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街道计划生育工作计划范文

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街道计划生育工作计划

第1篇

继续坚持和实行人口计生工作目标管理责任制,做好人口计生“党政线”、“部门线”和“计生线”考核工作,落实“一票否决”制度。 充分发挥人口计生工作领导小组作用,协调相关部门落实统筹解决人口问题的相关职责。

二、积极倡导,大力宣传计划生育各项政策

继续深入开展计划生育基本国策宣传工作,促进人口长期均衡发展。丰富建设内涵,打造独具魅力的人口。深化“婚育新风进万家”活动,广泛宣传计划生育各项政策,大力倡导按政策生育。组织开展各种宣传关心关爱活动,努力营造良好的社会舆论氛围。

三、以人为本,全面做好计划生育综合管理工作

准确把握坚持计划生育基本国策的新内涵和新任务,有序稳妥实施一对夫妻可生育三个孩子政策。加强计划生育依法行政,强化生育全过程管理,加大打击“两非”国度。推进计划生育服务证制度改革,推行网上办事,优化办事流程。

四、坚持导向,促进人口和计划生育奖励扶助政策落实

准确建立计划生育特殊家庭信息档案,摸清底数,了解需求,动态更新。认真落实计划生育家庭奖励扶助制度和计划生育家庭特别扶助制度,确保奖励对象资格确认准确。深入开展“阳光计生”工作,公开计生政务,确保符合条件的计划生育家庭享受到优惠政策带来的实惠。

五、 统筹兼顾,全面加强人口和计划生育信息化建设

完善信息化平台建设,提升“两个平台”数据统计质量,强化人口监测评估水平。推进国家流动人口信息动态监测工作,确保监测调查数据信息准确完整。强化流动人口计划生育区域协作,促进流动人口卫生和计划生育基本公共服务均等化,逐步满足流动人口的基本公共服务需求。流动人口免费计划生育服务率达到95%以上,流动人口个案信息采集入库率达到90%以上。

第2篇

街道计划生育工作指标:计划生育率100,流动人口计划生育管理服务率95以上,计划生育法律法规、基础知识知晓率95以上,知情选择率100,随访率100,非意愿妊娠率控制在1.5以下,无引产,群众满意率95以上,综合避孕率达88以上。

一、完善规范属地管理,提高管理新成效。

1、服务到位,管理加强,流动人口计划生育工作再上一个台阶。

20__年街道流动人口计划生育管理工作在继续坚持"公平对待、加强管理、深化服务"的基本原则上,一是要完善"市民化服务,属地管理"的机制,通过开展因需服务调查、增加服务内容、增强服务意识、提高服务质量,尽力让流动人口与社区居民计生基本生殖健康享受待遇接近距离,比如:生殖健康关爱、随访服务、查孕查环查病等,尽力提高服务的覆盖面;二是进一步发挥和提高街道现有流动人口育龄妇女信息管理系统作用,切实加强对重点育龄妇女的管理和服务;三是在原来服务的基础上健全制度,街道计划生育服务站和社区对流动人口各项管理和服务要形成比较规范的工作制度,比如在孕环情检查、培训、清查、双向联系、信息交换等方面要按制度运作,提高同宣传、同管理、同服务的效果。

2、把握原则、灵活操作,提高人户分离人员的移接交率和管理水平。

人户分离仍然是20__年计划生文秘站 育工作的重点和难点,要提高人户分离人员计划生育管理水平。一是要在原有基础上继续开展经常性的人户分离排查工作,街道和社区要对人户分离人员按个案分析,还要全面掌握其孕环情变化情况,同时也应解决和提供独生子女父母奖励费的落实和基本生殖项目服务;二是既要把握原则、又要根据街道实情,切实做好人户分离人员的移接交工作,克服侥幸心理和畏难情绪,善于做细心工作;三是继续争取公安派出所的支持,及时得到人户分离信息反馈,多管齐下,破解工作难题,把应移接交的育龄妇女尽量落实移接,避免失管、漏管现象,提高人户分离人员的移接交率和管理水平。

3、加强指导和督促,强化企业计划生育工作。

指导督促重点企业单位落实法人代表责任制,努力做到责任到位、宣传到位、服务到位、保障到位。一是通过上门走访、公开信、发送宣传资料、活动参与等加强与街道下属企业的联系与衔接,引导企业关注和参与人口与计划生育工作,促进企业计生工作有新进展。二是主动为企业服务,街道和社区要切实加大对应管辖企业单位的沟通和服务力度,要积极主动地通过上门走访、宣传服务、调查研究等途径,合理地开展一些适合企业实际的应需服务。三是逐步规范企业计生工作,加大企业责任书(协议书)签订力度,街道要指导督促企业与街道或社区签订责任书(协议书),要明确一名分管领导,指定一位兼职计生服务员,同时也要依法保障企业职工的宣传教育,生殖健康服务,四项手术费报销、独生子女父母奖励费、休假等实行计划生育的合法权益。

二、强化宣传教育意识,不断增强干部群众的人口与计划生育意识

20__年计划生育宣教工作要在上年基础上加强部门协作、营造环境、服务群众上有所探索。一是继续以深入开展婚育新风进万家活动为中心,广泛普及人口与计划生育知识,大力宣传人口与计划生育工作的地位、意义,权利和义务,倡导婚育文明、促进社会和谐,提高计生科普知识知晓率和宣传品进村入户率。二是继续加强和发展二级人口学校的宣传教育阵地作用,积极规范地开展计生各项教育活动,使人口学校切实担当国情国策宣传、计划生育生殖健康科学知识普及、健康文明生活方式倡导等方面任务,条件许可的,因地制宜,建立社区生育文化园区,营造良好的生育文化氛围,引导群众关心人口与计划生育工作,并广泛自身生殖健康,促进社会文明;三是全面覆盖人口与计划生育科普知识及实用生活常识等宣传手册,并联系相关部门开展以人口与计划生育为主题的大型宣教活动,以增进广大干部群众的国情国策意识。

三、加大服务力度,提高服务水平

20__年街道计划生育技术服务工作的重点:一是做好常住育龄妇女和外来育龄妇女的查 孕查环等服务,以及二年一次妇女病普查工作。充分发挥街道计生服务中心的阵地作用,抓好"服务规范、咨询规范、随访规范、档案规范",加强专、兼职医师业务培训,不断提高服务总体水平,使服务机构真正成为"为民、便民、利民"的优质服务阵地;二是继续做好知情选择率、婚检率、优生监测率的组织实施工作,切实减少意外妊娠率,杜绝无措施人员。三是要关注育龄群众需求,要加大随访力度,规范随访工作,并结合随访之间开展婚育全程服务,寓管理于服务之中,不断提高个性化服务的实效性。

第3篇

(一)抓队伍管理,提高队伍素质。目前全区正推进社区体制改革,每个社区工作站的计生工作人员由原来的4-7人缩减为2名专干加若干网格员的模式,信息采集工作将完全由网格员负责。为便于管理和工作协调,必须建立常态化管理和督导机制,促进网格员积极上门核实、补充、修正住户计划生育信息,做到区不漏栋、栋不漏层、层不漏户、户不漏人、人不漏项,全面掌握片区育龄群众计生情况;加大业务培训力度,引导网格员重视计生工作,转变网格员的观念,明确和科学划分其职责任务;将与市卫计委及区卫计局积极沟通,在网格员中选取1-2人作为信息员,网格员采集的信息将由信息员进行汇总及比对,做到采集的信息有专人接收,核实,处理,做好街道与社区信息核实的衔接工作;认真抓好计生工作人员思想政治、职业道德、法律法规、业务素质教育培训,提高服务意识和综合素质,引导他们开阔思路、提高业务水平,尤其要提高街道一级计生工作人员的业务素质和水平,才能更好地督导社区的计生工作。

(二)抓业务管理,规范基础工作。继续加强计划生育信息采集工作,利用“533网格化模式”,加强网格员的培训,采取入户核查、部门信息互通、区域信息共享等方式,摸清底数,夯实基础。加强全员人口系统的每日要情省内通报,重点是排除重卡、补建漏卡、纠错完善, 确保信息准确率。继续做好流动人口动态监测工作,积极做好数据库人口覆盖率、人口出生漏报率、出生政策属性差错率、出生人口性别差错率、个案数据完整率、逻辑准确率,数据更新及时率等考核内容。

(三)抓目标管理,落实工作责任。切实做到目标任务量化到社区,责任明确到人;加强对各社区的工作指导和督促检查,重点解决计划生育人、财、物等重大问题,确保计划生育工作责任到位、措施到位、投入到位、落实到位。

(四)继续加强培训,做好“单独两孩”再生育审批工作。一是加大业务培训力度,吃透相关文件精神及上级的要求,认真贯彻执行各项政策。同时,希望街道加大人、财、物的支持力度,尤其是能增加法律专业的工作人员,以便更好的服务群众。

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