千名干部进万企活动实施方案范文

为深入贯彻落实中央“六稳”“六保”部署要求，圆满完成全年各项工作任务，根据《县“千名干部进万企”活动实施方案》要求，结合我镇实际，现就开展“千名干部进万企”活动制定如下方案。

一、指导思想

以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻中央政治局会议精神，落实落细“六稳”“六保”工作，强化问题导向和底线思维，切实帮助企业特别是中小微企业和个体工商户纾困解难，积极引导企业应对挑战、提振信心，坚决守住“保”的底线、筑牢“稳”的基础、保持“进”的态势，全力稳住经济基本盘，推动全镇加快转型升级、平稳健康发展。

二、活动内容

在镇“四送一服”、大调研、驻企“两员”等制度基础上，从全镇范围内选派190名乡镇、村（社区）干部，联系帮扶378户在镇内注册登记、正常开展生产经营活动的各类企业、个体工商户，开展“千名干部进万企”活动。

（一）问实情，找问题，发挥“调查员”作用。帮扶干部每月至少走访一次帮扶企业，深入生产一线、项目现场、营业场所，开展调查研究，与企业负责人和一线员工交朋友，了解企业基本情况、生产经营实际、项目建设进展，倾听意见建议，找准影响和限制企业发展的问题（具体帮扶名单另发）。

（二）问需求，解难题，发挥“协调员”作用。对收集到的问题，帮扶干部要及时分析原因、找准对策、分类处理。属于本辖区、本单位职责的要及时解决；不属于本辖区、本单位职责范围的问题，帮扶干部要主动联系行业主管部门，做好沟通协调；对不能解决的共性问题、跨部门配合和重大问题，由镇经信、农业农村、发改、住建、市场监管等行业主管部门报送镇“四送一服”办。要重点围绕土地、能源、资金、人才、项目申报等方面搭建信息平台，做好企业融资、用工、产品推介等对接服务。

（三）问项目，想课题，发挥“策划员”作用。帮扶干部要帮助企业理清思路，找准方向，积极引导和帮助企业谋划申报一批高质量发展项目，优化人力、资本、土地、技术等要素配置，激发创新活力，推动新技术、新产业、新业态快速有序发展，帮助企业开拓市场、提高效益。

（四）讲政策，优环境，发挥“宣讲员”作用。帮扶干部要大力宣传好国家、省、市、镇出台的各类企业扶持政策和“六稳”“六保”工作要求，指导企业用好、用活政策，提高企业政策知晓率。全面宣传解读《优化营商环境条例》及我省实施办法等优化环境举措，不断创优“四最”营商环境，提振市场主体发展信心。

三、任务分工

镇“四送一服”工作领导小组办公室统筹协调全镇“千名干部进万企”工作落实，做好指导和督查工作。

四、相关要求

（一）各帮扶干部要认真学习、准确把握有关政策，按方案要求深入企业开展工作，力戒形式主义、官僚主义；要认真落实亲清政商关系要求，严格工作纪律，不给企业添麻烦、增负担；要严格遵守“八项规定”要求，轻车简从，严禁接受企业馈赠和吃请。

（二）镇“四送一服”工作小组要对帮扶干部给予支持，督促其多深入一线走访调研，帮助企业协调解决困难问题，切实提高政策兑现率、服务可及性、企业获得感。

（三）镇帮扶干部每月20日之前完成至少一次走访，并将《镇“千名干部进万企”活动走访企业情况表》报送镇“四送一服”工作小组办公室。