民宿工作思路范文

民宿工作思路范文第1篇

关键词：服务设计；民宿景观；用户研究

民宿的灵魂是文化，功能是住宿，通过个性化的服务使得“住宿”变成生活，而景观设计能为这种生活注入温暖和亲切感，让向往自由的人们真正地融入生活亲近自然。

在民宿景观设计中运用服务设计的思维为民宿经营者创造新的经营方式，提升游客旅游体验感，以达到共同进步共同发展的目标。 一、服务设计的发展

当今，随着数字科技时代的迅猛发展，社会已进入共享经济时代，不论是教育领域、医疗领域，还是数字娱乐等各个领域，服务设计发挥着越来越重要的作用。随着人们对服务关注度的日益增高，大量的服务需求被发现，人们对服务质量的要求不断提升，因此为满足社会对高品质服务的迫切需求，服务设计应运而生。服务设计起源于注重文化和生活体验的欧洲国家。最初在1991年，德国设计专家和科隆国际设计学院（KISD）教授迈克尔·厄尔霍夫博士首次提出了服务设计的概念并引入大学课堂。在中国，服务设计起步比较晚，但是发展的速度非常迅速，不论是在企业还是高校，服务设计存在于我们生活的每个角落。

其中清华大学美术学院以国际服务设计联盟主席、清华大学美术学院工业设计系副教授王国胜为学术带头人，开设了以服务设计为研究方向的工作室，并与国内外多家公司合作研究与服务设计有关的项目。而近几年民宿产业的迅速崛起，商家需要开发更多的服务项目，所以将目标转移到民宿外部空间——景观设计。在民宿服务行业中为了让游客有更好的生活体验，民宿的景观设计自然而然成为民宿产业中至关重要的体验环节。 二、服务设计的原则

服务设计是一个多学科交叉的综合领域，是一种思维方式。服务设计的本体属性是人、物、行为、环境、社会之间的关系的系统设计。在2011年，服务设计专家马克·斯迪克多恩（MarcStickdorn)与雅各布·施耐德（Jakobschneider）出版了被服务设计领域称为“圣经”的权威著作——《服务设计思维》，为服务设计的理论走向专业学科奠定了坚实的基础。《服务设计思维》总结了服务设计的五大原则：一是以用户为中心，服务需要从用户的角度看问题。二是经营者、用户、设计师，共同参与项目的设计环节。三是将服务流程可视化，展示出服务设计的所有环节。四是服务流程透明化，使得用户更加容易理解和发现隐形服务。五是把握全局，从不同角度思考问题，系统考虑服务流程的复杂性。在民宿景观设计中，设计师需要运用服务设计的思维，从游客角度出发，设身处地地发现游客未被满足的需求，在设计过程中与游客、经营者、服务人员共同设计。设计师应多角度思考服务流程的复杂性，并且结合传统的景观设计方法，以促进民宿景观产业进一步发展。 三、服务设计在民宿景观设计中的运用

(一)民宿景观设计中的用户研究

在梳理民宿景观设计如何创新之前，首先需要明确民宿服务的受众群体。根据服务设计思维来分析，服务对象又分为服务提供者和服务接受者。而服务设计的目的是为服务提供者和服务接受者创造同等的价值，对于服务接受者来说，提供有用、可用、能用且又简单易操作的服务至关重要，对于服务提供者而言，如何使服务效率提高、如何确定有效的服务、如何在节约成本和人力的状况下又能让顾客满意显得尤为重要。

从民宿景观服务的角度出发，服务接受者主要分为旅游者、出差者。其中旅游者可分为团体出行和单人出行。

团体出行游客分为家庭出行、朋友结伴出行、旅游团团体出行等。出差者可分为临时居住和长期居住。服务的提供者主要分为：政府监管部门、民宿经营者、接待人员、保洁员、餐饮人员、安保人员、维修人员等。这些不同的对象构成了民宿景观服务的利益相关者。

在利益相关者需求的深度挖掘中如何有效地将设计转换成准确的用户需求，选择研究目标游客与服务提供者的群体成为重中之重。在服务设计“四步研究法”中，注重先导性用户的研究，让用户帮助团队进行设计是研究用户的方法之一。交互设计资深专家艾伦·库珀将用户类型分为新手、专家和中间用户。他指出新手级别的用户关注的是一些初级的问题或者说是表面的问题，不能够深层次发掘。

而专家级别的用户可以作为重点调研对象，他们作为经验丰富的群体往往能提出一些大众认同且共有的问题，这些人代表未来的大众需求，具有很好的传播力和感染力。在民宿景观设计用户研究阶段应该去选择经常旅游且喜欢民宿的住宿方式的用户，这样得出的结果具有参考价值，也可以在一定程度上对民宿的发展形成重要影响。

民宿景观设计用户研究中，注重趋势研究同样重要，特别是关注人机交互技术创新的发展趋势，把握技术发展的大方向。近几年，游客在旅游中也越来越喜欢这种体验式的游玩模式，所以在民宿景观设计的过程中注重科技的趋势研究是一个必然的发展方向。科幻小说家威廉·吉布森说：“未来已来临，只是尚未广为人知而已。”在科学技术迅速发展的时代下，各个领域都开始向人机交互、传感器交互、近场交互、跨终端交互的创新方向发展。交互设计已经存在于人们生活的方方面面，所以在景观设计中注重人机交互的趋势是非常重要的。

当然，在服务设计的研究工具中除了这两个之外，民宿景观设计也应重视同等民宿中优势与弊端的分析，在自身的发展中避免不必要的环节。总之，在设计过程中要做到有民宿的本质特色又要避免“闭门造车”的极端行为，应做到“取其精华，去其糟粕”的发展思维。

(二)民宿景观设计中的服务触点

在民宿景观设计中设计师需要观察解读先导性用户且结合其他用户的需求进行整理，并将它们转化为潜在的服务项目。民宿是住宿服务行业，而景观设计是符合游客喜好的增值服务之一，也是区别于一般酒店的特征。不论是住宿服务还是景观服务、餐饮服务、休闲区域服务，同属于民宿产业的生态服务链。

服务触点是服务接受者和服务提供者在行为上相互接触的点，如在游客入住民宿之前的线上订购房间时与线上系统、线上客服的后台接触，在登记入住时与接待人员、前台工作人员和运输行李人员的行为上相互接触，都可以被称为触点。设计师通过对服务过程中的触点进行研究，可以发现游客的行为习惯、消费的心理状况和本质需求，通过对触点进行分析整理，往往可以给设计师提供设计的思路与服务的方向，以此优化设计，就可以给游客更好的体验。

(三)民宿景观设计中的用户体验地图

为了将服务过程中的触点和用户行为可视化，2002年，英国LiveWork服务设计咨询公司首次提出了用户体验地图（UserExperienceMap）服务触点的分析方法。用户体验地图主要通过描绘用户的行为轨迹来呈现用户从一个地方到另一个地方的过程，这个过程中关键的接触点就是设计的关键，对这些点与点之间进行研究分析并且加以优化，从而一步步满足客户的需求。

在民宿景观设计的过程中可以把用户体验地图拆分为四个步骤，即描述游客路径，记录游客的感受，分析体验过程中触点与触点之间的联系，从中获取机会点进行设计。

游客的路径行为主要分为线上体验路径、线下体验路径、情感的历程。在景观设计中，游客的体验路径主要指线下体验路径，相对于线上的服务，线下的服务更加繁琐，更加困难，也更为重要。景观设计中主要的人流动线图至少有两条，甚至更多，所以在游客路径行为分析图中以先导性用户的行为路径为主要研究对象。先导性用户可以分为几大类，根据年龄、职业、社会角色的不同，又可以对这几类行为路径图进行研究。

游客的触点记录环节，通过跟踪记录分析每一类游客在体验中的触点及关注点，体验过程中会有非常多的相同触点、痛点，而这些交叉重叠的触点就是关键触点。

设计师在进行研究整理之后可以分析关键触点，在景观设计的时候针对游客的关键触点或行为轨迹的多处重叠点进行精心设计，使得游客的情绪动线图多变且减少痛点或者彻底消除痛点。把这一过程用图形化方式可视化就是服务设计中的用户体验地图，记录整理的资料也就成为研究用户的重要依据。

(四)民宿景观设计中的服务蓝图

相比用户体验地图来说，服务蓝图具有更加具体、涉及因素更加全面更加准确的特点。民宿景观体验更多的是人与周围环境、物体之间发生的接触，所以在服务的形式上显得尤为棘手，这就是服务中产生的隐形服务体系。隐形服务与提供服务者没有发生人际触点，服务的细心与温暖无法立刻与游客产生交流，不愉快的情绪无法及时解决。

而情感触点是游客旅游过程中记忆的重要部分，也是用户体验地图的核心阶段，对优质服务的体验是用户再次光顾和分享点赞的基础。由于在民宿景观设计中接触点的特殊性，这中间信息量大、体系庞大，整理起来非常繁杂。但是在服务蓝图的绘制过程中通过对客户行为轨迹的记录、整理、研究，可以清楚地表述出游客与服务者、周围环境、物体在那些地点发生了哪些接触。在每一个触点的上方都可以列出服务的有形展示，让隐形的服务变得可视化、清晰化。服务蓝图提供了一个全局性视角来把握用户需求，把看到的服务和看不到的服务进行整理分类，使得在服务中责任更加清晰，服务过程更加流畅。

总体来说，服务蓝图不仅可以描述服务提供的过程，并且可以直观地展示完整的用户体验过程。这使得设计师可以更好地提取信息改善设计，也可以给企业提供一种质量管理途径，快速识别和分析服务环节的问题。

服务设计思维是一种以发现用户需求为核心的思维方式，能从用户角度出发设身处地地为用户考虑。在民宿景观设计中运用服务设计思维的方法可以更好地解决民宿有形的服务和隐形服务的连接，使得民宿生态服务链更加系统化、规范化、形象化。

参考文献

[1]辛向阳，曹建中.服务设计驱动公共事务管理及组织创新[J].设计，2014(5).

民宿工作思路范文第2篇

【关键词】新型城镇化 三元结构 宿迁市

2011年我国城镇化率已达51.3%，城镇人口超过了农村人口。城镇化的快速发展，对三农问题解决、内需持续扩大、经济平稳较快发展起到了重要作用。然而，由于中国城镇化发展滞后于工业化，东西部城镇布局和大小城镇的比例均不协调，未来中小城市将成为主力军，中西部将成为城镇化主战场，大力推进这些地区城镇化与工业化、农业现代化互动协调发展是我国经济增长的重要着力点。

但现有不少地区的城镇化存在着城市与农村空间结构不合理、功能发挥不足等问题，主要表现在利用土地的低成本“摊大饼式”开发、城市布局重复欠规划、城市承载力和服务功能不足、生态环境建设落后、追求人口城镇化却对基础设施和公共服务社会保障事业欠账残缺、进城农民工无法享受城市待遇等方面，传统的城镇化方式难以持续，中国未来必须走新型城镇化的发展道路。

新型城镇化三元结构建设的理论思路

新型城镇化是以科学和谐、节约集约、生态宜居、与工业化农业现代化互动、城乡待遇一体、城乡统筹发展为特征的城镇化。经济学家厉以宁指出，城镇化的结构包含“老城区”、“工业新区”和“农村新社区”三方面，新型城镇化是三元结构互促共进、统筹发展的城镇化。

老城区城镇化发展思路。根据经济发展的集约化理论，新型城镇化发展首先表现在老城区改造，思路应包含以下几方面：一是老城区工业外迁。工业迁出中心区，为高附加值的服务业腾出了空间，而郊区价格低廉的土地也为工业外迁提供了客观条件，原有的城区内重工业以及技术落后的小工业企业向市郊的搬迁，也有助于降低老城区的环境污染、缓解城区建设用地不足等问题。二是集中发展服务业。老城区一般都面临着可供开发土地枯竭、级差地租等问题，必然要集中发展服务业，以实现产业升级和土地的集约、高效利用。集中发展服务业，还有助于老城区提升产业价值链，提升老城区对外辐射能力。三是注重商业与居住合理布局。在老城区布置适度的居住区，创造一个环境优美、生态宜居的城区空间环境，不仅有利于增强城市活力，还能增加商业、服务业的常客消费人群，提高经营效益等。

工业新区城镇化发展思路。产业集聚是新型城镇化的另一个发展思路，表现在建立工业新区。早在1890年，马歇尔在《经济学原理》中就指出产业集聚的优势在于：一是关联效应，即垂直联系或水平联系的企业集聚在一起有利于减少交通运输费用，降低生产成本；二是劳动力聚集效应，即企业和工人同时聚集，使得双向选择范围更广，更便利，对于某些专门的劳动力，企业可以共享；三是知识外溢效应，即专业技术人员之间的聚集交流为新设计或想法的完善提供了便利条件等。

工业新区包括高新技术开发区、各种试验区、各种创业园等，有的是空旷地带新建立的，有的以镇为依托升级发展，目的是实现产业聚集。将老城区改造过程中迁出的产业和新引入的产业集中建立在工业新区，要促进工业企业形成簇群效应，促进企业间信息交流，促进相互分工协作，培育合理竞争，集中治理工业污染等。此外，还要促进相关配套服务产业发展，因为工业新区同时也是居民区，可以吸纳企业的职工和家属、各种服务人员居住，同时还能进一步解决农民就业，推动城镇化进程。

农村城镇化发展思路。新型城镇化的第三个思路是农村城镇化，包含以下两方面：一是将传统的农村居民迁往或集中到城市。要充分尊重农民自，在农村居民搬迁过程中，要贯穿“以人为本”的原则，要做到政府引导与尊重居民自主选择权相结合，尊重农民利益和习惯，减少矛盾冲突，解决农民的市民待遇，让农民得以安居。二是实行农村就地城镇化，建立“农村新社区”，推动“农村、农业和农民”协调发展。就地城镇化是新型城镇化的重要创新，即在农村建立与城市社区无差别的“农村新社区”，社区里有农民集中居住区，环境优美，各项公共服务到位，农村居民和城市居民的所有权利是平等的，社会保障和城市一体化。就地城镇化的农民既可以出外打工，也可以继续从事农业。对进城农民要有权利保障和户籍转换政策，并积极为他们创造培训与就业机会。在农业方面，通过实施农民集中居住和农村土地流转，让农业规模化经营，并以国内外市场为导向，以科技进步为依托，以资源综合开发为基础，实现农业产业化。

新型城镇化建设的宿迁实践

江苏省宿迁市以“科学发展观”为指导，成功走出了一条“老城区”、“工业新区”、“农村新社区”结构建设三位一体、互促共进的城镇化道路。“十一五”期间，宿迁市城镇化率由31.5%提高到48.3%，荣获联合国环保节能新型示范城市、中国优秀旅游城市、国家园林城市等荣誉称号。宿迁城镇化的举措包含三方面：

科学定位中心城区，发展特色服务业，集聚人气推动城镇化。一是大力发展特色服务业。宿迁城镇化初期，中心城区定位不明确，工业较多但污染严重，服务业薄弱，为此，宿迁将中心城区定位为“宜居之城、集聚之地、辐射之源”，迁出了城区的工业企业减少城市污染，并充分利用宿迁“两河两湖”和“洋河酒”的资源优势，制定了城区主中心和副中心并力发展的战略，主中心大力发展商贸服务业、文化旅游业、现代物流、职业教育等服务业，副中心大力发展与“洋河酒”相关的特色服务产业。

二是高标准改造建设中心城区。宿迁市以高标准、高要求改造和完善城区公共交通、排水、绿化等基础设施，加强教育、医疗、文化等公共服务建设，大力改善了城市的环境，提高了城市的承载能力。

大胆创新建设工业新区，增强工业核心竞争力推动城镇化。一是创新思路方法，建立工业新区。对于经济基础薄弱的地区，建立工业新区的最大难题在于资金的不足和观念的落后。位于宿迁的苏宿工业园区是宿迁和苏州市打破行政区划界限、创新合作机制、实施联动开发、互利共赢的试点，宿迁市在园区的建设和发展上得到了苏州市资金、人员、管理等全方位的帮助，园区也解决了苏州工业发展瓶颈中的土地难题。在园区的硬件设施和规划上，宿迁借鉴苏州工业园区的经验，以“便捷、环保、节约”为原则科学规划园区。

二是重视软环境建设，吸引高端企业。城镇化初期，鉴于自己的落后地位，宿迁市将加速发展工业的压力转变为改革创新的魄力，除了硬件环境建设之外，还十分重视软环境的建设，苏宿工业园区管委会改变传统思维，切实转变为服务型政府，奉行“帮办亲商理念”，提供一流服务，降低企业交易成本。此外，宿迁市十分重视引进行业龙头企业，带动配套企业一起入住工业新区。软环境还包含当地劳动力素质的提高。

以人为本建设农村新社区，保证居民安居乐业推动城镇化。一是创新工作方法，建立农民集中居住区。城市土地资源稀缺是城镇化发展的瓶颈，为此，宿迁大力建设农村新社区，实现农村“就地城镇化”。传统的农民住宅存在着严重分散、质量参差不齐、土地资源浪费、交通不便等问题，为此，宿迁市科学规划，按照“三靠近―靠近现有城镇、靠近工业园区、靠近商贸市场”的原则建立农民集中居住区，改善了农村生活条件，保障了住房质量，节约了土地资源，方便了村庄管理。

二是规范整合土地，创新发展农业生产力。宿迁通过实行城乡土地增减挂钩和万顷良田工程，节约了大量土地资源，科学运用地票管理制度进行土地流转，大力推动农业产业化和规模化，农民不仅可以规范获得土地租金，还同时解放了劳动力。

三是以人为本，大力保障农村与城市社区公共服务与社会保障均等化。城乡居民享受同等的公共服务与社会保障是城乡一体化的迫切要求，宿迁市坚持以人为本，提出“镇当城建”的理念，逐步推进农村社区的居民在住房、养老、教育、医疗、文化等各方面与城市居民公共服务与社会保障均等化。此外，在进城农民待遇方面，宿迁颁布了系统的“人口倍增计划”，放开放活户籍管理，让那些在城镇有固定住所、稳定收入的农民都转为城市户口，并享受市民同等待遇，并允许农民进行“双置换―在农村实施农民住宅（含宅基地）置换城市安置房、农民土地承包经营权置换城镇社会保障”，推动农民市民化。

宿迁城镇化的启示

宿迁市的新型城镇化三元结构建设经验对其他地区的城镇化建设启示意义在于：

民宿工作思路范文第3篇

党委政府的精心组织下，市委组织部、区委组织部有关领导的亲切关怀和大力支持下。年月至日“新年看宿迁”暨优秀选调生学习交流会在会议中心隆重举行，来自以及我市的共18名省委组织部选调生参加了本次活动。

感知宿迁悠久深厚历史文化背景，本次活动的主要内容是弘扬宿迁文化。解宿迁乡镇经济发展动态的新思路，促进选调生间相互学习，推动跨地域间发展经验的交流和人才的互动。整个活动过程安排紧凑有序，效果显著，圆满的完成了既定任务，达到交流学习，促进发展的预期目的现将选调生学习交流会情况汇报如下：

一、领导重视。

镇领导高度重视，年份征得市委组织部、区委组织部有关领导的同意和支持后。多次召开专题会议研究活动的具体内容。为了贯彻落实选调生交流会的有关精神，就活动的开展进行了多方位的前期准备工作。

1深入研究，进行活动的可行性论证。此次活动为跨地区选调生学习交流，参会者较分散，操作难度大。为此，认真研究实际困难及解决方法，不时征求参会者的意见和建议，从实际动身进行不时的推敲分析，最终确定了活动是可行的从而在理论上保证了活动的正常开展。

2明确活动主题，准确给活动定位。镇党委领导结合实际，对如何办好选调生经验交流会，更好的开展准备工作，进行了理性思考和工作摸排。为此，确立了本次活动以“人才工作”为基点，以“感知、学习、互补”为主题指导思想，以弘扬宿迁精神，感知宿迁悠久深厚的历史文化背景，解宿迁乡镇经济发展动态为思路，努力展现改革中的宿迁政通人和、民主开明的良好形象。通过相互间的交流和探讨，促进选调生的培养和成长，推动地区间经验的交流和人才的互动。

3反复决策，制定行之有效的计划方案。镇党委的领导下，严谨、务实、高效的进行活动的筹划，制定活动的方案。于月上旬拿出方案草稿，镇党委会议上进行讨论修改，确定了方案简洁、朴素、紧凑的风格，于月底再次修改，并于年月日正式定稿执行。整个方案完全依照定位的要求，做到内容丰实，行之有效，从而保证了活动周密有序的进行。

4组织选派人员，做到万无一失。严格依照既定的方案，成立了会务组，对交流会作了具体布置，明确分工，各司其职。工作领导小组成员召开临时会议，统一精神，统一进度，着重做到紧扣每一环节。按时向参会人员发出商请函和邀请函，及时向领导汇报进展情况，把问题考虑在前头，对突发的问题及时解决，努力做好会议的各项准备工作，力争做到省时、省力、细致、周到5大力做好活动宣传报道的准备工作。会前备好了介绍、宿迁的文字资料，并在活动中发放给参会人员。同时，积极联系各新闻媒体，力争最大限度的进行活动的宣传报道。

确保了本次活动的顺利准备。市委组织部青干处的朱处长指示活动要考虑得细致周到要让大家感到宿迁的热情和真诚；区组织部的领导认为活动的动身点很好，正是由于各级领导的大力支持、高度重注和有效指挥。大力支持；镇党委书记丁必煜明确要求工作人员要全力以赴搞好活动。此外，区人事局、区广播电台、区管委会等部门的大力支持，对活动的开展起到重要的推动作用。

二、观赏内容丰实。

来自不同地区的18位选调生先后参观了项王故里、市经济开发区、市建设展览馆、宿迁罐头食品有限公司、长江集团、镇区、湖风光带、乾隆行宫、等我市亮点工程，日上午。宿迁的飞速发展深深的震动了每位与会人员的心。看到市的巨大变化，政府的徐同志认为，宿迁很美，宿迁的规划是大手笔的宿迁的乡村和道路建设是高规格的能来宿迁观赏学习很激动。区委组织部的赵同志感慨的表示，市发展的久远规划令人敬佩，良好的招商引资效果带动了乡村的发展。淮安基层乡镇负责招商引资工作的刘冬同志明确表示，市招商的力度更大，政策更宽松，特别是招商的理念深入人心，宿迁领导十分重视和关心人才的培养，确给宿迁的发展发明了条件。

内容丰实，整个观赏过程紧凑有序。富有效果。选调生们第一次大范围多角度的解宿迁，认识宿迁，感知宿迁，增强了感性认识的同时，拓宽了视野，增长了见识，加深了理性的思维。

三、交流会气氛热烈。

与会人员在会议中心举行了气氛热烈的交流座谈会，日下午。大家各抒己见，充分交流了地区间经济发展和招商引资的实践经验，以及在基层工作锻炼的心得体会。

提出社会的发展以及个人的发展都要解放思想，与时惧进，勇于开拓，善于创新。党委副书记柏同志在交流会中希望参会选调生自身准确定位，调整心态，坚持清醒的头脑，无怨无悔的塌实苦干，实践中善于学习、勇于学习、努力学习，争取早日成才。谈到各自在基层的实践体会时，法院的周同志说:基层干部是党和政府形象的代表，工作态度和工作作风十分重要，作为选调生要耐住寂寞和艰苦，努力做到以人为本，好好经营自己,党委书记丁同志详细介绍了近年来“工业强镇、调整富镇、商贸活镇、科技兴镇、畜禽大镇”五大战略的实施情况,强调了思想改革的重要性。有信心有决心刻苦锻炼，认真实践，尽快的生长幼稚起来街道办金同志讲道：基层工作只有五个月，感觉基层群众需要解决的事情很多很多。曾经向领导建议修建一小段道路，协助群众解决进出难的问题，建议被领导采纳，现在路已经修好，能为基层的人民尽一份力我感到很兴奋宿城镇政府选调生段卫卫会中谈到镇政府党政办工作。每天发报纸，接接电话，感觉十分无聊。曾觉得是否自己选错了人生道路，但通过今天的交流和学习，感觉可能大家就是要在这种环境中去锤炼，所以今后一定会改变自己的工作态度。

富有效果，会议确立了学习、开拓、交流”主旋律,整个交流会务实热烈。大家一致认为在基层工作要有六心即决心、诚心、热心、虚心、耐心、信心,要沉下心来，怀揣着一颗平常心，用自己的实际行动努力锻炼实践,全身心的为基层服务。

四、媒体大力宣传。

大力弘扬了宿迁精神,本次交流会充分展现了市“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重发明”以人为本的精神理念.各大媒体相继报道。

宿迁日报、宿迁电台、电台也相继报道了活动情况，宿迁电视台“记者视点”栏目全程跟踪拍摄并在宿迁电视新闻上播报。此外自扬子晚报、新华日报也送去宣传报道稿件，力争全方位的进行活动宣传，新闻媒体的大力支持为本次交流会划上了圆满的句号。

民宿工作思路范文第4篇

城市雕塑是指设置在城市公共环境中，如：城市道路、广场、公共绿地、公共建筑等地的室外雕塑。城市雕塑应当是这个城市之魂的象征，是这个城市气质与内涵的点睛之笔。

但直至上世纪90年代初，由于经济水平、文化和思想意识等原因，宿迁市域全境没有一处城市雕塑，随着城市的发展，经济实力的增强，以及改善提升城市形象的需要，而逐步产生。首开为沭阳县，1988年，沭阳县开展了整治老沭河的活动，全县人民出力、出资，流血流汗，为纪念表彰整治活动中建设者、捐资者的功绩，在县城中心位置树碑以作永久纪念，形成“三匹马”雕塑，取就势腾飞之意。而宿迁市区则是在1992年，原县级宿迁市在城市黄金地带，拆除各种建筑数万平方米，建设“府前广场”(地级市设立后，更名为区府广场)，面积约1.5万平方米，这是宿迁市区第一块供市民休闲的城市绿地，在其中心位置，产生了宿迁城区第一座城市雕塑“市标”和城市第一座喷泉。1995年为迎接地级宿迁市创建工作，改善宿迁城市形象，宿迁城区不同地点设立了四处城市雕塑，分别是“霸王举鼎”、“天之水”、“玻璃花”和“迎来送往”。2001年在原“迎来送往”雕塑位置树立作为宿迁地标雕塑“淮北明珠”。2003年，整治中运河，建设中运河风光带，其中树立两座雕塑，“地球”和“风正帆悬”。2007年，建雪枫公园，公园内设以彭雪枫座像为首的组雕。

宿迁目前主要雕塑作品有

1、市标：

是宿迁城区第一座城市雕塑，立于宿迁城区区府广场（原府前广场）内，原在广场中心位置，2008年广场改造，其地下成为平战结合的人防工程，雕塑搬迁至现位置。雕塑由四根直径75cm，高约9m的不锈钢柱和由此牵拉的直径3m的铜环组成，取意于项羽“恨天无柱，恨地无环”的传说，铜环外侧为项羽传说故事浮雕，内侧为代表中国传统文化的“八卦”符号。在四根不锈钢柱上还分别有大小两幅铜浮雕，上部一幅较小，取材于中国传统“瓦当”图案。下部较大，其中一幅是骏马飞驰征战，另一幅是农耕图景，表达了宿迁人民敢于改天换地，战天斗地的气概。

2、霸王举鼎

“霸王举鼎”是项羽最富传奇故事之一，宿迁是“西楚霸王”项羽的故乡，为了纪念这位“生当人杰，死为鬼雄”的悲剧式英雄人物，同时也为宏扬那种“力拔山兮气盖世”的精神，1995年在现发展大道、西湖路、青海湖路三路的交叉口规划设计了“霸王举鼎”雕塑，并成为宿迁市的标志性建筑之一。雕像高约6.7米，面西背东，气势雄伟，生动地表现了项羽力拔山兮气盖世的英雄气概；雕像下方底座上雕刻了巨鹿之战、鸿门宴等项羽一生的经典事迹，再现了这位无畏战神叱咤风云的传奇一生。雕像四周是霸王举鼎广场， 2001年进行改造扩建，现中心绿岛半径60米，面积11310平方米，采用大面积草坪上布置花灌木进行绿化，主要植物有刺松、龙柏、女贞、丰花月季、高羊茅等。花灌木组合成玉如意的模纹，象征着人民生活如意美满。

3、天之水

“天之水”雕塑，是体现宿迁“沂泗如襟，黄运如带”，自古以来，与水、与河结下不解之缘，象征孕育宿迁大地和宿迁文化的古黄河和大运河，反映了宿迁人对水、对河的那份情感，对两河的景仰，对水的膜拜；位于黄运路与黄河路交汇处，黄河一号桥东，建成于1995年，雕塑以两条高耸抽象的，弯曲且相拥、相依的不锈钢柱体来象征着孕育宿迁大地和宿迁文化，世世代代养育着宿迁人民的古黄河和大运河，也有“黄河之水天上来”的意义。不锈钢水柱基部仰躺的，扬起双臂的不锈钢人体模型则意味宿迁人对两河的景仰，对水的膜拜。

雕塑基部是直径约60米左右的环岛广场，原栽植为龙柏、棕榈、月季等乔、灌木，2009年春天对其进行了改造，满栽红叶石楠、金叶女贞色块，大叶黄杨树球，周边栽植矮牵牛等应时鲜花，使雕塑更加高大突出，烘托了雕塑的主题与气氛。2011年11月份，因城市通畅工程需要，该雕塑被拆除并将被移至市区古黄河风光带内。

4、玻璃花

“玻璃花”雕塑是反映宿迁玻璃原料石英沙矿产资源丰富，玻璃产量大，质量好，采用抽象手法，用粗细不同的不锈钢管组合，模拟神似玻璃浆液浇铸时的飞花状态，寓意玻璃产业已在宿迁生根开花，并将不断壮大繁荣。1903年，著名实业家张謇等人集股在此创建耀徐玻璃有限公司，是中国最早生产日用玻璃的基地之一，解放后，50年代宿迁县委、县政府深思熟虑，确定“玻璃城，水稻县”的发展规划，1959年“江苏玻璃厂”在此建立，至90年代，1995年，在黄运路与幸福路交叉点，设置“玻璃花”雕塑，玻璃已成为宿迁最重要的工业产业，“玻璃城”的目标基本实现。

5、淮北明珠

“淮北明珠”雕塑，落成于2001年，是为了体现宿迁“北望齐鲁、南接江淮，居两水（即黄河、长江）中道、扼二京（即北京、南京）咽喉”之称，境内资源丰富，物产丰饶，风光秀美，被誉为淮北明珠之称的区位优势；位于宿迁中心城市的南大门--徐淮路与南环路的交叉路口，雕塑采用抽象手法，通过现代艺术手段将凤凰、剪纸、鼎等中国和宿迁特有的文化元素融于其中，雕塑中，高耸的三面红墙，正三等分布，从任一角度看，均似“H”，为淮北的“淮”字汉语拼音第一个字母，寓意“淮北”，上面有剪纸风格的凤凰，寓意为“淮北宝地”，由此高高托起的一颗不锈钢球，象征宿迁―这颗璀璨“明珠”将在淮北宝地冉冉升起，熠熠生辉。

雕塑基部是直径约为90米的环岛广场，主体用小龙柏栽植形成代表中国传统文化的如意状模块，配以草坪，树球；道路外侧则栽植雪松等高大常绿乔木；在绿树、模块、树球、草坪的映衬下，更显得雕塑鲜明突出，高大雄伟。

6、千鸟园广场图腾柱

位于宿豫区千鸟园广场中心位置，2005年建成，由河北曲阳雕刻公司中标雕刻建设。

图腾柱位于千鸟园广场碧水台环形水池内，共有9根，其中中间1根图腾柱，为中国第一高汉白玉石柱，高20.05米、直径2米，柱子上雕刻近千只飞翔的大雁，以示宿豫人民誓当淮北领头雁之意；周围8根汉白玉石柱，高10.8米、直径1.28米，共分为春夏秋冬、东南西北八个方位，围绕中间高柱而立。春夏秋冬四根图腾柱，分别刻有春夏秋冬四季的代表鸟类，寓意宿豫区是生态乐园；东南西北四根图腾柱，分别刻有以美国、澳大利亚、以色列、法国为代表的四大洲的鸟类，寓意宿豫区胸怀世界的气魄。

7、雪枫公园组雕：

彭雪枫同志1907年出生于河南省镇平县，1941年皖南事变后，任新四军第4师师长兼政治委员及淮北军区司令员，为巩固发展淮北抗日根据地作出巨大贡献。1944年9月11日在河南夏邑八里庄指挥作战时壮烈殉国，年仅37岁。被、誉为“共产党人的好榜样”，是我军36位著名军事家之一。 雪枫公园于 2007年9月5日，将军诞生百年纪念日正式开园。为提升公园形象，公司内设置了以彭雪枫铸铜座像为主四处组雕，分别是“将军座像”、“飞骑兵”、“拂晓剧团”和“烈士忠魂”。将军座像立于公园最高处，彭雪枫纪念馆前。为身披大衣，两眼正视前方，膝盖上放在一张《拂晓报》，仿佛一边读报，一边正在思考问题。“骑兵团”、“拂晓报”、“拂晓剧团”是将军生前三宝，“飞骑兵”、“拂晓剧团”两件雕塑作品是这一历史事实的反映。雕塑“烈士忠魂”则代表了后人对将军的缅怀。

除上述外，目前宿迁城市雕塑还有箭鹿广场上的“箭鹿”雕塑组雕；区府广场人防工程前市井生活雕塑组雕；教育广场动物雕塑组雕；中运河风光带（西岸）“风正帆悬”“地球”和2011年新增的“领航”、“成长”、“奋进”、“天伦”等。

从目前看，宿迁的城市雕塑可分为如下几类：

一是有主题雕塑和无主题雕塑，我市现有雕塑多数为有主题雕塑。有主题雕塑都经过精心设计，作品构思及设立位置都经过专门论证，是作者、设立部门思想内涵、文化、艺术品位的反映，且与周边环境协调。这些雕塑艺术形象好，思想内涵深刻，雕刻工艺细致。如宿豫区千鸟园广场的图腾柱，就有宿豫人民誓当淮北领头雁的思想之意。无主题雕塑多为小型雕塑，如教育广场上的动物雕塑，各雕塑之间没有关联，设计、摆放设置相对较为随意，有部分作品雕刻工艺也相对粗糙。

二是从用途上有纪念性雕塑，如“宿北大战烈士群雕”（马陵公园东门）；也有商业性雕塑，如箭鹿广场的“箭鹿”，就是企业商标立体logo，这个雕塑暨装饰了公园广场，也实际宣传了企业。

三是从题材上，有地方名人，如市区的“霸王举鼎”、“韩余娟”；历史事件，如“宿北大战烈士群雕”；寓言故事雕塑，教育广场上的“老鼠上树”、文昌广场上的“司马光砸缸”、“孟母三迁”等。动物雕塑如箭鹿广场的鹿、教育广场的奔马、牛、虎等。

四是对城市环境的影响，有标志象征性的，市区如“霸王举鼎”、“淮北明珠”、“天之水”、千鸟园的“千鸟图腾柱”，是城市地标或对周边景观起主导作用。也有点缀性的或起烘托作用的，如教育广场的动物雕塑，在广场中起到了点缀环境，景观产生变化的作用；宿豫区文昌广场的故事雕塑则对广场主体建筑文昌阁产生烘托作用，使文昌阁的形象更加突出。

五是从雕塑与周边环境或其它雕塑的关联看，有独立雕塑，如“淮北明珠”和“霸王举鼎”，在与周边环境的关系中占主导地位，并成为城市地标。有关联度较高的组雕，如雪枫公园中的彭雪枫塑像与其它雕塑作品之间，存在明显的主从关系，其余所有雕塑作品主题均与彭雪枫生平有关。箭鹿广场上箭鹿与其它塑鹿之间，突出了企业主题。也有的关联度不高，如教育广场上的各种动物雕塑，互相之间没有任何关系。文昌广场上的各个雕塑之间也没有关联，从属于广场主体建筑“文昌阁”。

六从艺术表现手法上看，宿迁雕塑多数是具象性的，如“霸王举鼎”，雪峰公园的“飞骑兵”、“拂晓剧团”等；也有抽象性的，如“天之水”、“淮北明珠”等。

民宿工作思路范文第5篇

近年来，民宿市场迎来发展的爆发期，数据显示，截至2016年9月30日，仅在去哪儿网登记的民宿客栈数量就高达48070家。

民宿市场品牌扎推，自如做民宿，为的又是什么呢？

一直被搁浅 一直有遗憾

接受采访时，自如网信息科技有限公司CEO熊林刚从武汉“2016德勤高科技高成长中国50强暨德勤――华兴中国明日之星”颁奖典礼上归来，面容略显疲惫，但一提起自如品牌，说起民宿市场，熊林的眼中立刻闪现出光彩。

以长租模式起家的自如，一直深耕租房领域，为何会在今年选择进入民宿市场？听到这个问题，熊林会心一笑，“许多人问过我同样的问题，我想答案应该源自‘喜欢’二字。”熊林坦言，作为以“在路上”为常态的一名创业者，在2011年创立自如品牌时就曾为先做长租还是先做民宿而纠结。从当时的市场环境来看，租房、找房以其效率低，需求量大的特点，成为城市外来人员最大的痛点，尤其是在北京、上海这种求学、找工作高频次的一线城市，供求矛盾更亟待解决。相反，民宿需求频次低，对个体来讲，一年可能一共也只有两至三次。犹豫再三，熊林决定暂缓民宿计划，投身长租领域。

而这一别，就是5年。由于采取了集中式公寓和分散式公寓“两条腿走路”运营模式，自如在快速成长的同时，也遇到了诸多问题，例如同屋室友矛盾纠纷等，致使团队没有更多的精力再去拓展新业务。“我个人对建筑比较感兴趣，所以选择和房子打交道。但是真正从事租房业务后才知道，这块市场操作特别特别琐碎，特别特别接地气，特别特别难。”三个“特别特别”，每一个熊林都说得铿锵有力。

不过，暂缓不代表放弃。“经过5年高速发展，一方面，以自如友家、自如寓为代表的长租模式日渐成熟，在目前已成功跑马圈地的北京、上海、深圳三地共有30万间房源，员工4000余人，预计2016年用户量可达80万，租金将突破一百个亿；另一方面，越来越多的住客开始追求更个性化、更接近本地生活的旅行住宿。”至此，熊林认为，是时候将曾经忍痛搁浅的民宿捡起来了。

是挑战，也是惊喜

初入民宿领域，无论是熊林本人，还是整个团队，其实并不是十分明确应该走怎样一条路。不过，经过几个月的摸索，公司上下终于达成共识――一切从兴趣出发。“把民宿当作兴趣来做，很大程度上可以避免因为一味地追求收益而变调子。如果你站在商业角度去观察市面上一些公司的运营模式，你会惊异地发现，有些企业的主营业务从本质上来讲不是一个盈利模式，而当下来看，很多具有潜力的业务都需要大量投入。为了维系运营，企业会融资、会促销……有些不知不觉就走偏了。”

从长租拓展到民宿，熊林认为，5年的经验积累让自如更懂房子，更懂用户。“今天国内最大的民宿平台也好，短租平台也罢，都没有自如长租的房源量大。我们对房屋质量的控制、租赁服务的认识、用户体验的把控和系统的建设，都可以从长租团队、系统中有所借鉴。”

自如做民宿的思路和其他短租平台不尽相同，打开页面，用户看不到质量参差不齐的房源，而是清一色的“精选”，当然价格也会比其他民宿平台略高一些。对此，熊林解释道，“无论是长租、短租，还是民宿，现在面临的情况并非资讯不足，而是资讯过剩。互联网给予用户的信息当之无愧是海量，这是除图片与真实房源不一致以外，另一导致找房难的因素。因此，自如做的是不仅提供信息，并且替用户筛选信息。自如营盘上的每套房源都有工作人员实地勘察，并与房东直接接触。凭借此举过滤房源，通过率只有十分之三。”

思路不同，受众自然大相径庭。据途家网和蚂蚁短租的数据显示，其房客多以家庭为单位，人数在3-5人左右，这就意味着他们的用户多为中老年和青少年人群。而自如民宿的房客则以女性为主，多以同朋友结伴出游为目的，且普遍呈现年轻化，年纪多在18到30岁之间。与房客相比，自如民宿房东更偏向年长，但也多是现在所说的80后、90后。并且，房东端具有明显的行业特色，比如设计师、自由职业者等。同时，越来越多的都市白领也在加入民宿房东的行列，这一点也在熊林的意料之外，“他们会把现在住处的一个房间拿来分享投入市场。”

由于是从兴趣出发，熊林并未对民宿业务的拓展规模、用户流量等标准设置硬性要求。“不像第一次创业时会制定一个让自己兴奋的目标，如今我们更希望成为提供真正愉悦民宿体验的首选平台，同时也希望它能成为国人了解世界的一个窗口，通过这个平台把全世界的优秀民宿和好房东连接起来。当然，喜欢深入了解中国的国外友人也可以通过这个平台住到中国人家里去，这是我们的长期目标。”

就现状来讲，熊林表示满意、乐观。不足百人的民宿团队从今年6月着手该板块运作到现在，用不足半年的时间完成了搭建平台、研发上线、签约房源、迭代产品……目前，自如民宿已在北京、上海、厦门、丽江等12个目的地拓展了近五千套房源，房源量和订单量都处于快速增长阶段。“是挑战，也是惊喜。”熊林笑谈。

民宿 需从走心开始

今年中国的民宿市场可谓风起云涌。年初，如家酒店集团宣布进军民宿业，吸引民宿业主入驻其“云上四季民宿”平台并为其提供一系列服务。年中，国内首个致力于打造全球公寓民宿预订平台的途家网收购了蚂蚁短租，后者所在集团58集团的CEO姚劲波因此成为途家网董事会成员。采访熊林的前两天，恰巧美国民宿平台Airbnb再次在微信朋友圈投放广告，为了引起中国用户共鸣，此次广告的主角从国外知名主持人更换为了彭于晏。而近日，又曝出Airbnb欲收购小猪短租的消息……

面对如此诡谲多变的国内民宿市场，如家云上四季民宿高级经理邹萍曾表示，民宿最核心的问题还是经营者要有心，“只投资不参与经营，这不是走心。”在她看来，目前国内的民宿市场还处于起步阶段，民宿未来的格局终归要通过市场洗牌、梳理，才能形成，而这一过程可能需要三至五年，甚至更长的时间。

民宿工作思路范文第6篇

关键词:高校党建 学生宿舍 设想

随着高校体制改革和后勤社会化改革的不断深入,大学生宿舍日益成为一个重要的育人基地,其思想政治教育和素质教育的阵地功能日渐凸显。如何根据学生宿舍的新特点、新情况,及时拓展思想政治教育和党建工作的新阵地,积极探索大学生宿舍党建工作的新路子,是当前摆在思想政治教育工作者和党建工作者面前的重要课题。

一、新时期高校党建工作进学生宿舍的重要性

“以党建为核心,全面加强学生思想政治教育工作,提高新时期高校学生思想政治工作的主动性、实效性和针对性,是当前摆在高校党委面前的一项重要任务”,这是第十二次全国高等学校党建工作会议对高校各级党组织提出的工作要求。高等学校学生宿舍是学生日常生活与学习的重要场所,是课堂之外对学生进行思想政治教育工作和实施素质教育的重要基地,大力推动学生思想政治工作和党建工作进学生宿舍,是加强和改进高校思想政治工作的重要举措。

1.高校党建工作进学生宿舍体现了实践“三个代表”的重要思想

党建工作进宿舍为培养社会主义建设者和接班人提供了组织保证,有利于进一步牢固树立马克思主义在高校的意识形态领域、思想政治教育中的统帅作用,最广泛地发挥了广大学生党员、团员的积极性、创造性,使宿舍成为高校传播先进文化和精神文明建设的重要窗口;也有利于更多地掌握学生的思想动态,及时发现和化解矛盾,解决学生的各种实际困难,代表最广泛学生的根本利益,有力地维护了学校的稳定。

2.高校党建工作进学生宿舍体现树立和落实科学发展观的要求

宿舍党组织通过开展富有教育意义、灵活多样和品味高雅的文体活动,吸引不同院系、不同专业、不同年级和不同地域的同学参与,以老带新,有利于文理渗透,全面提高了学生的综合素质,提高了党建工作的凝聚力和感召力,提高了宿舍软环境质量,营造了“榕树效应”,有力地抵制了不健康文化的侵袭。

3.高校党建工作进学生宿舍体现了“以人为本”的教育理念

党建工作进宿舍,只有树立“以人为本”的思想观念,贴近实际,关注学生所思、所盼、所想、所求,关注弱势群体,解学生之难,助学生成才,才具有更强大的生命力。党组织要充分发挥学生党员的先锋模范作用,努力为广大同学服务,形成一个管理育人、服务育人、环境育人的良好环境,促使学生健康成长、顺利成才。

4.高校党建工作进学生宿舍体现了实施固本强基工程的工作要求

进一步探索高校党建工作新的载体、途径和方法,切实做好党组织进宿舍的工作,扩大了党组织覆盖面,有利于加强对学生党员在宿舍的教育管理,有利于发挥学生党员在争创文明宿舍、文明宿舍活动中的先锋模范作用,有利于思想政治工作进宿舍工作的顺利开展,使宿舍党组织政治更加坚定、组织更加坚强、作风更加务实、制度更加完善,真正成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。

二、新时期高校党建工作进学生宿舍的紧迫性

高等学校肩负着培养合格的社会主义建设者和接班人的重要责任。在新的形势下,高校要进一步提高认识,牢固树立阵地意识,不仅要从阵地建设的高度来认识思想政治工作和党建工作进学生宿舍的重要性和必要性,更要从战略高度深刻认识此项工作的紧迫性,要坚持用正确、积极、健康的思想理论和科学的管理方法占领高校学生宿舍阵地,及时研究新情况,解决新问题。这些新问题表现在如下几个方面:

1.高校教学体制改革带来的新问题

随着高校完全学分制和弹性学制的实施,春、秋两度招生和大平台招生的实行,高校传统的教学组织形式由此发生了变化,学生在不同院系和不同专业之间的流动增多,学生自由选择学习时间的权利进一步增大,传统意义上的系、年级、班级的概念和班团组织形式将逐渐模糊淡化,学生对院、系、班级的依附性逐渐减少,而学生宿舍的教育功能则越来越突出。因此,高校思想政治教育工作和党建工作必须打破学院、系、专业、年级和班级界限,走进学生宿舍这一新阵地,实行总体规划、统一管理,提高工作的针对性和实效性。

2.高校后勤社会化改革带来的新问题

后勤社会化改革使学生宿舍的管理体制逐步迈上了社会物业管理的轨道,管理服务体制的变化不可避免地带来了诸如利益现实性与教育长期性、教育育人作用与经济利益等一系列的矛盾,甚至可能出现“重管理,轻教育”“重硬件建设轻文化建设”,以“罚”代“管”,以“管”代“教”的现象。同时,由于高校规模的迅速扩张和高校学生宿舍建设滞后的矛盾仍然存在,宿舍新旧楼栋并存、宿舍内部硬件条件不同、收费标准差异等因素导致在一定程度上允许学生自由选择宿舍。同时因为宿舍资源短缺导致少数学生不得不分插到其他年级学生宿舍内的空床位,使得某些宿舍经常呈现多年级、多系部、多专业、多班级的状况。此外,社会化物业公司因不太了解学生的思想特点和需求特点,教育功能缺失,往往用市场化的经营理念进行管理,与大学生之间因服务质量、态度、观念上的摩擦、矛盾和冲突乃至法律纠纷在一定程度上会增加,这一切给宿舍思想政治工作和党建增添了不少新的工作内容。

3.扩大招生规模后出现的新问题

高校扩大招生规模后,多校区、异地办学随之出现,新建学生宿舍、改造旧学生宿舍、租赁周边民居和允许部分学生有条件的外宿、走读等情况同时存在;高校招生年龄限制放宽,在校生的年龄差进一步拉大,校园里出现大龄甚至高龄、已婚或者有孩子的学生甚至夫妻同读一学校的现象,以及今后可能允许达到晚婚年龄的学生在校结婚等;独生子女绝对数迅猛增加,学生的独立意识与自律意识并不呈现出同向增强的趋势。面对这些新情况,如何把握办学规模扩大与党建工作创新并由此探索出宿舍党建的新规律、新思路,是摆在我们面前的新课题。

只有充分认识到新时期存在的这些新问题,才能深刻体会到高校党建进学生宿舍的紧迫性。因此,高校党建要审时度势,与时俱进,及时准确地转变观念,全面主动挺进学生宿舍当中,才能掌握新时代党建工作的制高点。

三、高校党建工作进学生宿舍的工作机制

第十二次全国高等学校党建工作会议指出,“在坚持把大学生党支部建在班上和年级的同时,积极探索在学生公寓、学生社区和学生社团建立党组织,开展党的工作的有效方法,使高校党的基层组织设置更加符合高校工作的实际,适应形势发展的需要”。高校应拓展党建工作新领域,着重倡导党组织工作深入学生宿舍,学生党建工作重心向学生宿舍倾斜,在理论上潜心探索,在工作中大胆实践,建立和加强与宿舍党建工作相适应的、富有特色的组织制度、工作制度和党员、入党积极分子的教育、培养、考察等方面的制度建设,逐步完善党建工作进学生宿舍的工作模式。

1.建立学生宿舍党组织新平台

成立学生宿舍党的工作指导委员会(以下简称“宿舍党工委”)是党建工作和学生宿舍教育管理工作相结合的必然要求,它作为学生宿舍党的工作指导机构,应直接隶属于学校党委,是学校党委的一级基层组织。宿舍党工委书记由学校主管学生工作的副书记(副校长)兼任,副主任由党委学生工作部部长(学生处处长)担任,成员可由组织部、宣传部、学生工作部、团委、总务处、学生宿舍教育管理部门和各院、系主管学生工作的领导、相关工作干部以及部分学生党员组成。宿舍党工委主要负责指导和督促学生宿舍内的党建工作,发挥党组织在学生宿舍内对学生的教育管理作用,加强对宿舍内学生党员和入党积极分子的教育管理,指导学生宿舍教育管理部门的工作,具体实施思想政治工作进宿舍的各项任务,确保学校的各项工作在学生宿舍中得到落实,维护学校的稳定。其次,宿舍党工委可以根据学生党员的数量和学生宿舍分布分别成立若干个党的工作组、工作小组。工作组一般由3~5人组成,可根据工作需要设组长、副组长和组织、宣传、保卫等委员,其中组长应由学生宿舍教育管理部门党员教师兼任,其他组成人员由学生正式党员担任,所有组成人员须经宿舍党工委批准后确定。宿舍党工委及下属工作组组成人员配备要注意学生结构和便于开展工作,应选拔党性强、素质好、热心党务工作、敢于坚持原则、具有奉献精神的学生党员担任,任期一般为两年,但每一学年度上级组织可根据需要对组成人员进行调整。

2.规范日常工作制度,确立宿舍党组织运行新机制

在宿舍党建的工作实施中,应该有明确的目标和计划。在时间安排上,宿舍党组织应根据实际情况,争取每两个星期安排举行一次组织生活;在地点安排上,可以与学生宿舍教育管理中心协调,开辟出若干个活动固定场所(可与其他进入宿舍工作和宿舍内的机构共同使用);在活动安排上,要做到有计划、有主题、有记录,对于重大问题还要有决议,通过定期开展政策宣传、理论研讨、工作探讨等,积极倡导党员发扬批评和自我批评,提高学生党员的思想政治素质与理论水平素质;在活动形式上,力求在内容充实的基础上做到形式多样,从不同层面、多种角度来设计活动,激发学生党员、入党积极分子参与的主动性、积极性;在参与对象上,也应积极向外拓展,可邀请上级党委领导、院系领导和入党积极分子参加。

宿舍党建工作应遵循目标的管理原则,建立考核机制和明确的定性和定量相结合的工作目标。工作目标管理的基本程序是:

(1)建立评价体系,着力抓好量化考核和奖惩激励这两个环节。如颁布《学生宿舍党工组工作考核评估办法》,其内容包括组织的思想建设、制度建设、组织建设、宿舍文化建设、特色工作等;颁布《学生宿舍党员考评条例》《学生宿舍入党积极分子考评条例》,制定学生党员、入党积极分子的思想政治素质、专业学习、工作态度及工作能力等工作目标。特别指出的是,学生党员评价体系主要以学生党员在学生宿舍中是否带头遵守党纪国法和执行校规校纪、是否以党员的身份发挥团结同学的模范作用、是否在宿舍发生违纪或突发事件时“有作为”为衡量标准。

(2)建立规范的工作体系,制定并完善一系列规章制度,形成目标管理的保障。有效地保证党建工作的正常开展。

(3)开展三项常规工作制度,充分发挥党员的先锋模范作用。①党员挂牌承诺制度。接受宿舍广大学生监督,既给党员们提出更高要求,也方便要求进步的同学与党员同学保持较为密切的联系。②党员接待制度。可要求每位党员每学期安排一个中午在党员接待室接待学生来访咨询,宣传党的路线、方针、政策,引导学生向党组织靠拢,帮助解决同学学习、生活上的困难和心理困惑;也可以尝试聘请关工委老同志、专家教授进入党员接待室开展工作,尝试新的工作模式如“以书会友”“请进来,走出去”等。③宿舍党员公示制度。各院、系在党员发展、转正、民主评议时,必须将其资料张榜公布在学生宿舍进行公示,接受广大同学的监督;宿舍党工组负责收集同学们的反馈意见,党员和入党积极分子在宿舍的具体表现将作为党员发展、转正、评优、民主评议的重要依据,对在宿舍中表现不好的学生可实行一票否决制。

3.确立宿舍内学生党员、入党积极分子的双重建制和双重管理工作模式

宿舍内的学生党员组织关系隶属院系不变,学生入党积极分子归属管理不变,但要接受宿舍党工组和院、系党组织的双重领导和教育管理,坚持“一个身份,两个舞台”。院、系基层党组织主要负责推优发展、转正、民主评议、注册管理和日常教育等基本组织职能,院、系在对学生党员进行民主评议和评优、预备党员的转正、学生入党积极分子的确定和学生党员的发展时必须征求宿舍党工组的意见。宿舍党工组担负起党员、入党积极分子的课外学习、宿舍文化、文化娱乐等各项活动的任务。学生党员必须过双重组织生活,除参加所在院系党的组织生活外,还要参加党工组每两周的组织生活会、每学期一次的民主生活会,每学期做至少两次的思想汇报,汇报自己在宿舍中以党员身份的表现。

4.建立学生宿舍自我管理体系,积极营造宿舍浓郁而富有特色的文化氛围

党组织应要求,所有学生党员要主动加入这支队伍服务同学,与其他学生干部、全体同学一起创建文明宿舍,通过开展各种生动活泼的文化活动,定期举办宿舍文化节,鼓励各栋创建特色文化品牌,给学生提供展示自我的舞台,营造健康、热烈、积极、向上的宿舍文化氛围,从而使得宿舍真正成为校园精神文明建设的重要阵地。

5.发挥网络优势,积极创建宿舍网上党建主流阵地

宿舍党建要积极主动地把理论学习和党建工作挺进网络,用积极、健康的思想理论和先进的科学文化占领网络文化制高点,使之成为大学生活宿舍中面向全体学生、全体党员正面宣传马克思主义、思想、邓小平理论和”三个代表“重要思想及促进党课学习的理论学习网站,成为高校宿舍党建工作的新阵地。我们将按照“积极发展、加强管理、趋利避害、为我所用”的原则,通过创建宿舍网上主题网站、举办宿舍网上党校、建立宿舍网上党支部、过宿舍网上组织生活和开展网上谈心等工作,为广大同学量身定做一些服务性的平台,为学生学习、生活和应用现代信息手段提供更加快捷、方便的宿舍服务,拉近党组织与广大同学的距离,充分发挥整体的教育、管理功能,发挥宿舍党组织的战斗堡垒作用。

综上所述,在新时期新的历史条件下,高校党建进学生宿舍面临着许多的挑战,高校党建工作者必须在实践中不断调整新思路、探索新的工作机制,牢牢把握社会主义办学方向,大力拓展高校党建和思想政治工作的新空间、新领域,努力开创高校宿舍党建的新局面,为社会主义现代化建设事业培养合格的建设者和接班人。

参考文献:

[1]《教育部关于切实加强高校学生住宿管理的通知》.教育部文件(教社正[2004]6号).

[2]《关于进一步加强高等学校学生思想政治工作队伍建设的若干意见》.教育部党组文件(教党[2000]21号).

[3]蒋述卓主编.《党建理论与探索――暨南大学党建优秀论文选》.暨南大学出版社,2003年4月第1版.

[4]张雪梅.《高校学生生活园区思想政治工作初探》.山地农业生物学报.2004年第2期.

民宿工作思路范文第7篇

关键词：住宿学院；学生社区；党建工作；前瞻

中图分类号：D26 文献标志码：A 文章编号：1002-2589（2012）13-0166-02

据中国之声《央广新闻》报道，复旦大学原校长杨福家在中南海的一次座谈会中，向国务院总理建议：我国高校应借鉴国外住宿学院制度、开展通识教育、建立学生淘汰制度等办学经验……比如住宿学院制度，这是英国的传统，现在这种模式已传播到欧美国家及其他一些国家的大学中。住宿学院制度不是我们现在所常见的大学住校，而是学生与教员的小型社团。不同院系的学生住在一起，大学生将在这个社区里和辅导员共同管理自己的生活，现在我们国家的S大学已经试行了住宿学院制度。

S大学2009—2017年发展规划（简称“八年规划”）中明确提出要全面推行住宿学院制度，改革和创新人才培养模式。在这个宏图中，学生社区党建工作将面临全方位的变革，在学生社区党建工作已有经验的基础上，抓住全面推行住宿学院制度的新契机，前瞻全面推行住宿学院制度的新机遇与挑战，思考全面推行住宿学院制度后开展学生社区党建工作的思路与对策。

一、回顾：学生社区党建工作的现状

在2005年4月，S大学响应教育部颁发的《教育部关于切实加强高校学生住宿管理的通知》（教社政[2004]6号文）要求各高校加强学生宿舍和公寓中的党建与思想政治工作的文件精神，成立了宿舍区辅导员办公室，并于2007年6月成立宿舍区直属党支部，全面推进学生社区党建工作。宿舍区辅导员办公室及直属支部结合当时学生社区的新情况，包括网络进公寓、学分制度和学生宿舍混住制度实施后，出现的由原来的以班级为主导转向了以寝室为主导的党建新环境，以访谈和密切关注“四类学生”为切入点，及时掌握学生思想动态，配合学院开展党建工作，探索和创新学生党建工作进社区的思路。

在近三年的实践中，直属支部开展了党的理论与政策等方面的宣传和学习十七大精神征文比赛等活动，重点构建了七个党小组开展党员先进示范活动，即每一栋楼成立一个党小组，成员包括该楼的辅导员老师和6至10名学生党员，主要进行党员志愿活动，学生党员主动参加维持社区秩序及参与公共服务，比如对社区公共财物、卫生环境协助监督和维护。另外，也要求学生党员在寝室中做好模范。这些都让社区“居民”对学生党员有好的印象，也让党的先进性在社区得到展现。

但是，由于直属支部只是协助学院发展党员，学生党员的组织关系并未挂靠直属支部，因而在组织学生党员参与社区志愿活动时，一度遇到部分学生党员的不理解，实际活动中由于学习或工作时间的冲突，参与的人数和时间相对有限，受益的同学也存在片面性。在开展志愿活动过程中，由于组织关系归属等方面的原因，学生党员有一种“名不正言不顺”的感觉。后来，直属支部把学生党员纳入了学生社区自我管理组织开展活动，同时以学生党员和楼层长的名义开展服务活动。这样既为学生党员提供了服务的平台，也让学生社区党建工作得以有效的延续与开展。

二、前瞻：全面推行住宿学院制度后，学生社区党建工作的新特点

从2008年开始，S大学开始了住宿学院的试点，使学生社区党建的摸索上了一个新的台阶。而随着学校八年规划的开展和实施，全面推行住宿学院制度已被列上议事日程，学生社区党建工作将从现有的以宿舍区辅导员办公室为主线转变为若干个住宿学院多点开花的局面。

全面推行住宿学院制度，这种全新的人才培养模式也要求全新的学生党建与之相适应，因为住宿学院是以社区为主导，学生除了专业学习、实验和实习外，其他的校园生活均在住宿学院度过。所以，如何最大限度地利用住宿学院作为学生社区党建工作的新平台，充分地发挥学生党员的积极性、主动性和创造性，提升住宿学院的思想风貌，营造一个“隐形”的育人新环境，促进学生的全面发展，进而全面调动学生参与构建住宿学院特色文化的热情，为学生提供更加和谐、温馨的生活环境，这将是全面推行住宿学院制度后，学生社区党建工作的新挑战，也是新的契机。

全面推行住宿学院制度后，学生社区党建工作仍然要以开辟学生党员充分发挥先锋模范作用的新途径、牢固树立党员的先进形象为重点，并按照党的章程，做好严格培养入党积极分子、考察预备党员、及时为党输送新鲜血液等常规工作。但与之前的党建工作相比，存在着以下三方面的特点：

第一，学生社区党建工作思路更加科学。学生社区党建的建设思路将由：党员—党小组—宿舍区直属党支部—学校，转变为：党员—寝室—党小组（楼层）—党支部（片区）—住宿学院党总支—学校。这样一个以学生党员为中心的辐射源，充分发挥其先锋模范作用，潜移默化，促进其所在寝室成员共同进步，以党员寝室促进所在党小组（楼层）的优化，进而形成党支部（片区）思想阵地的品牌，并在不同的党支部（片区）形成竞争的态势，从而实现住宿学院的整体提高，最终促进全体在校生全面发展的党建工作新局面。

第二，学生社区党建工作内容更加全面。全面推行住宿学院制度后，首先在考察学生党员方面，考察内容更加完善，包含了学业成绩的优劣、班级活动的参与热情、社区志愿活动的服务水平、社区人际关系的和谐程度、社区“主人翁”的表现等方面。其次，培养方式更具层次性。由以往的党员介绍人、党小组及党支部“三位一体”的培养方式，增加了楼层、片区和住宿学院这三个层次的培养。最后，学生党员的模范影响更加生活化。学生党员通过在社区的志愿服务活动保持本身的先进性，而社区的志愿服务活动主要是围绕学生关心的问题来开展，因此，非党员学生不仅会将学生党员看在眼里，而且还会记在心里，潜移默化地影响学生及整个住宿学院的具体行为和思想。

第三，学生社区党建工作队伍更加优化。全面推行住宿学院制度后，学生党建工作者将集中到住宿学院开展思想政治和党建工作，届时党建工作者与学生的人数比例将更趋于合理，因而能有更多的精力与条件开展各种具有特色的思想教育和党建活动，增强学生对党的认识和爱戴。

三、思考：全面推行住宿学院制度后，学生社区党建工作开展的对策与建议

1.完善住宿学院党组织

按照党员—寝室—党小组（楼层）—党支部（片区）—住宿学院党总支的党建建设思路，党总支根据住宿学院的具体定位和学生党员的特点，科学设置党小组和党支部，选准负责人，开展与住宿学院文化相关的党建活动，使学生党员在得到培养的同时，让住宿学院的特色与社区学生党员的发展相得益彰。

2.学生党员志愿活动的规范化

住宿学院将有固定的党团组织和各类学生社团，学生党员在成长全过程中，即从入党积极分子到预备党员再到正式党员，均必须完成一定数量的志愿活动，作为进入下一个考察阶段的必要条件。活动既可是集体组织的活动，也可是自己组织或单独进行的志愿服务行动。活动结束后，对参与活动的培养对象或学生党员的评价，前者可由主办活动的组织出具评价意见，自行组织或单独进行的可提供活动计划书和活动感想，更可由活动的受益对象提供口头或书面材料作为佐证。只有达到一定志愿服务时数的培养对象或党员，才能有资格参与党组织的评优，以此来达到学生党员志愿活动的规范化和持久性。

3.学生党员述职制度固定化

在住宿学院中，学生党员必须向所在的党支部（片区）作每学期一次的述职报告。报告会由党支部负责人召集，党小组组长、学生社团负责人和学生代表作为评委。入党积极分子、预备党员和正式党员在会上阐述过去一学期参与的活动和收获，由评委民主评价或评分。因为与会的人都相对熟悉，述职人的阐述将得到有效的验证，这既可增强党内学生活动的民主化，让述职人的各项才能得到有效锻炼，更可增强党组织的魅力，进一步弘扬务实的工作作风。

4.学生党员寝室的创建与党员服务文化的传承

在有学生党员的寝室的门口张贴“全心全意为人民服务”（含学生党员信息）的统一标志，让社区的同学了解学生党员所在寝室的位置，由周围的同学监督学生党员的言行。学生党员寝室的创建可以增强学生党员的实践能力，同时党员寝室的创建水平也是体现学生党员能否将服务文化传承下去的一个缩影，因为学生党员凭借其较高的思想素质和模范带头作用，可把舍友和周围的同学都带动起来，形成社区特有的党员服务文化，直接的体现可能是要求入党的人数也增加，党员的寝室文化也会向四面八方扩展，从而“一代一代”地传承下去。

如果一个寝室的学生党员可以令党员服务文化一届届地延续的话，那么可考虑建立“xx寝室党员档案”，将曾在寝室住过的所有党员的信息（如入党时间，毕业时间和服务历史）记录下来，作为该寝室的品牌，让入住该寝室的同学有自豪感和荣誉感，以寝室作为传播基地，保证党和学生党员的影响力持久不断。

民宿工作思路范文第8篇

宿迁市成立15年来，走过了艰苦创业的“建市”阶段，正进入后发快进的“兴市”阶段。“十一五”期间，全市地区生产总值和全社会固定资产投资双双登上千亿台阶，财政总收入5年翻了三番、突破200亿元，一般预算收入在全国地级市中的位次5年跃升近90位，14项指标提前达到全面小康要求，多项主要经济指标增幅持续位居全省前列，创造了令人瞩目的“宿迁速度”，展示出催人奋进的“宿迁力量”，为今后发展打下了坚实基础、积累了宝贵经验。

省委十一届九次全会作出实施“区域协调发展”战略的决策部署，省委常委会又专题研究支持宿迁发展实现更大突破问题。这是继地级市组建之后宿迁迎来的又一重大历史机遇，也是我们肩负的新的重大历史使命。今年乃至“十二五”时期，我们将牢牢抓住这一战略机遇，紧紧围绕人均地区生产总值超过全国平均水平、确保如期实现全面小康的奋斗目标，始终保持“我能、我行、我成功”的精神状态，大力实施“产业强市、城乡统筹、外向带动、创业富民、科教优先、生态立市”六大战略，奋发进取，乘势而上，全力开启宿迁跨越赶超、快速崛起的新征程。

一、以解放思想为统领，在推进区域协调发展和综合配套改革上实现更大突破。解放思想、改革创新是宿迁快速崛起的动力之源、发展之基。我们将充分用好省委、省政府批准宿迁为“全省区域协调发展综合配套改革试点市”这一最大政策，全面推进各个领域改革创新，继续深化行政管理体制、社会事业、投融资体制、干部人事制度、效能建设等各项改革，着力构建更加科学的体制机制，加快推动经济与社会同步发展、城市与农村统筹发展、人与自然和谐发展，不断缩小与全省经济发展水平的差距，确保“十二五”末建成全面小康社会，沭阳县保持财政收入位居苏北各县(市)第一，泗阳县、泗洪县进入高水平的全国百强县行列，宿豫区、宿城区在苏北发展位次有明显前移，做全省区域协调发展的先行区和示范区。

二、以新型工业化为核心，在加速产业集聚和发展开放型经济上实现更大突破。省委常委会明确提出，宿迁要更好更快地推进新型工业化进程，培育壮大主导产业，做大做强骨干企业，建设好特色产业基地，大力培育新的经济增长点。我们将按照省委、省政府的要求，坚持传统产业新型化、新兴产业规模化、集群产业基地化的思路，坚定不移地走以产业集聚、结构提升为核心的新型工业化道路，加快构筑具有宿迁特色的现代产业体系。确保到2015年，形成新兴产业、酿酒食品、纺织服装三个1000亿级产业和林木加工、机械电子、商贸物流三个500亿级产业。加大培育骨干企业力度，每年新增销售收入超2000万元的规模企业200家，规模以上工业增加值年均增长20％以上。积极推动各类园区“升档进位”，力争2011年宿迁经济开发区创建成为部级开发区。大力实施“外向带动”战略，提高经济国际化水平，确保开放型经济在3年内实现倍增。

三、以宝贵的生态环境为优势，在推进农业现代化上实现更大突破。农业现代化是现代化的基础支撑，也是宿迁经济发展的特色所在、潜力所在。我们将坚持以推进农业现代化为抓手，用现代装备武装农业、现代科技提升农业、现念经营农业、现代知识培训农民，加快农业大市向农业强市转变，力争早日建成“省级现代生态农业示范市”。进一步转变农业生产方式，大力发展各类合作组织，积极推广新品种、新技术，发展形式多样的适度规模经营，不断提高农业经营效益。围绕“中国知名、江苏第一”目标，大力发展现代生态农业，加大农业招商力度，引导农产品加工企业集中集聚集群发展，力争用3－5年时间，每个县(区)建成一个年产值15亿元以上的农产品加工集中区。加快农产品市场体系建设，大力发展连锁超市、专卖直销、网上销售等现代业态，减少中间环节，促进农产品流通和销售。

四、以现代交通网络为先行，在提升区位环境上实现更大突破。现代交通网络是新一轮区域发展的基础条件和重要依托。我们将紧跟“大港”时代和“高铁”时代的发展步伐，全力加快公路、铁路、水运等有形设施建设，高度重视现代物流、流通网络等体系构筑，着力构建便捷畅通、功能完善的现代交通网络。大力实施以现代交通为龙头的“东向战略”，加快推进徐宿淮盐铁路、宿淮铁路、宿新高速、省道344、京杭运河宿迁中心港等重点项目，不断缩短与长三角地区中心城市时空距离，打通与沿海大开发联成一体的快速通道。加强各种交通设施的衔接配合，大力发展多式联运、集装箱运输、散货运输等方式，提高运输速度和效率，努力追求最优的综合交通效益。

五、以人口集聚为中心，在城乡发展一体化上实现更大突破。我们将围绕城乡一体化、城市现代化的目标，坚持以就业集聚人口、以人口繁荣城市，全力加快以人口集聚、功能完善为核心的城市化进程，着力打造现代化中等城市群。积极探索城乡一体化改革，大力实施低房价、低门槛战略，加快户籍制度改革，实行土地承包经营权置换城镇社会保障、农村宅基地使用权置换城镇保障住房的“双置换”机制，确保到2015年全市城市化率达到55％。牢固树立“镇当城建”的理念，大力推进重点中心镇建设，打造区域性发展中心。按照“三靠近”的原则，尊重农民意愿，推进小城镇与农民集中居住区一体规划、一体建设。

民宿工作思路范文第9篇

始终坚持为民宗旨，时刻做到心中装着群众，一切为百姓着想。全心全意为人民服务是党的根本宗旨，也是焦裕禄精神的本质所在。焦裕禄之所以被誉为县委书记的好榜样、共产党员的光辉典范，之所以深受人民群众爱戴，根本原因在于他始终与老百姓心相连、情相依，同呼吸、共命运。当前，正在深入开展的群众路线教育实践活动，就是要让我们进一步牢固树立宗旨意识，像焦裕禄那样把为人民服务作为人生的最大追求，始终做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众、作风上深入群众、利益上照顾群众。一直以来，我们坚持把真心为民、造福百姓作为根本要求，时刻把百姓放在心上，把群众当作亲人，全心全意为人民做好事、办实事。在工作实践中，通过开展“三解三促”活动、扶贫“一对一”结对帮扶，倡导领导干部下基层“四个不定”、“四个不带”、“微调研”、“飞检”等举措，听民声、访民情、帮民困、解民忧，密切了党群干群关系，赢得了群众的支持认可。面对世情、国情、党情的深刻变化，随着经济社会的快速发展，要想更好地践行为民宗旨，就必须时刻对照焦裕禄“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的为民情怀，不仅要将行之有效的为民举措常态化、制度化，还要进一步深化拓展，更加关注民心所愿，更加突出民生改善，勤施富民之策，力行安民之举，做到凡是关乎民生的事都事事在心，凡是惠及民利的事都事事尽力，凡是符合民意的事都事事呼应，把有限的时间用到无限的为人民服务上。

始终坚持求实务实，时刻做到凡事探求就里，一切从实际出发。务实的工作作风是攻坚克难、加快发展的重要法宝，也是赢得民心、凝聚民力的关键所在。焦裕禄同志笃信“吃别人嚼过的馍没味道”，通过深入、系统、全面的调查研究，在较短时间内对改变兰考面貌提出了切合实际的规划，为兰考长远发展打下了坚实基础。他这种实事求是、求实务实的科学精神，既是一种工作作风，也是一种人生态度，为我们树立了榜样。在宿迁加快建设小康社会的过程中，我们就应该有这种脚踏实地干事业的求实精神和尊重客观规律的科学态度，大兴求真务实之风，大行真抓实干之举，真正形成重实干、不作秀，降虚火、不浮躁，敢作为、勇担当的良好风气，确保各项决策部署、各项目标任务都能落到实处，取得实效。在思想观念上，树立正确的政绩观。以“功成不必在我”的思想，多做让百姓留赞叹的事情，多上经得住历史检验的项目，多干功在当代、利在千秋的业绩，以更实的作风走实群众路线。在工作推进上，坚持把对目标的执着追求落实到务实的工作上。紧紧围绕统筹“三大发展”，推进“九比竞赛”，即科学发展――比质量、比后劲、比好生态，跨越发展――比增量、比增速、比进位次，和谐发展――比民生、比统筹、比正能量，把全部精力和心思用在促发展、抓落实上，用在干实事、做实功上。同时，大力发扬“钉钉子精神”，一锤接着一锤敲，一件接着一件干，努力将宏伟蓝图变为美好现实。在工作方式方法上，坚持眼睛向下看、身子往下沉。不仅要经常深入基层、深入群众开展调查研究，在掌握“实事”基础上“求是”，向群众问计问策；还要多到群众最需要的地方去解决问题，多到发展最困难的地方去打开局面，以求实务实的态度创造实实在在的业绩。

始终坚持开拓创新，时刻做到敢于迎难涉险，一切靠改革突破。指出，焦裕禄同志知难而进、迎难而上精神与今天我们所倡导的开拓创新、攻坚克难精神是完全一致的。对宿迁来讲，我们学习焦裕禄精神，就是要始终牢固树立不怕困难、开拓创新的工作态度，以“敢教日月换新天”的奋斗精神，闯出一条后发快进的崛起之路。应该说，改革创新一直是宿迁的传统、特色和优势，过去面对困难、瓶颈和制约，我们从来不等不靠不要，从来不悲观不埋怨不责怪，始终坚持向改革要办法，向创新要思路，逢山开路，遇河架桥。建市以来，先后实施了“四大产权制度改革”、干部任前公示制、勤廉公示等创新之举，不仅为经济社会发展注入了强劲动力，也将改革精神内化为宿迁人的鲜明特质和传承基因。正因如此，我们更加深切地体会到，处在全面深化改革、加快小康建设这一特殊发展阶段的宿迁，只有解放思想、自我超越，才能找准发展的路子；只有勇于改革、敢于创新，才能不断破除发展道路上的障碍，推动各项工作更富成效地开展，实现新一轮的争先进位、跨越赶超。我们要在巩固深化以往改革创新成果的基础上，结合新的形势、新的要求，以全面推进区域协调发展综合改革试点为契机，在落实好中央和江苏各项改革举措的基础上，着力抓好全市《关于近两年深化改革的若干要点》的落实，以步步为营、稳扎稳打的改革步骤，努力实现发展导向、考核方法、产业发展、城乡统筹、政府职能、民生改善“六大转型”，真正通过改革推动发展、激发活力、破解瓶颈、造福百姓，再造体制机制新优势，努力让宿迁改革的旗帜永不倒、红利最大化。

民宿工作思路范文第10篇

白鹊山村近年来共投资近3000万元，建成25亩白鹊山民宿广场，同时作为生态停车场在使用，可提供两百余个车位。旅游公厕5所，污水处理站2座，游步道2公里，道路黑色化4公里，安装太阳能路灯560盏，水电气达到户户通标准。为了丰富精神生活，设立了400㎡的老年文化活动中心，兴建了5000㎡的游泳馆、2个标准篮球场、500㎡的群众健身广场、200㎡的乡村大舞台、藏书上万册的农民图书馆，在易迁点改建白鹊山小学。通讯基站已建设完成，全村4G网络已覆盖，重点民宿均提供WiFi。白鹊山村旅游路线已完成建设，旅游路线以中国山马赛经典徒步路线为特色，在路边均设立有旅游标识标牌。利川至团堡专线公交车途径白鹊山村，游客可选择该专线公交车到达白鹊山村。

白鹊山村民俗文化丰富，在白鹊山旅游打造中，规划以“恢复三条古道（古盐道、湖广填四川古通道、三峡陆路古道），讲述三个故事（白鹊山故事、家族故事、传说故事），展示三种民俗（农耕文化、土苗建筑风情、土苗传统习俗文化）”为思路，挖掘景点和故事传说，对盐道等民俗文化进行开发，组成一支土家幺妹儿舞蹈队表演原生态歌舞。设立牛栏手工作坊，展示西兰卡普传统制作工艺，游客可以参与村民组织的土家舞蹈展示。

白鹊山村引进龙船调旅游发展有限公司，投资建设龙船调湖居民宿，作为精品民宿打造，促进全村民宿提档升级。目前全村旅游从业人数400余人，民宿经营户共70户，客房数796间，床位1600张。推进旅游配套设施建设，规范市场监管，办事处联合食药、工商、公安等力量定期对民宿经营户的卫生、消防等开展联合检查，同时提供建设技术指导和政策宣传普及。安装66个监控摄像头，覆盖了6个村民小组及44个民宿点重点部位。加强旅游安全生产监管，开展消防等相关培训活动，完善安全应急预案。

2019年经济收入2584万元，其中旅游年收入共2200万元，接待旅游15万人次。实现人均年收入12240元。白鹊山先后取得了“美丽乡村”“2018年恩施州魅力乡村”“第七批全国法制文明示范村”“湖北省美丽乡村建设示范村”等称号。

民宿工作思路范文第11篇

白鹊山村近年来共投资近3000万元，建成25亩白鹊山民宿广场，同时作为生态停车场在使用，可提供两百余个车位。旅游公厕5所，污水处理站2座，游步道2公里，道路黑色化4公里，安装太阳能路灯560盏，水电气达到户户通标准。为了丰富精神生活，设立了400㎡的老年文化活动中心，兴建了5000㎡的游泳馆、2个标准篮球场、500㎡的群众健身广场、200㎡的乡村大舞台、藏书上万册的农民图书馆，在易迁点改建白鹊山小学。通讯基站已建设完成，全村4G网络已覆盖，重点民宿均提供WiFi。白鹊山村旅游路线已完成建设，旅游路线以中国山马赛经典徒步路线为特色，在路边均设立有旅游标识标牌。利川至团堡专线公交车途径白鹊山村，游客可选择该专线公交车到达白鹊山村。

白鹊山村民俗文化丰富，在白鹊山旅游打造中，规划以“恢复三条古道（古盐道、湖广填四川古通道、三峡陆路古道），讲述三个故事（白鹊山故事、家族故事、传说故事），展示三种民俗（农耕文化、土苗建筑风情、土苗传统习俗文化）”为思路，挖掘景点和故事传说，对盐道等民俗文化进行开发，组成一支土家幺妹儿舞蹈队表演原生态歌舞。设立牛栏手工作坊，展示西兰卡普传统制作工艺，游客可以参与村民组织的土家舞蹈展示。

白鹊山村引进龙船调旅游发展有限公司，投资建设龙船调湖居民宿，作为精品民宿打造，促进全村民宿提档升级。目前全村旅游从业人数400余人，民宿经营户共70户，客房数796间，床位1600张。推进旅游配套设施建设，规范市场监管，办事处联合食药、工商、公安等力量定期对民宿经营户的卫生、消防等开展联合检查，同时提供建设技术指导和政策宣传普及。安装66个监控摄像头，覆盖了6个村民小组及44个民宿点重点部位。加强旅游安全生产监管，开展消防等相关培训活动，完善安全应急预案。

2019年经济收入2584万元，其中旅游年收入共2200万元，接待旅游15万人次。实现人均年收入12240元。白鹊山先后取得了“美丽乡村”“2018年恩施州魅力乡村”“第七批全国法制文明示范村”“湖北省美丽乡村建设示范村”等称号。

民宿工作思路范文第12篇

第一条为规范管理，加快张家港宿豫经济工业园区(以下简称共建园区)经济发展，根据国家和江苏省有关法律、法规，结合本地实际，制定本办法。

第二条共建园区范围:宿豫区江山大道以东、五干渠以西、昆仑山路以北、黄山路以南，总面积约6.2平方公里。

第三条共建园区主要发展高科技、技术先进工业和生产加工型企业，发展国际贸易、仓储、金融、商贸服务、交通运输、通讯、信息、教育、科研和卫生等相应第三产业。

第四条在张家港人民政府、宿豫区人民政府的共同领导下，共建园区实行统一规划，统一开发，统一招商，统一管理。

第二章管理机构及职责

第五条共建园区管委会（以下简称管委会）是宿豫区人民政府派出机构，代表宿豫区委、区政府行使共建园区内经济管理权、行政管理权，行使下列职权：

（一）制订共建园区规划发展、建设和产业政策，经宿豫区人民政府批准后组织实施；

（二）依照本办法制定共建园区各项具体管理办法、优惠办法，经宿豫区人民政府批准后实施；

（三）负责共建园区的招商引资工作；

（四）按国家有关规定，负责共建园区内项目立项、可行性研究报告、年度基建计划的审批，报区发改局备案；

（五）按国家有关规定，负责共建园区内设立外商投资企业的审批，报区外经贸局备案；

（六）负责共建园区供水、供电、道路等基础设施开发建设与管理；

（七）负责共建园区内市属国有资产的管理；

（八）负责开发区重点建设项目的考察、论证，分析共建园区内经济运行情况，调整优化发展思路，完善政策措施；

（九）行使共建园区的各项管理职能，定期向两地政府汇报共建园区建设发展情况，向宿豫区相关业务部门汇报各项统计报表，建立年检报告制度；

（十）负责共建园区内特种专业工程以外项目的报建、工程招标投标和房地产交易审批，报市有关部门备案，并协助其对工业园区内工程建设的质量、安全、环保等进行依法监督。

（十一）宿豫区人民政府授予的其它职权。

第六条各行政机关对共建园区内企业进行检查，应提前通知管委会，由管委会安排检查的具体时间，并通知有关企业。

第七条共建园区设立一级财政，管委会独立负责共建园区内的财政管理工作。

第八条管委会依照本办法作出的重要决定，应当向宿豫区人民政府报告，并报有关行政管理部门备案。

第九条经宿迁市编委会批准，管委会可以按照精简、高效的原则设立若干工作机构。管委会内设机构暂定“一办三局”，即办公室、招商局、规划建设（国土）局和财政局，均为正科级建制。

管委会的工作机构对管委会负责，并接受有关行政管理部门的业务指导。

第十条共建园区实行“一站式”服式，由管委会为投资者代办项目所需手续。

第三章土地开发及房地产管理

第十一条宿迁市张家港开发区投资开发建设有限公司，受管委会委托进行土地综合开发。

第十二条共建园区规划范围内的用地由宿豫区根据宿迁市土地利用总体规划，全部调整为建设预留地；共建园区年度建设用地计划指标由宿豫区负责确保。

第十三条共建园区房地产的转让、出租和抵押可由管委会统一收集，依法到有关部门办理登记，并依法纳税。

第十四条地价款的收取，由共建园区管委会收取，主要用于共建园区土地开发和基础设施建设，不得挪作他用。

第十五条所有进驻共建园区的项目，必须按协议约定的时间开工建设，并尽快投产，不得“圈地”。

第四章附则

第十六条共建园区的企业法人、共它经济组织及个人，必须遵守中华人民共和国的法律和有关政策法规，其合法权益受法律保护。

民宿工作思路范文第13篇

学校德育是教育者根据一定社会，一定时代的道德要求和受教育者的德形成发展规律和需要，有目的、有计划、有组织，有系统地对受教育者施加社会思想道德影响，以使其形成教育者所期望的品德的活动。民办学校应利用其自主办学的有利条件，探索一条有效加强德育的新路子，加强学生的德育工作，把德育工作放在首位。

根据我几年来在民办学校政教工作中的实际情况，谈一谈我对民办学校德育教育几方面的看法：

一、明确德育目标，抓好常规德育工作。

学校在进行德育工作的过程中，首先要根据本校实际，确定德育目标，让大目标具体化为小目标。对于中小学来说，目标要求贴近学生，易为学生接受。

德育要从常规教育抓起。常规教育关系到每个学生每天在校内外的日常行为规范，学校应以常规教育为切入口，建设规范化的教育秩序。首先要对国家推行的学生日常行为规范要求进一步细化，对学生课堂常规，升旗要求，着装就餐、礼仪等方面分门别类地制定规章制度，使学生知道自己每天该做什么，怎样去做，使班级有章可循，有规可依。

对学生的常规考核，可分三级进行：每天由值勤班按规定的几项常规内容对各班级进行分值考评，每天公布考评结果，每月根据考核评出当月的文明班级，此为一级考核。由大队干部组成的干部值勤制，重点检查值勤班工作情况，此为二级考核。三级考核为个人考核，由班级根据学生的日常表现，每月评出文明学生。这三级考核的结果均作评选优秀班级，优秀学生，优秀干部的依据。从集体到个人的目标考核激发了学生的集体荣誉感，突出了个体的发展变化，体现了学生的主体参与性原则，对建设良好的班风，校风起到了极大的作用。

学校除了抓好每日的常规教育外，还应针对学校学生带有共性的特点确定主题，进行性对一年或几年的长期活动，分阶段实施，采用各种途径，各种方法开展，不断深化主题。使德育内容化为学生的自觉行动。

二、根据家庭特点，开展有针对性教育。

现在的学生多是独生子女，家长迫切希望他们能受到良好的教育，享受好的物质条件。不希望他们在生活上受半点委屈。上学送，放学接，使他们的世界变得很安全但很封闭，一些学生不懂得关心他人，不会和人交往，缺乏吃苦精神与毅力。为了改变这种状态，民办学校有必要开展合作能力的培养。

首先是在学习中学会合作。在课堂上一个较难的问题，由几个同学共同协商解决。遇到简单的问题，同学之间就会有不同的解题思路，要引导同学进行交流。组织同学们合作演课本剧，相互评议作文，进行小组预习。学生在合作学习中锻炼辨别能力，提高了表达能力和协调能力。

其次是在交往中合作。可以派品学兼优工作能力强的高年级同学，到各低年级友谊班中进行辅导。在辅导活动中，小辅导员逐渐摆正自己的位置，渐渐能以一个懂事的“大哥哥”或“大姐姐”的形象出现在低年级的小朋友面前。低年级的班级在小辅导员的带领下，会逐渐形成良好的班风。一些学习有困难的小朋友，也会在“哥哥”“姐姐”的关心下，逐渐取得进步。

三、根据寄宿教育特点，抓好生活教育。

对寄宿制民办学校的学生，宿舍生活最能充分反映学生的行为习惯及个性特点。学生个性的弱点、行为的缺陷及思想上的总是容易在宿舍生活中暴露出来。另一方面学生良好的道德作风及行为习惯、组织纪律性又最容易从日常的生活中逐渐养成。所以，学校要把宿舍作为对学生进行德育的重要阵地。

学校要有专门负责寄宿部的中层领导。要制定一整套寄宿管理制度，特别是做好三方沟通工作。

一是班主任。寄宿部学生没有家长每天督促学习，班主任要有家长的意见，要协调任课教师的作业布置，为学生补缺补差，与学生交心谈心，及时与寄宿部联系反馈。

二是寄宿部。寄宿部不仅要有良好的寄宿设施、合理的作息制度，负责的生活老师，还要配以优秀的教学和管理人员。在生活中教育学生，发现学生行为、学习和心理上的偏差，及时帮助学生。同时通过三方联系家长和班主任沟通，向家长反馈学生在宿舍部的表现与需要。

民宿工作思路范文第14篇

宿迁1996年建市时,全市地区生产总值只有124.88亿元,财政收入只有7.68亿元,城镇居民人均可支配收入2946元,农民人均纯收入1993元,分别仅为全省平均水平的2.1%､1.79%､54.1%和65.8%｡在这样一个薄弱的基础上,要缩小与发达地区的差距,就必须避开劣势,集聚和发挥各种后发优势,以较低的成本实现又好又快的发展｡宿迁广大干部和人民群众在省委省政府领导下､在各方面大力支持下,充分发挥自身的主动性､积极性和历史创造性,初步实现了一个历史性的大跨越｡

建市以来,经过10年的发展,宿迁地区的国内生产总值､一般财政收入､城镇居民可支配收入､农民人均纯收入等经济社会各项发展指标,都比建市之初有了较大幅度的提高,构筑了一个促使宿迁地区潜在优势显性化和经济社会跨越式大发展的“起飞平台”｡这个“起飞平台”是宿迁充分释放其潜能的有效载体,是宿迁在后发快进中如期达小康的加速跑道,它主要奠基于以下五个方面:

政策扶持力度进一步加大｡从建市之日起,为加快苏北特别是宿迁地区的发展,省委､省政府出台了一系列优惠政策｡2003年7月,省委十届五次全会提出:“允许和扶持宿迁市在不违背国家政策法规的前提下,采取更灵活的政策和做法,探索加快发展的新路子”;2003年8月,省委批准宿迁成为全省唯一的经济社会发展综合改革试点市;2005年4月,省委在盐城召开的加快苏北振兴､推进区域共同发展工作会议进一步给宿迁放权:“在不违背国家政策法规前提下,允许和鼓励苏北地区特别是宿迁地区采取更加灵活的政策措施､更加灵活的管理制度､更加灵活的改革举措加快发展”;2005年11月,省委十届九次全会进一步提出:“加大对苏北的支持力度,重点加大对宿迁的扶持,下更大力气帮助宿迁实现突破”｡随着省委､省政府对苏北特别是宿迁地区政策扶持力度的不断加大,宿迁在后发快进中奔小康的步伐不断加快｡

干群发展思路进一步明确｡经过10年的探索和发展,宿迁地区干部群众的发展思路已经明确｡2006年8月,宿迁市第三次党代会进一步提出:“全面落实科学发展观,深入实施工业强市､城市带动､外向突破､科教先行､创业富民五大战略,紧紧围绕五年增速全面超省均､总量再翻番的目标,确保经济总量跨上‘双八平台’,重点提高城乡居民‘两大收入’,着力构建和谐社会,全面加强党的建设,团结和带领全市人民为全面奔小康､建设新宿迁而努力奋斗｡”市辖的三县两区也都制定了符合各自实际的县(区)域经济发展思路｡

区位交通优势进一步凸显｡近年来,在省委､省政府对宿迁铁路､高速公路等交通工程项目均给予大力支持的前提下,宿迁通过自身积累和努力,区位交通优势不断得到强化和凸显｡1996年,国务院批准设立地级宿迁市的时候,宿迁交通状况在全省最差,交通成为制约经济崛起的一个最大的瓶颈｡现在,宿迁公路总里程已达7000多公里,结束了没有高速公路和铁路的历史｡其中高速公路210公里,打通了宿迁到上海､南京､徐州等大中城市的快速通道｡全市形成了高速公路或一级公路对接､市县乡村干支相连的方便快捷的公路网络｡区位交通优势的进一步强化和凸显,为宿迁在后发快进中如期达小康提供了可能｡

资源开发水平进一步提升｡建市初期,宿迁掀起了大招商､大开发､大建设的热潮,也取得了一定的成绩｡但不可否认,有些项目是以损害宿迁当地不可再生资源为代价来进行招商､开发､建设的,资源开发利用水平明显偏低｡近年来,宿迁认真贯彻落实科学发展观,积极提高资源利用水平,资源开发更注重向环保､生态､高效的方向发展｡例如,在2005年11月召开的第二届苏北投资贸易洽谈会上,洽谈会组委会以省环保厅､省发改委､省经贸委联合出台的《苏北地区建设项目环境准入条件》为依据,对招商项目认真进行审查,结果从670个招商项目中筛选出618个项目,剔除了62个｡如今,全市上下已经形成这样的共识:如果资源开发水平不能进一步提升,宿迁就不可能后发快进,就难以如期达小康｡

客商投资环境进一步优化｡环境是形象,环境是生产力,尤其软环境的好坏是影响和制约当地经济发展的关键环节,软环境好,经济发展就快;软环境差,经济发展就会受到影响｡宿迁自2003年7月起,在全市范围内开展了“客商来投资,我们怎么办?”的专题大讨论,意在改进和加强机关作风建设,并以此为契机,用硬着子治理投资环境问题,着重下大力气优化投资软环境｡目前,宿迁各地､各职能部门不断降低甚至拆除门槛,切实做到招商政策最优惠,服务措施最便捷,投资环境最宽松｡在浙商论坛2005年峰会上,宿迁从全国200多个参选城市中脱颖而出,被广大浙商和专家评审团评为12个“2005浙商(省外)最佳投资城市”之一｡

后发快进优势只是一种潜在的实现追赶的必要条件,要使后发快进优势得到充分的利用和发挥,还必须创造一个良好的制度和政策环境｡宿迁为在后发快进中如期达小康,正着重在以下四个方面下功夫｡

大力引资｡首先,以市场经济观念加强招商队伍建设,选择一批肯学习､懂经济､善交往､事业心强的人员组成专业招商队伍,实行企业化管理､市场化运作,采取定点定向招商､打工招商､挂职招商､委托招商和网上招商等灵活多样的招商方式｡其次是以市场经济观念着力营造低交易成本､低生产成本､低行政成本､低社会成本的“四低”投资环境,以适应资金､技术､人才等生产要素的流向规律,去吸引客商｡

多方引智｡目前,宿迁地区人才数量少,人才结构不合理,高层次人才缺乏｡随着宿迁各县区致力工业突破,招商引资不断深入和推进,特别是在一大批企业和项目于各县区经济开发区建成投产之后,对人才的需求更为迫切｡为解决人才短缺这一制约宿迁经济社会跨越发展的“瓶颈”问题,宿迁正在引进人才上拿出切实举措,通过多种渠道引进多层次人才,为宿迁在后发快进中如期达小康提供足够的智力支持｡

埋头做事｡为在日趋激烈的竞争中和艰难困苦的条件下求得宿迁经济社会跨越式发展,宿迁市委､市政府在全市上下大力倡导崇尚实干精神,厉行实干作风,坚决杜绝“唱功多､做功少,务虚多､务实少,作秀多､干事少”等不良作风,大力推行“马上办､现场办､公开办､限时办”等优良工作作风,努力形成领导干部带头抓落实､带领抓落实､带动抓落实的好氛围､好风气,从而把宿迁在后发快进中全面建设小康社会､构建社会主义和谐社会的“共识”,转化为全市上下埋头实干､做出成效的“共建”行动｡

民宿工作思路范文第15篇

医疗系大学生入党思想汇报 敬爱的党组织:

9月9日那天医疗系的全体新生完成了搬宿舍的任务,原以为很早就能完成的事情,那天却持续了很长时间,整个过程也不是很顺利,期间出现了一些我之前没有预料到的问题,这些问题的出现以及我处理问题的方法值得我去思考。现把情况汇报如下:

第一.牢记全心全意为人民服务的宗旨认真学习马克思列宁主义、邓小平理论,是规定的共产党员义务的第一条。只有刻苦学习马克思主义理论,才能在复杂多变的环境中,坚定共产主义理想和社会主义信念,牢记全心全意为人民服务的宗旨,始终坚持党的基本路线不动摇,永远保持一个共产党员应有的共产主义纯洁性。

正是本着全心全意为人民服务的原则,我完成了搬宿舍之前的准备工作。放暑假之前大家就知道开学后要换宿舍,很多同学对这件事情也是非常关心,经自愿原则,同学们寻找新的舍友,我记录好新组成的宿舍成员名单,并记下没有分配好的同学名单,统一安排剩余的同学。开学后每个班都得到了自己班的宿舍号,每个宿舍由一名同学代表进行抽签,这样可以更公平的分宿舍,也避免了一些可能出现的问题。

第二.学会做好同学们的思想工作通过这次活动,我深刻的体会到做好同学们的思想工作的重要性。大学生的思想都比较成熟了,每个人都有自己的意愿和想法。既不能违背大家的意愿又不应该影响工作的进行性,要做到两者的协调统一需要下一定的功夫。

这种情况在这次宿舍的人员分配上就表现很明显,很多同学都提出了各种各样的想法和请求:有的同学希望能和原宿舍的同学分在一个寝室,其实这也是大部分同学的共同愿望;有的同学因为一些个人原因不想和某些同学分在一个宿舍;还有的时候一个宿舍里的意见也不统一,等等。我的准则是尽量满足大家的要求,但如果满足了所有人的想法,恐怕宿舍也就没法搬了。考虑到这点,我在满足大部分人意愿的同时去做少部分人的工作。

有些同学在我的劝说下改变了原来的想法,但有极少数同学的工作很难做,为此我感到难过,是我的工作没有做到位,我还应加强这方便的锻炼。在今后的生活中我应该多和同学沟通,建立一定的群众基础,也要了解同学的想法,这样更可以做好同学的工作了。