党群工作要点范文

党群工作要点范文第1篇

二、围绕生产、经营指标开展一些行之有效的提升产、质量指标的劳动竞赛，使产、质量及管理工作上台阶。

三、按照公司的具体要求，针对不同级别的员工及其不同要求，结合一线具体操作，每月、季进行一次班组练兵和班组经验交流相结合的培训。

四、建立师徒帮教的学习形式，将个别学习和统一培训相结合，在学习中工作，在工作中学习，理论和实践不脱节。

五、每季度针对生产、经营的实际情况，有针对性地开办党、工、团工作经验交流会，促进民主管理、廉洁自律，严抓党员干部的工作作风。

六、结合企业近年扭亏增盈目标的实现，在党员、团员、职工中，每月针对产质量、消耗、出勤等指标开展优秀岗竞赛，分别按部门、按比例在一线车工、班组长、教质量员、工长、管理者中选出优秀者，采取上岗挂牌、张贴照片等形式，以期达到学先进、促生产、比学赶帮的热潮。

七、结合生产实际，将生产部每月对五大车间及动力科综合评比工作纳入民主管理，对完成情况实行透明公开，每月一小评，每季一大评，均张榜公示，设流动红旗，由生产部、党工部以敲锣打鼓的形式送到现场。

八、针对目前班组管理中存在的问题，以部门为单位，每季度评出一个本部门的标杆班组，以重点指标、集体操作比武的办法，促进班组建设，同时增强团队协作精神和凝聚力。

九、围绕企业指定的生产、经营指标开展春、秋季操作运动会。

十、在劳动竞赛上改变方法，在日常工作中做好调研，结合生产过程中出现的薄弱环节，协助生产部组织劳动竞赛，程序上由车间提出、系统领导审批，再由生产部、党工部联合调研，从而确定目标。完成目标者需通过一个月的巩固期，到期如未能巩固，只发放奖励数额的一半。

十一、在场门口设立宣传栏，按照时间、项目、车间分设不同栏目，及时更新。

十二、结合企业职工文化的需要，在党、团和工会中举办各种文体活动。

一季度重点：三·八妇女节

二季度重点：五·四青年节

三季度重点：国庆61周年

四季度重点：厂庆56周年

十三、将对车间、部门的黑板报、广播稿和闭路电视的要求按分配纳入到党、团、工会的评比中，每月一小评，每季一大评，并给与奖励。

十四、做好开源节流的宣传工作，对浪费、工作责任心不强、管理工作不严而造成损失的现象采取公开报道。

十五、本部门成员每天结合自己的工作深入一线，了解、掌握职工群众中的热点问题，给领导做好参谋。

党群工作要点范文第2篇

一、突出以思想建设为重点，着力形成科学发展的浓烈氛围

思想理论建设是我们党的根本建设，加强党员干部的思想理论建设，用正确的理论武装党员干部事关重大。要以学习实践科学发展观为契机，用新时期党的最先进的理论丰富干部群众的思想，努力为街道抢抓新机遇，实现新跨越提供有力的理论支持和精神动力。

（一）让思想的解放成为街道发展的新源泉。一是要深入分析。深入分析研究干部队伍中不同程度存在的一些问题，着力解决有些同志思想解放不够彻底，思路不够开阔，缺乏大发展的魄力和勇气，缺少干事创业的锐气和勇气等问题。二是要加强引导。深刻领会总书记关于思想解放的论断，充分认识解放思想需要科学精神，因循守旧，不思进取不是思想解放；头脑发热，空想蛮干不是思想解放；投机钻营，骄信取胜不是思想解放；打球，闯红灯也不是思想解放。三是要加强教育。通过一系列系统的学习培训，交流互动，在街道开展思想解放学习研讨活动，在认识上达到四个破除四个树立的效果：一是破除小富即安的思想，树立居安思危的忧患意识；二是破除无所作为的思想，树立时不我待的机遇意识；三是打破得过且过的思想，树立舍我其谁的责任意识；四是打破固步自封思想，树立争先进位的创新意识。要切实树立起只有在日常的工作学习中打破习惯势力和主观偏见的束缚，打破发展瓶颈，才能在创新思路上求突破，才能不断引入工作新机制，创新工作新方式，实现领导水平的新提升的思想。

（二）让学习的加强成为街道发展的新精神。一是深入开展学习实践科学发展观活动。结合邗上实际制订出台《邗上街道2014年度党员干部学习培训计划》，以街道党校、市民学校、教育培训中心、党员干部培训班、各社区党校分校、市民学校分校等载体为主阵地，认真开展好科学发展观的学习宣传教育工作，大力宣传学习实践科学发展观活动的重要部署，及时报道学习实践活动的典型经验和实际效果，营造学习实践活动的浓厚舆论氛围，引导街居广大干部群众全面掌握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求，进一步把科学发展观转化为推动科学发展的坚强意志、谋划科学发展的正确思路、领导科学发展的实际能力、促进科学发展的政策措施。二是进一步加强和改进党工委中心组理论学习。健全党工委中心组理论学习制度，突出党工委中心组的龙头作用，每月举行一次集中学习活动，重点组织好党的十七大、十七届三中全会精神、建国60周年、科学发展观、现代科技法律知识等专题的学习。坚持理论联系实际的马克思主义学风，实施课题带动，提高中心组学习成效。提倡从群众中来到群众中去的工作方法，用实践检验所学。三是积极开展理论进社区活动。建立社区理论学习联系点，完善理论学习联系点督查制度，建立健全“三老”（老干部、老党员、老教师）辅导队、关工委宣讲报告团等队伍活动制度，积极构筑街道、社区理论宣传网络。切实以社区工作者科学发展的思想水平和业务素质为重点，以提高全民创业致富技能为要点，以提高全体市民科学文化知识为目标，制订计划、落实对象、明确内容、精心组织，确保社区党校干部理论学习、技能培训、市民学校理论培训全年均达到二十次以上。

（三）让文明和谐成为街道发展的新支撑。深化对社会文明建设的认识，围绕建设社会主义核心价值体系，抓住“爱我邗上、崇尚文明”工作主线，创新思维，创新手段，创新载体，加大思想道德建设和精神文明创建力度，切实提高公民的思想道德素质和社会文明程度。一是广泛开展群众性文化活动。以庆祝建国60周年为主线，组织开展一系列具有思想深度、地方特色、群众喜闻乐见的主题文化活动，全年举办2场以上大型文体活动，并选送2个以上特色节目参加庆祝建国60周年全区文艺汇演；广泛开展全民健身广场文化活动，举办好为期一个月的邗上街道社区体育文化艺术节，不断丰富居民的精神文化生活。二是推进公民道德建设。以开展社会主义核心价值体系的教育活动为基础，进一步深化公民思想道德建设，大力倡导“敬业、诚信、友善”的社会新风，广泛组织开展“社区笑脸墙”、“公民道德宣传日”、“邗上街道十佳道德模范”评选、深化社会主义荣辱观学习实践等活动。努力将望月路商业街打造成道德一条街，将望月路步行街东广场打造成道德广场，形成“知荣辱、讲正气、促和谐”的良好道德风尚。在未成年人教育方面，进一步巩固学校、家庭、社会“三结合”教育网络，推进“绿色网吧”建设，整合“百草园社区学堂”和中国青少年科学工作室资源，不断提高未成年人思想道德建设水平，打造街道未成年人思想道德建设的新品牌。三是深化文明创建各项活动。以新一轮市、区两级文明创建为契机，突出“让城市更文明、让生活更美好”主题，创新市民文明礼仪普及教育活动，开展“和谐家庭、互助邻里、特色楼栋、示范小区、文明社区”等“五位一体”的文明创建活动，推动形成新一轮群众性精神文明创建热潮，力争全年创成市级以上文明社区4个、文明单位4个；加快“诚信邗上”建设步伐，在不断巩固望月路商业街已经创成“市‘百城万店无假货示范街’”成果的基础上，今年力争再创建1条市级以上的“百城万店无假货示范街”和3个市级以上“百城万店无假货示范店”。

二、突出以组织建设为抓手，着力打造干事创业的干部团队

党员干部是贯彻落实科学发展观的骨干力量，领导班子和领导干部是贯彻科学发展观的关键所在。面对提升发展层次、提升领导水平的新要求。迫切需要提高我们街居党员干部的创造力、凝聚力和战斗力，迫切需要提高广大党员干部提高综合素质和复合能力。

一要形成为科学发展用干部的鲜明导向。继续发扬选人用人坚持德才兼备、以德为先的鲜明导向，紧紧围绕省市区提出的“抓住新机遇、实现新跨越”的新要求，坚持“以科学发展论英雄，为科学发展配干部”具体做好以下工作：一是认真做好社区党组织换届选举工作。积极稳妥地做好社区党（总）支部（委）换届选举工作，确保换届工作做到思想不散、秩序不乱、工作不断。加强对换届选举的组织领导和督促检查，做好支部候选人的推荐、考察。同时建立干部选任工作报告备案制度，建立社区党（总）支部（委）书记任免备案制度。做好义务社区干部的选任渠道，尝试吸收驻区单位党组织负责人兼任社区党组织成员，切实实现共驻共建。二是加强大学生社区干部队伍建设。按照“下得去、待得住、干得好、流得动”的总体要求，加强对大学生社区干部的培养工作。一方面，通过定期召开座谈会、组织大学生社区干部联谊会等多种形式，了解大学生社区干部的思想状况，引导大学生社区干部的自我管理、自我发展、相互交流、共同提高。另一方面，做好大学生社区干部的创业培训指导、项目信息提供等工作，为大学生社区干部搭建施展才华和能力的平台。同时，进一步完善岗位培训、考核激励、竞争择优、轮岗锻炼等长效管理机制，让大学生干部安心扎根基层、真心服务社区。三是抓好街居后备干部队伍建设。抓好后备干部队伍建设，大胆培养和使用优秀年轻干部，推进优秀后备干部在街道、社区及部门之间的交流，强化年轻干部的实践锻炼。采取公开招聘、机关下派、优化配置等多种形式选拔真才实学的高素质人才，努力建设一支爱岗敬业、恪尽职守、开拓进取的街居干部队伍。尝试引入竞争机制，拿出一定数量的中层职位，实行竞争上岗，一方面，对竞争上岗的干部放手使用，强化管理；另一方面，对竞争中发现的德才素质较好，因职数等原因未能任用的人员，作为后备干部加以培养。四是突出监督工作实效。认真执行干部选任“民主推荐、集体评议、工作实绩考核”相结合制度，把日常考核和年末考核结合起来，全面防范和治理用人上的不正之风。建立干部选拔任用满意度调查制度，及时收集各方面对干部选拔任用工作的意见和建议，及时发现、反馈选人用人中存在的问题。进一步细化和完善街居干部综合考核评价体系，注重工作能力评价与工作绩效评价的有机结合，全面掌握社区干部的现实表现和工作实绩。

二要切实加强街居领导班子建设。一方面，切实加强领导班子思想政治建设，牢固树立和贯彻落实科学发展观，自觉转变执政理念，认真贯彻执行民主集中制原则，逐步完善各种议事规则和决策机制，规范决策程序，围绕保发展，保民生，保稳定加强社区领导班子和科室主要干部的配备和管理。加强后备干部的动态培养，真正把政治素质好、统筹协调能力强、民主作风好、实践经验丰富、务实清廉的优秀干部配备选拔到“一把手”岗位上。另一方面，切实加强后备干部培养，拓宽用人视野、扩大用人范围，加大年轻干部、女干部和党外干部的选拔培养力度。健全对干部的任用考核奖励机制，激发原动力。在业绩奖励、定期点评思想方面加大考核考评，做到四有四不亏待：让有为的人有位，不亏待有突出贡献的人；让实干的人得利，不亏待勤奋务实的人；让吃苦的人吃香，不亏待埋头苦干的人；让善于配合协作的人得名，不亏待有团队精神的人。

三要扎实推进党建的基层基础工作。针对基础工作的薄弱环节，切实增强做好党建基础工作的紧迫感，抓紧夯实基础工作。坚持计划性、程序性、规范性，使党建工作系统化、特色化。一是建立完善党内激励关怀帮扶机制。继续完善党员管理机制和教育培训制度，建立健全党内激励、关怀、帮扶机制。通过党员自己选、组织统一配等多种形式，积极倡导机关党员干部开展“一对一”帮扶救助活动。二是优化载体提高基层党建水平。以“三级联创”和“强基工程”为载体，培养“靠得住、有本事、群众公认”的党员干部，努力使基层党组织成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强战斗堡垒；充分发挥离退休党员志愿服务的积极性，继续扩大机关退二线干部、离退休党员“夕阳红”党支部的覆盖面；继续深化党员志愿者活动，打造党建工作品牌，增强党组织的凝聚力和战斗力。三是积极探索对流动党员的管理。针对流动党员有“来去掌握难，管理落实难，教育适应难，活动开展难，作用发挥难”五难的特点，坚持“利于党员合理流动，利于加强党员教育管理”的服务宗旨，结合计划生育流动人口管理，企业退休人员社会化服务管理多渠道开展工作，建立健全流动党员信息库，加强对流动党员的管理，切实解决口袋党员、挂牌党员等问题。

三、突出以作风建设为导向，着力营造廉洁高效的良好环境

加强党的作风建设事关人心向背，事关党和人民事业兴衰成败，要站在继续深化建设更高水平的全面小康社会、加快科学发展，实现街道经济社会发展新跨越的高度，充分认识加强作风建设的重要性。客观分析当前党员干部在工作作风，学习作风、领导作风，生活作风等方面存在的问题，寻找对策，把加强领导干部作风建设放在更加突出的位置，深化认识，加强建设，强化监督。

（一）加强党员干部廉政教育，营造风清气正的政务环境。一是以深入学习实践科学发展观为契机，组织开展“弘扬新风正气、促进科学发展”主题教育系列活动，督促党员干部加强党性修养，认真落实“八个坚持、八个反对”的要求，大力倡导八个方面的良好风气，促进街居干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风进一步转变。二是深入开展中国特色社会主义理论体系教育和党性党风党纪教育，引导党员干部学习并遵守，坚定理想信念，树立正确的事业观、工作观、政绩观。坚持以领导干部为重点，深入开展权力观教育、廉洁从政和艰苦奋斗教育，加强从政道德修养，筑牢领导干部拒腐防变的思想基础和法纪防线。把反腐倡廉教育列入干部教育培训规划，同干部培养、选拔、管理、使用相结合，扎实开展主题教育、示范教育、警示教育、廉政谈话教育和岗位廉政教育，进一步增强教育的针对性和有效性。三是认真抓好领导干部廉洁自律各项规定的贯彻落实，教育引导街居干部认真执行《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》明确的十条纪律要求，严禁领导干部利用职务上的便利谋取不正当利益。加强节日期间、重要时段的监督检查，及时发现和纠正领导干部廉洁自律方面存在的问题。

（二）加强三级便民网络建设，营造关注民生的服务环境。围绕关注民生重点，大力开展以“比服务，看谁更周到优先；比效率，看谁更高效快捷；比纪律，看谁更规范有序；比形象，看谁更勤廉文明”为主要内容的争创一流发展软环境“四比四看”主题竞赛活动，引导街居干部进一步强化服务意识，规范服务行为，提高服务效能。在扎实抓好街道服务大厅、各社区便民服务窗口规范化建设与管理的基础上，重点在打造社区便民服务盆景和拓展延伸小区工作站服务内容上下功夫。强化五里社区便民服务窗口建设，按照为民、便民、利民的要求，增加为民服务项目，不断满足居民生活需求。进一步拓展延伸各小区工作站服务内涵，针对小区内孤老病残等群体，开展贴心便民服务，帮助他们解决日常生活中的困难，逐步形成街、居、站三级便民服务网络。

（三）加强社区廉政文化建设，营造崇廉尚洁的文化环境。一是与居民楼道文化、广场文化建设相结合，利用社区廉政文化长廊、廉政文化广场大力开展党风廉政宣传，通过开展群众喜闻乐见的各种活动，把廉政文化活融入到社区之中。二是坚持面向群众的工作思路，有计划地建立社区廉政文化图书站、组建离退休党员干部参加的社区文化说唱团，为社区配发廉政教育、反腐案例等书籍资料、音像光盘，设立反腐倡廉文化宣传栏，组织开展适合社区特点的廉政书画作品展，使廉政文化进社区活动丰富多彩、遍地开花。三是大力实施“廉政文化精品工程”。重点抓好兰庄社区廉政文化长廊建设，组织创作一批廉政文艺作品，进一步丰富内容，提升品位，努力打造乃至廉政文化建设的亮点。其他社区要结合自身实际，建设具有个性化特点的廉政文化示范点和精品。

（四）加强重点项目监督检查，营造勤廉干事的工作环境。一是推动科学发展相关决策部署的贯彻落实。把保障科学发展观的贯彻落实作为维护党的政治纪律的重要内容，深入开展政治纪律教育和宣传，增强广大党员干部政治意识、政权意识、责任意识、忧患意识。认真落实区委提出的“坚定发展信心，提升发展层次，加快建设更高水平的全面小康社会”的要求，加强对推动科学发展、推行城乡统筹、推进民生和谐三项战略重点推进落实情况的监督检查，促进区域经济平稳较快发展。二是完善监督机制，加强行政监察，确保权力正确行使。以领导干部、人财物管理使用和关键岗位等为监督重点，把强化党内监督与带动各方面监督结合起来，以扩大党内民主带动人民民主，依靠群众的支持和参与，建立健全内外并举的监督制约机制，提高监督实效性。完善领导干部重大事项报告制度，细化报告的内容、方法和程序，建立重大事项报告公开、核对、反馈、问责制度。三是强化街居建设项目的跟踪监管。根据上级纪委的部署要求，加大街居投资50万元以下建设项目的跟踪监督力度。建设单位要按照党风廉政建设责任制的要求，建立工程项目廉政责任制。根据责任制总体要求制定具体实施细则，建立一级抓一级，一级对一级负责，层层抓落实的责任体系，明确项目实施过程中各级各类人员在廉政建设中的廉政要求、行为规范和承担的责任，与建设工程的各项业务指标同时下达、同时检查、同时考核。项目实施过程中，发生重大安全、质量事故或造成重大损失的，依法依纪追究相关单位和人员的责任；出现违法违纪问题的，将严肃查处。

四、突出以合力共建为依托，着力营造共建共享的良好氛围

建设更高水平全面小康社会，是我们的共同事业、共同追求。保增长、保民生、保稳定是我们今年的重要任务。在这个大目标下，我们要发挥调动一切积极因素，团结一切积极力量促进发展，推进和谐，保持稳定。统战、群团工作要牢牢把握“大团结、大联合、大发展”的主题，形成推进邗上经济社会又好又快发展的强大合力。

要在组织引导上有新思路。一是进一步完善党外干部和党外知识分子队伍建设。按照苏发＜2007＞3号文件要求，切实加大对党外干部的培养和使用力度。健全教育培养机制，年内举办一期党外干部和党外知识分子培训班，着力提高政治把握能力、组织协调能力、参政议政能力、合作共事能力。切实推进党外人士的政治安排和实职安排，按照后备干部队伍中的党外后备干部要逐步达到10%的要求，将党外后备干部队伍建设纳入人才和干部队伍建设的总体规划，分层次建好党外后备干部人才库，有计划、有步骤地对党外后备干部队伍进行培养、考核和选拔，不断将优秀的党外人士推荐到各级领导岗位。二是进一步健全统一战线工作机制。在落实党外干部选拔、培养、使用“六联合”的工作制度基础上建立党外干部使用、党外代表人士入党等事宜的通气制度，注重研究解决统一战线中的新情况，新问题，创造性地开展工作，最大限度地将社会各阶层的人士紧紧团结在党的周围。三是成立党外知识分子联谊会。按照省、市、区委统战部的要求成立党外知识分子联谊会，为无党派人士开展工作，发挥作用提供条件。

要在服务发展上有新作为。充分发挥统战、政协人才荟萃、智力密集、联系广泛的优势，引导各界人士围绕重点工作积极建言献策，为招商引资牵线搭桥，为保增长促发展贡献才智；充分发挥群团组织推动创业就业的独特作用，深入开展劳动竞赛、青年成才、巾帼建功、二次创业、科技创新等活动，广泛发动群众在本职岗位建功立业；切实加强民间商会和行业组织建设，在做大企业、做强行业、做响品牌方面发挥更大作用。

党群工作要点范文第3篇

一、狠抓服务型党组织建设，不断夯实组织基础

（一）认真学习宣传贯彻党的十、十八届三中、四中全会和系列讲话精神，深入学习领会师市党委七届八次全委（扩大）会议精神和有关部署要求，广泛开展各层级学习培训活动。通过总结宣传“八法工作制”、普遍实行“红黑榜”、健全完善各街道社区网站，建立定期通报点评制度，促进学习成果内化于心、外化于行；进一步发挥各类主媒体作用和传统室外宣传阵地作用，营造良好舆论氛围；狠抓学习型党组织创建，针对日常工作中遇到的疑难、突出问题学政策、学法规、学理论，做到学用结合、学用相长；组织开展一次党建理论知识考试，以考促学、以学促行；街道社区党组织书记要带头上一次专题党课，增强街道社区党组织书记学习理论的自觉性。

（二）深入推进“八法工作制”的落实。结合落实师市党委决策部署，深入贯彻落实“八法工作制”，进一步健全定量化的制度体系，广泛开展党员承诺制活动，推进服务型党组织建设。通过7-8月推进会总结交流促进，培育、表彰一批党建工作创新项目和服务品牌，确保“八法”取得新的扎实成效。

（三）巩固党的群众路线教育实践活动成果。牢固树立持续整改、长期整改的思想，作风建设常抓不懈，坚持问题导向，逐项逐条持续抓好整改落实工作。深入开展“三严三实”专题教育活动，“七一”前后，两级党委召开一次专题民主生活会，进一步查找问题、整改落实。

（四）以社区党组织、街道党委换届为契机，进一步加强街道社区两级党组织班子建设，规范选举流程，确保选举结果的标准和质量，配齐配强两委班子。要确立和规范社区干部能上能下的新机制，为干部队伍注入新活力。

（五）落实党委书记管党治党责任。健全完善书记抓党建目标责任制，建立一级抓一级，层层抓落实的书记负责机制。扎实开展党建三级“联述联评联考”工作。做好街道社区党建研究专委会换届工作。街道党委专题研究党建工作每年不少于2次。落实领导党员干部直接联系群众制度，每个党员干部都要有联系点、联系户、结对户，下基层时间累计不少于60天。有行为能力和有特长的党员普遍实行服务承诺制和党员“领岗定责”。

（六）狠抓干部工作人员队伍的教育管理。有计划地组织街道社区干部工作人员的教育培训，街道也可有针对性地组织小范围、短期限的业务培训，不断增强基层党组织带头人队伍建设的活力。通过重新核定编制，局部调整人员，确保城市社区专职工作者队伍科学合理配置；制定出台城市社区专职工作人员管理办法，规范管理。通过多种途径进一步激励全员学习业务，报考社会工作专业学历、专业职称的积极性，打造一支专业化、职业化的社工队伍。不折不扣的落实《市社区工作人员日常行为规范》、《市社区工作人员日常行为规范考核细则》，对慵、懒、散的现象“零容忍”，实现对工作行为的有效监督与惩戒。进一步加强绩效管理、规范管理，努力创建学习型组织、服务型组织、创新型组织，取得效能建设新进展。

二、深入开展“访汇聚”活动，取得结对共建新成效

（七）建立共驻共建长效机制。扎实做好机关干部进驻社区的共建活动，扎实开展好新一轮“访惠聚”活动，将进驻工作的重点放到帮建整顿后进支部上，放到维护民族团结上，并力争在非公党建工作方面有所突破。街道社区要主动与结对机关部局和驻区单位联系协调，健全落实街道、社区党建联席会议制度和兵地联合维稳制度，巩固发展“大党建”格局，促进共驻共建。

三、加强对群团组织的领导，支持各类群众组织充分发挥职能作用

（八）各级党组织要加强对“工青妇”组织的领导，大力培育发展志愿者组织、老协、体协、文联等群众组织，更加注重公益性、服务性社会组织的培育，力争使群众组织建设取得新成效。各街道妇联要开展系列巾帼建功活动，推动“爱心一元捐”、“金秋助学”等扶贫帮困活动；扎实做好社区儿童活动和靓丽工程项目建设，惠及更多妇女儿童。街道工会组织要开展“送温暖，献爱心”活动，建立困难职工档案，实行“一帮一”结对工程，探索在体制外非公组织中建立工会组织，努力发挥工会组织教育、团结、维权、促进及民主管理职能。街道团委要推进“青年文明社区”创建活动的开展，注重辖区流动团员青年管理，普及志愿者管理网络信息化建设，深化志愿服务活动进社区工作。

四、深入开展党风廉政建设和反腐败工作，坚持“零容忍”

（九）强力推进党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的落实。依纪依法履行职责，及时协调解决重大问题；坚持“一案双查”，严肃查处少数社区干部、与民争利、侵吞集体财产、私设小金库、多占和出租保障性住房等行为，支持和保证纪委主业，突出抓好监督执纪问责。加强纪检监察组织和干部队伍建设。严格落实党风廉政建设责任制。街道领导班子、领导干部是落实党风廉政建设责任制的责任主体,负有主体责任。街道纪委是履行党内监督专门机构，负有监督责任。领导班子其他成员要履行“一岗双责”的责任。要层层签订责任书，把抓反腐倡廉工作的成效纳入领导班子和领导干部的目标管理和检查考核之中。全面落实廉政风险防控机制，建立权责清晰、流程规范、风险明确、措施有力、制度管用、预警及时防控措施，接受群众监督。

五、坚持党管武装原则，抓好民兵队伍及综治队伍建设

党群工作要点范文第4篇

[关键词]基层；创新；党建工作；分析

1 对基层党群组织人员思想观念的要求

1.1 基层党群组织人员要树立和谐的党群理念

首先，在基层进行党群工作的时候，要培养个体的思想政治水平，制定保障党群工作顺利展开的规章制度，明确党群建设的工作目标，以和谐的党内关系来带动整个企业的发展。同时，党群工作的相关组织人员要具备基本的党员素质，强调“为人民服务”、“以人为本”的中心思想，高效解决基层职工之间的矛盾冲突，坚持民主管理，接受基层职工的监察督促，在日常管理中融入党群工作，实现党群工作的全面覆盖，提升企业内部的优良党风，建立和谐的党群关系。

1.2 基层党群组织人员要提高党群工作能力

其次，党群工作的内部组织管理人员应当具备优秀的思政工作能力，明确党群工作的中心思想，合理安排党群工作的开展策略，善于结合不同的实际情况调整党群组织工作人员的分配，使得党群工作的内容落到实处。同时，党群工作的组织管理人员要严格把控职工的思想道德教育，与其他工作生产部门紧密配合，将党群工作的开展渗透到生产项目的每一步，促进企业经济的发展，激化职工的工作热情，树立良好的党群关系，达到项目发展和党群建设的双管齐下。

1.3 基层职工内部树立党群品牌

最后，党群工作要建设针对基层职工而言的特色党群品牌。目前，我国社会经济发展十分迅速，企业本身也更加注重企业品牌形象的创造，优秀的品牌形象能够达到宣传企业本身和扩大受众影响的作用，因此在进行党群工作的时候，也应该根据基层职工特色，树立优秀的党群品牌，突出党群工作的特色，更加明确党群工作的工作目标和工作重心，起到对基层职工开展党群工作的宣传作用，减轻党群工作开展的难度，营造和谐的工作环境，促进企业内部的工作效应，提高企业的社会效益和经济效益。

2 落实创新要求，提高基层党群工作水平

2.1 在思想理念上创新，用新思路指导基层党群工作

2.1.1 营造务实党群工作氛围。党群工作开展的基础是树立党群理念。所谓树立党群理念，就是将党的建设放在首位，坚持党的领导，维护党的权益，在提高基层党员自身基础思想素质的基础上，提升党的影响力，营造团结务实的工作氛围，提高基层员工的工作效益。

2.1.2 提高党群工作综合竞争力。树立各项党群理念就是指，将企业内部工作生产管理理念与党群工作相结合，实现党群工作的全面覆盖，结合基层实际生产工作制定党群工作重点，保持企业发展稳定的同时，促进党群工作的展开，激发基层职工的工作热情，形成生产工作与党群工作相结合的良好风气。

2.1.3 打造基层党群品牌。结合社会实际发展速度，品牌建设在企业发展中愈加重要，因此，在开展党群工作的时候，也同样需要创造出具备党群特色的党群品牌。针对基层党群工作特点，发挥模范带头作用，树立精品党群品牌，提高基层职工的工作热情，起到正面积极的引导作用，深化党群工作的理念，创造出一流的工作作风和业绩。比如党支部开展的“党员三示范”活动，塑造出了具有基层职工特点的先进典型和模范事迹，推广这些先进典型与模范事迹，在一定程度上起到了良好的党群品牌宣传效益。

2.2 在管理机制上创新，用新举措推进基层党群工作

2.2.1 推行晋位升级考核。推行晋位升级考核制度，在基层职工内部引入竞争机制，激化基层员工的工作热情，提升党群工作的建设进程。在具体的企业生产中，制定细化分级的评量标准，对每一个基层职工起到督促的作用，营造了积极向上的工作环境。

2.2.2 加强群众监督功能。结合党的十所提出的党群理念，加强人民群众对党群工作的监督功能，使权利运转透明化。基层党群工作要向基层党员详细传达党内重要文件、会议精神、干部的任免和奖惩等重要情况，保障党员的知情权和监督权。另外，还要对社会公众采用征信制度，公开党群工作内容，接受公民的建议及意见，实现党群工作的民主化。

2.3 在工作重点上创新，用新方法提升基层党群工作

基层党群工作的重点之一就是加强基层党员的素质教育。在基层党员的教育培训上创新，即采用思想政治教育和生产工作技能教育相结合，在实际生活中深化党群工作的影响，提高教育培训效率，使基层党员在提高党员思想政治水平的同时还提高了业务水平，更有利于企业的发展需要。

2.4 在作用上发挥创新，用新载体带动基层党建工作

创新的基层党群工作开展活动载体，不仅能激发基层党群工作的工作效应，还能提升基层党群工作的工作质量。随着社会的不断发展，党群工作的活动载体应当跟着社会一起进步，建设新的党群工作传播平台，强化党支部的号召力，围绕基层党员特点，针对性的开展党群活动，突出对基层党员的荣誉激励，实现基层党员素质的提升，实现党群工作的全面渗透，实现企业经济效益与社会效益的迅速发展。

3 总结

综上所述，创新基层党群工作是企业发展的重点工作内容。随着社会的不断进步、企业的不断发展，基层党群工作的创新提升了党群工作的工作效益，提高了基层党员的党员思想政治，激化了基层职工的工作热情，保障了企业发展稳步向前。

参考文献：

[1] 钚『.关于创新基层党群工作的几点思考[J].现代物业（上旬刊），2013（09）.

[2] 赵靓.基层党群协理员工作的实践与创新[J].企业文明，2015（07）.

党群工作要点范文第5篇

【关键词】企业党群组织；企业经营管理

企业党群组织是党联系职工群众的基层组织，党委工作、工会工作、共青团工作和企业的其他工作一样，都是企业管理的一个重要组成部分。因此做好党群工作，对于维护企业稳定，推动企业科学发展，促进企业经营管理各项事业升级具有重要的现实意义。

1、当前形势下企业党群工作的现状和特点

党的群众路线是取得新民主主义革命、社会主义建设、改革开放的一项重要法宝。党的最大政治优势是密切联系群众，最大危险是脱离群众；最大的考验是来自党群关系的考验；对党的工作最根本的检验，也是群众工作成效的检验，曾指出：“相信谁、依靠谁、为了谁，是否始终站在最广大人民的立场上，是区分唯物史观和唯心史观的分水岭，也是判断马克思主义政党的试金石。”一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去是一个完整的整体，必须完整地把握、准确地理解、全面地实践。因此，企业党群工作就是做好党组织和群团工作，当前企业党群工作主要面临以下几个方面的问题：

1.1机构合并，人员精简，一人多岗的工作格局给党群工作提出了新的挑战。在企业改革和重组改制中，部分企业往往从党群部门和工作人员开始，把原来党委办公室、组织部、宣传部以及工会、共青团等部门采取机构合并、岗位兼职的运作方式，使党群工作处于一种平淡无奇的工作境地。

1.2热点、难点问题增多，党群工作难度加大。随着企业发展，经营理念不断深化、管理形式的不断变化、利益格局的不断调整等，导致职工队伍中的热点、难点问题增多。

1.3企业党群工作的地位和作用有所削弱。部分企业领导和职工认为，经营生产是中心，经济效益是硬指标，党群工作及思想政治工作是软任务，可有可无。

1.4企业党群工作的人员素质参差不齐，难以适应快速变化的发展形势。随着企业规模的扩大、人员的增加，原有的工作思想、工作思路已经不能跟上或者适应企业的发展，难以提出有真知灼见的对策。

1.5企业党群工作的人员态度，有时是处于漂浮状态，不能沉下心来专心做党群工作，不能深入实践，走访调研，有时做些虚头八脑的工作，更加剧企业员工、领导对党群工作的轻视、忽视、甚至于放任状态。

2、做好当前形势下党群工作的初探

我们面对新对象、新情况、新问题，党群部门必须跳出“单兵作战”、“单打独斗”、“各行其是”的传统思维方式和工作方法，必须打破部门间圈圈、框框的束缚，最大限度地实现力量整合。从管理的角度讲，党群工作做好了，也是一种生产力。把党群工作放在时代的背景中去，放在公司发展的大势中去，放在工作全局中去思考和把握，积极探索、勇于实践，争取走出一条党群工作的新路子。

2.1要加强自身建设，提高综合素质，党群工作需要一支高效、精干的政工干部队伍，在企业跨越发展中，依靠增加人员是不现实的，这就需要党群工作人员加强自身学习，提升自身水平，不但要熟悉党群工作，还要熟悉经营管理工作；要把自己锻炼成能说、能写、能算、能干的复合型人才，只有这样才能切实解决党群系统人员少、一人多岗与工作头绪多、事务性工作多之间的矛盾。使党群部门的岗位人员拥有充分的互换性和替补性。只有这样，才能提高工作效率，提高党群工作的水平。

2.2对党群工作要做到有计划、有安排、有重点、有目标，不能眉毛胡子一把抓，切忌临时任务观念，并且党群工作要上水平，必须要有一个整体的、比较长期的并符合实际的工作规划。党群工作必须融入中心、服务发展，才能找准位置，有所作为，有针对性地研究、安排党群工作，防止年初安排工作“一阵风”，贯彻落实“一阵松”，检查效果“都扑空”的现象发生。同时，还要建立和完善对党群工作的管理及考核办法。

2.3要有针对性地做好思想政治工作，及时地开展党群工作调研，深入基层，寻找企业干部、职工普遍关心的热点问题和实际问题作为切入点，要真实了解职工的真实想法，摸清职工的思想脉搏，有效地做好职工的思想政治工作，稳定好职工队伍。思想政治工作谁来做？大家来做。行政领导要做，党组织领导要做，党群工作部门和党员、群众都要做、互相做。如果把思想政治工作看成仅仅是某一部门或者是政工干部的事，那是对思想政治工作的误解。

2.4要充分发挥企业党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，提倡典型引路，以点带面，要真正的做到“一个支部一面旗、一名党员一盏灯”，要注重运用先进典型影响和带动企业员工，要及时发现和树立企业涌现出来的先进集体和先进人物，要在大力宣传他们先进事迹的同时，也让他们真正得到实惠。对先进集体和人物的宣传不能任意地拔高，要让全体员工感到可亲、可信、可学，使他们学有榜样，赶有目标，充分发挥好先进集体和人物的典型作用，真正形成比、学、赶、超、帮的良好氛围。

党群工作要点范文第6篇

关键词：群众工作；问题

1 当前群众工作面临的问题研究现状

从当前的研究现状来看，学术界关于党的群众工作理论的研究主要是作为党群关系、群众路线、群众观点的一部分来进行。这方面的代表性著作主要有：赵文禄等主编：《党群关系建设概论》（青岛出版社，1991年版）；张雷克等著：《执政条件下的党群关系》（天津人民出版社，1991年版）；李聚山著：《试论执政党的党群关系问题》（中共中央党校出版社，1993年版）；聂福如著：《论改革开放条件下的党群关系》（中共中央党校出版社，1999年版）：甄小英等主编：《党群研究意义：关系新论》（中共中央党校出版社2001年版）中共中央政策研究室编《论党的群众路线》（大地出版社，1990年版）；关哲民等著：《群众观点群众路线群众工作》（吉林人民出版社，1991年版）；沈宝祥主编：《群众观点与群众路线新议》（中共中央党校出版社，1991年版）；王国玉、张增海主编：《的群众观与党的群众路线》（河北人民出版社，1993年版）；谷淑英等著：《的群众观》（吉林大学出版社，1997年版）；丘梓岐著：《新时期共产党人的群众观》（中共中央党校出版社，2001年版）等。这些著作虽然都涉及到了党的群众工作，提出党的群众工作必须以马克思主义群众观为指导，必须坚持群众路线的根本工作方法，必须以密切党群关系为目的，但都没有对党的群众工作进行系统、全面的理论阐述。目前直接以党的群众工作为对象所进行的研究相对较少。在著作方面，主要有三部：夏明、贺冰主编：《党的群众工作大辞典》（中共中央党校出版社，1992年版），主要解释党的群众工作的有关概念：李蛀主编：《新时期党的群众工作概论》（北京出版社，1995年版），对党的群众工作作了一般性的理论分析，更多地强调了工会、青年、妇女等群众组织的工作；李聚山编著：《党的基层组织思想政治工作和群众工作》（人民日报出版社，2003年版），主要论述了党的基层组织群众工作的重要性、面临的新问题和工作形式及方法。在论文方面，主要有肖汉祥：《如何做好新时期的群众工作》，《中共铜仁地委党校学报》，2009，（06）；魏建中：《健全群众工作机制拓宽党员服务渠道》，《学习月刊》，2009，（02）；贾长林：《关于群众工作的探索与思考》，《科技风》，2009，（05）；姬信昌，姬明忠：《做好新形势下基层群众工作的方法探究》，《中共云南省委党校学报》，2009，（03）；周德翔，铁亚刚：《坚持党的群众路线与做好新形势下的群众工作》，《中共云南省委党校学报》，2009，（01）。分析这些研究成果和资料可以发现，一方面学术界对党的群众工作及相关问题的研究是重视的，也是不断深入的。另一方面，目前的研究尚存在许多不足之处： （1）使用的资料相对比较陈旧，对当前群众工作的新形势、新任务、新特点分析不够；（2）对社会转型时期党的群众工作中存在的问题有所把握，但不够全面；（3）没有把提高党的群众工作能力和本领，上升到党的执政能力的高度来认识；（4）对当前党的群众工作的难点、重点没有形成共识，没有提出系统全面的解决办法，等等。

2 当前群众工作面临的问题研究意义

当前，我国正处在体制转轨、社会转型的发展关键期，既是经济发展的重要战略机遇期，也是社会矛盾逐步显现的风险期，各种机遇和挑战相互交织。在这样的新形势下，党的群众工作也呈现出了很多新问题和新特点。

首先，研究转型时期党的群众工作问题具有重要的理论意义。党的群众工作理论是党建学科的重要内容，它不仅是无产阶级政党本质和宗旨的体现，而且是新形势下巩固党的执政地位和执政基础、提高党执政的合法性、完成党的历史使命的要求。然而，面对国际国内形势的深刻变化，面对我们党的“两大转变”和自身状况的变化，理论界更多的是从一般意义上来考虑和研究党群关系问题，而对新形势下党的群众工作的特点、规律、途径和方法等理论缺乏足够的重视和探讨。特别是随着改革开放的深入和社会主义市场经济的发展，社会阶级阶层结构不断的变化和变迁，社会关系日益复杂化、多样化，人民群众的利益要求也趋于多元化。在这种情况下，研究探讨如何继承和发扬党的群众工作的优良传统，如何分析党的群众工作的现状，如何确立党的群众工作的新理念，如何把握群众工作的重点和难点，如何增强党的群众工作的有效性，对于密切党群关系、实现好维护好发展好最广大人民群众的根本利益、不断推进社会发展具有重要的意义。而且，伴随着中国特色社会主义建设事业的巨大发展，新形势下党的群众工作也在积极探索中取得了长足的进步，实践的探索也同样呼唤着理论的总结和升华。

其次，研究转型时期党的群众工作问题具有重要的实践意义。脱离群众的危险，很大程度上来自对群众工作的忽视，这不仅是苏共亡党、剧变、丧失政权的沉痛教训，也同样是当今世界其他一批大党老党丧失执政地位的一个重要原因。党的执政地位不是与生俱来的，也不是一劳永逸的。革命时期需要开展群众工作，把人民群众团结在自己周围，以铜墙铁壁、人民战争战胜敌人；执政时期同样需要有效的群众工作，取得人民群众的支持和拥护，以巩固执政根基、实现执政使命。当前，随着市场经济体制的建立和进一步完善，随着经济结构和社会结构的深刻变化，随着信息网络化的迅速发展，随着国际间各种社会思潮的相互激荡，影响群众思想和行为的因素与渠道越来越复杂多样。在这样的情况下，党的群众工作总体开展较好，但也存在很多问题。如部分党员干部群众观念淡薄，形式主义、作风严重，群众工作机制不健全，工作方式、方法、手段落后，等等。这就要求我们党及各级领导干部不仅要树立正确的群众观，还必须在继承优良传统和作风的基础上，不断研究、探索和创新适合新形势特点的思路和方法。

参考文献

[1]谷宇等：《党的先进性与纯洁性研究》，上海三联书店，2013年版。

[2]张希贤主编：《新形势下加强党的纯洁性建设》，中共中央党校出版社2012年版。

党群工作要点范文第7篇

关键词：高速公路；党群工作；存在问题；应对措施

在当前高速公路飞速发展的时代，高速公路单位也面临着许多机遇和挑战，党群工作就担负起“内强体质，外树形象”的重大责任。在新的历史条件下，高速公路工作的开展首先要在党群工作上下功夫，党群工作对高速公路企业的发展具有重要意义，其作用不容小觑。企业党群组织是属于其中的基层组织，其作用与一般单位中的共青团、党委以及工会等组织基本类似，都能够起到促进高速公路单位管理的目的。为了确保高速公路单位在未来能够科学和稳定的发展，则必须借助党群工作构建较好的党群关系，以保障高速公路单位的政治和组织。本文主要对高速公路单位在党群工作方面存在的问题进行了研究，从存在的问题着手，并提出一些有效的改善对策，以期望起到抛砖引玉之效。

一、目前我国高速公路单位在党群工作方面存在的问题

对于我党而言，其最为突出的政治优势就是密切联系群众，而且正确的群众路线，能够很好地促进社会主义建设成功、促进改革开放再创辉煌，而如果是群众与党之间逐渐疏远了距离，那么这意味党将会面临着最大的风险。无论对于整个国家还是高速公路单位，其党群关系对于党的工作而言都是最为重要的，其能够清楚地衡量出党的群众工作的好坏。群众应当是党开展一切工作的中心，对于高速公路单位而言，其党群工作的最主要任务就是做好党组织与群众之间的工作。目前高速公路单位在党群工作方面出现如下的情况。

（一）单位人员精简等原因导致党群管理压力上升。

为顺应企业及单位改革，所以高速公路单位率先从党群部门和工作人员方面着手，合并了诸如宣传部、党委办公室、共青团、工会以及组织部等部门，通过岗位兼职的方式开展运作，导致党群工作其特色无法体现，优势无法发挥。

（二）频繁出现的难点热点显著提高党群工作难度。

因为高速公路单位受到自身及大环境的影响，所以其发展在持续的变动调整过程中，对于经营理念、利益格局持续的进行调整，频繁出现的诸多热点和难点问题导致高速公路单位党群工作面临着大量的问题需要处理。

（三）高速公路单位对于党群工作重视程度下降。

因为社会经济的快速发展，包括高速公路单位在内的很多单位和企业都开始过于注重经济效益发展，错误的认为党群工作对于企业及单位盈利并不能起到什么作用，所以逐渐放弃了对其的重视。

（四）党群工作从业人员的素质水平层次不齐。

作为国家发展的重要基础之一，高速公路单位发展极为迅速，其下属的员工数量越来越多，本应当根据实际的情况对党群工作内容进行调整，继续促进高速公路的发展，但是党群工作从业人员自身素质水平参差不齐，其无法应对当前快速发展的形式需求，对高速公路的发展形成了阻碍。

（五）高速公路单位中很多党群工作人员的态度有待调整。

在高速公路单位中，很多党群工作人员额态度有待调整，其存在着工作态度较为浮躁的情况，而且开展工作时候也无法踏踏实实进行，不注重走访和实践，无法把党群工作建设落实到实处。

二、针对高速公路单位党群工作问题的应对措施

（一）提高党群工作人员的综合素质水平。

作为党群工作人员，肩负着沟通员工与党之间的关系，所以务必要加强自身的学习，通过提高自身的能力和素质水平实现高速公路工作及党群工作两手抓、两手都要硬。把自己培养成为复合型人才，以求更好的应对党群工作中普遍存在的一人多岗的问题，以此提高党群工作的效率和水平。

（二）设定目标、规定形式开展党群工作。

党群工作的开展，必须要实现进行有效的规划，确定其中的工作重点，从整体的角度研究分析高速公路的党群关系。并且在根据高速公路单位实际情况的前提下开展长远的党群工作规划，要把党群工作工作落实到实际中去，而不是单纯的流于形式。

（三）注重走访和实践。

只有深入的走访和实践，通过有效的调研，才能够清楚地了解党群工作的焦点问题所在，并且对员工的实际思想有着清楚地了解，为有效开展党群工作做准备，同时也提高了高速公路单位的稳定性。

（四）通过持续提高党员队伍的素质水平。

通过不定期开展各项学习教育活动，提高党员队伍水平，使其能够更好的适应在当前的形式、时代、任务和要求下的工作需求。并且帮助党员梳理新的思想观念，针对其自身存在的诸多问题要及时予以解决，使其成为高速公路单位中的榜样、模范，引导员工中的群众群体与他们交流，向他们学习，通过此方式加强党群工作的开展。

（五）注重建设工作作风。

工作作风对于建设高速公路党组织而言，非常重要，针对其中出现工作作风的党员，要及时予以警告并且令其限期整改，若未达到目标则通过相关的奖惩措施予以处理。一定要在高速公路单位的员工中梳理党组织威信，开展党群工作，其最终的目标就是最大限度去M足员工群众的需求，要认认真真为员工和事业服务，将保障群众的合理利益放在首位，更好的促进党群工作的开展。

三、总结

随着我国市场经济的迅速发展，高速公路事业的发展也在不断加剧，因此加强高速公路企业的管理，密切党群关系，才可以更好的促进我国社会主义现代化建设。做好党群工作可以更好的提高高速公路企业领导与员工之间的凝聚力，维护企业内部的团结和稳定，促进企业的持续发展。在开展高速公路单位的党群工作中，其需要深入开展党员服务工作，并且密切结合党员思想意识以及高速公路发展特点等诸多内容，创新一套有效的模式促进党群工作的开展。深入了解党员干部的发展规律与特点，重点保障员工群众利益，加强其与党组织之间的联系，使其更好的为高速公路发展服务。

党群工作要点范文第8篇

一、国有企业党群工作价值链的含义

企业价值链主要包括物资买卖、产品制造、科技研发、市场营销等环节，这些环节同企业人力资源开发，企业经营管理活动一并进行，相得益彰。党群工作虽然不是企业经营链中的环节，但它可以为构建企业无形价值、上层精神建筑提供强有力的保障。因此，党群工作在自身发展过程中，形成了科学合理的价值体系。党群工作价值链主要包括以下几个特点，首先是坚持实事求是，实事求是是国有企业党群工作价值链的基础环节。在新形势下，加强党群工作，需要坚持实事求是、解放思想，主动建立与新形式相适应的现代制度，提高国有企业党建工作水平，为企业发展提供强有力的政治保障。因此，在党群工作中要树立办实事、为企业服务、为职工服务的工作理念，注重与企业职工相贴近，解决企业职工生活与工作中的困难。其次是树立全新的工作理念，引领企业发展。发展是核心，党的十八大指出，基层党群工作要充分发挥服务群众，促进企业和谐发展的重要作用。因此，在国有企业党群工作中，要以全新的理念，推动企业科学发展，将企业生产经营难题、企业发展焦点作为党群工作的重点。第三，将企业发展成果惠及到每个员工。企业发展必须注重以人为本，这是党群工作的基本的落脚点，党的十八大指出，要国家发展的成果惠及到人民群众，国企职工党群工作必须要坚持全心全意为人民服务的宗旨，切实维护职工切身利益，注重发挥党群工作主体作用，解决职工热点问题，让职工共享企业发展成果。最后，让员工信赖党群。党群工作的另一个重要作用就是凝聚人心，通过党群工作，提高员工对企业的信赖度和依存度，进一步增强党群组织的凝聚力、战斗力。

二、国有企业党群工作价值链构建的有效措施

（一）构建党群工作价值链，更新管理理念，贯彻十八大精神，落实科学发展观，可以使党群工作更好地适应新的形势，更好地与企业中心工作结合在一起，服务企业发展大局。党群工作者，在抓党群工作过程中，要贴近群众实际，打破传统工作模式，从企业发展的全局出发，以一定的战略高度，跳出被束缚的框框，坚持工作贴近生产，贴近基层，贴近职工的原则，使党群工作进入到职工的具体工作与生活中，提高工作有效性。

（二）提升领导能力，完善党群工作机制，为企业发展提供制度上的保障。首先，在党群工作进行过程中，要加强干部队伍建设，提高领导工作能力、战略决策能力、组织管理能力等，以不断提高企业核心竞争力；同时领导干部要提高自身创新能力与组织协调能力。党群工作价值链的构建，还要全面完善党群工作的运行机制、激励机制、考核机制以及评价机制等，用制度保障工作。第三，加强组织建设。在国有企业的发展中，要完善党群工作的组织建设，改进工作的方式方法，运用全新的管理手段，例如网络管理、信息管理等，扩大党群组织工作的范围，为党群工作发挥作用提供保障。

（三）实施创先争优活动，发挥好党群工作作用。在国有企业的发展中，要积极组织创先争优的活动，企业要坚持整体发展、典型示范的作用，将党群工作的组织与党建工作的目标结合起来，切实发挥党组织的作用，积极促进党群工作发展，树立先锋模范作用，树立正面党员形象，树立正确典型，发挥党员正能量引导作用。

党群工作要点范文第9篇

关键词：党；群众工作；浅谈

文章编号：978-7-5369-4434-3（2012）03-092-03

一、四群工作提出的背景

群众工作是党的统战工作的延伸和拓展，群众是中国共产党的力量之源和胜利之本。在革命、建设和改革的过程中，党历来高度重视群众工作，坚持人民主体地位，尊重人民首创精神，把群众工作抓紧抓好。“深入群众鱼得水，脱离群众树断根”这个朴实的道理几乎人人都懂得，这句话生动的道出了群众是党的力量源泉和胜利之本，群众工作是党团结各族人民群众的基础性工作。回望中国共产党90年的历史，就是一部紧紧依靠群众，发动群众，武装群众，把群众紧紧团结和组织在党组织周围的奋斗史。从抗日战争到解放战争，中国共产党始终把群众的利益放在第一位，始终坚持人民战争的观点，紧紧依靠群众，发动群众和组织群众，使革命的力量能够像星火燎原之势一样发展壮大，最终打败了日本帝国主义的侵略和反动派的统治，使中国发生了翻天覆地的变化，人民真正成为国家的主人。进入社会主义建设新时期，党坚持走马克思主义群众路线，依靠群众，相信群众，尊重群众的首创精神，动员和领导群众积极投身于改革开放的伟大实践中，取得了令世界瞩目的成就。这一切归根到底证明，“群众是我们力量的源泉，群众路线和群众观点是我们的传家宝。党的组织、党员和党的干部，必须同群众打成一片，绝对不能同群众相对立。如果哪个党组织严重脱离群众而不能坚决改正，那就丧失了力量的源泉，就一定要失败，就会被人民抛弃。”［1］依靠群众，发动群众成为中国共产党发展壮大，能够长期执政的传家宝。无论在什么时候，我们必须坚持这一传统，根植于群众，在群众中汲取力量和源泉。

当前，随着改革进入深水期，人们在社会阶层内部、价值观念、就业方式、思想方式、社会流动呈现出多样化。党群关系也发生了新变化，党由领导人民夺取政权的党变成长期执政的党，党也由一个领导群众进行革命、计划经济的党变成一个领导国家进行改革开放和市场经济建设的党。同时，党员领导干部发生了重大变化，群众对党的要求也发生了变化。党员数量由建国初期（1949）450 万名增加到2011年的8000多万，60年间整整增加了17.8倍。形式的变化迫切要求党要进一步密切群众关系，保持党与人民群众的血肉联系，任何时候都要依靠群众，发挥群众的积极性、主动性和创造性。

正如总书记在建党90周年讲话中提出了全党面临的四大危险，即“精神懈怠的危险，能力不足的危险，脱离群众的危险，消极腐败的危险”，这四大危险已经摆在全党的面前，特别是脱离群众是最大的危险。要密切党与群众关系，就必须坚持走群众路线，坚持“一切为了群众，一切依靠群众；从群众中来，到群众中去”的群众路线，牢记党的全心全意为人民服务宗旨，让改革的成果、发展的成果惠及全体人民，真正把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为一切工作的落脚点和出发点。在这样的情况下，深入开展四群教育工作，把群众工作渗透到工作的各个环节，把群众的安危冷暖，难点、热点问题常挂在心，从源头上减少或防止社会冲突，缓解社会矛盾，促进社会和谐，成为当前群众工作的重要内容。

二、做好“四群”工作的要求

中国共产党的奋斗史，说到底就是一部群众工作史。当前云南深入开展群众观点、群众路线、群众利益、群众工作的“四群教育”工作和实施党员干部深入基层、深入群众、深入实际的“三深入”活动，是密切党与群众血肉关系的重要举措，也是新形势下做好群众工作，密切党群关系的路径选择。做好群众工作，需要从以下四个方面着手。

一是要建设服务型政府，正确处理人民与政府的关系。毋庸置疑，公务员的权力是人民赋予的，权力来自于人民，公务员掌权的目的就是代表党、政府为了更好地为人民服务，为地方经济发展，社会进步服务。所以，作为政府，就要建立廉洁高效的服务型政府，把“领导就是服务”，“管理就是服务”牢记心头，一切工作以便民，利民为原则。始终坚持做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，按照科学执政、民主执政、依法执政的要求，把人民的利益放在首位，以提高服务，改善服务为荣，自觉进行社会管理创新，自觉履行职责，始终做到为党和人民负责。把“以服务为荣”作为工作的价值理念。

二是加强农村基层党组织建设，发挥基层党组织的凝聚力和战斗力的作用。党的十七届四中全会指出：“党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。必须坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能，进一步巩固和加强党的基层组织，着力扩大覆盖面、增强生机活力，使党的基层组织充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，使广大党员牢记宗旨、心系群众。”所以，党的基层组织是贯彻落实党和国家方针政策的最终执行者和实践者，是党和政府联系群众的桥梁和纽带。要有效联系群众，就要发挥基层党组织的“联系群众、服务大众、表达诉求、化解矛盾、关怀社会、协调利益”［2］的功能，进行干群之间的零距离接触，树立以民为本，执政为民的理念，把加强基层党组织建设作为做好群众工作的固本之策，发挥好基层党组织的凝聚力和战斗力的作用。要加强城乡结合部、城中村、流动人口集中带，新经济组织、农村党支部建设和城市社区的居委会党组织建设，加强组织活动场所建设，加强党员队伍建设，理顺村“两委”关系，并因地制宜的做好基层党组织的创新，做好党员的管理、服务和监管工作。特别是在云南边疆、山区民族地区，一要要积极发展村集体经济，增加村集体经济收入，解决村级党组织无钱办事的状况。二要抓好“三培养”制度工作，把农村党员培养成致富能手，把优秀的致富能手培养成党员，把党员致富能手中的优秀分子培养成村组干部，把这些有培养前途，有服务意识和能干事会干事的农村“精英”培养成为带领群众致富的“领头羊”， 把政治过硬，素质高，能干事，善于做群众工作，群众基础好的党员选进领导班子，选优配强基层组织工作人员。让基层干部培养成为知民情、解民忧、化民怨、暖民心的群众贴心人，积极主动地为群众解难济困，带民致富。真正做一些让群众看得见摸得着的实事、好事。自觉把“人民群众拥护不拥护、赞成不赞成，高兴不高兴，答应不答应”作为一切工作的出发点和落脚点，坚持深入群众，坚持走群众路线，认真学习推广孟连的“一线工作法”，即“干部在一线服务、农民在一线培训、法律在一线普及、政策在一线落实、问题在一线解决、形象在一线树立、情感在一线培养、成效在一线检验、干部在一线成长、和谐在一线建成”［3］。在基层一线为民服务，树立为民亲民的形象。发挥基层党组织在建设社会主义新农村和建设和谐社会的主力军作用，从根本上夯实党在农村的执政基础，切实加强农村基层党组织建设，把群众工作做到家，做到位，从根本上消除不稳定和不和谐因素。

三要加强基层干部队伍的作风建设。作为党的各级领导干部，要严格按照同志提出的“各级领导干部要坚持深入基层，深入群众，倾听群众呼声，关心群众疾苦，时刻把人民群众的安危冷暖挂在心上”的要求，做到亲民、爱民，虚心向群众学习，甘当群众的小学生，多向群众请教，多讲群众喜欢听的话，讲群众语言，少讲群众听不懂，不爱听的官话，在平时工作中多深入基层，多深入农村，多在田间地头与农民谈发展，谋发展，在田间地头给农民提供农业科学技术指导，切实帮助解决一些农民生产生活中的难题，多与生产一线的工人、农民交朋友，身体力行的与他们同吃同住。只有这样，党员领导干部才能准确把握基层群众想什么，要什么，以及他们的生产生活。正如邓小平所言：“只有善于做群众学生的人，才有可能做群众的先生并且只有继续做学生才能继续当先生”。对于领导干部而言，要严格按照省委要求做到“领导蹲点联户，部门挂钩联户，干部结对联户，建卡经常联户”，就要深入村组、深入农户开展民情恳谈，进行民情体验，把农户的家庭基本信息，生产生活状况，反映的问题和需要帮助解决的问题都掌握在心，了解存在的困难问题，帮其出主义，想办法解决实际问题，调动农户发家致富的积极性，力所能及帮助挂钩联系点群众解决实际困难。特别是乡镇领导干部更应该有计划的的深入村、小组，面对面的与群众接触，把服务与解决问题作为农村思想政治工作的重要内容。

四是建立群众工作的长效机制，多管齐下做好群众工作。制度带有根本性、全局性。做好四群工作，要靠制度。这就要求务必建立健全工作机制，把做四群工作和“三深入”作为一项长期坚持的工作抓好，作为服务群众和教育群众的工作来做。“我们党做群众工作的经验告诉我们，群众工作是一项经常性的工作，而不是一项突击性的工作；是一项党委、政府、政协和工青妇等人民团体共同都要做的工作，而不只是党委或群众团体做的工作。”［4］做好群众工作，不仅仅是党委的事，需要建立一个统一的工作协调和配合机制。一要建立深入的联系群众机制，让每一位党员领导干部都主动深入基层、农村，与群众打交道，交朋友，密切干群是关系，拉近距离，愿意当群众的勤务员。二要建立健全民意诉求表达机制。各级政府要建立健全群众诉求渠道，各级党政负责人要经常深入基层一线了解群众的需要和疾苦。三要建立健全各级政府的便民服务中心。整合服务资源，加强服务质量，把便民服务中心建设成为服务“三农”，政策咨询，法律服务，和矛盾调处为一体的综合性便民工程，让百姓切实感受到干部脸好看，事好办，服务热情。四要加强基层干部队伍作风廉政建设。签订党政作风廉政建设目标责任书，做好村党支部书记的一年一度的述职述廉考核。借鉴姚安县“五簿”［5］制度的经验，将“五簿”纳入村级党风廉政考核，从源头上加强对干部的监督管理，让基层党员干部的行为的得到有效监督。这样，群众才会相信党，相信干部，相信干部是农村发展致富的领路人，才能密切基层党组织与群众的关系，才会把干部当亲人，构建和谐、民主的干群关系。

“求木之长者，必固其根本。欲流之远者，必浚其泉源”，群众是水，党是舟。深入贯彻落实“四群”工作和“三深入”工作，是密切党与群众关系，融洽干群关系，筑牢群众根基的根本举措，是贯彻落实好中央惠民政策，倾听群众呼声的的利民之举，也是我党新时期群众工作的新发展，对于实现好、维护好、发展好人民群众的利益，解决民众吃、穿、住、行困难，增强民众幸福感的有效举措。

参考文献：

［1］邓小平.邓小平文选・第2 卷・贯彻调整方针，保证安定团结［M］.北京：人民出版社，1994：368.

［2］赵刚印.新形势下党的群众工作面临的突出问题及其对策［J］.思想政治工作研究，2010，（2）.

［3］吴朝武.当好人民的勤务员 做好党的群众工作［J］.今日民族，2011，（05）.

党群工作要点范文第10篇

关键词：论党；党的群众路线；学说

中图分类号：d20 文献标志码：a 文章编号：1003-949x（2013）-03-0003-02

在1945年的中共七大上，刘少奇在《论党》一文中，运用历史唯物主义的基本原理，首次对党的群众路线及其丰富的实践经验，进行了科学的总结和高度的理论概括，这是他对毛泽东思想的突出贡献之一。他所阐述的关于群众路线的理论和原则，奠定了我党群众路线理论的基石。长期以来，对党的建设和实际工作产生深刻的影响。

（一）《论党》首次把群众路线概括为党的根本路线。

群众路线，是毛泽东思想活的灵魂的重要组成部分，是党的优良传统和作风，也是我们党创造的一个富有特色的领导方法。毛泽东反复强调，只要我们依靠人民，坚决地相信人民的创造力量是无穷无尽的，因而信任人民，和人民打成一片，那就任何困难都有可能克服，任何敌人最终都压不倒我们，而只能被我们压倒。

刘少奇坚持马克思主义理论与实践相统一的原则，善于把党的群众路线的丰富经验进行理论上的总结。他在《论党》中最先把群众路线概括为党的根本路线，即根本的马列主义的阶级路线。即：“所谓密切联系人民群众的路线，就是党的群众路线，毛泽东同志的群众路线，就是要使我们党与人民群众建立正确关系的路线，就是要是我们党用正确的态度与正确的方法去领导人民群众的路线，就是要使我们党的领导机关和领导人与被领导的群众建立正确的路线。”[1]同时，在阐述党的群众路线的实质和意义时，《论党》深刻指出：“党的群众路线，是我们党的根本政治路线，也是我们党的根本的组织路线。”[2]这个论断把群众路线提高我党的根本路线的理论高度，赋予群众路线一个马克思主义的新命题，具有深刻的理论意义和重大的现实指导意义。

第一、群众路线是马列主义的阶级路线。

《论党》说：“我们的群众路线，也就是阶级路线，就是无产阶级的群众路线。”[3]这就是说，只有无产阶级政党才能具有我们这样的群众路线。因为中国共产党是工人阶级的党，是由工人阶级中先进份子组成，代表着工人阶级和最广大人民群众的根本利益。它以辩证唯物主义和历史唯物主义作指导，充分认识到人民群众是社会历史的创造者，而历史活动是人民群众的活动。因此，它相信人民群众，依靠人民群众，同人民群众建立密切的联系。《论党》指出：“我们对人民群众的这种观点，我们与人民群众的这种关系，是和一切剥削阶级对待人民群众的观点及其与人民群众的关系，根本不相同的。”[4]一切剥削阶级把人民群众看作是任人宰割的羔羊，而把自己当作是历史的统治者。他们为了自己阶级和集团的利益，便把人民群众当作使用的工具，在夺取了政权之后，就远离人民群众，甚至一脚把人民群众踢开，骑在人民群众头上作威作福。

第二、群众路线是党的根本政治路线。

一是阐述了执行党的政治路线的根本行动准则。《论党》深刻指出：“人民的利益，即是党的利益。除了人民的利益之外，党再无自己的特殊利益。最广大人民群众的最大利益，即是真理的最高标准，即是我们党员一切行动的最高标准。”[5]这就是说，我们的党在各个历史时期的政治路线的制定，一定要根据党的指导思想、纲领和这一历史时期的社会特点，并顺应时代的潮流和历史发展的规律，提出切合实际的党的总任务、总政策，而所有的这一切都是以最广大人民群众的最大利益作为最高衡量标准。党的政治路线就能代表广大人民群众的意志和利益，就能推动历史前进，促进革命和建设事业的进一步发展。

二是阐述了党的政治路线的根本出发点和归宿点。毛泽东同志在党的七大报告中说：“我们共产党人区别于其他任何政党的又一个显著标志，就是和人民群众取得最密切的联系。全心全意为人民服务，一刻也不脱离群众；一切从人民的利益出发，而不是从个人或小集团利益出发；向人民负责和向党的领导机关

负责的一致性，这些就是我们的出发点。”[6] 《论党》在继承毛泽东无产阶级政党必须密切联系群众的基础上，作了进一步的阐述，即：“先锋队如果不能履行自己当作人民先锋队的应有职责，不能在一切时期和一切情况下代表最广大人民群众的最大利益，不能及时提出正确的任务、政策及工作作风，不能坚持真理，不能在有错误时及时修正错误，那就要脱离人民群众。”党一旦脱离了人民群众，那就违背了无产阶级先锋队的性质和全心全意为人民服务的根本宗旨，就会遭到人民群众的抛弃，党的各项事业就不能取得成功。可见，能否做到和人民群众取得最密切的联系是判断一个政党是否是马克思主义政党的显著标志。脱离人民群众，违背了马克思主义的基本原则，违背了马克思主义政党的性质和宗旨，也就是丧失了作为一个马克思主义政党的资格。

第三、群众路线又是党的根本的组织路线。

《论党》说，群众路线“也是我们党的根本的组织路线。”[7] “不但我们党的政治路线，而且我们党的群众路线，都应该是正确地从群众中来的路线，又正确地到群众中去的路线。”[8]这一论断可以从以下几个方面来理解。

一是揭示了组织路线与群众路线的内在联系。《论党》说：“所谓正确的组织路线，就是党的群众路线，就是我们党的领导骨干和党内外广大群众密切结合的路线，就是从群众中来又到群众中去的路线，就是指导方法上的一般号召与个别指导相结合的路线。”[9]显然，党的群众路线始终贯穿于组织路线之中。

二是揭示了群众路线是党的组织工作的根本问题。党的组织工作内容是多方面的，而无论那一方面都必须坚持群众路线。《论党》说：“党内民主的集中制，即是党的骨干与广大党员群众相结合的制度，即是从党员群众中集中起来，又到党员群众中坚持下去的制度，即是党内的群众路线。”[10]又如，要不断提高党员干部的素质，严格入党条件，保证党员的质量，纯洁党的队伍，保持党的无产阶级先锋队性质，也必须坚持和贯彻群众路线，实行党的领导干部自觉接受群众的监督，积极开展党组织的教育与党员自身教育相结合的制度，以及和批评与自我批评相结合的制度。

（二）《论党》首次牢固树立了全面的马克思主义群众观点

《论党》认为，要贯彻党的群众路线，必须在党的领导机关和每一个党员的思想中牢固树立全面的马克思主义群众观点。即：“一切为了人民群众的观点，一切向人民群众负责的观点，相信群众自己解放自己的观点，向人民群众学习的观点。……我们同志有了这些观点，有了牢固的明确的这些群众观点，才能有明确的工作中的群众路线，才能实行正确的领导。”[11]

一是一切为了人民群众的观点，全心全意为人民服务的观点。全心全意为人民服务是无产阶级政党的根本宗旨。《论党》说，我们党“就是为了服务于人民而建立的，我们一切党员的一切牺牲、努力和斗争，都是为了人民群众的福利和解放，而不是为了别的。”[12]因此，他要求一切党员要在高度自觉的基础上，为绝大多数人谋利益，要做到全心全意为人民服务，必须牢记自己是社会的公仆，是人民的勤务员，这是我们建党的根本宗旨和目的，即“立党为公”。一切党员和参加我们队伍的人员，无论在何种岗位上，无论他们担任什么职务，都应该自觉地、明确地树立这样的观点。

二是一切向人民群众负责的观点。向人民负责，这就是全心全意为人民服务的具体表现。《论党》认为，对人民负责，就要在客观上使人民因为我们的服务而获得益处，获得解放；要力求不犯错误或少犯错误，犯了错误就要诚恳地进行自我批评，迅速求得改正；要善于为人民服务，为人民服好务。《论党》还强调要对人民事业采取严肃负责的态度，正确处理好对人民负责与对领导机关负责的关系。即：“要理解党的利益与人民的利益的一致性，凡是对人民有利的事业，即是对党有利的事业，每个党员都必须尽力去做。凡对人民不利的事业，即是对党不利的事业，每个党员都必须反对，必须避免。”[13]“如果发现自己领导机关与领导人所指示的任务、政策和工作作风有缺点时，即应以人民负责的精神，向领导机关与领导人建议改正，要弄清是非，不应马虎敷衍。否则，就是对人民没有负起责任，也就是对党没有负起责任。”同时，必须遵守党的纪律，保持党的统一，“不能借口对人民负责而破坏党的纪律与统一。”[14]

三是相信群众解

放自己的观点。马克思主义的唯物史观认为，人民群众是社会物质财富和精神财富的创造者，是推动社会前进的决定力量。《论党》从这一观点出发，深刻指出：“人民群众自己的解放，只有人民群众自己起来斗争，自己起来争取，才能获得，才能保持与巩固。”[15]同时，《论党》强调，人民群众的解放，必须具备两个基本条件：一是先锋队的正确指导；二是人民群众自己的觉悟。共产党的责任就在于：相信和依靠群众，教育、组织和发动群众，引导和率领群众进行革命斗争。《论党》认为，没有人民群众的真正自觉与真正发动，仅有先锋队的奋斗，人民群众的解放是不可能的，历史是不会向前发展的，任何事业都是不可能取得成功的。而“只要群众有了真正的自觉与真正的发动，又有我们党的正确领导，我们党的一切伟大事业，都一定能获得最后的胜利与成功。”[16]的党员和党的干部只是人民的公仆，杰出的领袖也只是群众的好向导，而不是代替群众包打天下的“英雄好汉”，也不是凌驾于群众之上的救世主。因此，任何恩赐的观点，代替群众的观点，都是错误的。

四是向人民群众学习的观点。人民群众是社会实践的主体，是智慧和力量的源泉。世上“只有先觉者，才能觉后觉”。为了要使我们有知识、有经验和有预见，我们就必须学习。共产党要实行正确的领导，就必须虚心向人民群众学习，“因为群众的知识、群众的经验是最丰富最实际的，群众的创造能力是最伟大的。”[17]只有虚心向群众学习，有事同群众商量，从群众中汲取智慧和力量，才能更好地领导群众：相反，如果我们从群众中孤立出来，那么就会闭目塞听，就会丧失领导者的责任。

总之，“一切为了人民群众的观点，一切向人民群众负责的观点，相信群众自己解放自己的观点，向人民群众学习的观点，这一切，就是我们的观点。”我们共产党人只有牢固树立了马克思主义的群众观点，才能坚持工作中的群众路线，实行正确的领导，才能将社会主义伟大事业推向前进。

（三）新时期如何坚持和完善《论党》中的群众观点

党的十八大提出，要在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。在十八届中央政治局第一次集体学习时强调，我们要适应新形势下群众工作新特点新要求，深入做好组织群众、宣传群众、教育群众、服务群众工作，虚心向群众学习，诚心接受群众监督，始终植根人民、造福人民，始终保持党同人民群众的血肉联系，始终与人民心连心、同呼吸、共命运。

人民是历史的创造者，群众是真正的英雄。得民心者得天下，这个真理尽人皆知。如果我们脱离了群众，丢掉了密切联系群众这个法宝，就会失去人民的拥护和支持，最终也会走向失败。只有更好地坚持群众路线，坚持一切从人民根本利益出发，始终与人民心心相印、与人民同甘共苦、与人民团结奋斗，我们的工作，党和人民的事业，才会无往而不胜。实践已经证明了这一点，实践还会继续证明这一点。刘少奇《论党》所阐述的群众路线观点，它是党的根本工作路线、工作方法，深刻体现了党的性质、宗旨，对今天党的巩固和发展有着重要的理论和实践意义。贯彻落实《论党》中的群众观点，要从以下三个方面着手。

一是努力扩大党的群众基础。工人和农民仍然是党的基本群众基础，是党依靠的对象。世界政党发展的历史表明，政党的阶级基础和群众基础只能巩固和发展，而不能放弃和削弱，否则政党必然使自己业已存在的基础动摇，导致依靠力量不稳定，影响政党的发展和壮大。同时必须看到，随着我国社会生产力的发展，经济结构的调整，产业层次的升级，社会分工的细化，许多新的社会阶层、群体在迅速发展，因而社会阶层、群体从过去的单一变得多样，所以，党的群众工作的“对象”也变得更加广泛。因此执政党的利益表达要尽可能最大限度地表达社会各阶层和各个群体的利益，要尽可能整合社会一切资源，才能赢得更多的社会支持力量，才能巩固和扩大执政党的社会基础，巩固执政党的执政地位。

二是建立完善的制度保障体系。在充分发扬《论党》中的群众学说的基础上，坚持党的群众路线需要制度保证。因此要不断加强制度建设，要通过制度建设使党的群众路线真正得到落实。要通过制度，培植和强化群众路线的观念，增强坚持群众路线的自觉性；要通过制度为群众参政议政提供有效的渠道，扩大人民民主；要通过制度纠正群众工作

的偏差，防止脱离群众路线的问题。完善党的政策、国家的法律制度以及具体的工作制度，从根本上保证群众路线的贯彻执行。

三是积极探索群众工作的新方法。新的社会实践内容需要对《论党》中形成的群众观点通过一种新的实践形式来贯彻落实。因此，只有积极探索贯彻执行群众路线的工作方法，才能使群众路线得到很好的坚持。近年来已实行的听证会、民主测评、公推公选等形式就是很好的探索，还要继续拓展和深化。主要是：一要坚持传统和现代的结合。如一方面深入基层，同群众面对面地做好思想政治工作；另一方面善于利用现代媒体宣传导向，增强教育和宣传的效果。二要调动各方面力量，拓展做群众工作的途径。党是群众工作的主体。但随着现代社会的发展，政府职能的转变，公共管理的模式开始变化，许多管理的内容将由社会承担。因此，要善于通过一些中介组织、社团组织等开展群众工作。三是由单一内容变为多项内容。因此，在全面建设小康社会的伟大征程中，我们的党更需要不断将《论党》中群众路线理论运用于实践，在实践中丰富和发展，始终走群众路线，才能将我国社会主义现代化推向前进。

参考文献：

党群工作要点范文第11篇

关键词：论党；党的群众路线；学说

中图分类号：D20 文献标志码：A 文章编号：1003-949X（2013）-03-0003-02

在1945年的中共七大上，刘少奇在《论党》一文中，运用历史唯物主义的基本原理，首次对党的群众路线及其丰富的实践经验，进行了科学的总结和高度的理论概括，这是他对思想的突出贡献之一。他所阐述的关于群众路线的理论和原则，奠定了我党群众路线理论的基石。长期以来，对党的建设和实际工作产生深刻的影响。

（一）《论党》首次把群众路线概括为党的根本路线。

群众路线，是思想活的灵魂的重要组成部分，是党的优良传统和作风，也是我们党创造的一个富有特色的领导方法。反复强调，只要我们依靠人民，坚决地相信人民的创造力量是无穷无尽的，因而信任人民，和人民打成一片，那就任何困难都有可能克服，任何敌人最终都压不倒我们，而只能被我们压倒。

刘少奇坚持马克思主义理论与实践相统一的原则，善于把党的群众路线的丰富经验进行理论上的总结。他在《论党》中最先把群众路线概括为党的根本路线，即根本的马列主义的阶级路线。即：“所谓密切联系人民群众的路线，就是党的群众路线，同志的群众路线，就是要使我们党与人民群众建立正确关系的路线，就是要是我们党用正确的态度与正确的方法去领导人民群众的路线，就是要使我们党的领导机关和领导人与被领导的群众建立正确的路线。”[1]同时，在阐述党的群众路线的实质和意义时，《论党》深刻指出：“党的群众路线，是我们党的根本政治路线，也是我们党的根本的组织路线。”[2]这个论断把群众路线提高我党的根本路线的理论高度，赋予群众路线一个马克思主义的新命题，具有深刻的理论意义和重大的现实指导意义。

第一、群众路线是马列主义的阶级路线。

《论党》说：“我们的群众路线，也就是阶级路线，就是无产阶级的群众路线。”[3]这就是说，只有无产阶级政党才能具有我们这样的群众路线。因为中国共产党是工人阶级的党，是由工人阶级中先进份子组成，代表着工人阶级和最广大人民群众的根本利益。它以辩证唯物主义和历史唯物主义作指导，充分认识到人民群众是社会历史的创造者，而历史活动是人民群众的活动。因此，它相信人民群众，依靠人民群众，同人民群众建立密切的联系。《论党》指出：“我们对人民群众的这种观点，我们与人民群众的这种关系，是和一切剥削阶级对待人民群众的观点及其与人民群众的关系，根本不相同的。”[4]一切剥削阶级把人民群众看作是任人宰割的羔羊，而把自己当作是历史的统治者。他们为了自己阶级和集团的利益，便把人民群众当作使用的工具，在夺取了政权之后，就远离人民群众，甚至一脚把人民群众踢开，骑在人民群众头上作威作福。

第二、群众路线是党的根本政治路线。

一是阐述了执行党的政治路线的根本行动准则。《论党》深刻指出：“人民的利益，即是党的利益。除了人民的利益之外，党再无自己的特殊利益。最广大人民群众的最大利益，即是真理的最高标准，即是我们党员一切行动的最高标准。”[5]这就是说，我们的党在各个历史时期的政治路线的制定，一定要根据党的指导思想、纲领和这一历史时期的社会特点，并顺应时代的潮流和历史发展的规律，提出切合实际的党的总任务、总政策，而所有的这一切都是以最广大人民群众的最大利益作为最高衡量标准。党的政治路线就能代表广大人民群众的意志和利益，就能推动历史前进，促进革命和建设事业的进一步发展。

二是阐述了党的政治路线的根本出发点和归宿点。同志在党的七大报告中说：“我们共产党人区别于其他任何政党的又一个显著标志，就是和人民群众取得最密切的联系。全心全意为人民服务，一刻也不脱离群众；一切从人民的利益出发，而不是从个人或小集团利益出发；向人民负责和向党的领导机关负责的一致性，这些就是我们的出发点。”[6] 《论党》在继承无产阶级政党必须密切联系群众的基础上，作了进一步的阐述，即：“先锋队如果不能履行自己当作人民先锋队的应有职责，不能在一切时期和一切情况下代表最广大人民群众的最大利益，不能及时提出正确的任务、政策及工作作风，不能坚持真理，不能在有错误时及时修正错误，那就要脱离人民群众。”党一旦脱离了人民群众，那就违背了无产阶级先锋队的性质和全心全意为人民服务的根本宗旨，就会遭到人民群众的抛弃，党的各项事业就不能取得成功。可见，能否做到和人民群众取得最密切的联系是判断一个政党是否是马克思主义政党的显著标志。脱离人民群众，违背了马克思主义的基本原则，违背了马克思主义政党的性质和宗旨，也就是丧失了作为一个马克思主义政党的资格。

第三、群众路线又是党的根本的组织路线。

《论党》说，群众路线“也是我们党的根本的组织路线。”[7] “不但我们党的政治路线，而且我们党的群众路线，都应该是正确地从群众中来的路线，又正确地到群众中去的路线。”[8]这一论断可以从以下几个方面来理解。

一是揭示了组织路线与群众路线的内在联系。《论党》说：“所谓正确的组织路线，就是党的群众路线，就是我们党的领导骨干和党内外广大群众密切结合的路线，就是从群众中来又到群众中去的路线，就是指导方法上的一般号召与个别指导相结合的路线。”[9]显然，党的群众路线始终贯穿于组织路线之中。

二是揭示了群众路线是党的组织工作的根本问题。党的组织工作内容是多方面的，而无论那一方面都必须坚持群众路线。《论党》说：“党内民主的集中制，即是党的骨干与广大党员群众相结合的制度，即是从党员群众中集中起来，又到党员群众中坚持下去的制度，即是党内的群众路线。”[10]又如，要不断提高党员干部的素质，严格入党条件，保证党员的质量，纯洁党的队伍，保持党的无产阶级先锋队性质，也必须坚持和贯彻群众路线，实行党的领导干部自觉接受群众的监督，积极开展党组织的教育与党员自身教育相结合的制度，以及和批评与自我批评相结合的制度。

（二）《论党》首次牢固树立了全面的马克思主义群众观点

《论党》认为，要贯彻党的群众路线，必须在党的领导机关和每一个党员的思想中牢固树立全面的马克思主义群众观点。即：“一切为了人民群众的观点，一切向人民群众负责的观点，相信群众自己解放自己的观点，向人民群众学习的观点。……我们同志有了这些观点，有了牢固的明确的这些群众观点，才能有明确的工作中的群众路线，才能实行正确的领导。”[11]

一是一切为了人民群众的观点，全心全意为人民服务的观点。全心全意为人民服务是无产阶级政党的根本宗旨。《论党》说，我们党“就是为了服务于人民而建立的，我们一切党员的一切牺牲、努力和斗争，都是为了人民群众的福利和解放，而不是为了别的。”[12]因此，他要求一切党员要在高度自觉的基础上，为绝大多数人谋利益，要做到全心全意为人民服务，必须牢记自己是社会的公仆，是人民的勤务员，这是我们建党的根本宗旨和目的，即“立党为公”。一切党员和参加我们队伍的人员，无论在何种岗位上，无论他们担任什么职务，都应该自觉地、明确地树立这样的观点。

二是一切向人民群众负责的观点。向人民负责，这就是全心全意为人民服务的具体表现。《论党》认为，对人民负责，就要在客观上使人民因为我们的服务而获得益处，获得解放；要力求不犯错误或少犯错误，犯了错误就要诚恳地进行自我批评，迅速求得改正；要善于为人民服务，为人民服好务。《论党》还强调要对人民事业采取严肃负责的态度，正确处理好对人民负责与对领导机关负责的关系。即：“要理解党的利益与人民的利益的一致性，凡是对人民有利的事业，即是对党有利的事业，每个党员都必须尽力去做。凡对人民不利的事业，即是对党不利的事业，每个党员都必须反对，必须避免。”[13]“如果发现自己领导机关与领导人所指示的任务、政策和工作作风有缺点时，即应以人民负责的精神，向领导机关与领导人建议改正，要弄清是非，不应马虎敷衍。否则，就是对人民没有负起责任，也就是对党没有负起责任。”同时，必须遵守党的纪律，保持党的统一，“不能借口对人民负责而破坏党的纪律与统一。”[14]

三是相信群众解放自己的观点。马克思主义的唯物史观认为，人民群众是社会物质财富和精神财富的创造者，是推动社会前进的决定力量。《论党》从这一观点出发，深刻指出：“人民群众自己的解放，只有人民群众自己起来斗争，自己起来争取，才能获得，才能保持与巩固。”[15]同时，《论党》强调，人民群众的解放，必须具备两个基本条件：一是先锋队的正确指导；二是人民群众自己的觉悟。共产党的责任就在于：相信和依靠群众，教育、组织和发动群众，引导和率领群众进行革命斗争。《论党》认为，没有人民群众的真正自觉与真正发动，仅有先锋队的奋斗，人民群众的解放是不可能的，历史是不会向前发展的，任何事业都是不可能取得成功的。而“只要群众有了真正的自觉与真正的发动，又有我们党的正确领导，我们党的一切伟大事业，都一定能获得最后的胜利与成功。”[16]的党员和党的干部只是人民的公仆，杰出的领袖也只是群众的好向导，而不是代替群众包打天下的“英雄好汉”，也不是凌驾于群众之上的救世主。因此，任何恩赐的观点，代替群众的观点，都是错误的。

四是向人民群众学习的观点。人民群众是社会实践的主体，是智慧和力量的源泉。世上“只有先觉者，才能觉后觉”。为了要使我们有知识、有经验和有预见，我们就必须学习。共产党要实行正确的领导，就必须虚心向人民群众学习，“因为群众的知识、群众的经验是最丰富最实际的，群众的创造能力是最伟大的。”[17]只有虚心向群众学习，有事同群众商量，从群众中汲取智慧和力量，才能更好地领导群众：相反，如果我们从群众中孤立出来，那么就会闭目塞听，就会丧失领导者的责任。

总之，“一切为了人民群众的观点，一切向人民群众负责的观点，相信群众自己解放自己的观点，向人民群众学习的观点，这一切，就是我们的观点。”我们共产党人只有牢固树立了马克思主义的群众观点，才能坚持工作中的群众路线，实行正确的领导，才能将社会主义伟大事业推向前进。

（三）新时期如何坚持和完善《论党》中的群众观点

党的十提出，要在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。在十八届中央政治局第一次集体学习时强调，我们要适应新形势下群众工作新特点新要求，深入做好组织群众、宣传群众、教育群众、服务群众工作，虚心向群众学习，诚心接受群众监督，始终植根人民、造福人民，始终保持党同人民群众的血肉联系，始终与人民心连心、同呼吸、共命运。

人民是历史的创造者，群众是真正的英雄。得民心者得天下，这个真理尽人皆知。如果我们脱离了群众，丢掉了密切联系群众这个法宝，就会失去人民的拥护和支持，最终也会走向失败。只有更好地坚持群众路线，坚持一切从人民根本利益出发，始终与人民心心相印、与人民同甘共苦、与人民团结奋斗，我们的工作，党和人民的事业，才会无往而不胜。实践已经证明了这一点，实践还会继续证明这一点。刘少奇《论党》所阐述的群众路线观点，它是党的根本工作路线、工作方法，深刻体现了党的性质、宗旨，对今天党的巩固和发展有着重要的理论和实践意义。贯彻落实《论党》中的群众观点，要从以下三个方面着手。

一是努力扩大党的群众基础。工人和农民仍然是党的基本群众基础，是党依靠的对象。世界政党发展的历史表明，政党的阶级基础和群众基础只能巩固和发展，而不能放弃和削弱，否则政党必然使自己业已存在的基础动摇，导致依靠力量不稳定，影响政党的发展和壮大。同时必须看到，随着我国社会生产力的发展，经济结构的调整，产业层次的升级，社会分工的细化，许多新的社会阶层、群体在迅速发展，因而社会阶层、群体从过去的单一变得多样，所以，党的群众工作的“对象”也变得更加广泛。因此执政党的利益表达要尽可能最大限度地表达社会各阶层和各个群体的利益，要尽可能整合社会一切资源，才能赢得更多的社会支持力量，才能巩固和扩大执政党的社会基础，巩固执政党的执政地位。

二是建立完善的制度保障体系。在充分发扬《论党》中的群众学说的基础上，坚持党的群众路线需要制度保证。因此要不断加强制度建设，要通过制度建设使党的群众路线真正得到落实。要通过制度，培植和强化群众路线的观念，增强坚持群众路线的自觉性；要通过制度为群众参政议政提供有效的渠道，扩大人民民主；要通过制度纠正群众工作中的偏差，防止脱离群众路线的问题。完善党的政策、国家的法律制度以及具体的工作制度，从根本上保证群众路线的贯彻执行。

三是积极探索群众工作的新方法。新的社会实践内容需要对《论党》中形成的群众观点通过一种新的实践形式来贯彻落实。因此，只有积极探索贯彻执行群众路线的工作方法，才能使群众路线得到很好的坚持。近年来已实行的听证会、民主测评、公推公选等形式就是很好的探索，还要继续拓展和深化。主要是：一要坚持传统和现代的结合。如一方面深入基层，同群众面对面地做好思想政治工作；另一方面善于利用现代媒体宣传导向，增强教育和宣传的效果。二要调动各方面力量，拓展做群众工作的途径。党是群众工作的主体。但随着现代社会的发展，政府职能的转变，公共管理的模式开始变化，许多管理的内容将由社会承担。因此，要善于通过一些中介组织、社团组织等开展群众工作。三是由单一内容变为多项内容。因此，在全面建设小康社会的伟大征程中，我们的党更需要不断将《论党》中群众路线理论运用于实践，在实践中丰富和发展，始终走群众路线，才能将我国社会主义现代化推向前进。

参考文献：

党群工作要点范文第12篇

一、总体要求

做好党员联系和服务群众工作，要以马克思列宁主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，忠实践行党全心全意为人民服务的根本宗旨，密切党同人民群众的血肉联系，拓展党员联系群众的途径，丰富党员服务群众的内容，畅通群众表达意愿的渠道，把帮扶困难群众作为重点，努力解决群众生产生活中的实际问题，团结带领群众共同实现党提出的各项任务。

党员联系和服务群众要做到以下几点：

（一）尊重和维护群众的合法权益。尊重和维护宪法、法律赋予人民群众的各项权利和正当利益，自觉同侵害群众合法权益的行为作斗争。

（二）听取和反映群众的意见。经常深入群众，了解群众情绪，倾听群众呼声，反映群众的意愿和要求。

（三）帮助群众解决实际困难。关心群众疾苦，为群众做好事、办实事、解难事，解决群众生产生活中最迫切的实际困难和问题。

（四）虚心向群众学习。尊重群众的首创精神，善于发现群众中的先进典型，及时总结和宣传群众创造的有益经验，在联系和服务群众的过程中吸取营养、经受锻炼、接受监督。

（五）做好群众的思想政治工作。向群众宣传解释党的路线方针政策和国家的法律法规，教育引导群众正确处理个人利益与集体利益、局部利益与整体利益、当前利益与长远利益的关系，凝聚群众力量。

二、主要方式

基层党组织要按照上级党组织的要求和自身条件，组织党员在做好本职工作的基础上，选择适当方式，做好联系和服务群众工作。

（一）结对帮扶困难群众。有帮扶能力的党员要与困难群众结成帮扶对子。既要立足于解决群众的实际困难，又要帮助他们树立信心，提高工作技能，自强自立。

（二）参加主题实践活动。党员要积极参加党组织开展的以服务群众为主要内容的主题实践活动，推行党员承诺，有条件的党员每年要承诺为群众办一两件实事。承诺内容要切合实际，具体可行，履行承诺的情况要自觉接受党组织和群众的监督。

（三）参加设岗定责活动。农村和街道社区党员，要根据自身实际情况，按照自主申报和组织安排相结合的办法，选择所在党组织设立的联系和服务群众岗位，履行岗位责任，努力做好联系和服务群众工作。

（四）参加社会公益活动。党员要积极参加所在地建立的志愿者队伍，开展多种形式的便民、利民活动，义务参加党员服务站（点）的工作。积极参加政府或社会团体组织的扶贫、支教、保护环境和关心下一代等志愿者服务活动。积极参加帮助生活困难群众的捐赠活动。

（五）深入基层调研。各级领导机关的党员干部要进一步转变作风，深入基层调查研究。省部级党员领导干部每年至少要有1个月时间，市县两级党员领导干部每年至少要有2个月时间，深系点和基层单位调研，特别要注意深入到艰苦地方、困难地方和问题多的地方，听取群众意见，走访慰问困难群众，帮助基层和群众解决实际问题。要坚持民主决策，把调查研究的成果作为决策的重要依据，充分体现和维护群众的利益。调查研究要讲求实效，切忌形式主义。

（六）做好接待群众工作。党员干部特别是党员领导干部要根据各自岗位职责，定期接待群众，认真听取意见和建议。对群众反映的问题，包括中反映的问题，能够解决的要及时解决，受客观条件限制暂时不能解决的，要向群众做好解释工作，并协调有关部门创造条件逐步加以解决。

党员领导干部在联系和服务群众的过程中，要注意加强同派和无党派人士的联系，经常听取他们的意见和建议。

鼓励基层党组织和党员不断创新联系和服务群众的方式方法，并把好经验好做法及时推广运用到联系和服务群众的工作中去。

三、加强组织指导

各级党组织要把做好党员联系和服务群众工作列入重要议程，高度重视，精心组织，加强指导。在党委统一领导下，组织、宣传等部门和纪检机关要各司其职，相互配合，形成合力。基层党组织要切实履行职责，做好党员联系和服务群众的具体组织工作。

（一）加强马克思主义群众观教育。要对党员进行马克思主义群众观和党的群众路线教育，以服务人民为荣，以背离人民为耻，端正对群众的态度，增进与群众的感情，创新群众工作方法，提高服务群众的本领。

（二）建立党员联系和服务群众网络。街道（乡镇）、社区（村）党组织可建立党员服务站，集贸市场、居民楼和商务楼宇可建立党员服务点。党员服务站（点）要在做好服务本地党员和流动党员工作的同时，积极开展服务群众的工作。要注意整合一些地方建立的街道（乡镇）一站式服务中心、居民（村民）事务中心等服务群众的社会资源，综合利用，避免重复建设。机关、学校、企事业单位的基层党组织，也可以建立党员服务站（点）。建立党员联系和服务群众网络，要从实际出发，不搞“一刀切”。

（三）畅通群众表达意愿渠道。实行政务公开、厂务公开和村务公开，逐步推行党务公开，推广居民（村民）议事等做法。公开设置意见箱、热线电话和举报电话，利用电子政务等信息网络手段，方便群众反映情况、发表意见，帮助党员做好联系和服务群众工作。对涉及多数群众切身利益的大事，要广泛征求群众意见。对群众反映的情况，要及时反馈意见。

党群工作要点范文第13篇

一、总体要求

做好党员联系和服务群众工作，要以马克思列宁主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，忠实践行党全心全意为人民服务的根本宗旨，密切党同人民群众的血肉联系，拓展党员联系群众的途径，丰富党员服务群众的内容，畅通群众表达意愿的渠道，把帮扶困难群众作为重点，努力解决群众生产生活中的实际问题，团结带领群众共同实现党提出的各项任务。

党员联系和服务群众要做到以下几点：

（一）尊重和维护群众的合法权益。尊重和维护宪法、法律赋予人民群众的各项权利和正当利益，自觉同侵害群众合法权益的行为作斗争。

（二）听取和反映群众的意见。经常深入群众，了解群众情绪，倾听群众呼声，反映群众的意愿和要求。

（三）帮助群众解决实际困难。关心群众疾苦，为群众做好事、办实事、解难事，解决群众生产生活中最迫切的实际困难和问题。

（四）虚心向群众学习。尊重群众的首创精神，善于发现群众中的先进典型，及时总结和宣传群众创造的有益经验，在联系和服务群众的过程中吸取营养、经受锻炼、接受监督。

（五）做好群众的思想政治工作。向群众宣传解释党的路线方针政策和国家的法律法规，教育引导群众正确处理个人利益与集体利益、局部利益与整体利益、当前利益与长远利益的关系，凝聚群众力量。

二、主要方式

基层党组织要按照上级党组织的要求和自身条件，组织党员在做好本职工作的基础上，选择适当方式，做好联系和服务群众工作。

（一）结对帮扶困难群众。有帮扶能力的党员要与困难群众结成帮扶对子。既要立足于解决群众的实际困难，又要帮助他们树立信心，提高工作技能，自强自立。

（二）参加主题实践活动。党员要积极参加党组织开展的以服务群众为主要内容的主题实践活动，推行党员承诺，有条件的党员每年要承诺为群众办一两件实事。承诺内容要切合实际，具体可行，履行承诺的情况要自觉接受党组织和群众的监督。

（三）参加设岗定责活动。农村和街道社区党员，要根据自身实际情况，按照自主申报和组织安排相结合的办法，选择所在党组织设立的联系和服务群众岗位，履行岗位责任，努力做好联系和服务群众工作。

（四）参加社会公益活动。党员要积极参加所在地建立的志愿者队伍，开展多种形式的便民、利民活动，义务参加党员服务站（点）的工作。积极参加政府或社会团体组织的扶贫、支教、保护环境和关心下一代等志愿者服务活动。积极参加帮助生活困难群众的捐赠活动。

（五）深入基层调研。各级领导机关的党员干部要进一步转变作风，深入基层调查研究。省部级党员领导干部每年至少要有1个月时间，市县两级党员领导干部每年至少要有2个月时间，深系点和基层单位调研，特别要注意深入到艰苦地方、困难地方和问题多的地方，听取群众意见，走访慰问困难群众，帮助基层和群众解决实际问题。要坚持民主决策，把调查研究的成果作为决策的重要依据，充分体现和维护群众的利益。调查研究要讲求实效，切忌形式主义。

（六）做好接待群众工作。党员干部特别是党员领导干部要根据各自岗位职责，定期接待群众，认真听取意见和建议。对群众反映的问题，包括中反映的问题，能够解决的要及时解决，受客观条件限制暂时不能解决的，要向群众做好解释工作，并协调有关部门创造条件逐步加以解决。

党员领导干部在联系和服务群众的过程中，要注意加强同派和无党派人士的联系，经常听取他们的意见和建议。

鼓励基层党组织和党员不断创新联系和服务群众的方式方法，并把好经验好做法及时推广运用到联系和服务群众的工作中去。

三、加强组织指导

各级党组织要把做好党员联系和服务群众工作列入重要议程，高度重视，精心组织，加强指导。在党委统一领导下，组织、宣传等部门和纪检机关要各司其职，相互配合，形成合力。基层党组织要切实履行职责，做好党员联系和服务群众的具体组织工作。

（一）加强马克思主义群众观教育。要对党员进行马克思主义群众观和党的群众路线教育，以服务人民为荣，以背离人民为耻，端正对群众的态度，增进与群众的感情，创新群众工作方法，提高服务群众的本领。

（二）建立党员联系和服务群众网络。街道（乡镇）、社区（村）党组织可建立党员服务站，集贸市场、居民楼和商务楼宇可建立党员服务点。党员服务站（点）要在做好服务本地党员和流动党员工作的同时，积极开展服务群众的工作。要注意整合一些地方建立的街道（乡镇）一站式服务中心、居民（村民）事务中心等服务群众的社会资源，综合利用，避免重复建设。机关、学校、企事业单位的基层党组织，也可以建立党员服务站（点）。建立党员联系和服务群众网络，要从实际出发，不搞“一刀切”。

（三）畅通群众表达意愿渠道。实行政务公开、厂务公开和村务公开，逐步推行党务公开，推广居民（村民）议事等做法。公开设置意见箱、热线电话和举报电话，利用电子政务等信息网络手段，方便群众反映情况、发表意见，帮助党员做好联系和服务群众工作。对涉及多数群众切身利益的大事，要广泛征求群众意见。对群众反映的情况，要及时反馈意见。

党群工作要点范文第14篇

一、总体要求

做好党员联系和服务群众工作，要以马克思列宁主义、思想、邓小平理论和“*”重要思想为指导，全面落实科学发展观，忠实践行党全心全意为人民服务的根本宗旨，密切党同人民群众的血肉联系，拓展党员联系群众的途径，丰富党员服务群众的内容，畅通群众表达意愿的渠道，把帮扶困难群众作为重点，努力解决群众生产生活中的实际问题，团结带领群众共同实现党提出的各项任务。

党员联系和服务群众要做到以下几点：

（一）尊重和维护群众的合法权益。尊重和维护宪法、法律赋予人民群众的各项权利和正当利益，自觉同侵害群众合法权益的行为作斗争。

（二）听取和反映群众的意见。经常深入群众，了解群众情绪，倾听群众呼声，反映群众的意愿和要求。

（三）帮助群众解决实际困难。关心群众疾苦，为群众做好事、办实事、解难事，解决群众生产生活中最迫切的实际困难和问题。

（四）虚心向群众学习。尊重群众的首创精神，善于发现群众中的先进典型，及时总结和宣传群众创造的有益经验，在联系和服务群众的过程中吸取营养、经受锻炼、接受监督。

（五）做好群众的思想政治工作。向群众宣传解释党的路线方针政策和国家的法律法规，教育引导群众正确处理个人利益与集体利益、局部利益与整体利益、当前利益与长远利益的关系，凝聚群众力量。

二、主要方式

基层党组织要按照上级党组织的要求和自身条件，组织党员在做好本职工作的基础上，选择适当方式，做好联系和服务群众工作。

（一）结对帮扶困难群众。有帮扶能力的党员要与困难群众结成帮扶对子。既要立足于解决群众的实际困难，又要帮助他们树立信心，提高工作技能，自强自立。

（二）参加主题实践活动。党员要积极参加党组织开展的以服务群众为主要内容的主题实践活动，推行党员承诺，有条件的党员每年要承诺为群众办一两件实事。承诺内容要切合实际，具体可行，履行承诺的情况要自觉接受党组织和群众的监督。

（三）参加设岗定责活动。农村和街道社区党员，要根据自身实际情况，按照自主申报和组织安排相结合的办法，选择所在党组织设立的联系和服务群众岗位，履行岗位责任，努力做好联系和服务群众工作。

（四）参加社会公益活动。党员要积极参加所在地建立的志愿者队伍，开展多种形式的便民、利民活动，义务参加党员服务站（点）的工作。积极参加政府或社会团体组织的扶贫、支教、保护环境和关心下一代等志愿者服务活动。积极参加帮助生活困难群众的捐赠活动。

（五）深入基层调研。各级领导机关的党员干部要进一步转变作风，深入基层调查研究。省部级党员领导干部每年至少要有1个月时间，市县两级党员领导干部每年至少要有2个月时间，深系点和基层单位调研，特别要注意深入到艰苦地方、困难地方和问题多的地方，听取群众意见，走访慰问困难群众，帮助基层和群众解决实际问题。要坚持民主决策，把调查研究的成果作为决策的重要依据，充分体现和维护群众的利益。调查研究要讲求实效，切忌形式主义。

（六）做好接待群众工作。党员干部特别是党员领导干部要根据各自岗位职责，定期接待群众，认真听取意见和建议。对群众反映的问题，包括中反映的问题，能够解决的要及时解决，受客观条件限制暂时不能解决的，要向群众做好解释工作，并协调有关部门创造条件逐步加以解决。

党员领导干部在联系和服务群众的过程中，要注意加强同派和无党派人士的联系，经常听取他们的意见和建议。

鼓励基层党组织和党员不断创新联系和服务群众的方式方法，并把好经验好做法及时推广运用到联系和服务群众的工作中去。

三、加强组织指导

各级党组织要把做好党员联系和服务群众工作列入重要议程，高度重视，精心组织，加强指导。在党委统一领导下，组织、宣传等部门和纪检机关要各司其职，相互配合，形成合力。基层党组织要切实履行职责，做好党员联系和服务群众的具体组织工作。

（一）加强马克思主义群众观教育。要对党员进行马克思主义群众观和党的群众路线教育，以服务人民为荣，以背离人民为耻，端正对群众的态度，增进与群众的感情，创新群众工作方法，提高服务群众的本领。

（二）建立党员联系和服务群众网络。街道（乡镇）、社区（村）党组织可建立党员服务站，集贸市场、居民楼和商务楼宇可建立党员服务点。党员服务站（点）要在做好服务本地党员和流动党员工作的同时，积极开展服务群众的工作。要注意整合一些地方建立的街道（乡镇）一站式服务中心、居民（村民）事务中心等服务群众的社会资源，综合利用，避免重复建设。机关、学校、企事业单位的基层党组织，也可以建立党员服务站（点）。建立党员联系和服务群众网络，要从实际出发，不搞“一刀切”。

（三）畅通群众表达意愿渠道。实行政务公开、厂务公开和村务公开，逐步推行党务公开，推广居民（村民）议事等做法。公开设置意见箱、热线电话和举报电话，利用电子政务等信息网络手段，方便群众反映情况、发表意见，帮助党员做好联系和服务群众工作。对涉及多数群众切身利益的大事，要广泛征求群众意见。对群众反映的情况，要及时反馈意见。

党群工作要点范文第15篇

一、总体要求

做好党员联系和服务群众工作，要以马克思列宁主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，忠实践行党全心全意为人民服务的根本宗旨，密切党同人民群众的血肉联系，拓展党员联系群众的途径，丰富党员服务群众的内容，畅通群众表达意愿的渠道，把帮扶困难群众作为重点，努力解决群众生产生活中的实际问题，团结带领群众共同实现党提出的各项任务。

党员联系和服务群众要做到以下几点：

（一）尊重和维护群众的合法权益。尊重和维护宪法、法律赋予人民群众的各项权利和正当利益，自觉同侵害群众合法权益的行为作斗争。

（二）听取和反映群众的意见。经常深入群众，了解群众情绪，倾听群众呼声，反映群众的意愿和要求。

（三）帮助群众解决实际困难。关心群众疾苦，为群众做好事、办实事、解难事，解决群众生产生活中最迫切的实际困难和问题。

（四）虚心向群众学习。尊重群众的首创精神，善于发现群众中的先进典型，及时总结和宣传群众创造的有益经验，在联系和服务群众的过程中吸取营养、经受锻炼、接受监督。

（五）做好群众的思想政治工作。向群众宣传解释党的路线方针政策和国家的法律法规，教育引导群众正确处理个人利益与集体利益、局部利益与整体利益、当前利益与长远利益的关系，凝聚群众力量。

二、主要方式

基层党组织要按照上级党组织的要求和自身条件，组织党员在做好本职工作的基础上，选择适当方式，做好联系和服务群众工作。

（一）结对帮扶困难群众。有帮扶能力的党员要与困难群众结成帮扶对子。既要立足于解决群众的实际困难，又要帮助他们树立信心，提高工作技能，自强自立。

（二）参加主题实践活动。党员要积极参加党组织开展的以服务群众为主要内容的主题实践活动，推行党员承诺，有条件的党员每年要承诺为群众办一两件实事。承诺内容要切合实际，具体可行，履行承诺的情况要自觉接受党组织和群众的监督。

（三）参加设岗定责活动。农村和街道社区党员，要根据自身实际情况，按照自主申报和组织安排相结合的办法，选择所在党组织设立的联系和服务群众岗位，履行岗位责任，努力做好联系和服务群众工作。

（四）参加社会公益活动。党员要积极参加所在地建立的志愿者队伍，开展多种形式的便民、利民活动，义务参加党员服务站（点）的工作。积极参加政府或社会团体组织的扶贫、支教、保护环境和关心下一代等志愿者服务活动。积极参加帮助生活困难群众的捐赠活动。

（五）深入基层调研。各级领导机关的党员干部要进一步转变作风，深入基层调查研究。省部级党员领导干部每年至少要有1个月时间，市县两级党员领导干部每年至少要有2个月时间，深系点和基层单位调研，特别要注意深入到艰苦地方、困难地方和问题多的地方，听取群众意见，走访慰问困难群众，帮助基层和群众解决实际问题。要坚持民主决策，把调查研究的成果作为决策的重要依据，充分体现和维护群众的利益。调查研究要讲求实效，切忌形式主义。

（六）做好接待群众工作。党员干部特别是党员领导干部要根据各自岗位职责，定期接待群众，认真听取意见和建议。对群众反映的问题，包括中反映的问题，能够解决的要及时解决，受客观条件限制暂时不能解决的，要向群众做好解释工作，并协调有关部门创造条件逐步加以解决。

党员领导干部在联系和服务群众的过程中，要注意加强同派和无党派人士的联系，经常听取他们的意见和建议。

鼓励基层党组织和党员不断创新联系和服务群众的方式方法，并把好经验好做法及时推广运用到联系和服务群众的工作中去。

三、加强组织指导

各级党组织要把做好党员联系和服务群众工作列入重要议程，高度重视，精心组织，加强指导。在党委统一领导下，组织、宣传等部门和纪检机关要各司其职，相互配合，形成合力。基层党组织要切实履行职责，做好党员联系和服务群众的具体组织工作。

（一）加强马克思主义群众观教育。要对党员进行马克思主义群众观和党的群众路线教育，以服务人民为荣，以背离人民为耻，端正对群众的态度，增进与群众的感情，创新群众工作方法，提高服务群众的本领。

（二）建立党员联系和服务群众网络。街道（乡镇）、社区（村）党组织可建立党员服务站，集贸市场、居民楼和商务楼宇可建立党员服务点。党员服务站（点）要在做好服务本地党员和流动党员工作的同时，积极开展服务群众的工作。要注意整合一些地方建立的街道（乡镇）一站式服务中心、居民（村民）事务中心等服务群众的社会资源，综合利用，避免重复建设。机关、学校、企事业单位的基层党组织，也可以建立党员服务站（点）。建立党员联系和服务群众网络，要从实际出发，不搞“一刀切”。

（三）畅通群众表达意愿渠道。实行政务公开、厂务公开和村务公开，逐步推行党务公开，推广居民（村民）议事等做法。公开设置意见箱、热线电话和举报电话，利用电子政务等信息网络手段，方便群众反映情况、发表意见，帮助党员做好联系和服务群众工作。对涉及多数群众切身利益的大事，要广泛征求群众意见。对群众反映的情况，要及时反馈意见。