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统计厅领导述职报告范文

时间:2022-10-09 10:21:23

统计厅领导述职报告

市纪委号文“关于党政干部述廉述责制度的意见”要求,为强化廉洁奉公、执政为民意识,着眼检查、监督和述廉、评廉、考廉,自觉党风廉政建设责任,以优良的党风、政风民风,以廉洁奉公、勤政为民的表率作用带动民风,以勤政廉政的行动实践“”,年度工作考核,现将本年度我本人“一岗双责”,是党风廉政建设工作职责情况报告如下:

本人党风廉政建设工作职责情况。

反腐倡廉,勤政廉政,党心所思,民心所向。十六大报告指出,党执政后的最大危险是脱离。而在脱离的种种中,腐败的危害性最烈、危险性最大。执政为民、勤政为民,是密切党群关系的现实需要,更是解决党和生死存亡问题的客观要求。执政为民,勤政为民,既是对公务员的要求,更是对各级党政干部的特殊要求。的人,站在“一把手”的位置上,来讲,可以说是位高权重,责任重大,廉洁、能否勤政,所的是不可小视的。本着用的行动感召人、用的形象人、用的诚意打动人、用的表率带动人,用“认真做事,清清白白做人”的标准要求,从走上岗位开始,是在本年度内,能够“一岗双责”的原则和“一把手负总责、分管各负其责”的要求,党风廉政建设工作职责,“三个到位文秘家园”。

在,防微杜渐,安排部署到位。统计是社会上公认的“清水衙门”,既权、也无财权,既无收费项目、又无创收渠道,处处求人事事求人的境地,但能站到廉政建设与己无关、端正党风人人有责的来认识,经常用不抓廉政建设穷也产生腐败的意识警醒、教育班子,把党风廉政建设列为全局年度工作任务来、安排,年初有部署、年中有检查、年底有考核,健全制度措施,监督机制;把抓好党风廉政建设的岗位职责来,经常心上、装在脑里、思考,而且当作一件大事要事时刻摆在案上、握在手中、下真功夫去抓好,在抓党风廉政建设上自觉既不当“甩手掌柜”,也不搞“一曝十寒”,安排,部署,动脑、动嘴、动手,力求把每一项工作都落到实处。每遇党风廉政建设的文件、决定,在学好吃透的基础上,都要组织局班子或全局学习,党风廉政建设的新动向、新要求;凡全市组织的党风廉政建设的活动如法制宣传、观看影视、征订书刊、知识竞赛、文体比赛等活动都组织参加;凡遇党风廉政建设的活动、检查都能。

在工作上,一丝不苟,督办检查到位。统计,在党风廉政建设工作上,既性,又特殊性。统计“条件艰苦、工作辛苦、生活清苦”的行业特点和“政策性强、专业性强、任务繁重、机械、要求严谨、操作慎密、枯燥乏味、岗位单调”的专业特点,在党风廉政建设上以抓艰苦奋斗、艰苦创业和勤俭搞建设、埋头谋发展为,注意教育和全局同志自觉生活上不攀比、待遇上不奢望,紧紧年度工作和建设一步脚印地抓。在普查工作多、改革任务重、工作经费紧的情况下,今年在建设统计信息局域网的基础上,统计信息工程建设的总体要求,一鼓作气向统计广域网迈进,勒紧裤带、财力物力实施统计信息广域网的建设,并纳入全省统计信息广域网建设计划,省局优惠政策的支持。技术培训、购置设备、布设线路、配置安装,月初正式建成了统计信息广域网,并已省统计局组织的统计广域网建设检查验收。,借助统计信息广域网,还在全局每个办公室开通安装了可在全国统计系统内部直线且免费使用的IP电话。至此,了丹江统计与、省、十堰四级联网,与全国统计系统联网,真正了统计工作现代化。党风廉政建设年度工作安排,季度、半年和年终工作考核测评,一项内容检查、评价,持之以恒,既地约束了局班子每,又全局给干部“明白账”,实践证明。

在上严肃对待,如一,规定到位。对关于党风廉政建设的规定和关于干部廉洁自律的要求,从不以统计清贫、清苦、清静、清廉为借口而大而化之地应付,而是紧密统计工作,按要求一条一条抓。在过程中,带头,而且注意用自身的表率行动和制度规范来和管好班子带好队伍。自觉用好手中“一支笔”,要求全局同志厉行节约,而且甘当“扣门局长”,身体力行从我做起,干工作、办事情、搞接待、抓建设,时刻不忘花小钱办大事、少花钱多办事、花了钱办好事、不花钱也办事,努力把每一分钱都花在刀刃上、花出效益来;在个人荣誉、待遇面前,带头也要求班子不与大家争名利,工作多干、荣誉让同志们多得;对局正、副职通讯费的核销,按市委办、办号、号、号文件规定,从未在规定外超标准核报一分钱私人通讯费;全局干部职工工资外政策性补贴。

经费来源渠道和额度所限,除尽力保障工作运转外,尚未按时足额兑现过,更不超标准发放问题;局和全局干部一人违犯规定获取文凭,或用公款支付学习费用,一人用公款购置私用手机和超标准核报通讯费用;在统计执法活动中,对统计的处罚,统计法律法规和财政管理。

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