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团支书工作汇报范文

团支书工作汇报

团支书工作汇报范文第1篇

从月份补录进职院建工系1班,受老师和同学信任。担任班级团支部书记,在我担任团支部书记期间和以前团日活动等工作开展过程中所遇到的情况和工作情况做出以下总结。

首先是团日活动,在班级内部积极的组织团支部组织策划团日活动,每次的团日活动都办的很有特色,在安全建设月中组织了安全演讲活动取得了很好的效果,并组织了对于荆州英雄群体的悼念学习活动,通过诗歌朗诵和演讲活动让同学深刻的了解这一事件把握英雄精神的深刻内涵;在学风建设月期间把团日活动与学风建设相结合,开展有奖问答和游戏竞赛的活动,使得同学们在游戏娱乐中学习,引起了同学们的兴趣和热情;组织了同学参加志愿者和义工活动,在十二月五号的志愿者日,带领班级志愿者去广场进行文明与安全知识宣传得到了市民的广大好评;在读书节期间响应院和系部的号召我们班三位同学积极参加系部团总支组织的话剧并在院里荣获二等奖;但同时在团日活动中也存在着一些问题,在团日活动中有很多同学把它当作一种任务去完成,当作一种任务去应付,有很多的学生干部也是如此的去组织同学,所以有了团总支提到的没有氛围,据于形式。我认为团日活动是让我们一个群体好好交流感情,增强班级凝聚力放松心情的一个活动,是为让我们能更好的投入学习而服务的。在团日活动的组织中,我组织过演讲游戏竞赛有奖问答晚会等形式的活动。有的活动很有成效,同学的积极性能得到很大的提高,但也有几次效果不明显,没有达到我所想要的效果。在活动中中依然有那么几个人的积极性没有调动,认为无关自己的事生活在自己的小世界里,高校生活我觉得应该靠的是自己的自觉不是像管小孩一样的管着。我曾用过严格管理的办法,虽然效果很好,但我觉得作为一个高校生作为一个成年人,不应该靠这种方式来约束自己,我们应该学会自律,我们团支部就是帮助同学来了解自己给他们提供舞台和帮助的。在团日活动中也出现过意外事故,这是我工作的不到位,对活动安排的不周工作的失职,我深感愧疚。从思想上做出了深刻的检讨也会在以后的学习工作中付诸实践不断的总结完善。

其次是每次院系组织的各种活动,依然是一个积极与自觉的问题。现在的一些同学用懒惰形容还不如说是沦落,没有做为一个高校生应该有的热情与积极性,有很多同学为的只是两个字"学分"我认为有必要对学生进行一次全面的教育活动。

再次是班干部的配合情况,各个组织部门应该积极的配合完成工作,在各种活动中什么事都要别人把一切做好了在教自己做,所以每次团支书的工作是最繁忙的,班干部要进行组织能力培训。

在安全月教育和学风建设期间。安全教育与学风建设在班级内部取得了明显的成就。同学们的安全意识得到了很大的提高,学风兴趣也得到了提升对班级建设起了重要的作用。以上都是我在任职期间得到的情况和总结。

团支书工作汇报范文第2篇

从 月份补录进 职院建工系1班,受老师和同学信任。担任班级团支部书记,在我担任团支部书记期间和以前团日活动等工作开展过程中所遇到的情况和工作情况做出以下总结。

首先是团日活动,在班级内部积极的组织团支部组织策划团日活动,每次的团日活动都办的很有特色,在安全建设月中组织了安全演讲活动取得了很好的效果,并组织了对于荆州英雄群体的悼念学习活动,通过诗歌朗诵和演讲活动让同学深刻的了解这一事件把握英雄精神的深刻内涵;在学风建设月期间把团日活动与学风建设相结合,开展有奖问答和游戏竞赛的活动,使得同学们在游戏娱乐中学习,引起了同学们的兴趣和热情;组织了同学参加志愿者和义工活动,在十二月五号的志愿者日,带领班级志愿者去 广场进行文明与安全知识宣传得到了市民的广大好评;在读书节期间响应院和系部的号召我们班三位同学积极参加系部团总支组织的话剧并在院里荣获二等奖;但同时在团日活动中也存在着一些问题,在团日活动中有很多同学把它当作一种任务去完成,当作一种任务去应付,有很多的学生干部也是如此的去组织同学,所以有了团总支提到的没有氛围,据于形式。我认为团日活动是让我们一个群体好好交流感情,增强班级凝聚力放松心情的一个活动,是为让我们能更好的投入学习而服务的。在团日活动的组织中,我组织过演讲 游戏竞赛 有奖问答 晚会等形式的活动。有的活动很有成效,同学的积极性能得到很大的提高,但也有几次效果不明显,没有达到我所想要的效果。在活动中中依然有那么几个人的积极性没有调动,认为无关自己的事生活在自己的小世界里,高校生活我觉得应该靠的是自己的自觉不是像管小孩一样的管着。我曾用过严格管理的办法,虽然效果很好,但我觉得作为一个高校生作为一个成年人,不应该靠这种方式来约束自己,我们应该学会自律,我们团支部就是帮助同学来了解自己给他们提供舞台和帮助的。在团日活动中也出现过意外事故,这是我工作的不到位,对活动安排的不周工作的失职,我深感愧疚。从思想上做出了深刻的检讨也会在以后的学习工作中付诸实践不断的总结完善。

其次是每次院系组织的各种活动,依然是一个积极与自觉的问题。现在的一些同学用懒惰形容还不如说是沦落,没有做为一个高校生应该有的热情与积极性,有很多同学为的只是两个字学分我认为有必要对学生进行一次全面的教育活动。

再次是班干部的配合情况,各个组织部门应该积极的配合完成工作,在各种活动中什么事都要别人把一切做好了在教自己做,所以每次团支书的工作是最繁忙的,班干部要进行组织能力培训。

在安全月教育和学风建设期间。安全教育与学风建设在班级内部取得了明显的成就。同学们的安全意识得到了很大的提高,学风兴趣也得到了提升对班级建设起了重要的作用。以上都是我在任职期间得到的情况和总结。

团支书工作汇报范文第3篇

时间飞逝,在刚刚进入的大学里已度过了半学期了,感觉自己都没有做什么事,不知不觉就过了半学期了,在这半学期,我们都在适应着过大学的生活,都在从高中生到大学生不断的改善生活环境。我们在开学初,担任团支书这个职务,开始的时候也不知道自己该干些什么,但是自己选择了这个职务,就有责任去把它做好,另那一方面也想锻炼一下自己,让自己在工作中学到书本上学不到的知识,提高自己的能力。

好担任团支书半年了,在工作中,自己学到了许多,也接受了不少的任务,最开始是班里团员名单及收缴团费,班里团员统计,其次就是每周星期四的政治学习,希望同学们从中学习知识,还有就是学校里举行活动,系里有活动组织班里同学参加,参加各项活动。再就是使一部分思想追求上进的优秀团员积极向党组织靠拢,进行党、团校学习,党校要写一份《入党申请书》,在党校学习中,对党的知识有了一定的认识,也更加热爱中国共产党,还有党、团校考试等,以上就是这学期的主要工作了,但最重要的还是团日活动,在开展政治活动中,我们自己的能力还有待提高,对自己的胆量和语言组织能力还有所锻炼,当然任何事都不是那么容易的,在工作中也遇到许多困难,在我校,团日活动也算是二课活动,要把这活动做,不是我们团支书一个人能够做好的,也不是几个人能完成的,必须是全班同学共同配合、努力完成的。所以,我们的工作就需要全班同学的支持与配合,如果同学们不配合工作,是因为他们不理解,那么我们就需要和同学们沟通,让他们了解我们的工作,沟通后他们理解了,就会配合我们的工作,沟通的一切困难的法宝,一个团体只要沟通好,我想大家也会同情合理的与我们合作,才能使这个团体更加团结。那么,我们的活动自然就办的好,所以沟通是必要的。本学期我们办了八九次政治活动,得到了一些同学的支持,但也有同学没有把自己融入活动中来,不积极发言,反正不管他们的事,没有给班级扣分就算好了,有的同学玩手机和讲小话,还有趴在桌子上,导致活动的纪律性差,还有活动需要全班配合,有的同学也不配合,导致活动的气氛不活跃等,这些都是在活动中存在的不足,还有在活动前需要做准备,有时候我们准备好了,找同学发表自己的想法,也未必每个人都愿意参加,这也是个问题。我们在后段时间一定会有所改善是。

以上都是在工作中遇到的困难和不足,希望在今后的工作中尽量避免,身为团支书,一定要有积极的心态,用一颗火热的心来服务于班级,服务于学校,要有吃苦耐劳的精神,我们的工作有时虽然较琐碎,较幸苦,我相信只要用心做好每一件事,相信一定会做好。

团支书工作汇报范文第4篇

q/bw∙g1004-04

共青团工作条例

为了加强团组织的思想建设和组织建设,健全、完善团的管理制度,进一步增强团组织的战斗力和凝聚力,使公司共青团工作充满生机活力,依据《中国共产主义青年团团章》,特制定本条例。

1.基本任务

1.1根据公司党委的要求和共青团工作的特点,做好团员青年的思想政治工作,有目的、有计划的对团员青年进行共产主义道德教育,党的路线、方针和形式政策教育,爱国主义和集体主义教育,团的基本知识教育等。经常了解团员青年的思想动态,有针对性地开展工作。同时,协助各部门负责人做好青年的教育管理工作,不断提高青年的政治觉悟和思想道德素质。

1.2 当好公司党委的助手,加强团组织的思想建设,配合党委做好青年工人中的推优入党工作。

1.3 关心团员的学习、工作和生活,倾听团员青年的呼声,努力帮助他们解决实际问题,积极创造条件,为团员青年的健康成长提供服务。

1.4 加强团的自身建设

1.4.1 坚持民主集中制,健全团的各级组织机构,加强对团总支和直属支部的领导,指导各级团组织搞好思想建设和组织建设,积极开展创先争优活动,充分发挥团组织教育团员青年的核心作用。

1.4.2 建立健全团的各项工作制度,实行委员分工负责制度,制定汇报制度、会议制度以及管理条例、奖励条例和处分条例等,有计划地做好团的经常性工作,实行科学化管理。

1.4.3 对团员加强团的基础知识教育,教育团员履行义务,正确行使民利,增强光荣感、责任感,广泛开展"争当合格共青团员"活动。

1.4.4积极做好团的组织发展工作,努力壮大团员队伍。

1.5 表彰团的先进集体和优秀团员、优秀团干部、并给予适当的物质奖励。配合党组织做好推荐优秀团员入党工作和入党积极分子培养工作。

1.6 在青年工人中,积极开展丰富多彩的活动,使广大青年以主人翁的姿态,参与公司生产经营技术进步和各项管理工作.

2. 管理条例

2.1 岗位责任制。各级团组织负责人必须明确自己的职责范围,严格执行岗位责任制,认真负责,勇于开拓创新,力求出色完成各项工作任务。

2.2 分工负责制。在职责范围内分工负责,充分发挥积极性和独创性,同时加强团结协作,分工不分家。

2.3 实行制度管理,《博盈投资共青团工作条例》是团内管理制度化的具体措施,各级团组织,团干部和团员必须认真贯彻执行。3. 团员发展制度

3.1 发展团员工作是团的建设的重要组成部分,也是基层团组织的一项经常性工作。发展团员工作的原则是坚持有领导、有计划进行的原则;坚持保证团是中国共产党领导的先进青年的群众性组织原则;坚持入团自愿的原则;坚持严格履行入团程序,成熟一个发展一个的原则。

3.2 团员发展一般每年5 月份进行一次。

3.3 确定发展对象的基本条件

3.3.1年龄在二十八周岁以下的青年。

3.3.2承认团的章程,愿意参加团的组织并在其中积极工作、愿意执行团的决议和按期交纳团费的,并向所在团支部提交了入团申请书的有志青年。

3.3.3具有较高的思想觉悟,了解团的基础知识,积极参加各项活动,模范遵守公司各项规章制度。

3.3.4诚实谦虚,实事求是,敢于开展批评和自我批评。

3.3.5综合素质较好,生产和工作中有朝气、有活力。

3.4 接收团员的组织程序

3.4.1申请人向所在团支部提交入团申请书后,可由团支部指派或本人约请对其比较了解、思想水平比较高,掌握团的基本知识的两名团员做其入团培养人和介绍人。

3.4.2介绍人应负责地向被介绍人说明团章,并向团支部说明被介绍人的思想、表现和经历。

3.4.3团支部委员会以各种形式广泛听取团内外对申请人的意见和反映,并在参考工作技能和激情、平常表现等方面的情况后,确定为发展对象。

3.4.4经过团支部团员大会讨论通过,将拟发展对象的入团材料及团支部讨论意见报公司团委审核,审核材料包括入团申请、思想汇报、工作表现、评优情况等,并将审核意见及时向团支部反馈。

3.4.5经过团委审核同意的发展对象,由入团介绍人指导其填写《入团志愿书》,汇同发展对象的有关情况一并上报公司团委审查批准。

3.4.6经过团委审查批准的新团员,由团委组织部备案。所在团支部支部书记或组织委员要及时同新团员谈话。

3.4.7被批准入团的青年从支部大会通过之日起取得团籍。

3.4.8新团员必须在团旗下进行入团宣誓。

4. 汇报制度

4.1 团组织要定期向上级团组织和同级党组织汇报工作,公司团委每年至少向公司党委全面汇报工作二次,各团支部每月向团委和同级党支部汇报一次。团内举办重要活动前后、决定重大奖惩之前,必须向相应党组织汇报,征求意见。

4.2 各级汇报可采取口头汇报、会议交流、书面汇报、检查会议记录和工作手册等方式进行。

4.3 团员每年至少向团支部作一次思想汇报,可以在民主生活会上发言,也可以个别谈心或书面汇报。思想汇报内容包括自己对党、团、国家大事的看法和认识,以及自己在学习、工作、生活中所碰到的思想认识问题。

4.4 团委要认真听取各团支部和团员的汇报,及时进行分析、归纳,以便有效地制定工作计划,调整工作安排。

5. 会议制度

5.1 各级团组织必须实行定期例会制度,每月开一次会,总结前段工作,解决存在的问题,布置后段工作任务,每次会议完毕后必须有书面记录,备案存档。

5.2 每三年召开一次全公司团员代表大会.

5.3 坚持开短会、开好会,尽量少开会的原则,能个别解决的不开会,能用电话、书面、口头通知等形式解决的不开会。

5.4 任何会议,主持人必须严肃会议制度,充分发扬民主。

6. 奖励和处分条例

6.1 奖励条例

6.1.1 团内奖励分为通报表扬、授予荣誉称号。

6.1.2 不定期给予在各项工作中成绩突出的先进个人和集体通报表扬。通报表扬要写简要材料.

6.1.3 授予荣誉称号要经团支部大会讨论通过,报公司团委批准,还必须经团员所在单位的党组织审查同意。授予荣誉称号要按要求填写登记表,存入团员档案或人事档案

6.2 处分条例

6.2.1 团内处分分为:警告、严重警告、撤消团内职务、留团查看、开除团籍。

6.2.2 警告、严重警告、撤消团内职务,必须经支部大会讨论通过,报团总支审核,送公司团委审批;留团查看、开除团籍由支部大会讨论并报院团委审批。

6.2.3 团员处分上报材料应有团支部大会通过意见,(会议时间、地点、到会情况、讨论结果)犯错误人简况(姓名、年龄、入团时间、现任职务)和所犯错误的主要事实及犯错误人书面检讨一份,连同处分材料装入档案。

6.2.4 处分决定做出以后,如本人不服,可向上级团组织提出申诉,并享有要求有关组织答复的权利。若受处分人无理取闹,拒绝在处分决定上签署意见的,经批评教育仍无效,则应及时把处分决定和本人意见一起报公司团委,经调查核实后,加重处分。6.2.5 处分时间,从上一级团组织批准之日算起,在没有批准之前,不能剥夺团员的权利。

6.2.6 留团查看处分,在查看期间无选举权和被选举权,不能做入团介绍人,其他权利与一般团员相同,查看期间可根据本人表现来决定延长查看日期或提前恢复团员权利。

6.2.7 改变或撤消对团员的处分,必须经支部大会讨论做出书面决定公司团委批准。

7.团委岗位职责

7.1 团委书记职责

7.1.1 主持团委全面工作,及时传达党委和上级团委的指示、决议,经常向党委和上级团委反映情况,请示工作,并结合公司实际,提出年工作计划的初步意见,经团委会充分讨论后,制定具体计划和实施方案。

7.1.2 定期召开团委办公会议和团支部书记会议,讨论团的工作。

7.1.3加强团委班子的团结,搞好团委班子的思想建设和组织建设,关心团干部的思想、学习、工作与生活,抓好团的组织建设和干部培训,进行经验交流,努力提高团干队伍素质。充分发挥他们的积极性和独创性,努力提高他们的各方面的素质,为他们的成长铺路搭桥。

7.1.4 集中力量抓好各阶段的中心工作,并经常督促和帮助各部门抓好日常工作。

7.1.5 协调好各方面的关系,主动争取党委的重视和各方面的支持,努力完成团的工作任务和上级交办的有关事宜。

7.1.6. 开展调查工作,熟悉团情,掌握青年思想动态,有针对性的提出解决问题的方法。

7.1.7负责团内经费的审批。

7.2 团委干事职责

7.2.1.协助书记处理日常工作和日常事务,做好年度工作计划和总结。

7.2.2深入到青年工人当中,及时收集和反映来自各方面的意见和建议,及时向团委书记汇报。

7.2.3 协助团委书记做好大型活动的组织和落实工作。

7.2.4负责团费的收缴,团员关系的接转和团员证注册工作。

7.2.5组织青年志愿者服务队进行有意义的活动。

8.团支部工作

8.1团支部在公司团委领导下进行工作,团支部要领会、执行上级团组织的指示精神,经常向团委请示汇报工作。

8.2团支部工作范围

8.2.1 配合部门负责人对团员进行思想教育工作。

8.2.2 发挥团员的先锋模范带头作用。

8.2.3 安排团组织生活,开展形式多样、生动活泼的活动。

8.2.4. 发展新团员,开展"两优一先"创建活动。

8.2.5. 关心团员青年的切身利益,积极反映他们的意见和建议,帮助他们解决学习、工作、生活中遇到的各种困难。

8.2.6 鼓励团员积极要求入党,不断向党组织推荐优秀分子,及时向党组织汇报团员积极分子的要求和情况,协助团委做好积极分子的培养工作。

8.3 团支部组织生活的内容

8.3.1 对团员进行党的路线、方针、政策教育和形式任务教育。

8.3.2 对团员进行团的知识和团的传统教育。

8.3.3 讨论团的工作任务,检查团员完成团的工作任务情况。

8.3.4 在团内开展批评与自我批评,定期召开民主生活会。

8.3.5 对团员进行党的基础知识教育。

8.4 团支部组织生活的形式可采取上团课、报告会、民主生活会、演讲、讲座、参观访问、联谊活动、竞赛等形式。

8.5 团支部组织生活每月至少一次,民主评议每年召开一次。团支部要建立会议记录制度,对团员参加团的组织生活情况要进行考核。

9 团员团籍注册制度

9.1 团员年度团籍注册时间在团员民主评议工作结束后一个月内完成。

9.2 有下列情况之一的,应予暂缓注册。

9.2.1 不按时交纳团费者。

9.2.2 受团内撤消团内职务以下团纪处分或行政处分时间不足三个月者;受留团查看处分的团员查看期间暂缓注册。

9.2.3 对民主评议工作不积极,个人总结不认真者。

9.2.4 年度内累计三次以上无故不参加组织生活或累计五次以上不参加集体活动者和连续半年以上不做团组织分配的工作,经帮助教育不改者。

9.2.5 不支持团支部工作,经常出难题者。

9.2.6. 不严格要求自己,经常违犯公司规章制度,履教不改者。9.2.7. 其它由团组织认定应予暂缓注册的行为。

9.3 有下列情况之一的,不予注册,团内除名

9.3.1. 民主评议为不合格团员的。

9.3.2 受暂缓注册处理,暂缓期满后仍无改变的团员。

9.3.3 因各种原因被依法判刑、被劳动教养及其他错误性质严重的受到开除处分的团员。

9.3.4连续半年不交纳团费,自行脱团的团员。

9.3.5 其它由团组织认定应不予注册的。

9.4 团籍注册程序

9.4.1. 根据民主评议结果,由团支部提出注册方案,与民主评议其它结果和决议一并报团委批准。

9.4.2 由团委干事在团员证栏内填写注册时间,并加盖注册专用章。

9.4.3 将注册后的团员证发给团员。

10. 本《条例》从下发之日起开始生效,今后团内一切规章制度均以《条例》为依据,各级团组织和全体团员必须认真遵守和执行。

附加说明

本条例由公司团委编制

本条例由公司团委负责解释

本条例主要起草人:张辛戒

本条例主要审定人:

团支书工作汇报范文第5篇

为了完满完成公局广南项目团支部年优秀荣誉座谈动员会,做好会议前各项准备工作。

二、策划主题

明确并落实优秀荣誉座谈动员会的各项准备工作。

三、准备工作时间

10月下旬,11月上旬,一周的时间。

四、各项准备工作和资料

(一)会议通知文件

1、由起草撰写会议通知文件,经项目经理同志批准后,作为项目部团支部的正式发文;

2、正式发文包括正文和附件,正文内容是会议的相关内容和事情,附件包括会议的策划书和准备工作策划书;

3、正式发文需要每个团员认真传阅,《会议流程和内容》每个团员和与会者人手一份,给每个团员罗列一份各自不同的准备工作清单;

4、提前一周准备好会议通知文件、会议策划书、准备工作策划书、会议流程和内容、每个团员的准备工作清单。

(二)会议各阶段的准备工作

1、会议第一阶段

(1)同志协助项目经理提前一周准备会议开始发言讲稿,争取有正式的书面讲稿。会议时,经理根据讲稿和现场发挥做现场发言。

(2)提前一周准备好会议开始主讲发言讲稿,要求有正式的书面讲稿。会议时,根据讲稿和现场发挥做主讲发言。

2、会议第二阶段

(1)和其他团支部团委提前一周收集关于去年团支部工作和获取荣誉的一些资料,共同努力撰写正式的书面汇报材料。汇报材料提前两天发给审阅,审阅汇报材料是否符合会议要求。审阅后发给同志,同志准备最后的汇报材料。会议时,同志根据汇报材料和现场发挥做主讲汇报发言。

(2)审阅的汇报材料后,做一份初步的书面的总结分析点评材料草稿。会议时,根据草稿和现场情况对去年团支部的工作和取得荣誉的经验汇进行总结、分析、点评。

3、会议第三阶段

(1)所有团员提前一周准备好对团支部争取年优秀荣誉的工作的建议、见解、感想,要求形成正式的书面材料。书面材料提前两天发给审阅,审阅团员准备的材料是否符合会议的要求。审阅后发回给团员,团员准备最后的材料。会议时,根据团员的准备充分情况优先点名准备充分的团员发言。

4、会议第四阶段

(1)根据团员提交的建议、方案的书面材料,做一份初步的书面的总结、分析、点评草稿。会议时,根据草稿和现场情况对团员和与会人员提得建议、方案进行总结、分析、点评。

(2)要求与会人员在第三阶段做好会议笔记,会议时对的总结、分析、点评进行补充和发言。

(3)根据团员提交的建议、方案的书面材料,和总结分析点评草稿,和个人的思考提前准备一份团支部争取优秀荣誉工作内容草稿。会议时,根据草稿和现场情况做该阶段总结发言。

5、会议第五阶段

(1)根据4阶段的材料,对可能最后却后确定的工作内容,进行初步优先排序,准备一份书面草稿。会议时,根据草稿和会议现场情况主导工作内容的优先排序讨论。

(2)根据前面阶段收集的材料,结合自己的想法,对可能最后确定的工作内容,每项准备一个书面草稿。会议时,根据草稿和会议现场情况主导制定工作内容执行方案的讨论。

6、会议第六阶段

(1)提前一周协助同志准备好一份动员发言讲稿,争取有正式的书面材料。会议时,同志根据讲稿和现场发挥做动员主讲发言。

(2)提前一周准备好一份动员发言讲稿,要求有正式的书面材料。会议时,根据讲稿和现场情况做动员主讲发言。

(3)每个团员提前一周准备一份书面材料,主要内容是对团支部争取年优秀荣誉工作的一些感想和承诺。要求有正式的书面材料,提前两天发给审阅,审阅材料是否符合会议要求。审阅发回给团员。会议时,团员根据准备的材料和现场情况做发言。

7、会议第七阶段

(1)根据收集整理的与会者准备的材料,提前两天协助同志准备一份会议总结发言草稿,争取有书面的讲稿。会议时,同志根据草稿和现场发挥做会议的最后总结主讲发言。

团支书工作汇报范文第6篇

xxx团支部现申请“五四红旗团支部”的光荣称号,现将我团支部的具体工作及表现予以汇报,请上级团组织审查:

xxx团支部现有33名共青团员,我班团支部积极响应院领导和老师的号召,经过两学期的思想调整,如今我班已是一个生机盎然、活力四射的集体,一个团结友爱、自强自信的集体,一个团结协作、追求奋进的集体!一年多以来,我团支部将加强班级同学的思想教育做支部核心工作,在坚持以马克思列宁主义、思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想指导的前提下,积极真诚地与班委会干部合作,紧紧依靠班集体,抱着以先进理论为指导,以全心全意为团员同学服务为宗旨,秉着互敬互爱的精神和更高更强的理念,积极地开展团支部的各项工作,开展了一系列多种形式的活动。在活动的开展上,我们充分利用支部内外的资源,发挥我们灵活的交际能力和工作*能力,不论是娱乐活动、文体活动,还是学术讨论活动,我们都充分准备,全力投入,把活动开展的有声有色,使大家积极的参与。在所有成员的共同努力下,2006-2007学年度,我团支部获得校先进团支部荣誉称号,继承和发扬上一年的优良成果,在2007-2008年度我们在思想道德修养、社会实践等方面都取得了令人满意的成绩。现将汇报如下:

一、政治修养汇报

支部始终将加强团员的政治修养、提高思想道德素质作为工作的重点。支部定期组织理论学习,以组织委员为核心开展多次寝室座谈—简称建团三班座谈,通过此项活动,促进团员之间以及团员和团干部之间的交流,加强班级的凝聚力和合作精神、培养团员们的大局观念和爱国情操。并且每次团日活动中,都进行党、团知识介绍,以切实加强我班团员的思想建设、学风建设,进而使我班团员不断更新团员的知识。在学院展开的团员培训过程中,我班团员积极发言,多多参与,在院团员中起到了模范作用。

二、组织建设汇报

过去的一年里,支部干部时刻牢记团支部的工作职责,积极配合团总支完成各项工作。在每次团活中,团支书带领全体团员学习马克思主义、思想、邓小平理论以及“三个代表”的重要思想的相关内容,将党的理论知识深入到每个

团员心中,真正做到理论与实践相结合;号召团员向党员同志看齐,以他们为学习榜样,学习他们的思想觉悟和工作作风,同时结合自身实际找差距,求改进。本支部现有积极分子9名,这些同学学习勤奋,成绩优秀,工作认真负责,为班集体尽心尽力,在其他同学中起到先锋模范作用,积极带动班级的发展。根据社会和时展的要求,我支部将注意把思想政治工作和学习兴趣、能力培养相结合。从爱国爱党、社会责任感、使命感角度激发同学们发奋学习。在团支部的领导下,广大团员都能严格要求自己,起到模范带头作用。为了*能够切实加强我班团支部组织建设,2008年3月份,我班团支部针对班级具体情况在全班实施“寝室分组责任制原则”。团支书、宣传委员、组织委员分别抽签选出所要负责的寝室。施行寝室分组责任制旨在集中管理,细部监督,在此次活动中,确定团支书为核心监督组长,共有34名成员,分成7个小组,每个小组各安排一名团干作为组长,由组长适时地展开对的学习并对学习的结果及时进行总结和汇报。在此期间,我们坚持从最基本做起,开展怎样写申请书、“团员的义务”、“八荣八耻”讨论会、“两会”思想的了解和认识等一系列有关党的知识团会,逐步深入,加快了小组成员对党的认识水准,引导团员积极向党组织靠拢,认真总结经验和教训,提出问题,解决问题,使广大团员在学习的过程中提高了思想认识,认清形势,团结在团支部的周围,为班集体的不断进步而努力。最终多管其下,形成合力,收效显著。

三、工作作风汇报

工作和学习是分不开的两个主题,工作作风就俨然一个重中之重。我支部干部经常学习党的指导思想,不断更新自己的工作理念,保持优良正派的工作思想,以实事求是的学习态度和认认真真、扎扎实实的工作作风展开团支部工作。在作风方面,我支部采取*公开、正公、公平的工作方式,让全体成员监督支部干部的工作,及时纠正错误,以求促进支部的作风建设。团员同志们也都以党员的作风为行为规范,尽量做到各负其责,不触犯校纪校规。按时作息,不迟到不早退,积极参加支部活动。一年以来我支部成员在学习上和工作上都取得了相当的进步。

四、入党思想汇报

为了使更多的团员加入到党员的行列,我团支部切实加强团员对入党的积极意识。因而,本支部现有团员33人

,其中33名都递交了入党申请书,很多同学对入党的态度都很积极,每个团员都积极上交团支部布置思想汇报和学习心得,总结自己在该段时间的学习生活和工作各方面的情况,积极地配合团支部安排的工作和任务。

五、义务活动汇报

为了推进我班团支部建设,进一步在广大团员之中宣扬无私奉献的精神,切实培养团员的自身素质;更为了我班团支部在全院树立模范团支部的形象,以及向校优秀团支部或更高级团支部进军,我班团支部在今年成立xxx义务标兵团。该团成立于我班,服务于全院,主要解决学生在日常生活中所遇到的困难。

六、团日活动汇报

团支部成立伊始,我团支部确立了“建筑工程学xxx团活细则”,使我班团支部展开活动有规可循,有矩可依。通过明确的分工,加强了班级班干的组织能力和人际关系协调能力,进而提高了个人的工作能力,为学生以后走进工作岗位奠定了扎实的基础同时班级同学在参与的过程中融合了人际关系,也提高了每一个学生的学习和文艺能力,也为我院下一届“大一迎新晚会”和其他学院举办的各种活动发现、培养和储备我院人才。在团活中必须以弘扬民族精神为主*旨(如纪念一二.九,纪念五团总支各班四青年节,学习三个代表,学习八荣八耻等),在学习民族史实、了解民族文化、响应党的号召过程中穿插音乐、舞蹈、相声和小品等特色文艺活动(该活动的形式与内容必须以本次学院团活的民族文化和党中央指示为基准进行构思演出,全面培养了学生的创新能力)通过这种形式使同学在轻松愉快的活动中了解民族史实、学习历史文化、弘扬民族精神和加强对党对三个代表及八荣八耻的学习和理解,改变了以往团活的枯燥无味的缺点,使的团活推向了一个创新高度。

七、综合活动汇报

在总支领导的大力支持下,团支部与班委会积极配合,先后成功组织参加多次集体活动,积极参加院级、校级活动如以体育部为主举行的运动会,以学习部为主办单位举行的辩论大赛,以办公室为主办单位举行的记忆力大赛等等。并在很多活动中取得了好的成绩。且在我院举办的记忆力大赛中,班级团支部干部团支书,带队辅导,积极配合院里的老师工作,为我*院参加记忆力大赛奠定了结实的基础。同时,为丰富支部成员的课余生活,支部与

班委会合作组织了xxx寝室杯“篮球赛”、xxx“群星杯”足球赛、课外“友谊摄影”、xxx联谊活动、xxx迎新方案。通过这些活动,不仅丰富了同学们的课余文化生活,促使同学们养成热爱生活的生活习惯,更提高了同学们的生活品位,切实使全班团员德、智、体、美、劳全面发展。

八、人生规划汇报

团总支针对现在大学生人生目标、学习目的不明确等问题,因此开展了为期半个月的“我的人生规划”活动。在此次活动中,我班团支部以讲座形式展开,结合土木专业发展的实际状况,较全面的对学生进行人生理想教育。在活动中,我班团支部确立“xxx我的人生规划细则”、“土木个人梦想签名单”,在活动结束之际,我班以文章编辑成册的形式上交给我院团总支书记,以便老师能更全面具体的了解学生所想、所做。其中我班的人生规划最为优秀,配有图片,决心书,个人座右铭录,个人梦想协议,共计128页。通过“我的人生规划”活动,不仅为学生们进一步明确了人生目标和学习目标,还达到了与学生心灵进行沟通的目的,对学生思想工作重心下移起到了重要的推动作用。

九、社会实践及志愿服务汇报

社会实践是自我教育的重要手段,是自我锻炼的有效途径,更是本人走进社会参与积极性较高的活动形式之一。我院团总支组织开展大学生暑期社会实践活动,我班团支部积极响应院里的号召,鼓动全班同学参加社会实践活动,我班部分团员深入工地实习或参加土木工程报告会,这些使大家受益匪浅。社会实践使我班团员了解社会、接触实际,从而增强*群众观念、劳动观念和社会主义的事业心、责任感,巩固所学理论,获得所学专业初步的实践知识,以利于培养实际工作的能力和专业技能,同时进一步使全班同学生凝聚人心、团结力量、扩大视野、深化知识、增长才干。而在我院2008年度赴东宁暑期社会实践中,班级团支部书记积极参加,认真完成团总支书记交代的各项任务,最后,被评为社会实践先进个人荣誉称号。

在志愿服务方面,我班团支部干部一直秉承自愿精神,勤于助人,乐于助人,积极带领班级同学开展志愿活动,如积极参

加爱心植树活动及在校运动会上,义务进行排水工作及清扫垃圾,这些都得到了老师的赞扬和好评。

团支书工作汇报范文第7篇

团员思想汇报范文(一)

尊敬的团支部:

转眼之间,我入团以有6年的光景了,在部队这几年里我深深的感受到了共青团这个大家庭的温暖,是中队团支部使我健康成长,是团支部使我的世界观、人生观、价值观逐步发展并渐趋完善,为了更好的干好工作,做一名团员应尽的义务,我现将今年的思想汇报如下:

一、本人思想稳定,服役态度端正,作为一名团员我积极参加团支部的相关活动,正确使用团章,履行好了一名团员的义务。

二、本人干工作积极,思想态度端正,作风扎实,还是能从点滴做起,注重细节,工作标准高,能积极配合团支部正、副书记的工作,能遵守团支部的各项规章制度。

三、本人学习积极,为了下步向党支部靠拢,我不断学习,努力工作,团结战友,遵守中队的一日生活制度,服从命令,听从指挥,能做到令行禁止,听从领导安排,能高标准的完成上级赋予的各项任务,以上是本人的思想汇报,如有不足之处请战友和团支部批评指正。

此致

敬礼!

汇报人:xx

日期:xx年x月x日

团员思想汇报范文(二)

尊敬的团支部:

我是一名团员,一名永远忠于党,忠于人民的团员,我为此感到光荣,感到骄傲和自豪,团队的生活让我长大了,让我懂得了很多很多:我要做一个有用的人,一个为别人无私奉献的人,要象雷锋叔叔那样,无论什么时候都严格要求自己,在学习中,有钉子般的钻劲,在生活中,任劳任怨,为别人着想,总默默无闻的奉献。团队生活还让我懂得了团结的重要性,把自己容入集体是一件多么重要的事情。中国共青团,党与全国广大青年联系的纽带,身为一名共青团员,我光荣。

在全党开展保持共产党员先进性教育活动,是党中央作出的一项重大决策,是坚持用三个代表重要思想武装全党的重要举措,是提高党的执政能力、巩固党的执政基础,实现全面建设小康社会宏伟目标、推进中国特色社会主义伟大事业的重要举措。共青团作为党的助手和后备军,党联系青年的桥梁和纽带,将保持共产党员先进性教育活动的精神传达。

当然,在思想政治方面的积极的同时,也不可忽略了学习,因为我们仍处在人生的求知阶段,加强自身素养的培植和提高,对于我们来讲不仅有用而且十分关键。作为21世纪的接班人,新世纪在悄悄降临之际也给我们带来了新的要求,经济日新月异,科技翻天覆地,所以更多、更快、更广的吸收新知识即成了放在我们面前的一道不吃佳肴,我通过这半年的大学学习,对于法律我这个本职专业,也亦已从七窍通了六窍到有所感知,有所认识,并且对此产生兴趣。同时学校图书馆、阅览室也给我的求知路添加了剂。为此我感到了无比的欣慰。

此致

敬礼!

团支书工作汇报范文第8篇

发展党员工作流程

1、向党支部递交入党申请书、主动汇报思想(申请人)

(1)本人自愿向党组织提出申请。

(2)对于团支部推荐的入党对象和未提出入党申请,但政治素质好,有培养前途的学生,吸收他们参加一些党的活动,使其逐步提高认识,自愿提出入党申请。

(3)入党申请书人、预备党员一般应该每一季度至少向党支部书面汇报思想一次。

2、建立登记档案(党支部)

对于申请入党的同学,党支部要建立档案,列入培养计划,经常对他们进行教育。

3、确定积极分子(党支部)

对于已向党组织提出申请,各方面符合条件的同学,要经党小组提名,党支部讨论确定为积极分子,并确定一至二名正式党员为培养联系人。

4、填写《积极分子登记表》(党支部)

对已确定的积极分子,党支部要迅速指定培养人为其填写《积极分子登记表》,交党支部统一保存。

5、培养教育(党支部)

(1)建立积极分子自学小组。

(2)组织他们听党课或参加培训班。

(3)吸收他们参加发展党员的支部大会、新党员的宣誓大会及一些活动。

(4)交任务、压担子,使他们在实际工作中经受锻炼。

6、定期考察(党支部、党小组、培养人)

对入党积极分子、党支部还要定期进行考察,由培养人每季度考察汇报一次,填写到《积极分子登记表》上,并由党小组、党支部签署意见。

7、确定并上报发展计划(党支部)

对于经过一年以上培养、教育、考察的入党积极分子,首先要通过座谈了解、民主测评等形式广泛征求党内外群众意见,然后党小组提出意见,重点进行培养教育,发展计划经党支部审查后报上级党委备案。

8、团组织向党组织推荐优秀团员为发展对象(团支部、院团委)

9、参加党委组织的培训(党支部)

对积极分子党支部要推荐他们参加上级党委组织的党校入党积极分子培训班,没有经过培训的,不能发展。

10、确定发展对象(党支部)

对于经过一年以上培养、考察、培训成绩合格,基本具备党员条件的积极分子,征求党内外群众意见后,由党支部委员会集体讨论确定为发展对象。

11、政审(党支部)

政治审查内容:

(1)、申请人的政治历史情况。

(2)、申请人对党的路线、方针、政策的态度和表现。

大学入党流程 (3)、家庭直系亲属和主要社会关系情况。

政治审查的办法:考察档案和必要的函调和外调。

12、向党委汇报(党支部)

对已上报列入发展计划的对象,党支部要坚持个别吸收的原则,报告近期发展对象情况,包括:本人档案、政审材料、党内外群众意见、《积极分子登记表》、考察综合意见、支委会讨论意见和入党申请书、党小组意见和发展对象的思想汇报。是团员的应有团组织推荐意见。

13、发展前公示(党支部、院党办)

对发展对象进行10天的公示。

14、预审(党委组织部门)

预审要求:

(1)审查培养、考察和政审材料是否齐全,有无违背中央、省市有关发展党员的规定的地方。

(2)经审查,合乎上述各种程序要求的下发《入党志愿书》。

15、填写《入党志愿书》(介绍人、申请人)

党支部向发展对象解释志愿书中的各项内容、填写注意事项。志愿书一般由申请人亲自填写,入党介绍人指导。填写要规范,字迹要清楚,不允许涂改,志愿书填写后,由党支部审阅。

16、召开接收预备党员的党员大会,并填写党支部决议,上报党委(党支部) 接收预备党员的党员大会人数必须超过应到会人数的半数以上方能召开。其内容:

(1)申请人宣读《入党志愿书》。

(2)介绍人介绍培养经过,并发表意见。

(3)支委会发表意见。

(4)大会讨论。

(5)正式党员表决,做出决定。

填写支部决议时应注明应到会和实际到会正式党员、预备党员人数;同意和不同意人数;通过决议日期,并由支部书记签名盖章。有党总支的单位须经党总支审议签署意见后,上报党委。表决同意人数,必须超过应到会人数半数以上方算通过。

17、与发展对象谈话(党委指派负责人)

着重了解发展对象对党的认识,入党动机和现实表现,并对党的基本知识进行抽查,也可以召开党内外群众座谈会了解情况,座谈前认真审阅发展对象的入党志愿书及有关资料,座谈对象主要有党委、党支部负责人、党员、群众。座谈内容为发展对象的政治品质、思想觉悟、工作表现、培养情况,有时可找个别人员进行单独了解。是团员的应向团组织征求意见。然后将座谈情况和意见向发展对象反馈并提出要求和希望。谈话后应认真负责地填写谈话情况和谈话人的意见。

18、召开党委会审批(党委)

对支部上报的发展对象,党委要集体审批。要坚持五个不批:没经过1-2年培养、考察不批;入党动机不纯、觉悟不高、信念不坚定不批;不懂和不了解党的基本知识不批;没有政审和政审不清不批;若有问题需进行调查而未及时上报调查结果的不批,时间超过六个月应退回支部,重写《入党志愿书》。

19、填写上级党委审批意见(学校党委组织部门)

对审批同意接收为预备党员的,应注明预备期起止的具体时间(从支部大会通过之日起),并交党委书记签名加盖党委印章。

20、填发发展党员通知(院党办)

22、将预备党员编入党支部(党支部)

(1)预备党员从预备期起,参加党支部组织生活、党小组活动,缴纳党费。党支部向预备党员介绍党支部情况,提出要求。

(2)编入党小组参加活动。

(3)填写党员登记表。

23、预备党员入党宣誓(党支部、党委)

党支部或党委按入党宣誓仪式程序组织入党宣誓。

24、进行预备党员培养考察(党支部、培养考察联系人)

填写《预备党员考察表》。

25、预备党员预备期满前半个月,向党组织提出书面转正申请,经公示、支部大会讨论通过,报上级党组织审批合格者转为正式党员。

党员推优工作流程

1、推优工作细则 2、确定入党积极分子工作细则 3、党员发展工作细则4、发展党员各个阶段所需材料 5、《党内外群众民主评议记录》填写格式6、 召开接受、转正大会的程序和注意事项7、发展党员工作常见文本示例

推优工作细则

推优即为从班级的团员中推荐优秀团员入党。推优工作每学年进行两次,本科生第1学期在大二到大四年级进行,大一新生第1学期因考察时间不足不进行推优;第2学期在大一到大三年级进行,毕业班不进行推优工作。

研究生第1学期在研二到研三中进行,研一新生第1学期因考察时间不足不进行推优;第2学期在研一到研二中进行,毕业班不进行推优工作。

具体流程:

1、组织部下发通知,告知各班团支书推优工作的各项要求;

2、班级自主进行推优工作;

3、各班名单上报组织部;

4、组织部审核推优人员情况,删除不合适的被推优人员;

5、上报团委审核并公示;

6、组织被推优人员填写团员推优表(推优表要求:一式两份,黑色笔手写,团支书意见要填写正确,团委意见填写,团委盖章,存档)

推优条件:

1.要求非党员、非信教同学,且年满18周岁、28周岁以下,已经推过了的同学不用再推;

2.本科被推优同学上一学年(期)综合素质考评中的智育成绩(或基本评价、或发展评价)占班级前50%;研究生被推优同学上一学年(期)的综合测评成绩要求占本班非党员同学的前50%(研一第2学期不作要求)。

3.被推优同学的得票数需过班级人数的一半以上,不够的要重新推选。(若班级经多次选举仍然不能产生合适人员,则视为改班级放弃该名额)

班级推优名额分配:

按班级人数的10%算,四舍五入。(如班级人数为24人,则推优名额为2人,;班级人数为35人,则推优名额为4人)

推优形式要求:

班级成员到会率要90%以上才有效;选举采取无记名投票方式进行,要求当场唱票。推优不能利用课间时间进行,也不能利用短信方式选举;(可以提前将符合条件的同学名单写在黑板上,以便大家选举)

确定入党积极分子条件及流程

1. 入党积极分子的基本条件

(1)入党积极分子必须递交入党申请书,通过党的基本理论和知识测试,政治立场坚定,入党愿望强烈,能够按照中国共产党章程的规定来严格要求自己;

(2)入党积极分子必须学习态度端正,成绩优良(班级中等以上),能在本班的学风建设中发挥带头作用,并且无不及格课程;

(3)入党积极分子必须能积极参加团支部组织的各项活动,在本班中能配合班团委开展工作,并能利用自己的专长主动为集体为他人服务,工作态度端正踏实,在同学中有一定威信;

(4)入党积极分子必须在日常生活、学习中严于律己,乐于助人,团结同学,遵纪守法,在被推选为入党积极分子的学年中没受过通报批评以上的处分;

(5)入党积极分子要经常主动地和党建联系人沟通,并向组织汇报思想,及时反馈。经班级推荐,结合党建联系人的考察,确定其为入党积极分子。

2. 确定为入党积极分子的程序

学生在具备基本条件后,经班级团支部推荐,学院分团委同意,上报至校团委审批,结合党建联系人考察,报经支部审核通过方可确定为入党积极分子。填写《入党积极分子情况表》,进入考察期。

确定发展对象条件及流程

发展对象的必备条件:

(1)入党积极分子须通过党校党的基本理论和基本知识测试,参加党校入党积极分子培训班,学习并顺利结业,在考察期内向组织至少递交过四篇思想汇报;

(2)入党积极分子必须有坚定政治立场,端正的政治态度和正确的政治方向,能够按照中国共产党章程的规定来严格要求自己,平时要加强理论,时事政策学习,积极参加党的理论知识的学习;

(3)入党积极分子若参加了计算机二级、英语四六级考试原则上必须通过,学习成绩在班级处于中上,且无不及格课程;

(4)入党积极分子须热心参加班团各项活动,积极为班级和同学服务,工作态度端正踏实,在同学中有较高威信;

(5)入党积极分子在生活上须关心他人,乐于奉献,入党愿望强烈,动机纯正,能积极地向党建联系人汇报自己的思想状况。

2. 入党积极分子的考察

团支书工作汇报范文第9篇

敬爱的院团委书记、老师:

时光荏苒,转瞬间,寸寸光阴已经化作数个弹指,现如今又到了新老交替之际,时值此刻,我申请竞选院团委学生副书记一职,一则减轻书记与老师的工作压力,再则磨炼自己,让自己更加成熟、稳重、大气、自信、自强。

在这之前我是组织部和社团部成员,现在担任护理学院团总支社团联合部部长一职。为了总结经验、发扬优点、改进不足、提高效率,让书记、老师更多更好地了解我、让我更多更好地为院团委作贡献,现将本人加入护理学院团总支以来的各项工作总结汇报如下:

一、 日常工作方面:

在进入护理学院团总支之后,我对工作认真负责,积极配合领导工作,对上级布置的任务从未拖沓、敷衍,大小会议积极参加,出勤优秀。我协助书记与副书记处理了团总支日常工作,主持召开过团总支日常会议,每周参加团总支的例会并提出建议与意见。

二、 主要工作及各类大型活动方面:

1、组织部工作方面作为组织部的一名成员,在开学之际,我协助部长清点和分类了几千份学生档案和团员档案,收缴团费和组织听党课。在组织部工作的半年多我明白了组织部的具体工作。

2、社团文化节方面:

上年度11月份举行的社团“自由舞会”异彩纷呈,本人积极投入,为决策工作提供了建议与意见,促进了社团联合会极其评委会的内部整改进程。在今年4月份,我参与策划、组织了“5.12”系列活动的开展,本次活动也取得了圆满的成功。

3、元旦文艺汇演方面:

我有幸参与团总支选送节目的排演和执勤,从而锻炼了自己。通过汇演当天的执勤体验,我希望能与院团委团总支所有成员共勉,共同提高认识、端正态度,一起积极主动地为院团委工作。

历史的巨轮即将载着我们驶进新的里程,回首这半年来的工作,有许多成长和收获,也有许多值得改进和向前人学习的地方。总之,美好的回忆远远多过辛勤的汗水。

无论我是否能就任副书记一职,在今后的工作中,我都将更好地发挥主观能动作用,保持谦虚谨慎、低调做事、踏实做人的工作作风,努力平衡、协调好各个方面的工作,并在工作中不断摸索,积累和总结经验,不断完善自我,更多更好地为院团委工作。

以上申请,请组织予以考虑,如现阶段确实不宜担任副书记一职,敬请考虑委以其他任务。

以上总结汇报,如有措辞不当、未尽职守、唐突荒谬之处,还请书记、老师照亮迷航。

护理学院(3)11-14班

团支书工作汇报范文第10篇

尊敬的各位领导,同事们:

大家好。我是团***市委挂职副书记AA。来自于西安科技大学计算机科学与技术学院。于2011年元月18日报到。本次竞争的是***市挂职团干部团支部委员。

对于如好做好团支部委员,为挂职干部服务,我有以下几个方面的想法:

1、加强对上级文件的领会,更好地加强工作

    本次挂职活动是团中央发起。团中央、团省委、团市委对我们本次的挂职活动都有专门要求。我本人要加强对上级文件的领会,自己首先吃透文件,领会精神,更好地进行自身的工作,这样才有精力和经验参与挂职干部团支部工作。

2、积极了解挂职干部的思想,工作、生活动态

积极了解本次挂职***的团干部的思想,工作方面的动态。挂职干部都来自高校,很少接触县级团委的工作,工作中必然会存在各种各样以前没有碰到的问题。积极了解挂职团干部在思想工作方面存在的问题,并及时向挂职团干部团支部书记进行汇报,共同帮助进行解决。

挂职干部都是一个人到挂职地进行工作,必然会遇到较多生活方面的问题。关系他们的生活,并及时向挂职团干部团支部书记进行汇报,解决他们的后顾之忧,更好地进行工作。

3、认真学习,做好书记的主要助手

团支书工作汇报范文第11篇

发展/转正党员书写材料注意事项

注意 内容具体材料书写各项材料时一定要认真细致,字迹工整,条理清楚。如有不确定的地方请询问清楚后填写。 总体要求 所有材料统一使用200*200无台头、绿色稿纸; 统一用碳素墨水笔写,不能用蓝黑或纯蓝墨水; 所有材料都要有封面(将稿纸翻面装订即可),页面中部写清材料名,右下部落款姓名、学号、日期,日期要大写,如:xx年二月二十三日。 入党申请书 (个人书写)称呼为:尊敬的党组织: 第一段:我志愿加入中国共产党。 正文:1.对党的认识、入党动机和对待入党的态度。写这部分时应表明自己的入党愿望。2.自己的思想转变过程。3. 个人在政治、思想、学习、工作等方面的主要表现情况。4. 今后努力方向以及如何以实际行动争取入党。5. 结尾。申请书的结尾主要表达组织考察的心情和愿望,一般用“请党组织在实践中考验我”或“请党组织看我的实际行动”等作为结束语。全文的结尾一般用“此致,敬礼”。 落款:居右书写。申请人:xxx 日期:××××年×月×日。强调:日期为大学期间第一次递交入党申请书的时间,封面日期也是第一次时间。申请书中内容也应与此时间符合,而不应出现此时间之后发生的事件。 字数要求:xx字。 我的自传 (个人书写)标题:我的自传 正文:我叫xxx,出生日期,民族,籍贯,现就读于xx学校xx专业。主要家庭成员,从小到入学到高中的成长经历,获得的荣誉,参加的活动等等。(可以有一定的自由度,个人情况不同)。整个材料的侧重点为个人成长经历,从小/小学/初中/高中/大学 各时间段内容所占篇幅基本相当。 字数要求:2500字。 思想汇报 (个人书写)称呼:尊敬的党组织: 第一段:我叫xxx,现年xx岁,民族,籍贯,是xx学校xx专业学生。现向党组织汇报我的思想转变过程。 正文:小时候受的熏陶,长大以后的思想变化,父母的帮助,老师的教诲,上大学以后的思想,表示自己的愿望,决心。重点谈自己上大学后的思想进步情况。整个材料的侧重点为本人思想成长过程,特别是大学期间的发展。上大学前各时间段内容总和大致与大学期间所占篇幅相当。 自传与思想汇报两份材料切忌内容相似,注意着眼点不同。 落款:汇报人 xxx。 字数要求:xx字。 个人简历 (个人书写)包含三份材料:个人简历,主要社会关系,主要奖惩情况;三份材料分页书写。 个人简历:xxx姓名,性别,民族,出生日期,籍贯。几年几月——几年几月,就读于xxx,担任xx,证明人xx,重复到大学为止(几年几月——至今,就读于……)。 主要社会关系:家庭成员:父亲,政治面貌(党员或群众),出生年月,工作单位,政治历史清白。母亲、兄弟姐妹等同上。主要社会关系:如姑姨舅叔等,格式同上。如果自己家庭成员和主要社会关系中,有人政治历史情况比较复杂,或受过刑事或其它重大处分,也应实事求是地写出。 主要奖惩情况:何时、何地、获何奖项或处分。重点写在大学期间所获奖项。中小学阶段所获奖项可不写。 团总支推优表格 (个人填写/团支书填写)由学院团总支副书记到团委凭推优名单领取(一式两份); 发放到各班后由个人填写前部分个人内容; 团支书填写团支部意见;如填表本人是团支书,则团支部意见由组织委员填写。 填写内容应从该同学学习、思想、工作、生活等方面来写其在班级表现。以2-3行为宜。不可过少。 班级填写完成后,由团总支副书记收回,填写院团总支意见,报团总支书记签名后,报送校团委审批。 党课复印纸 (个人准备)

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团支书工作汇报范文第12篇

坚持党建带团建,在全区十个街道中推开“团建百强街乡”创建工作,启动“社区青年汇”试点工作,积极争取政府资源、驻区企业等各类资源,向社会推出家区级“社区青年汇”,家市级“社区青年汇”,成为新时期加强团的自身建设,提高服务青年能力水平的全新载体。

各级领导高度重视,团中央书记处书记,市委常委、团市委书记、区委书记、区长、区委副书记、区委常委、区委办主任、副区长宋甘澍等领导,团中央城市青年工作部、团市委、市委社会工委、市社会办、市民政局、市财政局、市民政局等部门多次考察、调研城区“社区青年汇”工作。

(一)找准定位,认真做好申报遴选工作

一是汇集时尚,汇聚青年。将“社区青年汇”作为城市共青团汇聚青年、引导青年的新渠道,注意利用社区青年汇凝聚团的传统领域覆盖少、影响少的青年群体,进一步扩展共青团工作覆盖面。二是服务需求,创造需求。注重服务、满足青年现实需要和愿望,切实帮助青年解决实际困难,同时通过对青年的积极引导,带动青年参与团的活动,逐步培养青年新的兴趣点、关注点。三是注重规模,扩大辐射。注重发挥相同类别企业特色,充分利用特色企业区域性聚集效应,指导成立 “”、“工厂”等具有一定规模、受众更加广泛的社区青年汇。

(二)加强管理,深入推进试点工作创新

一是重视负责人培养,通过灵活多样的形式,采取调动企业青年管理者积极性、充分发挥青年骨干的主观能动性、发挥园区“三站”统筹功能等方式,为各社区青年汇选拔负责人,为各青年有效运转打下良好基础。二是加强管理制度建设,实行挂牌认证制度,对条件成熟,青年认可度高的青年汇进行统一挂牌,同时通过设计社区青年汇logo、颁发合作商户标识牌、青年汇会员卡等形式,逐步建立东城区“社区青年汇”的统一形象。实行“社区青年汇”会员制度,首批10 余家东城区“社区青年汇”合作商户,发展青年会员1000余名。三是逐步完善激励考评,实行“有上有下”的末位淘汰制度,对于各项工作完成出色的给予挂牌表彰,对于青年满意度差,及时要求整改或摘牌,确保东城区“社区青年汇”品牌形象。

(三)丰富活动,全面提升品牌青年凝聚力

坚持以活动促凝聚,以服务强吸引。一是加强区域统筹。举办“建设新东城争做新贡献”社区青年汇主题活动,邀请全区家社区青年汇开展交流展示活动,全面展示了东城区各社区青年汇的时代风采,反映了青年汇青年会员的青春与活力。开展微笑服务、贴心服务大比拼活动,统一社区青年汇服务规范,逐步树立东城区 “社区青年汇”良好的社会形象。二是加强指导基层。街道“智慧大家园.青年汇”开展的暑期青少年教育大课堂、街道“社区.青年汇”定期组织的社区青少年课业辅导类活动、北新桥街道“工厂.青年汇”的餐饮文化体验活动、东四“协作者.青年汇”的互助专业小组活动已逐渐成为全市社区青年汇活动中响亮的品牌,为全区青少年业余文化生活增添了色彩。

二、围绕北京区划调整工作,服务全区青年融合与交流

7月,按照区划调整规划,原城区、原区撤销,合并成立新区。团区委以青少年文化体育为切入口,迅速启动了“东城区第一届青年体育节”,通过两区青少年的共同兴趣点,组织开展了青年男子篮球赛、青年保龄球挑战赛、青年乒乓球团体赛、电子竞技挑战赛等体育赛事,为两区青年加速了解、加速融合作出了贡献。

(一)认真做好组织机构设置。成立东城区第一届青年体育节组委会,负责统筹协调体育节整体管理、运行和调度工作。体育节各项赛事成立专项赛事委员会,由各参赛单位组成,共同商议制定赛程赛制、比赛规则、赛场纪律,为体育节有序开展打牢了基础。

(二)认真做好报名审查复核。东城区第一届青年体育节覆盖了各街道、委、办、局、企事业单位及驻区部队及中央、市属单位的团员青年,青年关注度得到进一步提高。报名工作启动以来,各类青年积极报名参赛。其中青年男子篮球赛经审核合格共计支球队参赛。

(三)认真做好赛场资源协调。积极协调区教委、区体育局,广泛联络中小学、各体育场馆,为体育节各项赛事协调场地资源。其中,青年男子篮球赛将在新近建设完成的地坛体育中心综合馆室内篮球场举办,为青年篮球赛提供了良好的硬件环境。协调驻区体育协会,邀请专业裁判参与大赛执法,保证了各项赛事的公平、公正。

(四)认真做好赛程赛制设置。组委会依据国际比赛规则,针对各项赛事特点,充分考虑青年实际,科学调整、重新设定了部分赛事赛程及比赛规则,进一步体现出了竞技性与娱乐性相结合,对抗性与互动性相结合的整体特点,受到青年普遍欢迎。

(五)认真做好制度建设工作。制定《区第一届青年体育节赛事委员会工作条例》,规定了赛事委员会的设置、权利与义务及各类事件解决处理程序;编制《区第一届青年男子篮球赛秩序手册》,进一步细化了赛事的各项要求与安排;每支参赛队伍签订“诚信与安全承诺书”,进一步确保大赛的文明和安全,为青年提供了更加良好的参赛环境。

(六)认真做好宣传渠道建设。目前,已经建立了四项主要宣传渠道。一是将开通东城区第一届青年体育节网络博客,及时赛事信息、赛程赛况;二是将分期编辑出版东城区第一届青年体育节战报,充分展示参赛团队和青年的时代风采;三是将积极做好信息编辑与报送工作,及时汇报大赛进展;四是将大力提升媒体报道力度,进一步扩大体育节的社会影响力。

三、围绕青年思想道德建设,努力构筑青少年精神支柱

(一)加强理论教育,掀起学习高潮。深化学习贯彻科学发展观活动。积极用马克思主义中国化的最新成果教育青年,用党的最新政策、最新方针指引青年,组织广大团员青年学习中央十七届四中全会、市委十届七次全会和东城区委十届九次全会精神,并使之与青年自身实际相结合,内化为青年成长成才的动力源泉。认真开展“解放思想大讨论”活动,深刻总结经验,调研青年需求,引导全团瞄准“世界城市”的目标,培育“国际化、现代化新东城”的视野,帮助团干部和团员青年准确把握市情区情,为实现“人文东城、绿色东城、数字东城”而努力奋斗。

(三)强化社会责任,提升公民意识。面对祖国西南各省持续干旱灾情,响应团中央、团市委号召,迅速启动抗旱救灾“甘露”行动,通过组织爱心捐款、开展爱心祝福、践行低碳承诺等多项措施,带领团员青年积极为灾区做贡献。据统计,各级团组织共募集捐款78,624.9元,汇总团员青少年慰问祝福数百份。面对玉树大地震,组织团员青年捐款捐物、集体默哀等,积极帮助灾区抗灾重建,以各种形式吊念逝去的亲人。青少年社会责任感普遍增强。

四、围绕联系服务青少年,丰富共青团群众工作纽带

团支书工作汇报范文第13篇

根据xx《关于对20xx年党员教育、发展党员和党费使用管理情况进行检查的通知》精神和集团党委工作计划,现将集团党委开展工作情况汇报如下:

一、 党员教育管理工作

为了巩固扩大学习实践科学发展观活动成果,在集团两级党组织和全体党员中继续开展了“强基创先““争先创优“活动,强化两级党组织建设和党员队伍建设。重点抓了4项工作:

1、继续深入开展两级党组织的创建活动。在两级党组织中继续开展了争创“四强“党组织建设活动,结合去年科学发展观活动查找出的问题、针对当前企业面临的市场经济形势、两级领导班子的精神状态、科学发展能力以及“四强“党组织建设标准等,充分利用“中心组“学习和班子例会,支部书记专题会议、培训等形式,分析两级党组织现状、查找两级班子以及班子成员自身存在的问题,分别制定整改方案、落实整改措施。达到“四强“标准。既“政治引领强、推动发展强、改革创新强、凝聚保障强“,使两级党组织,切实成为职工群众信任和拥护的“四强“班子。

2、加强组织建设,夯实企业党组织基础。针对集团规模扩大、办公地点分散、支部相对少、党员多、新公司有空白点(没有党员,无法成立支部)等问题。集团党委按照规定,根据企业目前实际情况,以优化组织设置、夯实基层组织、便于党支部开展工作、党员就近参加活动为目的,按照办公区域、工作性质、特点,重新划分、调整了现有党支部,由过去的6个党支部,调整为8个党支部。选举支部书记、副书记13人。构建了有利于支部开展工作的领导体制和工作机制。

3、坚持完善考核奖惩、典型激励机制。每年坚持在党支部和全体党员中开展“创先争优““一个党员一面旗““党员模范岗“等活动。今年,为了庆祝建党90周年,集团党委下发了华北农党字[20xx]3号文件《关于评选表彰先进党支部和优秀共产党员的通知》,决定在“七一“前夕对在“强基创先“、“创先争优“实践活动中涌现出的先进党支部和表现优秀的共产党员进行表彰。表彰、激励的对象基本上都是经营一线或基层的党员。同时,我们对评选出的先进党支部和优秀党员的先进事迹进行认真总结,一方面作为党员大会交流材料,另一方面作为典型事例,通过集团办公“oa“系统进行宣传、推广。在集团创造良好的舆论环境,形成学先进、赶先进、超先进的良好氛围。

在创建活动中,我们密切联系企业生产、经营、销售、管理等实际,配合集团工会《开展的“五一“劳动竞赛和提合理化建议活动》号召全体共产党员人人争做销售冠军、维修能手、最佳职员等“创先增收“活动;党员带头围绕“推进企业提高经济效益、提高服务质量、管理水平、节能降耗、党的思想建设等方面“开展我为集团发展“献计献策“提合理化建议活动。要求每名党员至少一条,多条不限。(此项活动正在进行之中)

4、加强对党支部工作的指导和考核。特别对新成立的党支部加强指导,帮助他们练好内功,编写了《发展党员工作程序》、购买有关指导支部书记开展工作的书籍,目的是增强新上任的支部书记做好党务工作的能力。另外,坚持对党支部建设以及日常工作的检查和考核。日常工作完成情况,各类上报信息是否准时、准确等均作为考核、评比条件之一。

二、发展党员工作

集团党委始终按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展“的方针,抓好发展党员和入党积极分子的培养、培训工作,严格程序,确保质量。在日常管理中党委大力提倡“双培养“既:“把生产经营骨干培养成党员,把党员培养成生产经营骨干“使党员成为企业的优秀人才。每年集团的各类先进评比、表彰等活动党员所占比例达到35%

另外,集团党委在贯彻、执行市委组织部《关于建立发展党员工作有关制度的通知》(党组通[20xx]2号)精神方面,能结合集团自身工作特点,及时将各党支部上报的有关发展情况,按照市委组织部要求,认真汇总、归纳、填报各类发展党员报表、执行《入党志愿书》编号、分发制度等。今年,集团各支部上报入党积极分子 人,已按照规定填表备案。发展党员6人,按编号登记发放和管理。

团支书工作汇报范文第14篇

根据xx《关于对20xx年党员教育、发展党员和党费使用管理情况进行检查的通知》精神和集团党委工作计划,现将集团党委开展工作情况汇报如下:

一、 党员教育管理工作

为了巩固扩大学习实践科学发展观活动成果,在集团两级党组织和全体党员中继续开展了“强基创先““争先创优“活动,强化两级党组织建设和党员队伍建设。重点抓了4项工作:

1、继续深入开展两级党组织的创建活动。在两级党组织中继续开展了争创“四强“党组织建设活动,结合去年科学发展观活动查找出的问题、针对当前企业面临的市场经济形势、两级领导班子的精神状态、科学发展能力以及“四强“党组织建设标准等,充分利用“中心组“学习和班子例会,支部书记专题会议、培训等形式,分析两级党组织现状、查找两级班子以及班子成员自身存在的问题,分别制定整改方案、落实整改措施。达到“四强“标准。既“政治引领强、推动发展强、改革创新强、凝聚保障强“,使两级党组织,切实成为职工群众信任和拥护的“四强“班子。

2、加强组织建设,夯实企业党组织基础。针对集团规模扩大、办公地点分散、支部相对少、党员多、新公司有空白点(没有党员,无法成立支部)等问题。集团党委按照党章规定,根据企业目前实际情况,以优化组织设置、夯实基层组织、便于党支部开展工作、党员就近参加活动为目的,按照办公区域、工作性质、特点,重新划分、调整了现有党支部,由过去的6个党支部,调整为8个党支部。选举支部书记、副书记13人。构建了有利于支部开展工作的领导体制和工作机制。

3、坚持完善考核奖惩、典型激励机制。每年坚持在党支部和全体党员中开展“创先争优““一个党员一面旗““党员模范岗“等活动。今年,为了庆祝建党90周年,集团党委下发了华北农党字[20xx]3号文件《关于评选表彰先进党支部和优秀共产党员的通知》,决定在“七一“前夕对在“强基创先“、“创先争优“实践活动中涌现出的先进党支部和表现优秀的共产党员进行表彰。表彰、激励的对象基本上都是经营一线或基层的党员。同时,我们对评选出的先进党支部和优秀党员的先进事迹进行认真总结,一方面作为党员大会交流材料,另一方面作为典型事例,通过集团办公“oa“系统进行宣传、推广。在集团创造良好的舆论环境,形成学先进、赶先进、超先进的良好氛围。

在创建活动中,我们密切联系企业生产、经营、销售、管理等实际,配合集团工会《开展的“五一“劳动竞赛和提合理化建议活动》号召全体共产党员人人争做销售冠军、维修能手、最佳职员等“创先增收“活动;党员带头围绕“推进企业提高经济效益、提高服务质量、管理水平、节能降耗、党的思想建设等方面“开展我为集团发展“献计献策“提合理化建议活动。要求每名党员至少一条,多条不限。(此项活动正在进行之中)

4、加强对党支部工作的指导和考核。特别对新成立的党支部加强指导,帮助他们练好内功,编写了《发展党员工作程序》、购买有关指导支部书记开展工作的书籍,目的是增强新上任的支部书记做好党务工作的能力。另外,坚持对党支部建设以及日常工作的检查和考核。日常工作完成情况,各类上报信息是否准时、准确等均作为考核、评比条件之一。

二、发展党员工作

集团党委始终按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展“的方针,抓好发展党员和入党积极分子的培养、培训工作,严格程序,确保质量。在日常管理中党委大力提倡“双培养“既:“把生产经营骨干培养成党员,把党员培养成生产经营骨干“使党员成为企业的优秀人才。每年集团的各类先进评比、表彰等活动党员所占比例达到35%

另外,集团党委在贯彻、执行市委组织部《关于建立发展党员工作有关制度的通知》(党组通[20xx]2号)精神方面,能结合集团自身工作特点,及时将各党支部上报的有关发展情况,按照市委组织部要求,认真汇总、归纳、填报各类发展党员报表、执行《入党志愿书》编号、分发制度等。今年,集团各支部上报入党积极分子  人,已按照规定填表备案。发展党员6人,按编号登记发放和管理。

团支书工作汇报范文第15篇

一、会议制度

党支部的会议制度,主要包括支部党员大会制度、支部委员会制度、党小组会制度。它是贯彻执行民主集中制原则、实行集体领导和开展党内民主生活,加强党内监督的基本途径和保证。

1.支部党员大会

(1)召开时机:基层党支部每季度不少于一次,机关党支部每半年不少于一次。

(2)主要内容:①讨论贯彻执行上级决议、指示的措施;②讨论和决定本单位的重大问题;③讨论和批准支部委员会的工作报告,听取和讨论本单位行政负责人的工作报告;④选举支部委员和出席党的上级代表大会、代表会议的代表;⑤作出吸收和处分党员的决定;⑥讨论决定必须由支部党员大会决定的其他事项。

(3)程序方法:一是准备会议。①支部委员会确定议题和时间;②通知全体党员;③书记、副书记和委员酝酿准备预案。二是召开会议。①书记(副书记)主持宣布开会;②组织委员统计到会人数并报告;③宣布议题展开讨论;④书记归纳集中多数人意见;⑤表决并形成决议;⑥明确分工,提出落实意见;⑦宣布闭会。三是抓好会后贯彻落实。①按照会议决议分工,抓好贯彻落实;②对个别党员因故没有参加会议,书记或支部委员在会后向他们传达会议决议;③根据需要向上级党组织报告会议情况。

(4)落实要求:①内容符合关于支部党员大会职权的规定;②必须有超过半数的党员到会方可举行,选举时必须有超过五分之四的有选举权的党员到会,程序符合规定要求;③会议要充分发扬民主,讨论决定重要事项,书记、副书记和委员之间应当进行个别酝酿,必要时形成方案建议,到会党员充分发表意见和建议;④决定重大问题要进行表决,表决事项以赞成票超过实到会有表决权的党员人数的半数为通过,没有以正副书记个人意见代替大会决议的现象;⑤每次召开支部党员大会、支委会都要分工一名委员(一般组织委员),对开会的时间、地点、到会人员、缺席人员、列席人员,会议主持人、记录人,讨论的问题,会议的发言和决议,在党支部会议记录本上认真记录,以便检查决议的贯彻执行情况。

2.支部委员会

(1)召开时机:在支部党员大会闭会期间,支委会负责处理党支部日常工作,根据工作需要及时召开,集体讨论决定和处理本单位的重大问题。

(2)主要内容:支委会讨论决定的问题必须是本单位建设和支部建设的重大问题,即是本单位的根本性、倾向性、普遍性和原则性问题。《党支部工作条例》规定:通常由支委会讨论和决定的重大问题有:①党的路线方针政策,国家的宪法、法律、法规制度和上级的决议、命令、指示的贯彻执行;②本单位建设的规划和重要工作任务的部署;③人员思想状况的分析和加强思想工作的措施;④骨干配备,组织调整,人员的调动和分配、职级晋升;⑤选调送学;⑥发展党员;⑦奖励和处分;⑧重要经费开支、重要物资的使用;⑨共青团支部的建设;⑩其他必须由支部委员会讨论和决定的事项。

(3)程序方法:一是会前准备:①正副书记与委员酝酿确定会议议题和时间;②组织委员通知支委做开会准备;③书记与委员之间个别酝酿准备意见。二是召开会议:书记或副书记主持,①组织委员统计人数;②宣布开会,讲明议题;③支委展开讨论;④书记归纳支委意见;⑤进行表决;⑥组织委员做好会议记录。讨论时要“一事一议”,即一个议题讨论形成决议后才能进行下一个议题。三是贯彻落实:在支委会对重大问题做出决定后,必须由主官分工负责、贯彻执行。

(4)落实要求:①必须有超过半数的委员到会方可举行,受任务支委长期分散、人数不够而又必须议事时可通过电话连线现场进行表决;②议题书记、副书记研究确定,并提前一天通知支委,除特殊情况外,不得临时动议;③会前搞好通气酝酿,不开无准备的会;④会上每个委员畅所欲言,没有“一言堂”的现象;⑤遇有不同意见,坚持少数服从多数,不搞“以职定音”;⑥对讨论的事项意见分歧较大,应当暂缓表决,会后进一步调查论证、交换意见,下次会议复议;⑦执行决议有分工、有检查、有汇报、有讲评,不出现“决而不行”;⑧研究推荐干部使用、职级调整、骨干配备、选调送学、党员发展、奖惩等事项,要广泛征求意见,有三分之二以上支委到会,并逐个表决;⑨有时为传达布置某项重大任务和动员完成某项紧急任务,为争取时间、减少层次、统一思想,可以召开支委扩大会,但不宜多开,否则容易削弱支部党员大会和支委会的领导核心地位;⑩对不宜公开或扩散的会议内容和情况,要教育委员遵守党的纪律,做好保密;11凡召开支委会,都必须认真做好会议记录,会议记录由书记或副书记保管,一般由组织委员负责记录。记录要素:会议名称、开会时间、开会地点、出席人员、缺席人员姓名及原因、列席人员、主持人、记录人、会议议题、发言要点、会议决议及通过情况。

3.党小组会

(1)召开时机:党小组会是党小组活动的主要形式之一,基层党支部每月安排一次,机关党支部每两个月安排不少于一次。

(2)主要内容:①组织党员学习、讨论;②组织党员进行集体交心和思想汇报;③研究如何贯彻执行支部的决议,对党员进行工作分配,并检查贯彻执行支部决议和党小组分配工作的完成情况;④按规定进行党内选举,如推选小组长,酝酿支部委员侯选人和出席上级党代表大会的代表侯选人等;⑤研究发展对象,讨论对发展对象和预备党员转正的小组意见,组织民主评议党员,评选优秀党员,讨论对犯错误党员的纪律处分等;⑥分析群众的思想情况,研究如何做好思想政治工作;⑦定期开好小组组织生活会,发扬民主,开展批评与自我批评。

(3)程序方法:一是准备会议:①党小组组长确定议题;②提前1-3天发出开会通知;③准备好有关文件资料。二是召开会议:①党小组组长宣布到会情况,说明议题,提出要求;②组织党员围绕议题,开展讨论;③党小组组长归纳小结,提出贯彻措施,形成结论。三是会后落实:①党小组组长检查会议记录情况;②将党小组会议情况及时向党支部汇报;③抓好会后的组织落实。

(4)落实要求:①党小组会议每次议题要集中,不宜太多,一次会议要着重解决1-2个问题;②党小组长善于主持会议,会管理和监督党员,每次会议都有归纳小结;③在参加小组活动时,领导干部应以身作则,主动配合党小组长开好小组会,带头发言,带头汇报思想,带头开展好批评和自我批评,自觉以普通党员身份接受组织监督;④每次党小组会,都要指定专人做好会议记录。会议记录本由党小组长妥善保管。记录要素:会议名称、时间、地点、主持人、出席人、缺席人、记录人姓名、会议中心议题、每个人发言要点、结论性意见。

二、党日制度

党日制度,是党的基层组织生活的一项基本制度,是党支部开展工作、党员参加党的活动的重要保证。

(1)召开时机:基层党支部每周安排半天,必要时可以相对集中使用,但每月不得少于两次。机关党支部每月至少安排两个半天。( 理 论 达 人 微 信 公 众 号 )

(2)主要内容:①召开党的会议,如支部党员大会、支委会和党小组会,一般可安排在党日时间进行,有时也可用来传达学习上级党组织的指示精神;②进行党的教育,开展党的基本理论学习、党风党纪教育和各种形式的党课教育活动;③开展组织生活,如组织评议党员,召开民主生活会,听取党员的思想汇报,表彰宣扬先进,检查党员完成党支部交给的任务的情况等;④处理党务工作,选举出席上级党代表大会的代表,改选支委会,讨论发展党员,收缴党费,进行党员鉴定,研究党纪处分等。

(3)落实要求:①党日时间上应当相对固定,列入单位工作周计划中,不得随意占用,因特殊情况确需占用的,须经团政治机关批准,事后应当及时补上;②党日必须突出党性,坚持政治性、思想性、原则性,杜绝行政化、庸俗化、娱乐化倾向;③基层党支部制定工作周计划时要考虑到党日,计划要内容全面,重点突出,分工明确,责任到人;④落实党日必须保证人数,党员因特殊情况不能参加的,必须及时进行补课或传达党日活动内容和要求;⑤党日制度落实情况要做好相关登统计,记录规范、准确,没有作假现象。

三、党课制度

党课制度是党组织对党员进行党的基本理论、党的路线方针政策、党的基本知识和党性党风党纪教育的基本形式,是加强党的思想建设,培养合格党员的重要途径。

(1)召开时机:基层党支部每月一次,机关党支部每年不少于两次。

(2)主要内容:进行党的基本理论教育;进行党的现行政策教育;进行党的基本知识教育;进行党员思想品德教育。

(3)程序方法:①认真备课。首先,熟悉教育内容,明确教育重点、难点和基本思路;其次,进行思想摸底,充分调查了解党员的思想反映;之后,编写教案,主要包括党课的目的与内容、观点与事例、归纳提示的重点结论、讨论思考题等。②组织试讲。可依据教案进行小范围的试讲,征求意见,进行补充完善。③课堂讲授。依据教案以口语表达和一定的辅助手段相结合,具体进行讲解。④组织讨论。授课完毕后,除要围绕党课需要掌握的重点思想观点进行归纳小结外,还要布置讨论题,组织授课对象开展讨论。

(4)落实要求:①党支部应当科学制定党课教育实施年计划、月计划,安排人员提前准备教案,避免党课教育的盲目性和随意性;②党课要突出“党”味,内容贴近不同层次党员实际,贴近党员现实思想,解决倾向性问题成效明显;③授课人应加强学习,提高讲课的艺术性,灵活形式方法,熟悉授课讲稿,避免出现照本宣科问题;④党支部应创新方式讲党课,支委成员带头讲党课,鼓励普通党员上党课;

四、报告工作制度

报告工作制度,是贯彻党的民主集中制原则的具体体现,是支委会接受支部党员大会检查和监督的重要形式。

(1)开展时机:基层党支部委员会每半年报告一次或者按工作阶段报告,机关党支部委员会每半年报告一次。报告一般在重大任务完成后、工作阶段结束后、半年和年终总结时。正副书记一般每半年进行一次述职。

(2)主要内容:报告工作,通常由书记或者副书记代表支部委员会,向支部党员大会报告履行职责、自身建设情况和其他重要事项。主要包括:①党支部贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委决议、指示,加强党支部政治思想领导的情况;②支委会、党小组和党员执行、落实支部党员大会决议的情况;③坚持党的组织生活制度,加强党支部自身建设的情况;④基层主要任务完成、党员发挥先锋模范作用的情况;⑤领导共青团等组织开展工作的情况;⑥今后工作打算和加强支部自身建设的措施建议等。

(3)程序方法:一是准备工作报告。①报告工作前,正副书记要交心通气,商定有关事宜,并事先通知各委员,提前做好思想准备;②召开支委会,分析工作形势,研究工作报告的起草意见,各支委按分工梳理回顾前阶段工作,提出今后工作建议;③会后由支部书记或指定其他支委,负责起草工作报告;④报告初稿写好后,召开支委会集体讨论修改,进行充实完善,形成工作报告;⑤支委会结束后,向全体党员发出“安民告示”,为下步组织党员审议好报告作准备。二是作工作报告。在进行充分准备后,即可召开支部党员大会。①由组织委员清点统计人数;②支部书记主持宣布开会;③支部书记宣布支部党员大会议题,并提出具体要求;④由书记或副书记代表支委会向支部党员大会作工作报告;⑤全体党员讨论、审议工作报告,就支委会的工作和自身建设情况,广泛发扬民主,作出评价,提出批评和建议;⑥支部书记将每个党员意见的精华进行归纳总结;⑦大会举手表决,形成决议;⑧宣布闭会。三是做好会后工作。①支部书记及时将报告相关材料整理归档,并将报告工作情况及党员大会审议结果形成书面材料上报上级党组织;②党支部按照决议要求抓好相关事项分工落实,并进行检查监督。

(4)落实要求:①落实报告工作制度,要防止只讲评不报告的倾向,防止只讲工作任务不谈自身建设的倾向,防止有报告无审议的倾向,防止用行政工作报告代替党的工作报告的倾向;②团政治处或机务大队党委要视情审阅工作报告提纲,凡提纲过于简略或问题找得不准,整改措施针对性不强的,要令其返工;③支委会、支部党员大会要做好会议记录,相关登统计上要有所体现。

五、民主生活制度

民主生活制度是支部班子成员或党员进行交心通气、开展批评与自我批评,统一思想认识、调整内部关系、总结经验教训、增强团结和谐,解决党支部班子自身矛盾问题的一项重要制度。

(1)召开时机:基层党支部每半年,机关党支部每年召开一次支部委员会,进行交心通气,开展批评和自我批评。

(2)主要内容:一般根据上级要求有重点的对照检查,通常包括:①检查贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示情况;②检查学习党的创新理论,提高政治思想素质的情况;③检查贯彻民主集中制,加强党支部集体领导的情况;④检查艰苦奋斗、清正廉洁、遵纪守法的情况;⑤检查联系群众、团结同志、勤奋工作的情况;⑥其它重要问题。

(3)程序方法:从民主生活会的准备开始至会后的工作,一般按照以下程序进行:一是做好会前准备。①书记、副书记确定会议时间和主题后,提前告知支委准备发言提纲;②书记与副书记之间、委员与委员之间广泛开展谈心,交流思想;③发扬民主,以党团小组为单位广泛征求党员群众意见,给党支部及支委个人提出意见和建议,由书记归纳梳理,撰写集体对照检查材料;④书记将开会时间、主题向上级党委和政治机关报告,经同意后方可召开。二是召开会议,开展批评与自我批评。①书记宣布议题,作简短动员,组织学习有关规定,帮助大家进一步提高认识,端正态度;②副书记代表支部作集体对照检查,通报征求意见情况;③支委成员逐个开展自我批评,其他成员对其进行批评帮助,书记对支部委员会成员进行逐个讲评;④支委一班人讨论制定整改措施;⑤列席会议的挂钩领导、机关人员对支部建设及生活会情况进行讲评,确保会议质量。三是及时报告通报情况。会后,①将会议情况报告上级党组织,自觉接受上级监督;②将适合向党员通报的情况和改进措施通报全体党员,以便接受党员群众的监督。

(4)落实要求:①会议做到个别谈心不充分不召开,征求群众意见不充分不召开,正副书记对主要问题和原因没有统一认识不召开,材料准备不充分不召开,整改措施没有预案不召开,要把存在的矛盾基本化解在会前谈心通气中;②开展批评与自我批评,要坚持“惩前毖后,治病救人”的原则,要敞开思想,敢于揭短亮丑,不能闹意气、泄私愤;③召开民主生活会时要指定专人做好会议记录,记录要详尽、真实、准确,会后进行归纳整理。

六、党员汇报制度

党员汇报制度是党员定期向党组织汇报思想和工作情况,以密切党组织与党员的联系,加强党员队伍管理和监督的一项制度。

(1)开展时机:党员应当定期向党支部或党小组汇报思想和工作情况。基层党支部,党员汇报每两个月至少一次;机关党支部,党员汇报每季度至少一次。遇有重要情况和问题,党员应当随时汇报。

(2)主要内容:①近期的思想、工作、学习、生活情况;②贯彻支部决议,完成支部、小组分配任务的情况;③反映群众情绪、意见和要求;④提出个人对党组织或其他党员的批评或建议。

(3)程序步骤:党员汇报采取口头或书面形式,一般以党小组为单位组织,人数较少时以支部党员大会进行汇报。基本程序:①汇报前准备。书记、副书记提前确定组织党员汇报的党日时间,提出党员汇报重点内容,由党小组长通知党员准备汇报提纲;②组织汇报。党小组组长简明扼要介绍开会目的、议题方法,组织党员逐个汇报,汇报完毕后,党小组组长作简要讲评;③支部收集情况。党小组会后,书记、副书记召集党小组组长收集党员的思想工作反映。对汇报出来的问题,结合下次支委会认真分析,采取教育帮助措施。

(4)落实要求:①党支部要经常教育党员对组织襟怀坦白、讲真话、讲心里话,不隐瞒自己的真实想法和缺点问题,做到“事无不可对党言”,对汇报思想不积极、不认真的党员要进行批评帮助;②党员在外超过三个月的,在外期间由临时党支部组织一次汇报,归队后要进行书面汇报;遇有心理疾病、婚姻受挫、家庭变故和涉法以及其它方面的重要问题要及时汇报;③党员领导干部、支委成员要以普通党员身份参加党小组汇报,并带头开展思想互助,不当“特殊党员”;④党小组长对本小组党员汇报的情况、反映的问题,必须及时、如实向支部正副书记报告;党支部要认真听取和对待党员的汇报,积极采纳好的意见和建议,对重要情况和问题及时作出妥善处理;⑤党员汇报要详细记录于党小组会议记录本,支部书记或副书记每季度要查阅,并作讲评。

七、民主评议党员

民主评议党员,是按照党章规定的党员条件,通过党员教育和党内外群众的评议,以及党组织的考核,对每名党员在工作中的表现和作用作出客观的评议,通过组织措施,达到激励党员、纯洁组织、整顿队伍的目的。

(1)开展时机:基层、机关党支部对党员特别是干部党员的思想、工作、作风、能力和模范作用情况,每年至少进行一次评议。根据单位实际情况,一般结合“七一”或年终工作总结进行。

(2)评议内容:评议的具体内容和重点应当根据本单位实际情况确定。一般来说,基本内容包括:①思想情况。主要看政治学习是否自觉,政治立场是否坚定,道德品质是否高尚,利益关系是否处理恰当,精神状态是否昂扬;②工作情况。主要看是否热爱本职,对待工作的热情和工作标准怎样,接受任务是否愉快,完成任务怎样;③作风情况。主要看是否坚持实事求是的态度,想问题抓落实是否从实际出发,处事是否公道正派、不徇私情,干工作是否雷厉风行、深入扎实;④模范作用情况。主要看党员的先锋队意识强不强,工作上是否吃苦在前、勇挑重担,危急关头是否挺身而出、敢站前排,日常生活中是否严格自律。

(3)程序步骤:民主评议党员应相对集中时间进行,通常采取学习教育、党员自评、民主测评、组织讲评等方法进行:①学习教育。评议前,党支部召开党员大会,组织学习党章及上级有关文件指示精神,讲清评议的指导思想、目的、意义以及评议标准和重点;②党员自评。党员对照评议内容和党员标准,总结个人思想、学习、履职尽责、能力素质和模范作用等方面情况,撰写自评提纲,实事求是肯定成绩,查找不足和问题,明确努力方向;③民主测评。一般召开党小组会或党员大会,党员逐个自我评议,开展批评和自我批评。在此基础上,组织本单位全体人员对每个党员进行测评;④组织讲评。召开支委会,根据党员的评议和群众的意见,进行综合研究分析,对党员模范作用按“好、较好、一般、不合格”进行划档,对每名党员的优缺点做出评价,支委成员分工把对每个党员的评价转告本人,由支部书记向党员大会报告评议党员的情况,对党员逐个讲评;⑤表彰与处理。对评议出的优秀党员,由支部进行表扬或报上级党委进行表彰;经评议认为不合格的党员,由支委会区别不同情况,研究提出处理意见,并按规定报上级党组织批准。对存在主要问题,党支部和党员要分别制定整改措施,并抓好落实。