思想工作汇报材料范文

思想工作汇报材料范文第1篇

4月8日，全县宣传工作会议在县财政局会议室召开，会议上宣传部主要领导宣读了2007年思想宣传工作方案以及评分标准，精神文明办陈颖林主任宣读了黑河市2007年全市精神文明工作会议精神，刘剑利部长在会议上作了重要工作报告，我镇党委副书记、宣传委员二人参加了会议，现将此次会议精神落实情况向县委宣传部做如下汇报：

4月12日，我镇召开了七届十二次党委（扩大）会议，会议的主要内容是研究2007年全县党建工作，之后党委副书记郑国锋同志在会议上汇报了全县思想宣传工作会议的精神，主要汇报了县委宣传部的考核细则以及刘剑利部长的工作报告，并结合我镇的实际工作制订了2007年全镇思想宣传工作实施方案。（方案如下）

在过去的一年里，我镇的思想宣传工作取得了一定的进步，理论武装工作、新闻宣传工作以及文化文艺工作也取得了一定的成绩，尤其是软件材料还受到了县委宣传部的好评，总体成绩比上年又进二名，居全县第三名，这是我们双山镇思想宣传工作取得最好成绩的一年，在2007年的宣传思想工作中，我们会制定出一整套的工作方案，严格按照上级要求完成好各项工作。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十7大全会精神，推进我镇经济社会快发展大发展提供强大的精神支撑、智力支持、舆论环境和文化条件。

二、具体任务

1、重点抓好中心组、党员干部的理论学习工作，努力提高领导干部的政治理论素质。认真制定全年的学习计划，继续按照每星期三、四的两天早会时间进行理论学习，并且邀请县党校、记者站等单位的专家、学者来我镇讲课，借助外力提高自身理论武装工作。

2、新闻信息工作要继续加强，在上一年的搭建信息传播平台的工作基础上，重点抓好完善和管理，不断提高信息平台的带动辐射作用。积极宣传好社会主义新农村党的好政策、好项目使农民尽快富裕起来。

3、文化文艺工作要结合社会主义新农村的新思路，强化精品生产创作，不局限于扭扭秧歌、跳跳舞的范围，要扩大范围，尽量满足群众的文化生活，比如：举办画展，挑选出民间的业余画画爱好者，集中展出他们的作品，最好是以社会主义新农村的题材为背景。举办竞技比赛，全镇范围内在农闲时间开展一次农民运动会，展现出新农村的新气象。

4、精神文明工作还是要以展新村为示范村，进一步深入开展“整庭院、治脏乱、修好路、植足树”四项工程，建设环境整洁的新农村。认真开展好“十星级文明户”工作，把各村的符合要求的文明户按照程序选出来，带动其他家庭向其学习，以点带面，最终使全村都达到十星标准。

思想工作汇报材料范文第2篇

老干部工作者作为组工干部队伍中的特殊一员，只有坚守“四心”，从思想、工作、作风、能力等方面寻差距、找办法，在工作实践中讲党性、重品行、作表率，才能合格。

一、淡泊名利，保持“平常心”

要做一名合格的老干部工作者，必须时刻保持一颗“平常心”：一是面对利益不动心。休管他人灯红酒绿，宁愿自已两袖清风，独善其身，不为“五斗米”折腰。二是面对荣誉不分心。荣誉代表过去，功劳属于集体。要珍惜荣誉，不居功自傲，不骄傲自满，不“争位”，不“表功”，聚精会神干工作，一心一意谋发展。三是面对困难不烦心。老干部工作是干部人事制度及经济体制改革的产物，与老干部利益紧密相联，牵一发而动全身，工作没有现成模式，各地情况不尽相同，突发性强，难度大，忧心、烦心事多。要有迎难而上的决心、舍我其谁的信心、开拓创新的雄心，善于找出工作中的“盲区”、走出工作中的“雷区”。

二、不辱使命，牢记“责任心”

作为一名合格的老干部工作者，应有宏观的角度，有宽广视野，有强烈的责任。一是要有宗旨意识。强化宗旨意识，是加强和改进党的作风建设的要求，是开展“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”实践活动的重要内容，是改变老干部工作队伍的现状和存在的问题的重要举措。作为一名组工干部，特别是每一位老干部工作者应该以党的事业为重，发扬党密切联系群众、全心全意为人民服务的优良传统和作风，不断强化为老干部服务的宗旨意识，不负党的重托。二是要有责任意识。老干部工作承担着党和政府管理服务老干部的重要职责，发挥着桥梁和纽带作用。老干部工作不到位，就会损害党和政府在老同志心目中的形象，影响改革开放的稳定大局。要引导老干部工作人员深刻认识到做好老干部工作的重要意义，把思想和行动统一到党的要求上来，统一到老干部工作职责中来，塑造老干部工作人员负责任、勤政务实、无私奉献的良好形象。三是要有大局意识。“不谋全局者，不足谋一域”，作为一名合格的老干部工作者必须清醒地认识到老干部工作与大局的关系，老干部工作中“小事”与“大事”的关系。老干部工作不是重心却牵动重心，不是全局但影响全局。“老同志的事无小事”，老干部工作的每一件“小事”，处理不好就可能酿成大事。要强化大局意识，从大的方面讲：就是要把老干部工作放在不断变化的大环境、大背景下认真审视，周密思考体制改革和社会变革给老干部工作带来的新考验、新任务，把准老干部工作的脉搏，找准老干部工作的切入点、结合点和着力点。从小的方面讲：就是要认真做好每一项老干部工作，既要把老干部工作的大事办好，也要把老同志的每一件“小事”办好。

三、勇于开拓，强化“进取心”

在新的形势下老干部工作面临诸多机遇和挑战。老干部工作者必须有高昂的情绪、饱满的热情，才能胜任这一光荣的社会实践工作。一是要爱岗敬业。具体做到“四勤”勤学就是要学政治、。业务知识，掌握服务本领，提高服务水平；勤思就是要对每项具体工作的实施要细之又细、慎之又慎，工作要有超前意识，对突发事情要有应急措施；勤修就是要经常加强自身修炼，养成一个与老干部工作相适应的有“爱心、热心、耐心、细心”的特殊职业品格；勤做就是要腿勤、手勤、眼勤、耳勤、口勤，任劳任怨，甘于奉献。二是要勇于创新。老干部工作要不断开拓创新、要敢于打破陈规旧习的束缚，使思想观念和工作方法主动适应新形势新任务的要求；要敢于直面老干部工作中的一些难点、热点问题和关系长远的重要问题，深入调查、认真研究，解放思想，实事求是，坚持把改革的精神与求实的态度结合起来，创造性的开展工作，力求在实践中有新的进展和突破。

思想工作汇报材料范文第3篇

按照会议安排，现就教体局未成年人思想道德建设工作开展情况简要汇报如下。

一、 工作开展情况

未成年人是祖国未来的建设者，是中国特色社会主义事业的接班人，高度重视对下一代的教育培养，加强和改进未成年人思想道德建设工作是我们一项紧迫的现实任务。在中共中央国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》的指导下，在旗委政府的正确领导和未成年人思想道德建设工作各成员单位的大力支持下，我局始终坚持以“立德树人”为根本任务，以社会主义核心价值观统领未成年人思想道德建设工作（以下简称德育），构建了学校德育工作“五大体系”，即构建德育工作管理体系，理顺德育工作机制，整合资源，形成教育合力，家校社德育工作管理体系渐趋完善；构建德育目标体系，系统规划、分层设计、纵横贯通、有机衔接、有效推进、逐步提升；构建德育课程体系，融合国家课程、地方课程，建立校本德育课程，将各类活动多元化、系列、课程化，持续深入开展“社会主义核心价值观”培育践行、铸牢中华民族共同体意识、从小学党史 永远跟党走、扣好人生第一粒扣子等系列活动，引导未成年人坚定理想信念，继承优良传统，树立远大志向，厚植爱国主义情怀；构建德育队伍培养体系，搭建各类研修平台，组织班主任基本功大赛、班主任带头人等各类竞赛评选活动，通过各类培训，加强队伍建设；构建德育评价体系，建立健全评价制度及评价细则，力求每一项工作都有评价反馈，做到科学、有效。通过体系建设，我旗各学校德育工作在发展中创新，在创新中发展。

二、存在问题及下一步工作措施

（一）进一步完善未成年人思想道德建设工作机制。社会资源未充分整合利用，活动开展碎片化、形式化，未形成各单位携手共抓、整体谋划、系统推进的机制体制。下一步，我局将协同相关部门，统筹规划，充分利用资源，结合自身优势，有效发挥职能作用，推动各项工作落到实处。

（二）进一步完善研学实践基地。目前，我旗实践基地基本上以参观为主，体验实践的内容较少，而且缺少完整的课程设计。下一步，我局将协调相关部门，有效整合实践基地资源，加快课程建设，推动研学实践活动全面开展。

思想工作汇报材料范文第4篇

山前镇未成年人思想道德建设工作汇报材料未成年人是祖国未来的建设者，是中国特色社会主义事业的接班人。未成年人的思想道德状况如何，直接关系到国家和民族的命运，高度重视对下一代的培养教育，努力提高未成年人思想道德素质，是我们党的优良传统，是党和国家事业后继有人的重要保证。为进一步深入落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》，结合我镇的实际状况和近几年的工作，特向各级领导做如下汇报：一、切实加强未成年人思想道德建设工作近几年，我镇一直坚持把提高未成年人思想道德素质放在重要位置来抓，如何将这项工作抓实、抓好，如何提高这项工作的针对性和实效性，我们在工作中不断的总结经验，掌握办法，下面我围绕山前镇未成年人思想道德建设，谈一谈具体作法。我镇主要从三个方面抓起，一是引导未成年人养成良好的行为习惯。二是在未成年人中培育和弘扬民族精神。三是引导未成年人逐步树立中国特色社会主义的理想信念。（一）引导未成年人养成良好的行为习惯我们知道行为习惯的养成需要一个过程，这就要求我们以体验教育为基本途径，引导未成年人特别是少年儿童通过丰富多彩的实践体验活动，学习处理人与人、人与社会、人与自然等基本关系，在实践中明白做人做事的基本道理，逐步养成良好的行为习惯。自《公民道德建设实施纲要》颁布以来，我镇抓住此契机，在全镇中小学范围内广泛开展了“草原少年同体验，争做合格小公民”活动，从中小学生日常所接触到的家庭生活、学校生活、社会生活的具体情景和遇到的问题入手，设立科学健康的体验项目，提供体验条件，启发体验思考，以雏鹰奖章的争章活动为基础和评价标准，鼓励广大少年儿童广泛开展活动。同时镇党委启动了“五心”、“六情”、“七风”教育工程。为了更好地提高广大青少年科学文化素质和文明素质，镇党委启动了“五心”即“忠心献祖国、孝心献老人、爱心献社会、关心献别人、信心留自己”的五心工程；“六情”即“珍惜夫妻恩爱情、铭记父母养育情、牢记兄妹手足情、提倡邻里互助情、弘扬家庭成员体贴情、村民之间重友情”的六情工程；“七风”即“树文明礼貌之风、助人为乐之风、爱公物之风、保护环境之风、遵纪守法之风、社会公德之风、学习新知识之风”的七风工程。教育、引导青少年健康、茁壮成长，成为有理论、有道德、有文化、有纪律的一代新人。1、“五小”活动。即在家庭争做孝敬父母关心他人、勤俭节约、热爱劳动的“小帮手”，在社会中争做诚实守信、遵纪守法的“小标兵”，在学校中争做团结友爱、互帮互助、尊重他人的“小伙伴”；在社区和公共场所争做讲究卫生、维护秩序的“小卫士”；在自我环境中争做勤奋自主、勇于创新的“小主人”。2、“学规范、讲文明、争十星、做主人”主题教育活动。在全镇各中小学组织学生认真学习《守法》、《规范》。结合实际开展了“六一雏鹰杯”知识竞赛。促进了学生行为习惯的养成。通过主题班队会的形式，教育未成年人讲文明、争十星、做主人。如《拒绝，健康成长》、《远离、自我保护》、《二十年后的我》这些主题班队会开展的是有声有色、丰富多彩。这些生动的体验活动，无形之中教育了孩子们，而不是以往那些生硬的说教，效果很好。3、充分发挥了结合网络教育，强化家长学校的作用。教育不仅是在学校，而应是学校、家庭、社会三方面的有机结合。为此，我镇在中小学、幼儿园都成立了家长学校，设立家长接待日，发放给家长调查问卷，及时的反馈，创建《家教导报》，通过多种形式使家长和学校得到及时的交流和沟通，促进了学生良好行为习惯的养成。（二）在未成年人中培育和弘扬民族精神民族精神是民族文化的本质和灵魂，民族精神具有强大的社会凝聚力和社会整合功能，是国家发展和稳定的基础，一个国家只有坚持弘扬和培育高尚的民族精神，才能把全国人民的精神振奋起来，使全体人民始终保持昂扬向上的精神状况，为共同的理想和目标去奋斗。因此，我镇在帮助未成年人养成良好的行为习惯的同时，还要在未成年人中大力弘扬和培育以有国主义为核心的民族精神。这就要求我们从增强未成年人的爱国情感入手，帮助他们了解民族精神的时代内涵，逐步树立民族自尊心和自豪感。为此，我镇在未成年人中广泛开展了“民族精神代代传”活动。1、认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》。要想在未成年人中培育和弘扬民族精神，教师首先应该提高自身的思想道德素质，因为教师对未成年人的影响是不可估量的。我镇组织中小学全体教师利用政治、业务学习时间，认真学习《公民道德建设实施纲要》，再由教师对未成年人进行教育，从规范未成年人行为习惯做起，普及了“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范，倡导集体主义和社会主义人道主义精神，树立心中有集体、心中有他人的道德情操和品质。2、开展了“红领巾心向党”主题教育活动。以领悟十六大的灵魂“三个代表”重要思想为主题，引导未成年人走访身边的模范共产党员，感受他们为人民利益无私奉献的崇高境界，培养对党、对国家的深厚感情。中心校组织选拔了34名队员，开展了“红领巾心向党”主题演讲比赛，选手们满怀激情的演讲使广大少 年儿童受到了强烈的感染和震撼。3、开展“手拉手，献爱心”活动。去年，左旗发生了地震，为了使左旗震灾的未成年人能够早日复学，我们在全镇未成年人中发起倡议，号召开展了“手拉手，献爱心”活动。全镇的未成年人积极响应，积极参与，都把平时节省下来的零花钱捐献出来，为灾区的青少年朋友捐款达20__余元，钱虽不多，但代表着一种心情，此次活动的开展，给广大未成年人又上了一节生动的思想品德课，培养了他们的民族精神。（三）引导未成年人逐步树立中国特色社会主义的理想信念理想信念是高层次的思想道德素质的表现，人活着不能没有理想，所以，应引导未成年人逐步树立中国特色社会主义的理想信念。这就要求通过开展丰富多彩的实践活动，让未成年人了解祖国日新月异的变化，了解改革开放和社会主义现代化建设取得的巨大成就，明白只有社会主义才能救中国，只有社会主义才能发展中国，使他们从小就把个人的成长进步同祖国的繁荣富强紧密联系在一起，为实现宏伟蓝图做好全面准备。我镇组织开展了“祖国在我心中”征文绘画比赛，优秀作品上百余件，广大青少年用手中的笔抒发了自己对祖国、对家乡的真情实感，为祖国的明天谱写了美好的诗篇，此外，我镇还组织未成年人去西梁山、藏龙山、药厂、蔬菜大棚等基地参观、活动，了解了家乡的变化，并结合自己的实践体验写出观后感。去年面对“非典”疫情给人们带来的严峻考验，建立文明、健康的生活方式已刻不容缓。在特殊时期，我们抓住机会对未成年人进行理想信念的教育。通过主题团队会的形式，开展了“雏鹰从这里起飞”、“告别陋习、走向文明”、“爱在非典进行时”主题活动，使广大青少年儿童在特殊时期受到一次特殊的教育，使他们始终把自己和祖国的前途命运联系起来。另外，我镇还结合重大节庆日开展主题教育活动。如：在清明节，鼓号齐鸣，组织全镇的未成年人来到烈士纪念碑前，为牺牲的烈士献上亲手做的花圈、花环，以表达哀悼和思念之情。二、存在的问题1、由于山前镇地处农村，学校网络教育严重不足，家庭对网络教育认识不够，所以为未成年人健康上网不能提供良好的阵地。2、家长育儿素质还需进一步提高，部分家长仍过分追求学生的分数，即以分数衡量孩子的优劣，农村的部分家长对素质教育认识不够，所以家长学校工作须进一步改进。3、中小学教育工作机构应加强，把德育工作真正放在首位，做到以德治校。三、今后工作的打算今后一个时期，我镇将紧密结合全面建设小康社会的实际，坚持实践育人，坚持以人为本，以爱国主义教育为主线，以“三结合”教育为主要形式，发挥共青团、少先队的优势和特点，多方联手加强和改进我镇未成年人思想道德建设。今后一个时期，我镇的未成年人思想道德建设应突出民族精神教育、理想信念教育、文明养成教育、基本素质教育为重点，多渠道、多层次地对青少年进行传统美德教育，规范未成年人行为习惯，认真落实今年九月份即将实施的《中小学生日常行为规范》和《中小学生守则》，树立心中有祖国，心中有集体，心中有他人的高尚情操和品质。1、充分发挥学校教育的主要渠道作用，端正教育观，以育人为中心，端正人才观，克服以分数论人的思想，实现学生全面发展这一主题；切实加强教师职业道德建设，树立育人为本的思想，教书育人，为人师表，以高尚的情操引导学生德、智、体、美全面发展，学校各项管理工作、服务工作，要明确育人职责，切实做到管理育人、服务育人。2、发挥家庭教育的特殊作用。办好家长学校，引导学生当好孩子的第一任教师，号召家长做好孩子的表率，帮助和引导家长树立正确的家庭教育观念，掌握科学的家庭教育方法。3、营造良好的社会环境，努力为青少年打造健康向上的活动场所。利用山前与平庄较近的优势，定时组织青少年学生到平庄图书馆、文化馆、文化广场等场所参观学习，为青少年、假日休闲提供娱乐场所，培养少年儿童积极的审美情趣；同时，山前镇也将为青少年创造健康向上的活动场所而努力创造条件。净化文化环境迫在眉睫，严厉整治互联网上网服务营业场所，并对非法网吧进行取缔；查处传播、、色情、封建迷信等出版物，在学校中广泛开展“不时网吧、不信、不看坏书”的“三不”活动，定期组织开展法制教育活动，从而为未成年人的健康成长创造良好的外部育人环境。总之，提高未成年人的思想道德素质是我们工作的重中之重，前一段的工作有成绩，也有不足之处，在今后的工作中，我们要及时的总结经验，弥补不足，以体验、教育为途径，开创新思路，探索新办法，从行为习惯、民族精神和理想信念三个方面入手，切实加强未成年人的思想道德建设，为培养有理想、有道德、有文化、有纪律社会主义事业建设者和接班人而做出应有贡献。

思想工作汇报材料范文第5篇

结合“五·四”、国庆节、邓小平诞辰一百周年、改革开放三十周年等重大纪念日和节日，通过制作宣传板、观看电教片等形式加强青年革命传统、爱国主义、集体主义教育。组织团员青年深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七大精神、团十六大精神和集团发展战略、工作部署等，并以学习小组、学习园地为主要阵地，互学互进，切实把科学发展观活学活用到实际工作中，集团团委被授予“市优秀基层理论学习组织”。

开展增强共青团员意识主题教育活动，举办了“新时期、新风采”共青团员标准大讨论、“我是物业供热人、我为团旗添光彩”演讲比赛、“永远跟党走，青春献祖国”主题团日等活动，进一步增强广大团员青年的政治意识、组织意识和模范意识，集团团委被授予全省“增强共青团员意识主题教育活动先进单位”;开展“践行社会主义荣辱观，立足岗位做贡献”主题实践教育活动，加强青年思想道德教育，提高综合素质、塑造物业供热人崭新形象;开展“集团发展与青年使命”主题教育活动，聘请市委讲师团副团长艾立华为170多名基层团干部和团员青年作“××快发展大发展与青年使命”专题讲座，增强青年员工的政治意识、责任意识和大局意识;开展“我与祖国共奋进，我与企业同发展”主题教育实践活动，组织参观学习、观看电影电教片和“我为企业发展献一言”等活动，引导广大团员青年牢固树立企兴我荣、艰苦创业、奋发兴业的主人翁精神。

通过上述教育活动，引导广大团员青年树立正确的世界观、人生观和价值观。在今年“5·12”四川汶川大地震发生后，集团团委向全体团员青年发出了“交纳抗震救灾特殊团费，支援灾区重建家园”的号召，积极响应，奉献爱心，仅用一天时间就上缴特殊团费1.3万余元，展示了当代青年心系祖国、情系同胞的高尚情操，弘扬了“一方有难八方支援”的中华传统美德。

二、开展“先优”争创活动，引导青年比、学、赶、超。

健全各项“评优”激励机制，坚持每年定期召开“五四”表彰大会，对在集团改革和发展中涌现出的先进共青团组织、青年集体、优秀团员青年进行表彰奖励。

开展“名师带高徒”、“青工技术比武”和争创“青年岗位能手”、“青年收费明星”、“收费好帮手”、“青年文明司炉号”活动，从中涌现了一批优秀的青年人才。连续三届××青工岗位技能大赛中，集团多名青工在计算机、电工、水暖工、焊工等专业荣获“杰出岗位能手”、“岗位能手”称号，全国劳动模范、省市优秀共产党员刘兆滨同志荣获市“十佳青年导师”。

开展争创“五四红旗团委(团总支、团支部)”和“争红旗、创特色”星级团支部创建活动，努力把基层团组织建设成运转有序、管理规范、充满活力的坚强集体，增强了团的工作发展后劲。集团团委荣获省、市五四红旗团委标兵光荣称号，5个基层团组织被授予集团“红旗团委(团总支、团支部)”，53个基层团组织被分别授予“五星级”、“四星级”和“三星级”团支部。

通过选树典型，大张旗鼓地宣传先进事迹，在广大青年职工中营造了比、学、赶、超的良好氛围，激励团员青年奋发向上，服务企业，服务社会。

三、开展形式多样的文化体育活动，引导青年树立积极健康的兴趣爱好。

举办“五四”主题团日活动diy创新设计比赛，丰富团日形式和内容，使团日活动更贴近团员青年。积极

开展“创新始于学习，成功源于读书”活动，在集团《团讯》上开设“学与思”读书有感专栏，采取约稿和固定撰稿人的方式，

推荐好书，交流心得，形成人人读好书，好书人人享的浓厚文化氛围。

充分利用集团办公系统网络，开展参与性、自主性、互动性强的青年网络论坛活动和网络安全节约flas设计比赛，建设积极健康的网络文化。遴选“新闻眼”，以《团讯》作为文化阵地和宣传阵地，设立“团情快递”、“基层活动”、“业务导航”、“青春风采”等栏目，交流信息，推广经验，树造典型，拓宽各级团干部和广大团员青年的学习工作视野。

四、开展青年文明号创建活动，引导青年争创一流工作业绩。

结合行业特点，以服务企业经营，服务居民百姓为宗旨，广泛开展“青年文明号”创建活动，引导广大青工树立良好职业道德。在活动中，坚持以提高服务质量为重点，规范管理，履行承诺，接受监督，发挥“青年文明号”在构筑诚信理念、管理理念、创新理念、形象理念等方面的示范作用。举办“青年文明号”创建活动展，召开青年文明号创建经验交流会，在“青年文明号”集体中开展“公示一张全家福，征集一句职业警句，总结一句文明号精神，做一次群众回访，参加一次社会实践活动，开展一次经营理念宣传”的“六个一”活动，以“创优质服务，树诚信形象”为主题，实施“青年文明号优质服务示范”、“青年文明号诚信建设示范”行动和“青年文明号节能减排”活动，开展“青年文明号促和谐奉献月”活动和“青年文明号扶贫帮困”等活动，不断提高“青年文明号”集体的经济效益、人才效益和社会效益，展示企业形象。目前集团已创建部级青年文明号7个，省级青年文明号5个，市级青年文明号32个，

五、开展青年志愿者活动，引导青年回报社会奉献爱心。

大力弘扬“团结、奉献、友爱、互助”的志愿者精神，组织广大青年加入到志愿服务行列，根据青年自身特点和优势，深入开展内容丰富、形式多样的志愿者服务活动，不断扩大志愿者活动的参与面和覆盖面，展示青年志愿者无私奉献的良好精神风貌。围绕服务企业生产经营任务，结合物业服务、供热生产等急难险重任务，大力开展突击奉献和政策宣传活动;围绕奉献社会，积极开展“弘扬雷锋精神，参与志愿服务”、“弘扬志愿精神，共建和谐××”和“青年志愿者保护母亲河”活动，深入实施青年志愿者“温暖××春风行动”、“助残行动”和助老服务“金晖行动”，与巴彦县的民主村、建成村两个贫困村结成帮扶对子，赠送两台电脑、1台打印机，2000余本书籍。组建“助老青年志愿者服务队”，开展百名志愿者与百名老人牵手活动，组建“青春奉献大冬会青年志愿者服务队”，宣传服务冬奥会。几年来，培育和树立了一批批志愿服务品牌和先进个人，集团团委荣获“青年志愿者行动优秀组织奖”，“小红帽”青年志愿者服务队荣获省优秀志愿者服务队称号，队长黄亮获市“十大杰出青年志愿者”称号，丁莹等28名个人荣获“优秀青年志愿者”称号，新阳物业等9支青年志愿者服务队被先后授予市优秀志愿者服务队，苏岱军等5名同志被授予“爱心使者”称号，王玉林同志荣获全国青年志愿者服务银质奖章、全国学雷锋先进个人、全省百名和谐之星荣誉称号，今年光荣地成为2008年*奥运会火炬手。

在集团团委的大力号召下，目前集团已拥有志愿者服务队23支，志愿者服务站20个，注册青年志愿者2237人。这些志愿集体和志愿者们在服务生产、造福百姓、奉献社会等方面发挥了积极作用。

六、开展安全节约主题实践活动，引导青年树立安全生产节能降耗意识。

为切实提高青年职工的安全意识和安全技能，发挥青年在安全生产中的示范作用，以“安全生产、青年当先，安全发展、青年有责”为主题，深入开展“青年安全示范岗”活动，结合实际开展宣传教育、义务咨询、知识竞赛、安全演练等活动，有效调动青年职工参与安全生产和安全管理的积极性，切实提高青年职工“安全生产重于泰山”的责任意识、安全意识和自我保护意识，在企业、团组织和青年员工之间架起一道靓丽的安全风景线。7个青年集体经严格考评后被集团授予“青年安全示范岗”。

围绕构建节约型社会、节约型企业，以“立足岗位，节约增效”为主题，开展了“节约示范岗”和“我为节约献计策”活动，创新节约方式和节约措施，倡导广大青年从我做起、从现在做起，牢固树立勤俭节约意识，节约每一斤煤、每一度电、每一滴水、每一张纸、每一个电话、每一项开支，杜绝奢侈浪费现象，做节约的倡导者和先行者，发挥青年在建设资源节约型、环境友好型企业中的积极作用。

去年供热开栓前，开展了“安全节约送班组活动”，组织团员青年深入一线，宣传安全节约知识，将集团团委组织创意的800多个安全节约警示牌送到基层班组，警示职工要将安全节约意识融入到每一个工作环节。

以上是××物业供热集团团委在青工思想道德建设方面的一些做法，虽取得一定成绩，但也存在着不足。一是个别基层团组织对青工思想道德建设认识不够，存在着走过场、应付了事现象;二是某些教育活动开展不够深入持久，影响范围和影响力度不够;三是某些思想教育活动过于枯燥乏味，不能引起青工学习兴趣和参与热情。针对存在的问题，我们要在今后的工作中努力从以下几个方面加以解决。

思想工作汇报材料范文第6篇

一、端正态度、认真学习，让思想政治工作与农村金融体制改革相适应

1、端正态度，认真学习文件精神

当前，农村合作金融系统思想政治工作的主线是落实科学发展观，构建和谐社会。以人为本是科学发展观的核心，也是思想政治工作的灵魂。做好思想政治工作，前提是端正学习态度，先导是更新观念，认真学习。态度是决定做事成功的一切前提，我们行内，只有全体职工端正学习态度，认识到加强思想政治工作，是贯彻落实科学发展观的具体体现，是构建和谐社会的内在要求，也是农村合作金融机构深化改革和加快发展的重要内容，才能做到认真学习上级文献精神，切实把思想政治与日常工作相融合起来。

2、学以致用，增强思想政治工作的执行力

任何理论的学习，都是为了更好的服务实践工作。在强化思想政治学习的同时，行内还加强理论与实际相结合，引导员工学以致用，增强思想政治工作的执行力。对此，行内定期或不定期地举办政工干部、中层班子、业务骨干培训班，号召广大干部以身作则，在平日的工作尽量多的体现思想政治工作的执行力，引导员工学以致用。

3、努力创新，让思想政治工作与金融体制改革相适应

一方面我们要学习金融体制改革的精神，另一方面要把握其思想内涵，把思想政治工作落实到经济上、业务上，并不断创新，为农金改革的不断深化和经营机制的逐步转变做出自己的贡献。这就要求我们全面地、系统地学习邓小平理论、市场经济理论、新法律法规、新财务制度、思想政治工作方法等，从而研究新情况，解决新问题，想出新思路。部分行社对员工在想什么，需求什么等关注不够，思想政治工作与金融体制改革不能很好的融合，在方式方法上缺乏有效的工作平台和良好的运行机制。在这种情况下，努力创新，使思想政治工作与金融体制改革密切相适应，是我们所注意到的，也是我们重点做到的。

二、发现存在不足，进行切实改正

从目前看，我行合作金融思想政治工作还不适应新形势发展的要求，主要有以下几点：

1、认识不到位，工作程度不够

首先，员工中普遍存在对思想工作重要性认识不到位的情况。重业务经营轻思想政治现象较为普遍。其次，员工认识偏面。个别同志认为思想政治工作是政工部门的事，业务科室抓好业务就行。某些干部对思想工作的地位和作用认识模糊，片面认为思想工作只是一种无形的“说教”，说说重要，做做次要。这些主要归结于行内宣传不到位，组织学习不到位。没有使员工明确认识到思想政治工作在个人及事业长期发展中的重要性。以后，我行会着实更改。

2、学习观念过于陈旧，学习针对性不强，且方法陈旧

21世纪了，我们行内的思想政治工作还是习惯于过去一般的号召，干部联系实际少，对员工的所思所想、要求、希望和关心的东西分析不透，掌握不够；当前思想政治工作方法仍旧单一传统，创新力度不够。部门领导对下属员工的管理，也只是偏重口头说教、训斥，而不注重理智分析，忽视说服教育和引导式的有情管理；

3、青年员工和老员工缺乏沟通交流，在政治思想教育上观点更是不一

行内青年员工所占比例较大，老员工也不少，两个群体平时里只是工作上交流，而不讨论思想政治问题。青年员工的思想观念和行为方式日趋多样化，需加强引导。青年员工思维活跃，创新意识强，这些利于发展行内工作，但是他们又对自身发展更为关注，但极易被社会环境和工作环境所同化，吃苦耐劳精神相对淡薄；老员工踏实肯干，也愿为行里出心出力，但是因各种实际问题，而不能把全部精力放在工作上。由此行里应重视新老员工的沟通交流，号召年轻员工学习老同志的政治素养，老同志则学习新员工年轻的心态、创新的理念。共同提高政治思想素养，创造我们和谐发展的xx行。

三、采取有效的方法和措施，把思想政治工作贯穿到以业务经营为中心的各个环节

1、认真落实思想政治工作责任制，加强思想政治工作的组织领导

行里要坚决落实“一岗两责”的领导体系、一级抓一级的目标责任制，建立由党委牵头、各个部门和工会、共青团等参加的思想政治工作共抓机制，通过制度的规范、约束作用，形成齐抓共管、各负其责的工作网络。各部门领导要做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要任务亲自督办，体现“身教重于言教”。切实做到在推动政治思想教育工作上加强领导，在落实思想教育措施上积极支持，形成强有力的组织基础，提高思想政治工作的执行力。

2、树立“围绕中心，服务大局”的观念，把思想政治工作贯穿至工作中

围绕中心，服务大局是思想政治工作永恒的主题，是衡量思想政治工作成败得失的主要标志。银行要想发展壮大，必须紧紧围绕金融改革与发展这个中心工作来统筹谋划思想政治工作。一方面要加大教育培训力度，引导广大职工当好xxx银行的主力军。组织开展“创先争优”等主题活动，加强职工，技能培训，组织业务技能大赛，表彰先进员工。另一方面要以创建活动为载体，提高全行服务水平，全面提升我行整体形象。工作中，加强督查：看员工们工作程序是否合规、工作态度是否认真、对待顾客是否亲切、服务用语是否贴心文明。这些都是思想政治工作融入日常工作的切实体现。树立好观念，用政治思想工作来创建一个清正严明、服务贴心的xx行。

3、抓住业务经营中心结合点，实现两者有机结合

思想政治工作对合作金融机构业务经营具有不可估量的推动作用，是振兴和促进信用合作事业发展的重要保证。农村合作金融机构的中心工作是如何搞好搞活业务经营，创造经济效益。为此，我行应积极以做好思想政治工作为抓手，努力把思想政治工作贯穿到业务之中，做到“两促进，两不误”，激发员工的热情，把职工群众的集体智慧凝聚起来，转化为现实生产力，实现了农村信用社业务经营的快速发展。员工在工作中应积极努力寻找良好结合点，本着服务于民，服务为民的思想态度，在创造业绩的同时把银行服务做好。

四、建立思想政治工作的新体系，确保思想政治工作落到实处

今后的工作中，我行将根据实际情况，逐步建立思想政治工作体系，通过体系建设，确保思想政治工作落到实处。主要有如下几个要点：

1、优化工作机制，增强思想政治工作的渗透力

优化工作机制是做好思想政治工作的必要手段。根据上级银行部署，结合本行实际情况，听取广大员工意见，建立行之有效的思想政治工作新体系。

2、优化激励约束机制

把思想政治工作与工作考核奖惩机制有机结合起来，促进员工的思想政治学习激情。全行在思想政治工作体系的基础上，以健全激励机制为重点，进一步通过目标激励、荣誉激励，对员工取得的工作成绩和优秀行为，进行双向激励，激发员工的积极性和创造性；对员工的违规行为或工作失误，严格管理，及时查处，确保树立联社、合行党委和班子的权威，努力营造气顺人和、共谋发展的良好氛围，力求收到春风化雨的效果。

3、要完善保障机制，确保工作落到实处

通过完善机制，确保思想政治工作的落到实处。一方面加强对员工工作的考核评价机制，增加必要的经费投入，充分发挥党支部的战斗保垒作用和党员的先锋模范作用，另一方面，发挥行内工会贴近群众、联系职工的桥梁、纽带作用，为推进思想政治工作提供保障。

思想工作汇报材料范文第7篇

一、主要工作成绩

一年来的宣传思想工作成绩主要体现在以下几个方面：一是新闻宣传创出新特色。我局按照“三贴近”要求，采取记者下乡，镜头下移，文风从实，讲百姓话，议百姓事，解百姓难，进一步强化政治意识、大局意识、责任意识、服务意识，始终坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的方针，牢牢把握正确的舆论导向，增强了新闻宣传工作的吸引力和感召力量，为我县各项事业的发展提供了强有力的思想保证与舆论支持。据统计，全年县电视台《xx新闻》播出新闻稿件1106条，电视外宣上市电视台计434分，上省电视台8条；上市电台187条，上省电台22条；另外上中央电台12条；均比去年同期有一定增长。二是事业建设稳步推进，网络建设稳步增长，提前完成全年的“村村通”建设任务。三是主题教育深入开展，队伍建设取得实效，人员素质不断提高。经过局、台上下的共同努力，继2003年、2004年度后，我局2005年连续第三年被市广电局评为全市广播电视综合评比先进单位三等奖。

二、主要工作措施

1、把握导向，紧扣重点，突出抓好五大宣传报道活动。一是深入报道我县各级组织、各部门贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会以及省、市、县全委会议精神的情况，发挥广播电视媒体优势，集中力量，不断把学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮引向深入；二是集中报道了我县“10+1”体系建设相关情况，收到了良好的效果；三是配合新农村建设工作，策划了多形式、多篇幅的报道；四是在县电视台通过理论摘要、专访、消息等报道形式，大张旗鼓地策划播出了关于“建设和谐平安新定南，共创富民兴县大业”的新闻；五是结合县委、县政府中心工作，大力宣传报道了“全民创业”及“如何培植县六大产业”方面的专题新闻。其中，先进性教育活动、新农村建设方面有多篇稿件在省、市台播出，收到了良好的宣传效果。

2、创新特色，与时俱进，着力打造精品栏目。一是调整宣传工作队伍，优化报道人员配置，在共同讨论、策划的基础上定期确定主攻方向和重点内容，加强力量，精心采编，充分展示地方台特色和个性；二是围绕“对接珠三角，建设新定南”战略和“建设和谐平安新定南，共创富民兴县大业”主题，精心策划了一系列宣传报道活动，其中专辟的《县重点工程系列报道》、《新农村建设》、《教苑天地》、《定南党建》、《党旗飘飘》、《廉政经纬》等专栏，深受群众好评，为我县“三个文明”建设发挥了重要作用；三是开辟了具有我县特色的《创业之路》专题栏目，固定在每周日晚上播出，受到社会关注和好评；四是坚持“三贴近”，积极反映有关县城发展和社会热点、难点问题，增加了百姓喜闻乐见的社会新闻，受到公众好评。此外，继续开办“城市在线”栏目，积极反映市容整治、环境保护、文明习惯等与群众息息相关的问题，为提升城市品位，提高市民素质营造了良好的舆论氛围。

3、加大投入，巩固成果，事业建设稳步发展。广电事业建设作为全县宣传思想工作的重要组成部分，我们一是重视科技，加强设备的更新改造和基础设施的建设。投入15000多元对千家寨无线差转台机房和设备进行维护，确保中央一套、江西一套、江西人民广播电台等3套无线节目每天正常播出12小时以上；二是投入50000多元，收回原广告部设备，并进行了相关设备的更新，进一步满足了《定南新闻》和数字化改造的需要；三是进一步改善了办公条件。在县政府搬迁至县行政经济服务中心后，对办公场所进行了调整，使办公环境更宽松。同时，积极筹备县广播电视台演播大厅的改造，力争进一步改善节目生产和工作条件；四是在抓好“村村通”原有网点的技术维护的基础上，因地制宜，采取“村村通”小网联大网等多种途径和方式，认真实施我县今年“村村通”的建设任务。经过努力，在2005年11月25日提前全面完成了上级下达我县今年“村村通”7个点的建设任务。

4、狠抓创建，切实加强作风和制度建设，不断提高宣传队伍的整体素质。一是认真开展保持共产党员先进性教育活动，使全体党员普遍受到了一次较为深刻的马克思主义理论教育，党员素质有了明显提高，党员意识和纪律观念得到了明显的增强；二是在建立和健全局、台各项管理规章制度的基础上，坚持用制度来管人与事，加强对干部职工的服务宗旨教育，加强作风建设，采取“抓学习、促提高，换观念、有创新”等方式强化队伍基础建设，制订《学习制度》，进一步健全完善新闻例会制度、用稿通报制度，加强了对干部职工尤其是新闻采编编播人员的政治理论教育和业务学习，以及岗位培训力度，使队伍整体素质有了较大提高。三是狠抓人才引进和培养工作。在2005年7月从赣南师院引进一名应届毕业生从事记者编辑工作。同时，在局、台上下认真开展“三项学习教育”活动，大力倡导良好的职业道德风尚；四是大力支持干部职工赴省市或外地学习培训，全年共送新闻从业人员资格培训和各类技术培训达20多人次。五是积极开展精神文明创建活动。充分发挥党支部、共青团、工会、妇委会职能作用，积极组织健康有益的文体活动，使职工道德情操和精神面貌有了新的改观。

三、主要工作体会

在过去一年的工作中，我们的主要体会有以下四点：

第一，领导重视，团结协作，是做好宣传思想工作的前提。县委、县政府领导高度重视我局的宣传思想工作，并不断为广电加油鼓劲和提供支持，为我们做好工作创造了条件。同时，各部门相互配合，社会各界广泛参与，形成合力，有力地推动了宣传工作的开展。如县电视台系列专题、专访节目的推出，从开始策划，到拍摄和制作完成，均离不开全县上下的大力支持和紧密配合。

第二，紧贴中心，立足三个“成为”，是做好宣传思想工作的关键。只有紧紧围绕县委、县政府的中心工作，为大局呐喊、为主题高歌、为发展鼓劲、为稳定助力，宣传思想工作才能充满生机和活力。我们总结出新闻宣传要立足三个“成为”，即立足使我县广播电视真正成为学习、宣传、贯彻、落实党的路线、方针、政策的宣传“工具”和“喉舌”；成为全县广大干部群众在贯彻、落实县委、县政府决策，推进经济建设和社会各项事业发展，解放思想，与时俱进，扎实工作，奋发向上，催人奋进的“号角”；成为国内外人士关注定南、向往定南、投资定南，促进定南发展的“向导”。同时，并要求新闻采编播人员按照上述“成为”，对照检查自己的工作，确保了舆论导向的正确，促进了宣传思想工作水平的提高。

思想工作汇报材料范文第8篇

大家好！

我叫*，来自图书馆二部。当前，我们文化系统开展了“解放思想、改革创新、开放开明”的主题教育活动，我积极参与，通过第一阶段的学习讨论，自己深受教育且收获很大，为进一步提高了思想认识，对照查摆阶段的各项标准和具体要求，联系自己的思想、学习、工作以及作风等实际，现认真查摆如下：

我在二部的工作职责是整理报纸图书，报纸、图书上架；检查、整理、装订、修补图书；为读者办理借书证及租借图书、影碟等。工作了几年,成绩不足是肯定的,现查摆出大体如下。

一是政治理论学习不主动，自觉性不高。不能自觉主动抽时间静下心来学习，利用工作空闲和业余时间学习也比较少。经常是上级要求学什么就学什么，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，常常是需要什么学什么，急用什么学什么.特别近来着迷于文学写作更是对政治理论的学习方面放松不少，

二是业务功底还需着力夯实。工作也已有七八年了，按部就班的工作容易滋生了骄傲自满的情绪和应付工作的被动感。没有利用空闲时间细心地专研业务，尤其是对图书管理学一些边缘专业知识的发展情况知之甚少，还有对引进计算机管理方面也仅知皮毛。

三是工作被动落实多，主动超前少。大多是承办领导交办事项，工作中经常是处于奉命行事，落实任务，不能做到想领导之未想，超前思考、提前预测、及时准备；谋领导之所谋，深入调研，提供资料、当好参谋。还有就是工作的全局性、前瞻性、创新性不够，与领导要求有相当差距。

四,在工作中由于本人性子比较燥,当相关工作衔接出现异样时,没有主动与同事和解,以致会造成一些不必要的误会..。哦，还有就是由于自己的某些文字在一些报刊上发表，自己沾沾自喜并有卖弄之嫌，常言道，“一瓶子不满，半瓶子摇晃。”真正懂了，也就不摇晃了，就我那一小颗粒丸子，摇晃地响亮，飘飘然，不知所以然。以后一定改正。从此不再摇晃。

经过查摆，自己感到存在这些问题的原因是多方面的。

一是思想观念比较陈旧。由于本单位特有的性质，自己多多少少都有一些大锅饭思想，因而在工作中很难有所创新。在理论学习中，没有很好地坚持理论联系实际，在改造主观世界上下功夫，从而牢固树立全心全意服务读者的信念，因此在思想上不时出现信念上的动摇，在工作上出现干劲松懈，工作责任心、进取心下降的情况，没能及时用科学思想分析出问题的原由，及时纠正主观认识上出现的偏差。同时认为有一定的基础，足可以应付目前的工作，对更新知识的紧迫性和必要性缺乏深刻的认识。二是认识上存在偏差。对图书管理工作基本内容已比较熟悉，思想上容易产生了厌倦情绪，认为工作无非就是为读者办证，外加做一些服务保障工作。少做了对大局不会产生什么影响，多做了也成就不了什么大事业。工作上不求有功，但求无过，不求过得硬，但求过得去，缺乏积极进取的精神，满足于完成领导交办的工作任务，对如何开拓性地开展工作研究不够，有时甚至流露出马马虎虎，得过且过的思想，工作缺乏主动性和积极性。对自己所从事工作的重要性认识不够，体会不深，总感到从事工作太辛苦，从而导致有推、拖、等的思想，降低了自己的工作标准和要求。事实上，在新形势下，工作涉及面广，作为一名工作人员，要学习的知识很多，如何为领导当好参谋助手，提供决策的依据，是很值得深入探讨和研究的问题。

整改措施和努力方向

针对自己在工作中存在种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动；行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交付任务，保持昂扬向上的精神状态，对工作要在“精、细、严、实”上下功夫，细心认真，有条不紊地处理每一项工作，提高自己综合素质。具体做到以下几点：

一是要在进一步加强学习上下功夫。进一步增强学习的自觉性、紧迫性，要真正把学习邓小平理论和“三个代表”以及科学发展观重要思想放在首要位置，始终坚持不懈。通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识。

二是在强化服务意识上下功夫。作为一名工作人员，我将进一步树立大局意识、服务意识和助手意识。通过沟通，了解基层信息工作的状况，热心为其提供帮助和指导。加强与各部门联系，了解存在的困难和问题，并及时向领导提出有价值的信息和建议，为领导决策提供可靠的依据。加强与同志间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。

三诚实待人、严于律己，以"老老实实做人、勤勤恳恳做事"为信条，严格要求自己，尊敬领导，团结同志，诚恳待人，设身处地为同事着想，营造一个团结、协作、积极向上的良好工作环境，让我们共同将顶城图书馆打造成优秀的地方“藏书阁”。开放思想，以开拓进取、全心全意为地方文化普及工作的态度去践行科学发展观与强国兴邦的事业，并且更加踏踏实实工作，爱岗敬业。加强业务学习，树立终生学习的观念，积极投身到搞好图书发展普及全民文化素质的改革中去，与领导和大家一道积极探索、实施创新的发展模式。在今后引入的计算机图书管理方面苦下功夫，勇于实践，努力提高自身的业务水平。加强在政治思想素质、业务理论水平、工作能力与个人素质修养等方面的完善，以期适应新形势、新任务的要求等。

总之，今后我将在领导和同志们的帮助支持下，在思想作风整顿活动中，继续查摆自己在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，努力把领导分配给自己的各项工作做好，取得成就。

思想工作汇报材料范文第9篇

这是我向党组织递交入党申请书以来的第一次学习，使我深受启发，感觉作为一名医务工作者工作的重要性，必须时刻牢记党的宗旨，努力工作，勤奋学习，深入理解马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”的精神实质、思想内涵和基本要求，使我在政治思想上进一步成熟，对党的目标、宗旨、任务等认识更加全面、更加深刻、更加坚定社会主义信念，更加增强了为党的事业、为共产主义事业奋斗终身的信念和勇气，不断强化学以致用能力，立足实际，大胆创新。

我们每个人都在一定岗位上承担着各自不同的任务，却都与企业的发展直接相关。通过学习，让我更加深刻体会到爱岗敬业、一丝不苟、自我做起、扎扎实实干好本职工作，无论事情大小，都应认真对待，谨慎处理，深化“像对待亲人一样对待每一位患者，像做好自家事一样做好每一项工作”的服务理念，才能更好的帮助别人减轻痛苦，重获健康。一名党员的作用，对于党和人民的事业来说，就像一台机器上的小螺丝钉，螺钉虽小，作用却不可低估。按照党的要求，党员是实践社会主义核心价值体系的模范，社会主义荣辱观的自觉实践者，社会和谐的积极促进者。

求真务实，开拓创新，树立大局意识，树立新形象，创造新业绩，促进新发展。作为医务工作者中的一名党员，更应该发挥先锋模范作用，解放思想，支持参与改革，以全新的理念和姿态为医疗事业的发展开拓创新，锐意进取。用自己的言行，大力鸿扬“团结、正气、干事、奉献”的工人医院精神，倾力打造“四、三、二、一、一”品牌服务，争创一流医院，为山海关区及周边地区的广大父老乡亲服务。

思想工作汇报材料范文第10篇

一、在组织收入中灌输大局意识、责任意识，努力完成为国聚财重任

组织税收收入是每一个国税单位的第一要务。这几年，我分局辖区经济发展步伐不快，税源增幅不大，与上级下达的税收任务存有不小的距离。因此，分局干部对完成税收任务不仅缺乏信心，而且怀有相当的畏难情绪，尤其是大家通过不同渠道了解到地方政府对税收任务层层加码的信息，更是满腹怨气。我们感到，这种情绪和思想如不及时加以排解、疏导，将严重影响士气，阻碍组织收入工作，最终殃及分局的全面建设。鉴于这一点，我们充分发挥思想政治工作的教育引导功能，努力将全体干部的思想统一到经济、社会和国税事业发展的大局上来。具体做到三点：

一是深刻阐明权利与义务的关系，增强全体干部的责任意识。组织税收收入是国税机关首当其冲的责任，也是每个国税干部必尽的义务。而能否完成上级下达的组织收入任务，则是衡量每一个国税单位、每一个国税干部能力的重要标准。一方面，在其位当谋其政，管一方税当保其应收尽收，没有无责任的权利，也没有无权利的责任，从这个意义说，我们没有理由不竭尽全力组织税收收入；另一方面，有索取必有奉献，得到必须付出，国税部门的待遇相对于大多数政府部门要好，特别是近几年来，上级和地方党委政府对国税部门十分关心，大家的工作条件日益改善，生活待遇不断提高，从“知恩要报”的角度，完成组织税收收入任务，我们责无旁贷。

二是深刻阐明税收与政治、经济和社会发展的关系，增强全体干部的大局意识。税收是共和国的血脉，没有足够的血，没有畅通的脉，一个人就会失去生命。如果国家的大厦失去税收，就会崩塌。从一个地方来说，税收收入是经济实力的象征、深化改革的保障、持续发展的动力、社会稳定的前提，没有一定的财力支撑，改革将无法进行，政府将会无法运行，社会稳定无法保障。因而，能否完成组织收入任务，事关大局，我们每一个人须臾不可忘记。

三是深刻阐明税收法规与政府现实需求的关系，增强全体干部的理解意识。这几年，各级政府为了实现本辖区的政治、经济和社会发展目标，每年都要向同级人代会报告上年的决算情况和本年度预算指标。按照《预算法》的规定，经人代会通过的预算收入指标具有一定的法律效力，作为预算收入的主要执行机关，国税部门必须对完成预算收入承担责任。国税部门是垂直管理单位，每年的征收任务有上级局下达，我们组织收入的原则是：要应收尽收，不允许收过头税，也不允许有税不收，擅自减免税。税务机关为培植税源，保持财政收入持续增长，确定这样的原则无可厚非，地方政府为一方稳定，为一方百姓的利益确定了较高的一些收入指标也无大错。这种情况下，要大局服从于一个部门显然不可能，因此，作为政府组成部分的我们，要充分理解政府，努力为实现体现人民意志的政府的目标服务。

通过这些道理的灌输，使大家的心明了，气顺了，组织收入的力更足了。在此基础上，我们在工作安排、责任区调配、任务分解上，多给骨干和年轻的同志压担子，在干部工作遇到困难或矛盾的时候，及时帮助纾解。如，辖区小船厂和钢材市场的业户给责任人征管带来很大的难度，明知存在征管上的漏洞，一方面感到力量单薄，另一方面还没有找到较好的征管手段。为此，我们分别召开骨干和相关人员会议，定下决心，攻克难关。通过调查分析，典型解剖，行业开会，政府支持，找到了开锁的钥匙，攻克了重重难关。所有这些，为我们完成组织收入任务提供了坚强的保证。今年1—9月份，我分局共组织各类税收6819.62万元，占年度计划的77.41，其中“两税”6575.49万元，占年度计划的75.84。

二、在税收征管中灌输有本事思想、有作为思想，推动税收管理的科学化、精细化

我们清醒地认识到，随着市场经济的深入发展和信息化建设步伐的加快，那种粗放型的税收征管模式已成为历史，要做好新形势下的税收工作，税收管理员不仅要有高度的责任心和强烈的使命感，更要有较高的税收业务知识、娴熟的岗位操作技能和处理涉税事务能力。从这一点出发，我们紧紧围绕税收科学化、精细化管理的要求，紧密结合分局征管工作实际，不断向全体干部灌输有本事、有作为思想，努力在提高干部的执法能力。

一是大力营造学业务、钻业务的氛围。首先，强化危机感教育，启发干部不能成为事业上的落伍者，业务上要精益求精、工作上要真抓实干，要加强业余时间自学，不断接受新知识，熟练掌握新技能；其次，有计划地组织大家学习各类税收业务性文件和税收业务指导性书籍，开展业务培训、学习交流和竞赛活动；第三，一步一个脚印抓好每一项工作的落实。分局在布置每一项工作之前、之中、之后，做到有动员，有要求，有检查，有讲评，促使每一个干部对工作、对业务精益求精。

二是充分发挥骨干的榜样示范作用。在日常工作中，我们适时召集骨干学习相关的文件和文章，突出骨干与群众就是不一样的氛围，增强骨干“领头雁”的理念；不断地提要求、提希望，要求中层干部魅力上不能有权无威，工作上不能只说不做，业务上不能技不如人，廉政上不能手长嘴短；强化骨干身教重于言教思想教育，教育骨干为领导分忧、为分局解愁，通过自身言行影响和带动全体干部为分局建设出力。

三是注重在实践中磨练干部。我们利用税收征管主辅岗设置，将业务能力强弱的同志有机搭配，建立工作、学习的对子，通过评估、巡查等征管形式，以期相互交流、相互促进、共同提高；挑选重点企业进行实地演练，今年以来，我们组织力量以企业为课堂，多次对辖区内重点企业实施增值税、所得税纳税评估和出口退税情况典型调查和解剖分析。根据各企业的特点，我 们从下企业前的准备工作开始，拟订评估、调查的思路，中途多次收集了解评估、调查的情况，并根据情况研究更好的评估、调查的方法，适时调整思路，提出新的要求，使“两税”评估和典型调查工作取得了显著的效果，既提高了工作质量、增加了税收收入，又调动了大家的工作积极性、主动性和创造性、增强了大家的业务水平和处理事务的能力。

全体同志税收业务能力的增强，有力地促进了分局税收管理的科学化、精细化水平的提高，今年上半年，我分局辖区工业税负比去年同期上升10.68，综合税负比去年同期上升2。

三、在文明创建中灌输服务理念、和谐理念，不断提升国税形象

搞好文明创建、密切征纳关系，不仅是税收工作的内在要求，而且是构建和谐社会的重要内容。然而，由于沉重的收入压力、艰辛的税收管理，使分局不少同志感到文明创建这项工作没有多大意思，有的认为，税务部门只要依法征管、完成税收任务就行；还有的认为，税务部门是执法机关，不是服务单位，文明创建是份外之事。对于这些认识上的误区，我们从三个方面向大家阐述文明创建的重要内涵。

一是文明创建是国税部门参与社会主义和谐社会建设的重要举措。建设社会主义和谐社会是以为总书记的新一届党中央提出的战略目标，作为重要的执法部门，我们在构建和谐社会这个舞台上扮演着十分重要的角色，而文明创建就是一个有效载体。通过文明创建，可以净化我们的灵魂，提升我们的境界、提高我们的修养，并以此感染和感化我们的周边环境，带动和推动社会上的人。

二是文明创建是国税部门服务经济、壮大自身的有效途径。经济是税收之源，没有经济的发展，税收便成为无源之水、无本之木。只有通过文明创建，提高我们的服务质量，促进经济持续稳定地增长，税收之水才能汩汩流淌；也只有税收源源不断，我们国税部门才有所作为、有地位，事业才能兴旺发达。

三是文明创建是国税部门密切联系纳税人的重要纽带。纳税人是政府的衣食父母，同样也是我们国税部门的衣食父母。搞好与纳税人的关系，不仅关系到国家税收政策法规的有效落实，而且关系到我们税收任务的完成。通过文明创建，将使我们每一个执法者更加规范执法、优质服务，使征纳关系进一步密切。

思想工作汇报材料范文第11篇

一、党员干部现实思想状况

我局现有党员干部10人，设党支部1个，从本次思想状况调研情况分析，一是机关党员干部思想稳定，队伍状况总体向好，党员干部职工能够坚持理想信念，世界观、人生观和价值观取向正确，同时，注重社会公德、家庭美德、职业道德和个人品德方面的修养和提高。二是勤于学习，积极参加政治理论、文化科学和业务知识培训，努力提高自身综合素质，有较高的文化水平和较强的服务能力。三是工作勤奋，干部职工工作兢兢业业，工作热情高，勇于奉献，顾全大局，为推动XX县投资促进工作积极作为。四是廉洁自律，时刻用党员标准严格要求自己，积极履行党员的义务。

二、主要做法

（一）扎实抓好理论体系建设，充实精神动力。制定党员学习计划，坚持每月学习一次，形成良好的学习氛围，组织全体党员干部深入学习党的十精神、中国特色社会主义宣传教育、社会主义核心价值体系和引领科学发展所需的各方面知识，全面提高党员干部政治素质，通过加强理论武装工作，有效提高了党员干部的思想政治素质。通过学习，坚定了广大党员干部理想信念，进一步统一了思想，凝聚了力量，使我局党员干部努力成为学习型、务实型、创新型、和谐型的战斗集体。

（二）加强思想政治工作建设，激发发展活力。一是结合干部职工思想状态实际，有针对性地开展干部职工思想动态分析活动。二是坚持以人为本，多层次做好思想政治工作。通过召开民主生活会、座谈会、面对面谈心交流等形式，及时准确把握了党员干部思想脉搏，提高了思想政治工作的针对性。三是进一步完善了党内激励、关怀和帮扶机制。坚持多角度维护干部职工利益。从工作条件、劳动保障等干部职工最关心、最直接、最现实的利益问题入手，真诚关爱党员干部，主动帮助困难党员和职工解决工作、生活困难。

（三）加强党风廉政建设，筑牢发展基础。全局认真贯彻关于厉行勤俭节约反对铺张浪费重要批示，切实落实《八项规定》，抓好党风廉政建设。针对工作实际，结合领导分工和部门具体工作，对党风廉政建设和反腐败工作任务进行分解，并组织落实。建立健全廉政风险防控体系，落实源头反腐。通过各种座谈会了解我局工作中存在的问题、隐患及职工关心的热点、难点，以及存在的重大事项，及时沟通和解决，从思想上防腐。组织党员进一步学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》等条例、章程，并对党员干部经常进行“艰苦奋斗，廉洁招商”的作风教育，进一步优化党风。

三、存在问题

（一）党支部创造力、凝聚力和战斗力还不强。一是由于支部队伍年轻化，对党务知识和党组织建设等方面不够熟悉；二是党支部活动开展较少，因为招商工作十分繁忙，没有太多的精力和时间来开展活动；三是支部工作开拓进取意识不强，一些工作流于形式，从而削弱了支部的创造力、凝聚力和战斗力。

（二）党组织生活形式单一。党组织生活单纯组织党员读读报纸、学学文件，除此外很少组织党员开展一些丰富多彩的活动，激发不了党员学习理论的热情，产生了对是否参加组织生活无所谓的态度，影响了组织生活正常开展。

（三）对年轻同志的教育引导和工作与生活上的关心还需加强，要多给他们学习、培训的机会，工作中要压担子，尽快使他们真正成为招商工作中的有用人才、栋梁之才。

思想工作汇报材料范文第12篇

20__年里，我带领王集信用社全体员工，心往一处想，劲往一处使，苦干加巧干，尽职尽责，紧紧围绕年初确定的目标计划，坚持以效益为中心，发展为第一要务，服务三农为己任，以规范管理为基础，以从严治社为保障，以增效为目标，较圆满地完成了组织交给的各项目标任务：现将一年来的思想工作情况做一汇报，不妥之处敬请批评指正。

一、坚持学习，不断充实自己。

作为一名管理人员必须虚心学习，不断更新知识，提高自己

的理论水平和驾驭全局的能力。因此，一年多来，我较系统的认真学习了《担保法》，《合同法》，《监管法》，《商业银行法》等法律法规，认真学习了《市场营销法》，《货币银行学》，《国际投资学》等业务新知识，从而拓宽了知识面，开阔了视野，政治理论水平不断提高，为干好本职工作打下了基础。

二、严于律己，率先垂范。

我自觉遵守党的政治纪律和金融法律、法规，在班子中讲大局、讲原则、讲团结。在工作和生活中，要求同志们做到的，自己首先做到，要求同志们不做的，自己坚决不做。事事处处以大局为重，以集体和员工利益为重，做好全体的表率。

三、与时俱进、格尽职守，较好的完成了联社领导交给的各项工作任务。

我举行的宗旨是：不求轰轰烈烈，但求扎扎实实；不求创造经验，但求卓有实效；不求人人如意，但求无愧于心；不求个人名利，只求员工利益。工作中制作了一下措施：

（一）强化存款营销，提高了竞争能力

紧紧抓住深化改革的大好时机，突出重点，主攻大户，加大考核，严格奖罚，完善服务。一是按照绩效考核的办法的要求，建立全员揽储机制。二是加大宣传力度。充分利用了《电视台》、《河南农村报》等宣传媒体进行全方位宣传；三是搞好优质服务工作。四是抓好对公业务，要求班子成员每人联系2个公存户、一个大户，每位员工联系一个大户，建立黄金客户档案，吸纳多方资金。止12月底，我社存款余额达7338万元，较上年净增365万元，完成联社所分任务74。

（二）加大支持三农力度，提高了服务水平

认真学习、执行中央1号文件精神，树立“地方经济发展”的责任意识，立足实际，为建设社会主义新农村做好服务。

1、满足农户种养业的资金需求，发放种养业贷款。在春耕、夏收、秋收秋种时节，积极筹借资金，备足资金，不误农时，积极投放小额贷款。全年累计发放813笔420余万元。对种养大户，定期安排客户经理了解情况，服务上门。

2、支持信誉好，效益高的个体私营企业、个体工商户的发展。对信誉好、效益好的个体工商户季节性资金需求，在充分调查、完善手续的情况下___，适时发放。共计发放23笔，150余万元，已经全收回本息。

3、增强创新意识，提高服务水平

在着力塑造守信卡贷款和农户联保贷款二大品牌的同时，积极探索其他的贷款品种，切实解决农民贷款难，难贷款的实际问题。

4、扎实开展信用工程建设

今年，信用户评选委员会共评出信用户2320户，建立经

济档案2320份，评出信用村2个。止目前，共评出信用户9170户，占全乡农户数的86，为农户建立了经济档案，占农户数的86，评出信用村11个，占19个行政村的60。

（三）加强信息管理，防范和化解了信贷风险

1、落实信贷内控制度，加强信贷管理。首先，严格贷款发

放程序。新放贷款必须严格按制度规定办理，客户经理必须认真调查，必须可靠担保或足值的抵押物。其次，建立新增贷款台账，实行到期预警制度。

2、树立科学管理念。（1）利用多种形式，加强了对客户经

理的培训、教育，提高了客户经理队伍的素质。（2）加强对客户经理的监督。公开服务电话、监督电话等，运用社会力量加强监督。（3）教育和引导客户经理树立以客户为中心，运用社会力量加强监督。（3）教育和引导客户经理树立以客户为中心，以市场为导向，以效益为目标的营销观念，科学营销贷款。（4）加大对客户经理的考核。根据考核情况，提高或降低客户经理的授信级别个额度。

3、加大贷款的责任追究力度。

严格执行“五示一追究”、“六包、三营销、一挂钩”制度，

贷款造成损失的，分别由责任人承担不同的比例。至12月底，各项贷款余额达5455万元，较上年净增1011万元，完成联社所定分任务的139。

（四）强化资金盘活，提高了信贷产质量

在资金盘活中，树立“常年抓，抓常年，反复抓，抓反复”

的思想，抓住县委、政府为信用社清收不良贷款营造的良好氛围，双管齐下，多轮驱动，千方百计清收不良贷款。

1、统一思想，促全员清收。我利用一切机会，教育全体员工，不良贷款是阻碍我们信用社生存和发展的拦路虎、绊脚石，盘活不良贷款，是我们每个员工义不容辞的责任，激发了全员盘活、清收的积极性。

2、明确任务，责任到人，从严考核。

3、多策并举，强力盘活。在盘活中，我因时而宜。今年三、四月份，抓住农闲和刚过完春节部分外出务工人员未走的时机，及时抽调10名联络员和客户经理配合组成清收小分队，逐村逐户催要贷款。经过近2个月的努力，收回贷款本金30余万元，利息5.6万元。11、12月份，抓住农副产品上市交易和临近春节的有利时机，适时组织客户经理吴海洋、杨洪波、文献军等同志成立突击小分队，掀起冬季盘活不良贷款的高潮。经过40天的努力，收回贷款本息20余万元，盘活贷款60余万元，订立还款计划237份。

在盘活资金过程汇总，根据难易程度，采取不同的方式，

制定不同的策略。采取以理服人、订立还款计划、放水养鱼、拔钉子、跟踪追击、追究介绍人、担保人责任等方式，直止把贷款收回。止12月底，全年共盘活不良贷款233万元，其中：逾期贷款132万元，双呆贷款101万元。

（五）狠抓增盈，提高了经营效益

一是抓收息，把收息作为增盈的头等大事。全年实现利息收入434万元，较去年同期多收利息95万元。二是严格成本管理，提高资金利用率。三是从严控制费用支出。四是坚持勤俭办社的方针，在费用支出上不攀比，不滥用，坚持一切从检，有钢用在刀刃上。

（六）强化队伍建设，提高了队伍整体素质

1、加强了领导班子建设。班子成员认真做到了自重、自醒、

自警、自励。大事将原则，小时讲风格。顾大局，识大体，密切协作，齐抓共管，带领全体员工干事创业。

2、加强了员工队伍建设

一方面加强了对员工的培训，利用先进性教育活动和“内强素质，外树形象”活动的时机，从政治理论、业务知识上对员工参加学历教育；三是对业务能手加大奖励，增强了全员争先创优的积极性。

3、抓好工资分配制度改革，全方位激发员工干劲

通过分配制度改革，拉大人与人之间的差距，让干的员工更想干，不想干的员工也得干，培养了敢于作为、敢于上进、敢于创新的作风。

（七）强化管理，完善了内控制度

1、加强内控制度建设，切实做到了规范经营。一切继续推进目标管理责任制，层层签订目标责任书；二是健全内控制度。制订、完善了一系列切实可行的规章制度。

2、狠抓“三防一保”工作，确保了全年安全营运无事故

树立安全就是效益的思想，时刻牢记和加强安全工作。（1）加强安全教育，增强了全员防范意识。（2）加强制度建设，健全完善了安全保卫制度。（3）家安全设施建设，对安保设施定期维护保养，舍得花小钱保大钱，提高了物防能力。（4）加大检查监督力度，确保各项制度落到实处。强化主任监督、检查职能，不定期对各岗位共检查30余次，批评教育5人次，罚款300元。

（八）加强党建和文明单位建设，提高了凝聚力。

1、加强了党的组织建设。首先建立、健全学习制度、民主生活会制度。规定每月20日为我社的党员活动日。其次，以党支部为核心，以党员、老同志为纽带，认真做好了员工的思想政治工作。第三，扎实开展了保持共产党员先进性教育活动。第四，加强新党员的培养、发展工作，认真做好入党积极分子的教育培养工作。

2、加强了廉政建设。首先，加强理论学习，引导和带领员工树立正确的人生观、价值观、世界观，杜绝以贷谋私、等现象的发生。其次，严格按照“八项要求”、“十个严禁”要求自己。第三，养成依规管理，照章办事的好习惯。

3、与时俱进，提高了文明单位创建水平。

思想工作汇报材料范文第13篇

一、坚持不懈地抓好学习教育，强化理论武装

一是突出学习重点。坚持把党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神和集团公司工作会议精神作为学习重点，五年来，全系统共组织[！]学习会、培训会（班）、辅导报告会等7800多场次，参加46万多人次。二是创新学习载体。广泛利用网络、手机报等媒体，通过报告会、宣讲团等形式组织学习。组织7个十七大精神宣讲团到79家企事业单位开展宣讲81场，3多名干部职工接受了教育。三是发挥领导干部带头作用。五年来，各级理论学习中心组组织学习6348次，95000多人次参加，处级以上领导干部撰写学习体会文章43570多篇。

二、坚持不懈地抓好基层党的建设，夯实队伍基础

一是有效开展学习实践科学发展观活动。在深入学习调研的基础上，从油气资源、市场开拓、和谐稳定等方面查找问题，制定了52项、162条措施的整改方案。在满意度测评中，满意率为96.16%，比较满意率为3.84%。二是稳步推进创先争优活动。确立了“大力开展‘比学赶帮超’活动，强‘三基’，除‘四害’（安全环保事故、不稳定事件、质量事故、腐败案件），努力建设具有较强国际竞争力的跨国能源化工公司”的活动主题，制定实施了《关于中国石化持续开展“比学赶帮超”工作的指导意见》，将创先争优活动内容、任务进一步细化、量化，与生产经营工作紧密结合。中央创先争优活动简报刊载公司3期经验专报,中央企业“创先争优活动专栏”刊载信息15条。三是不断强化对基层党建工作的指导和管理。先后印发了《关于加强和改进企业党建工作的指导意见》、《中国石化境外机构党组织隶属关系及其职责》、《基层党组织工作暂行细则》等文件，持续推进党建质量管理体系试点工作。四是扎实抓好机关作风建设。部署争做“文明、敬业、高效、廉洁”机关人活动，制定印发了全系统机关员工文明礼仪行为规范，召开文明礼仪建设座谈会和推进会，交流经验，推进工作。

三、坚持不懈地抓好宣传思想工作，凝聚职工力量

一是深入开展形势政策教育。五年来，共编发《石化政工简讯》53期，在总部信息门户等媒体登载宣讲材料3126篇；各企业组织形势任务报告等专题辅导12830多场次，听众87万多人次。

二是扎实开展“深入群众促和谐，凝心聚力促发展”主题活动。提高认识，举办培训班2570期，培训79900多人次，讲党课2690场次，参加党课95200多人次；深入群众，开展基层调研73200人次，建立基层联系点14046个，结帮扶对子15511对；查摆整改，解决各类问题28170个，满意度测评中，满意和基本满意率达99%以上。底至今，在党组主要领导的高度重视和亲自协调下，坚持“好事办好”。在帮扶救助方面，按照“真困难真帮助”原则，累计帮扶救助各类人员910817人（次），支出帮扶救助金（含实物折款）40521.23万元；在住房补贴方面，集团已批复73家企业住房分配货币化方案，惠及非在职和在职人员47万余人。在家属参保问题方面，党组主要领导亲自给有关省市主要领导致信、打电话，积极推动问题的解决和落实。目前，全系统已有7.4万余名劳动家属纳入了社会养老保险，占劳动家属总数的80.7%，月均养老金收入在500至700元左右；在协解人员再就业方面，集团下属胜利油田、河南油田、江汉油田、西南石油局等13家企业，再就业率已经达到了90%以上，全系统22万多名未退休协解人员再就业率已近50%；在职工子女就业方面，公司也采取各种措施，努力加以解决。通过艰苦努力，公司最大限度地激发了企业活力、最大限度地增加了和谐因素、最大限度地减少了不和谐因素，确保了公司大局稳定。

三是切实抓好新闻宣传工作。突出重点，搞好策划，几年来，在内部媒体发稿12800多篇、播发电视新闻5300多条、登载网络信息33700余条，有力统一了职工的思想，激发了干劲，推动了公司重点工作。

四是抓好思想政治工作研究。五年来，先后提出49项参考课题，收到论文782篇，评出优秀研究论文147篇，完成国资委党建研究会的8项课题研究和交流研讨工作。

四、坚持不懈地抓好企业文化建设，提高企业软实力

一是在多方调研讨论的基础上，制定下发了《集

团公司企业文化建设纲要》，形成了新时期中国石化的核心价值理念。二是通过组织培训、培育典型等“八个一”措施，切实抓好《纲要》的宣传贯彻。创建了网上“中国石化文化博物馆”，组织开展企业文化知识答题和“中国石化之歌”创作征集活动，编发3万册《中国石化发展历程简明读本》、10万册《中国石化企业文化——画说理念》，组织干部职工认真学习。三是融入业务工作，加强理念渗透。党组领导在重要会议和讲话中多次运用和宣传《纲要》的核心价值理念，推动全系统宣贯工作。编辑完成《中国石化视觉识别手册》，修订印发《员工守则》（版），在公司重要文件、制度和规范中及时融入《纲要》的核心价值理念，不断推进企业文化的制度化程度。五、坚持不懈地抓好选树先进典型工作，强化示范引领。一是培养选树了闵恩泽和代旭升2名全国典型。闵恩泽院士主要从事石油炼制催化剂制造技术领域研究，是我国炼油催化应用科学的奠基者，石油化工技术自主创新的先行者，绿色化学的开拓者，为我国石油化工事业发展做出了巨大贡献。他与其夫人陆婉珍共同设立了“恩泽奖学金”，用于奖励学业优秀的学生和帮助贫困学生完成学业。他被评为“感动中国人物”，受到了总书记主席接见。我们组织了胜利油田高级技师代旭升同志先进事迹报告团，3万多名干部职工听取了事迹报告。二是大力宣传邵均克、王文清两名同志的先进事迹。王文清是公司一名基层加油站的站长，自愿服务红十字会22年，累计义务献血82800毫升，相当于15个成年人的血液总和；累计为社会公益事业捐款42万元，捐助对象达1000多人，20__年1月他当选新华社“中国网事?感动”年度十大网络人物，新华社、《光明日报》等多家新闻媒体都做了长篇事迹报道，在社会上引起了强烈反响。三是精心组织开展“身边的榜样”—中国石化青年成长成才典型选树活动。选树了100名先进青年典型和“十大青年成长成才典型标兵”，人民日报等多家媒体进行了宣传报道。五年以来，全系统有35个集体和53名个人荣获“中央企业先进集体”和“中央企业劳动模范”称号，有29个集体荣获“全国五一劳动奖状”、65位同志荣获“全国五一劳动奖章”、28名同志荣获“全国劳动模范”。评选表彰了集团公司劳动模范302名（含外籍员工2人）、先进集体120个。

思想工作汇报材料范文第14篇

一、加强组织领导，全面落实责任

我校始终把学生的德育工作摆在学校工作的首要位置，进一步健全德育工作的领导管理体系，全员育人，落实责任，完善措施，完善制度，加强管理，不断提高德育工作水平，为全面加强和改进未成年人思想道德建设提供了有力保障。

1. 完善组织，健全机构。

为了加强对我校未成年人思想道德建设工作的领导，成立晋源区一电学校未成年人思想道德建设工作领导组，研究制定了《晋源区一电学校未成年人思想道德建设工作实施方案》。进一步健全德育工作的领导管理体系,构成由校长—政教处—班主任—任课教师组成的校内德育教育网络，聘请金胜派出所冯军同志为学校法制副校长，充分调动学校各部门，整合教育资源，层层落实责任，全面提高育人积极性。

2.全员参与，落实责任。

在全体教师中培养德育工作的团队意识，向全体教师提出了“教书育人”、“管理育人”、“服务育人”的三育人要求，贯彻落实一岗双责，树立了“德育工作人人有责”的新型德育观。根据《未成年人思想道德建设工作实施方案》认真落实工作责任制，明确责任,落实到人，推行全员管理机制，强调人人都是德育工作者，齐抓共管，形成德育合力。

3.完善制度，强化管理。

我们积极从改进完善规章制度，建立健全监督机制上下功夫，形成了一套包括目标体系、过程方法、责任落实、资金保障、监督体系、记录预防在内的管理机制，提高了科学、规范管理能力。在德育日常管理方面，坚持以“严格、落实、细化”上下功夫，狠抓制度建设，实行值班教师制度和少先队、学生会学生监督岗制度，进行全面监督，及时进行记录考核，使学校德育工作更加科学化，规范化、细致化、透明化。

二、完善工作机制，加强队伍建设。

1.不断创新和完善德育工作机制。

德育工作做到二寓，即寓德于教，寓德于乐；进一步加强三个基本建设，即德育队伍建设、规章制度建设和德育基地建设；坚持两个有机结合，自我教育和家庭教育相结合，教师主导和学生主体相结合，学校形成了以教育育人、环境育人、活动育人和家校社会联手育人四条主线齐头并进的工作机制。

2. 加强德育队伍建设。

注重加强师德建设，不断完善德育的评估和激励机制,着力打造一支拥有信念坚定，业务精湛的德育工作队伍。以培养树立良好师德、爱教爱生的敬业精神为重点，对全体教职工进行了师德教育和德育工作培训，引导全体教师寓德于教，深入开展学科渗透。大力加强班主任队伍建设，不断完善班主任制度，认真选派思想素质好、业务水平高、奉献精神强的优秀教师担任班主任，定期对班主任进行岗位技术和德育工作培训，不断提升班主任队伍德育教育理念和水平。

三、用好德育阵地，开展德育实践

1.深入开展社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑工作。充分发挥课堂教学的主渠道作用，上好思政课，把社会主义核心价值观学习教育融入到中小学各门课程、社会实践、校园文化及班主任工作、学校日常管理等具体环节。通过升旗仪式、团队活动、主题班会、重大节日纪念等途径，利用电子屏、宣传栏、板报等形式强化宣传，推动社会主义核心价值观“人知人晓、人信人守”。

2、充分发挥课堂教学在学生思想品德教育中的主导作用，让法制宣传教育“进课堂”“进教材”“进头脑”，通过法制课、班队会等形式，将法制教育有机地融入到日常的教学中去，各班级还利用班队会时间，对学生进行安全、消防等法制教育，不断提高学生的法制意识，培养遵纪守法的好公民。

3.开展好团队会活动。学校高度重视共青团、少先队、学生会组织在未成年人思想道德建设中的重要作用，认真做好团队会干部的选拔和培训工作，充分发挥团支部、少先队、学生会及班干部的在思想道德教育中的模范带头作用。指导团队会组织积极开展活动，加强对学生的爱国主义、集体主义和社会主义教育。组织团队会参与学校规范管理、纪律管理、生活管理、环境管理，为我校良好校风的形成做出突出的贡献。

4.深化养成教育。在养成教育精细化工作中，着重围绕“规范教育”、“养成教育”、“爱国主义教育”三方面内容，针对学生的年龄、心理、生理、认知等特征，制定了养成教育的实施方案，构建完善了学校精细化管理网络。组织开展养成记录冠军赛活动，树立典型，营造氛围，榜样带动，让学生在活动中得到体验，在实践中养成习惯。

5.进一步优化学生综合管理综合评价激励机制。通过VIP储蓄升值所发放学生行为表现优学币的方式，对学生的日常行为表现进行量化评价考核奖励，引导全体学生强化自我约束、自我管理，实现自我教育、自我提升，深化道德认识，践行道德规范，从而达到养成教育与实践活动的有机统一。

6.充分发挥环境育人的价值。学校将社会主义核心价值观教育融入校园文化，把创城理念融入校园建设，充分发挥环境育人的价值，在艺术性、教育性、科学性上做文章，加强校园绿化、美化和人文环境建设，力求做到建筑营造整体美，绿化营造环境美，名人佳作营造艺术美，人际和谐营造文明美，教育学生爱护学校的一草一木，组织学生参与校园的美化净化工作，努力营造指向明确、潜移默化、润物无声的育人氛围。

7.提升乡村学校少年宫建设质量。按照“五个好”的工作要求，规范乡村学校少年宫建设、管理和使用。坚持因地制宜，以“花样课程”为切入点，开展一电学校科技特色教学项目，突出本校特色，给学生搭建成长平台，努力创建具有别样风景的特色学校。

8.专业化开展心理健康教育。加强学校心理咨询室建设，从完善工作体系、壮大师资队伍、创新教育形式等方面入手，积极探索学校、家庭、社会相结合的心理健康教育模式，及时做好学生心理抚慰、疏导和心理危机干预工作，为促进学生健康成长营造良好环境。在抗击新冠病毒肺炎疫情期间，晋源区未成年人心理健康辅导站启动心理危机干预机制，开展了“新时代文明实践在晋源 众志成城 联防联控”——太原市晋源区金钥匙心理咨询基地网络辅导服务，面向全校师生家长和社区群众进行心理辅导，宣传防疫知识，增强战胜疫情的信心，做到科学防疫。

四、丰富活动形式，深化德育效果

为了进一步深化德育工作效果，使德育工作开展得既扎实有效又活泼生动，不断取得突破，我们从本校实际出发，深入推进“扣好人生第一粒扣子”主题教育，结合重要时间节点、重大纪念日，开展了形式多样、主题鲜明的德育活动。

1.大力开展社会主义核心价值观主题教育宣传活动。将核心价值观教育与太原市创建文明城市活动相结合，充分发挥 “善行义举榜”作用，在全校师生中进行善行义举标兵推荐选拔，彰显“爱国、敬业、诚信、友善”层面内容，体现中华传统美德，切实推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，激励人们向上向善、孝老爱亲、忠于祖国、忠于人民，营造“讲道德，做好人，树新风”的浓厚氛围。

2.针对疫情防控期间学生停课不停学的新形势，采取一系列有效措施，积极做好疫情防控宣传教育工作。通过每周一线上升国旗仪式、开展手机网络《阻击疫情 红领巾在行动》“我是小小宣传员”短视频、宣传画征集活动和以“非常时期非常情”为主题的讲故事比赛、诗词小报、征文等形式，引导学生认真学习防疫阻击战中涌现出的先进事迹，讴歌抗疫英雄，为打赢抗击疫情战役助力，为湖北、武汉加油！

3.通过开展“学习雷锋，做美德少年”、“清明节—网上祭英烈”系列主题德育活动，让全体师生了解抗疫期间一位位白衣天使白衣执甲，决然逆行，一名名志愿者踊跃投身，无私奉献。通过学习战疫一线白衣战士、无名英雄的感人事迹，让孩子们明白“岁月静好”背后是有人在“负重前行”;在灾难来临时，身边有许多的英雄毅然投身其中;大灾之中，我们有举国共克时艰的强大凝聚力，我们的祖国真强大……激发他们对英雄的崇敬之情和强烈的爱国热情。

4.围绕文明城市创建、学校教育、校园环境、校园文化建设、文明校园创建等组织中小学生开展以“新时代文明实践在晋源”为主题的各类青少年志愿服务活动。在今年4月全国第32个爱国卫生月活动中，以“防疫有我 爱卫同行”为主题，在全校范围内积极开展了第32个爱国卫生月活动，组织部分师生开展了开展校园内环境卫生整治活动和消毒工作，大力开展爱国卫生运动，进一步推进环境卫生整治活动，助力疫情防控决战全胜，以自己的实践行动，携手共建，为师生开学复课打下坚实基础。

5.五四青年节之际，开展线上团课，进行新团员入团仪式，对学生进行“继承五四传统，肩负时代重任”教育，培养和增进同学们的社会责任感、使命感，牢记的殷切期望，树立梦想从学习开始、事业靠本领成就的观念，让勤奋学习成为青春飞扬的动力，让增长本领成为青春搏击的能量，志存高远，脚踏实地，努力在实现中华民族伟大复兴的中国梦的生动实践中放飞青春梦想。

6.结合“5.25”心理健康日，采取主题班会、团（队）会、校园广播等方式，宣传普及心理健康知识，持续倡导“每个人是自己心理健康第一责任人”的理念，帮助学生在日常生活中学会适应环境条件变化，提高自觉调控情绪的能力和应对挫折、适应环境的能力，培养学生健全的人格、积极的心态和良好的个性心理品质。

7.开展“新时代好少年”学习宣传活动，结合全市开展的“担复兴大任，做时代新人”主题活动，在全校青少年中注重挖掘典型，选树“新时代好少年”，充分发挥榜样带头作用，引导青少年从小做起、见贤思齐，在未成年人中形成人人争当“新时代好少年”的生动局面。“六一国际儿童节”举办“学抗疫先锋 做时代少年”六一表彰活动，表彰新时代好少年、抗疫好少年、优秀少先队干部、优秀少先队员55名。

8.把青少年禁毒工作同我市“三零”创建、文明城市创建等大形势结合起来，在6月份积极部署开展了“禁毒月”活动，在“6.26”国际禁毒日前后组织大型宣传活动。紧密围绕“辨识毒品危害，远离毒品侵害”这一主题，坚持把禁毒教育与学生日常行为规范教育相结合，与学校思想品德教育、法制教育相结合，与培养青少年树立良好的道德观相结合，进一步增强全体学生禁毒、拒毒意识。

9.开展了新时代文明实践活动《禁止公共场所随地吐痰》主题宣传活动。学校根据上级文件要求和疫情防控工作实际，主要采取了电子屏、标语、展板、网络班会、班群微信等形式，对活动进行广泛宣传动员，营造氛围，扩大影响。发挥家校互动作用，运用主题班队会、致家长的一封信等方式开展宣传发动，动员广大师生家长积极行动起来，认真学习践行《山西省禁止公共场所随地吐痰的规定》、《太原市文明行为促进条例》，遵循“文明”的规则，践行“文明”的行为，为争创全国文明城市作出应有的贡献。

10、以“粽香传情，爱国端午”为主题开展主题活动。端午节期间，以班为单位，讲传统美德故事，弘扬传统爱国精神，宣传社会主义核心价值观，让端午节凝聚向上向善的正能量；围绕插艾叶、包粽子、划龙舟等传统习俗，举办包粽子、经典诵读等活动，让全校师生在参与中亲历节日习俗，感受传统文化魅力。

11、开展“庆七一，心向党”主题活动。通过国旗下的演讲、主题班会等形式，歌颂中国共产党建党九十九周年，回顾党的光辉历程，讴歌党的丰功伟绩，进一步激励青少年学生的理想信念，激发青少年学生的历史责任感、使命感和荣誉感，勇担复兴大任，争做时代新人。

12、开展优良家风家训征集活动。以“传递正能量，弘扬好家风”为主题，征集好家规、好家训、好家风故事。发动同学们和家长一起挖掘、培育优良家风家训，与父母大手拉小手，积极投身家庭文明建设，培育和践行社会主义核心价值观，大力弘扬中华优秀传统文化和社会主义家庭文明新风尚。

五、拓宽德育渠道，构建德育网络

在充分发挥学校在未成年人思想道德建设的主渠道作用的同时，高度重视社会教育的网络功能，努力探索学校、社会、家庭“三位一体”的工作机制，大力构建并强化以学校为实施主导的社会性德育网络体系，形成社会化、开放式的未成年人思想道德建设格局。

    1.完善家长委员会、家长学校接待日和家访制度，积极开展家校共建活动，举办家庭教育讲座，阶段性召开家长会，与家长讨论研究共同做好学生的思想教育工作。

2.健全社区与学校、家庭的联系沟通机制，开展教师大家访活动，帮助和引导家长树立正确的家庭教育观念，掌握科学的教育方法，提高科学教育的能力。

3.聘请法制副校长，定期到校开办法制讲座，指导学校加强和推进依法治校和法制教育工作。与金胜派出所、交安委密切配合，请他们走进校园、走上课堂宣传法律知识，开展专项整治，推进扫黑除恶，治理校园周边环境，强化校园治安。

4.在疫情防控期间，我们通过班群微信和钉钉直播向家长发出公开信，发动班主任和任课教师与学生家长互动交流，及时指导学生家长做好孩子的科学防疫和网上直播授课学习工作。

5.暑假到来之际，我们发放了“致家长的一封信”，指导家长安排好孩子的暑期学习、社会实践和安全教育。

思想工作汇报材料范文第15篇

一、我一直在加强业务学习，不断提高业务素质，努力为车间建设做出更大贡献。始终以饱满的热情对待自己的工作，勤勤恳恳、尽职尽责、踏踏实实的完成自己的本职工作。电工维修工作纷繁复杂，突发工作比较多，这些都要求我要对设备的现状和结构情况，有较为熟悉的了解与掌握，同时还应具有较强的理论知识。通过这两年来的工作实践，我十分注意对整个处的的设备和电力线路走向等的积累与总结，我想自己的工作经验一方面是自己工作的积累，更重要的是自己在这样的工作岗位上、有这样的工作机会，是大家的信任和支持的结果。正因如此，我将更加珍视自己的岗位，以无比的热情与努力争取更大的进步!

我想自己在政治思想上进步、成熟的重要标志是，自己在工作期间从一名普通职工成为了一名中共党员!我的转变与进步，是车间领导的培养、同事们的帮助与支持和自身的努力才取得的。我清楚自己要入党，还有很多方面ttzyw.com(政治思想、理论知识、工作水平)等需要不断的学习，注意加强政治修养，进一步提高自己的党性认识。我也希望领导和同事们一如既往的给与我指导和帮助，我也将加倍努力，争取更大的进步!

二、工作中，严以律己，宽以待人，向身边的党员模范学习，起相应模范带头作用。我在平时工作中，始终严格要求自己，模范遵守车间的各项规章制度，力求时刻严格要求自己，有条不紊地做好各项工作，努力起的表率作用，协助班组开展各项工作。我认真坚持学习制度，积极参加党小组开展的各项活动和党课学习，在政治思想觉悟和对党的认识上均得到了进一步提高。通过系列的学习与批评和自我批评活动，我的思想得到了净化，工作的责任心得到了加强。

三、缺点与不足我也很清楚自己还存在很多的不足与缺点，自我的总结和领导同志们的批评和指导，对我今后的提高是十分必要的，我的缺点与不足自己总结可有以下几点：

1、在工作过程中，缺乏大胆提出可行性见意，今后应加强学习不断提高自己的业务水平，在工作中不断总结经验。