政策性农业保险考核奖励意见范文

一、考核目的

对全区政策性农业保险工作进行考核,是为了督促和激励各乡镇、场扩大保险覆盖面,提高主要险种的参保率,确保各级财政补助资金及时足额落实到位,促进农保网络体系建设,强化和规范农业保险的督查与管理,提高服务质量和服务效率,保证全区政策性农业保险这项强农惠农政策落到实处。

二、考核范围

全区以联办共保形式开展的农业保险险种。

三、考核原则

(一)坚持自查与抽查相结合。由各乡镇场组织自查、评估,区组织抽查和考核。通过听取汇报、查看资料、实地考察、电话抽查、走访农户等形式,进行定性评价与定量考核。

(二)坚持导向性。要紧紧围绕区政府提出的工作目标,突出工作重点,狠抓关键环节,形成强烈的工作导向。

(三)坚持可操作性。考核指标量化至各乡镇场,以量化考核为主,定性考核为辅,做到实事求是、简便易行,便于操作。

四、考核内容

(一)组织领导(15分)。组织机构健全,有年度实施方案,有部署、有检查得2分；宣传工作到位得2分(主要查阅工作会议、业务培训、政策意见等相关资料);建立健全乡镇场、村二级工作体系,乡镇、场做到有工作场所、有牌子、有人员、有经费、有制度得8分,体系不健全的适当扣分;群众满意度,以信访量定性评价得分,信访量小的得3分，信访量大的适当扣分。

(二)展业承保(49分)。水稻19分,小麦16分,玉米2分,能繁母猪8分,奶牛1分。计分方法:分值×参保率。

高效设施农业3分。计分方法:高效设施农业保费占总保费的比例达到1%得3分,达不到要求的不得分。

(三)查勘理赔(15分)。对于农户参保品种一旦发生灾情，区农保办要及时组织协调各乡镇场的农业、畜牧等部门在第一时间内赶到受灾现场，按要求及时查勘、定损、理赔,坚持做到不惜赔、不滥赔,保护好投保人的合法权益。着重考核限时办结制及“一折通”发放开展情况。其中对农户参保品种受灾申报后能按限时办结制及时查勘理赔的得10分;各乡镇场理赔资金以“一折通”及时发放到户得5分，不能完全做到的适当扣分。

(四)财政资金到位及资金管理(8分)。区财政能按要求足额安排本年度预算资金,财政补贴资金及时足额到位,各项资金归集及时,并按联办共保比例分别存入政府农险基金专户和保险公司农险账户,管理规范得5分;区财政能按要求足额安排本年度巨灾风险准备金,并按省规定及时上解市政府巨灾风险准备金的得3分,未能及时足额上解的不得分。

（五）考核管理(13分)。相关文件、各种报表及资料上报及时得3分；各险种参保率达到区政府当年规定要求得3分；在规定时间内协助农保办做好参保签约工作得3分；做好调查研究工作，及时反馈农户意见和建议得1分；农业保险调查登记、办理投保、查勘理赔等档案资料齐全,并妥善保管的得2分；做好农保办布置的其它工作得1分。各项工作不到位适当扣分。

五、考核程序

(一)乡镇场自查。以乡镇场为主,对各村、分场参保品种逐一进行督查考核。水稻、小麦、玉米等参保理赔工作结束后,由各村、分场领导小组提出考核申请,乡政策性农业保险领导小组办公室对照各项考核内容对各村、分场进行考核验收,填写《区农业保险考核自评表》,并形成乡镇场检查报告报区领导小组办公室。

(二)区级检查。区级领导小组办公室组织农业、财政、审计、人保财险公司等部门有关人员联合对各乡镇场农业保险工作开展情况进行抽查,填写《区农业保险考核表》,并形成考核督查报告。

(三)年度审计。区审计部门要按参保品种对保费资金安排和使用情况进行年度审计,审计结果作为测评打分的重要依据。

(四)领导小组评审。由领导小组负责人召集各成员单位负责人,依据各乡镇、场政策性农业保险工作情况和《区农业保险考核表》考核结果,对各乡镇场工作情况进行综合评价。

六、奖惩措施

1、以各乡镇场政策性农业保险工作实绩为依据,综合考核打分,评选一、二等奖项；

2、对考核成绩突出的单位和个人,由区表彰奖励;

3、对考核验收中发现的问题限期整改。对存在弄虚作假、擅自改变资金用途、挤占挪用套取财政补助资金以及财政补贴资金不能及时足额到位、引发群体事件的乡镇场及各有关单位,取消评选资格，并根据情节轻重，予以处罚。

七、组织管理

各乡镇场要高度重视目标任务的考核工作,由当地农保领导小组细化工作措施,落实工作责任,把农业保险这项惠农政策落到实处。各乡镇场及有关单位行政一把手为考核工作的第一责任人。

本办法由区政策性农业领导小组办公室负责解释。