人力资本管理

人力资本管理杂志简介

《人力资本管理》是一本广受好评的职业规划类杂志，创刊于2006年，全年期数12期。纸张开本16开，国内刊号31-2102/F。欢迎订阅。

《人力资本管理》（HumanCapitalManagement）月刊是目前中国发行量大的人力资源管理期刊之一，读者人数达3万（主要为跨国公司人力资源副总裁、人力资源总监、人力资源经理和专业人士），主要致力于为人力资源管理者传递人力资源管理领域中新的思想、观点、方法、技巧和资讯。杂志的内容囊括了招聘选拔、人才评鉴、培训发展、绩效管理，薪酬福利、员工关系、激励、外包、领导力、e-HR、企业文化、职业发展等人力资源管理的前沿话题和深度报道。杂志的读者来自众多跨国企业的人力资源总监和经理、CEO、总经理、部门直线经理、人力资源专家及其他策略性商业决策人士等。

人力资本管理主要栏目

《人力资本管理》主要栏目：HRBP，盛名之下，还需实至名归；解码雇主品牌；HR，今天你跨界了吗？；混合式学习：通向未来之路；大数据时代的人力资源革命等。

人力资本管理发货说明

1、每月15日前

每月15日前（包含15日）付款成功，可以下月发货。

2、每月15日后

每月15日后，下下个月发货。

3、提前两个月

因部分杂志出刊上市时间较早，应杂志社要求，需要隔月预定，提前两个月预定，请关注商品杂志月份。

4、特殊需求

如有特殊要求请联系客服咨询。全年都是订阅季，可下单订阅。

5、各刊期发货说明

月刊、双月刊、季刊会在上刊后快速发货。半月刊每月两本，（除特殊月份合刊）每月两本到齐一起快递发货。周刊、旬刊每月发一次。

人力资本管理订阅提示

1、杂志为预订预售型商品，如需调整（提前或延后）下单后请联系客服。

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