武装工作论文范文
武装工作论文范文第1篇
一、以学习贯彻党的十七大、十七届三中全会精神和市两会精神为契机，努力加强党组织的思想政治建设
1、围绕党的十七大、十七届三中全会精神开展各具特色、形式多样的主题实践活动。通过主题实践活动,深入开展党的基本理论、基本路线、基本纲领、党性和民主集中制教育及优良传统作风教育，宣传先进典型，增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，激发广大党员干部的政治热情和工作积极性，进一步在全社会营造弘扬正气、团结奋进的浓厚氛围。
2、扎实开展党的十七大精神主题宣传教育活动。各党支部要按照《关于开展党的十七大精神主题宣传教育活动的实施方案》要求，认真抓好本支部党的十七大精神主题宣传教育活动，深入理解党的十七大报告的**个板块、**个部分和**个方面内容，深刻领会十七大报告的丰富内涵和思想精髓，有重点、有步骤、有计划地开展主题宣传教育活动。通过主题教育活动，深刻理解领会建设效益和谐新慈溪的内涵，把学习贯彻十七大精神作为一项重要政治任务来抓，发扬理论联系实际和良好学风，学以致用，为扎实推进效益和谐新慈溪建设提供精神动力和思想保证。
3、切实抓好党员干部的政治理论和业务学习，努力建设学习型机关和学习型党组织。结合司法行政机关实际，积极开展创建学习型机关和学习型党组织活动，利用各种载体、各种形式，坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员干部头脑，深入学习科学发展观，全面把握其科学内涵和精神实质，增强贯彻科学发展观的自觉性和坚定性。把深入学习贯彻市第十二次党代会、市委十二届三次全会精神及新《党章》作为全年理论武装工作的主要内容。组织党员干部学习法律业务知识，推进党员干部的学历教育，鼓励党员干部参加自大、函大、电大等学习，全面提高党员干部的学历层次，此外，要求干部党员坚持向实践学、向基层学，广泛开展调查研究，总结工作经验，撰写信息、调研理论文章，提高司法行政队伍的整体素质和工作能力。
二、以党建工作规范化建设为抓手，大力加强党的组织建设
1、加强党组织的规范化建设。坚持“党要管党”的原则，切实加强自身的思想、组织、作风和廉政建设，健全制度，创新机制，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。继续开展争创“规范化党组织”建设活动，按照建设一个好班子，抓好一支好队伍，形成一套好机制，培养一种好作风的“四个好”要求提高自主活动的能力和自我解决问题的能力，对党支部工作实行目标管理，要根据党工委提出的工作意见和本部门中心工作，研究制定年度党支部工作计划，各党支部在4月底前将计划报党总支，做到任务明确，重点突出，措施有力。平时注重抓落实，年终要总结经验找差距，使党支部各项工作落到实处。党总支要加强平时的检查指导，发现问题和不足及时改进，把规范化建设落到实处。
2、开展“一个支部一个特色”活动。党建有活力，前提要活动，工作要创新，关键有特色。各支部要创造性地开展工作，发挥各自优势，积极开动脑筋、想办法、找载体，制定开展“一个支部一个特色”活动的实施方案，确保此项活动的顺利完成。
3、加强对党员的教育和管理，做好党员发展工作。要坚持高标准、严要求，加强对党员干部的教育和管理。进一步抓好以“”为主要内容的党内各项生活制度的规范和落实。要着眼于提升党员队伍素质，提高工作效能，不断改进党员教育内容和方式。积极探索民主评议党员的有效方法，做好一年一度民主评议党员工作，对优秀党员要大力宣传、积极鼓励；对不合格或违纪党员要严肃处置、按规处分。还要认真学习贯彻《中国共产党党员权利保障条例》，尊重和保障党员的权利，维护党员的合法权益。要认真做好发展新党员的工作，加强对入党积极分子的培养和教育，注重在优秀青年律师、公证员和法律工作者中发展党员，实施党员发展预报制，党员发展公示制，确保新党员发展质量。
4、加强党务工作队伍建设。要通过举办培训班、组织学习考察、工作交流和党建研讨等形式，不断提高各党支部书记的理论素质和综合业务水平。各党支部书记要加强调研，勤于思考，敢于提出问题，发现问题，并提出解决问题的方法，切实使支部工作体现时代性，把握规律性，富有创造性。党总支将对表现突出的优秀党务干部进行评比表彰。开展党建论文的征集活动，并做好优秀党建论文向有关部门的推荐工作。
三、加强党的作风建设和党风廉政建设，为落实突破全年各项工作提供有力保证
1、深化作风建设长效机制落实。按照省委、市委安排，积极开展作风建设“九个一”系列活动。要进一步改进作风，密切与人民群众的联系，注重自身形象建设和作风建设。大力倡导改革创新、敢抓敢管、团结协作、争先创优、乐学勇进“五大风气”，不断创新抓落实求突破的工作方法，以良好的工作作风推动“落实突破年”活动的全面深入开展。
2、加强党风廉政教育。要采取正面教育为主，警示教育为辅的教育方法，加强对党员的廉政教育；继续深入学习《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》，开展党纪条规教育；以典型案例为反面教材，进行警示教育，并积极引导廉政文化进司法，努力提高党员干部思想道德水平和廉洁从政的自觉性。继续狠抓党风廉政建设目标责任的落实，年内党总支还将组织党员开展一次警示教育活动。
3、严格党内监督。要组织党员认真学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，进一步落实党风廉政建设责任制。要认真贯彻落实《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》精神，加强对党员特别是领导干部的监督，坚持领导干部过双重组织生活制度，落实廉政提示、述职述廉、廉政公开承诺和重大事项报告制度等。完善党内情况通报制度、情况反映制度和重大决策征求意见制度。
四、以明确责任落实考核为重点，不断开创党建工作新局面
1、明确责任。党建工作要列入党组的议事日程，真正形成“党组书记负全责，分管领导具体抓，党组织抓落实”的领导格局，做到党建工作和业务工作一起部署（不少于二次），一起检查（不少于二次）、一起落实，做到责任明确各负其责。
2、落实任务。要结合实际，不断健全和完善党建工作的各项制度，把制度建设贯穿于党建工作的各个方面，用制度建设来促进机关党的思想、组织、作风建设的深入开展。党总支要积极配合党组落实好党建工作各项任务，以党建促进各项工作的发展。
3、要落实党建工作责任制目标考核办法。按照市委《**年度慈溪市机关党建工作绩效考核办法》的要求，认真抓好党建工作责任制目标考核办法规定的落实工作，对各党支部平时要加强检查和指导，争取各党支部跨入党建工作先进单位行列。
五、以群团组织为核心，活跃机关文化生活
武装工作论文范文第2篇
一、周密部署，认真抓好“学习型机关”的创建工作。
创建“学习型机关”是一项长期任务，各基层党组织把这项工作摆上议事日程抓紧抓好。
1、深入学习贯彻党的十七大精神和市十三届十三党代会所部署的任务。学习贯彻党的十七大精神是全年政治生活的一件大事，是我们全年工作的重要任务。我们要以十七大精神为主线，以市十三届全会所部署的主要任务为目标，抓好全系统党员干部的学习教育，认真贯彻落实市委关于学习十七大和市十三届十三次党代会精神的文件，切实组织好学习。要重点开展学习科学发展观活动，把握其精神实质。各基层党组织都要根据市委宣传部的理论，结合本单位实际，制定相应的，周密部署，确保人员、时间、内容落实到位。要结合先进性教育活动中的好做法、好经验，督促党员干部抓好自学，做好学习笔记。上半年，初步决定将组织一次学习交流活动。各基层党组织也应组织开展活动，深化学习效果。
2、组织抓好全系统党员干部的理论学习。按照市委的要求继续抓好党委中心组的理论学习，会同市委组织部、宣传部旁听有关单位学习中心组的学习。各基层党组织要重视抓好理论学习，要始终把握理想信念教育放在首位，紧紧抓住党员干部关注的热点、难点、重点问题，用人类创造的知识财富和文明成果丰富广大党员干部的头脑，通过学习理论着力培养全体领导干部树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定正确的理想信念。要始终坚持每周一次的理论学习制度，并不断创新学习的形式、方法、内容，真正让学习取得实实在在的效果。开展述学、评学、督学活动，全系统党员领导干部，写出1篇以上论文或调查报告，一般党员不得少于2篇心得体会。党支部每年不少于两次组织学习交流，努力使学习转化为党员干部的自觉行动。
3、继续抓好业务学习培训。各基层党组织不断要善于组织党员干部的理论学习，而且要善于开展党员干部的业务学习，不断适应改革和发展新形势、新任务的需要。结合自身工作实际学习新知识、掌握新技能。要抓好集中培训工作，条件许可的单位可以邀请有关领导进行短期培训，帮助其尽快提高业务水平。积极鼓励和支持各基层单位支持领导干部参加各种培训、业余自修学习，在时间、资金等方面给予积极安排。
二、总结经验，进一步巩固保持共产党员先进性教育活动成果。
保持共产党员先进性是永恒的课题，要认真总结先进性教育活动中的好做法、好经验，积极探索建立健全保持共产党员先进性的长效机制，确保全系统先进性教育活动的成果不断扩大。
1、不断完善保持共产党员先进性的长效机制。一是进一步建立健全党委学习、指导实践的长效机制。要强化理论武装工作，重点在定期述学、相互评学、党组织在督学上下工夫。二是进一步建立健全党员管理、落实制度措施的长效机制。要抓好党员的管理工作，发挥好党员的先锋模范作用。三是进一步建立健全党委与业务工作“两不误、两促进”的长效机制。要正确处理党建与业务工作的关系，认真探索党建与业务工作的最佳结合点，不断赋予党建工作内涵。四是进一步建立健全密切联系群众、接受群众监督的长效机制。要督促党员干部深入群众，虚心听取群众意见，使调查研究制度化。通过一系列制度的建立，让基层群众切身体会到先进性教育活动的成果，使党员干部自觉保持先进性。
2、扎实开展学习贯彻党章的活动。党章是规范和制约全党行为的总章程，是把握党的正确政治方向的根本原则，是坚持从严治党方针的根本依据，是党员加强党性修养的根本标准。各基层党组织按照建立健全先进性教育长效机制的要求，把学习党章摆在理论武装工作的首位。要根据理论，认真组织学习贯彻党章的专题教育，进一步增强广大党员学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章的意识。要组织党员对照党章有关规定，认真查找在理想信念、群众观念、遵守纪律、发挥作用等方面存在的突出问题，进一步坚定共产主义的理想信念，努力在建设社会主义新农村的伟大实践中发挥先锋模范作用。
三、积极探索，进一步开创党建工作新局面。
认真抓好州委、市委《关于进一步加强改进机关党的建设的意见》的学习贯彻，紧密结合全市《十一五》经济社会发展规划，认真执行“十一五”期间机关党建规划，促进文化体育系统党建持续发展。
狠抓制度建设。要继续抓好《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的落实，完善党组织的设置，理顺关系，确保每个党员都在党组织的管理之中。坚持抓好“”制度、领导干部双重组织生活制度、党员民主评议制度等党内生活各项制度的落实，丰富党的活动。
武装工作论文范文第3篇
古通今20**年是很不寻常、很不平凡的一年，大事多、难事多、急事多。国资委直属机关各级党组织在国资委党委和中央国家机关工委的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以学习、宣传、贯彻党的十七大精神为主线，深入学习实践科学发展观，大力加强政治理论学习，不断推进基层组织建设，不断深化党风廉政建设和党员干部队伍作风建设，围绕中心，服务大局，为积极应对国际金融危机，圆满完成国资监管体制改革、引导中央企业科学发展，扎实推进本单位、本行业改革发展等艰巨任务提供了坚强的政治、思想和组织保证，开创了委直属机关党的工作新局面。
一、直属机关各级党组织和党员干部经受了关键时刻和急难险重任务的多次考验，发挥了应有的作用
20**年，党和国家承受了一次又一次的巨大考验。面对一系列急难险重任务，国资委党委迅速反应，紧急应对，直属机关各级党组织充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用。
年初，我国南方遭遇干旱灾害，受灾地域广、人口多、灾情重，灾区人民群众生活和生产遇到了严重困难。国资委党委积极响应中央的号召，对中央企业开展抗灾救灾、帮助灾区重建和安全生产工作，紧急调度并及时作出了全面部署。直属机关各级党组织高度重视，精心组织，一方面进行抗灾救灾，一方面进行紧急捐款。仅仅3个工作日，直属机关63个党组织、1.5万名党员和群众捐款105万元。捐款全部送往受灾严重的**，为灾区人民献上了国资委机关干部的一片深情。**协会、轻工业联合会、纺织协会连同多家专业协会在灾情发生后向全行业发出倡议书，号召为国家分忧，主动履行社会责任；广大党员在困难面前踊跃缴纳特殊党费860万元，年底送温暖献爱心又向受灾区捐款30万元，充分体现了党组织的凝聚力和战斗力。
面对国际金融危机给国资监管工作和中央企业带来的严峻影响和挑战，委党委审时度势，一方面号召中央企业“捂紧钱袋子”、“准备过冬”，一方面明确提出了“议形势、看趋势、谋对策”的总体要求，要求中央企业“调整、优化、上水平”，变“熬冬”为“冬训”，备战国际市场更高层次的竞争。各业务厅局党支部认真落实委党委要求，紧密围绕本厅局的中心工作，积极采取措施，引导中央企业科学应对危机。统计评价局通过组织调研和听取企业汇报，深入思考和研究财务监管工作中存在的问题及难点，积极探索完善出资人财务监管工作的有效途径。规划发展局采取到企业调研、参加企业工作会、请企业到委里座谈等多种方式了解情况，掌握第一手资料，提出加强中央企业投资管理的实施意见，约束和指导中央企业投资决策，收到明显成效。企业改革局以制度建设为重点，积极推进中央企业董事会试点工作，股份制改革和重组工作取得新的进展，规范职工持股制度进一步完善，中央企业全面风险管理和内部控制得到进一步强化。企业分配局紧紧围绕“如何建立与中央企业改革发展相适应的用工、分配和薪酬制度”为主题，改革收入分配调控工作，完善企业负责人薪酬管理，深化企业劳动用工改革，推进企业分离办社会职能等配套改革，增强了企业的市场竞争力。企干一局、企干二局在党管干部原则与董事会选择经营管理者、经营管理者行使用人权相结合的体制机制上进行深入探索，研究起草了有关指导性文件，进一步规范了领导干部的选任工作。各直管协会按照德江副总理座谈会的指示精神，充分发挥熟悉行业情况、联系企业密切的优势，在深入调研的基础上，积极向政府管理部门建言献策，为国家行业振兴规划、科学应对金融危机做出了自己的贡献。正是由于各级党组织紧密围绕中心工作，充分发挥组织优势和政治核心作用，社会各界对我委这次应对金融危机给予高度评价，一致认为我们见识早、行动快、措施得力、效果明显，为国家保发展、保民生、保稳定、保中央精神的贯彻落实发挥了作用、作出了贡献。
二、深入学习实践科学发展观活动扎实开展、成效显著
按照中央的统一部署，国资委直属机关参加全党深入学习实践科学发展观活动。学习实践活动从20**年9月下旬开始，到目前基本结束，历时近半年。这次学习实践活动，直属机关共有936个基层党组织、14681名党员参加。半年来，直属机关各级党组织在委党委的领导下，坚持把学习提高贯穿全过程，注重突出应对国际金融危机这个最大的实践特色，圆满完成了学习调研、分析检查、整改落实三个阶段十一个环节的各项任务，分析查摆了影响和制约国资委改革发展的突出问题，解决了一批突出问题，坚定了工作信心，明确了改革方向，活动取得显著成效。
活动开展以来，各级党组织共组织专题讲座214次，举办培训班71期，9600余人次参加集中培训；召开专题民主生活会936次，形成领导班子分析检查报告63份；征集意见建议20000多条，提出整改措施5000多条，解决突出问题800多个，为职工群众办好事400多件，据不完全统计，群众对各单位领导班子分析检查报告和开展学习实践活动情况的满意率普遍在98%以上。通过学习实践活动，各厅局、直属单位、直管协会党组织和广大党员干部进一步加深了对科学发展观的理解，深化了对科学发展规律、国资监管规律、企业发展规律和经济运行规律“四个规律”的认识。
三、理论武装工作不断深化
国资委的主要职责是根据国务院授权，依法对中央所属企业的国有资产履行出资人职责。完成好我们肩负的职责和使命，必须加强理论武装，提高理论水平，深刻掌握马克思主义的立场、观点和方法，善于用发展的马克思主义研究新情况，解决新问题，不断推进我们的工作。20**年，我们组织开展中国特色社会主义理论体系学习，在引导广大党员干部深刻领会党的十七大提出的重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署方面，做了大量工作，取得了较好的成绩。
各级中心组充分发挥了理论学习的龙头和示范作用。围绕有效应对国际金融危机、学习中央文件、中央领导同志重要讲话精神等主题，委党委中心组全年共组织集中学习10次，党委成员就重要事项、重要工作进一步统一了思想，形成了共识。直属机关党委加大对广大党员、干部的理论培训力度，牵头组织了年初学习十七大精神培训班、年底贯彻落实科学发展观培训班两次共8期集中理论培训班，机关各厅局全体党员干部和直属单位、直管协会主要负责同志共2500人次参加了集中培训，集中精读了原著，共同研讨了热点难点问题，形成了改革发展共识，明确了下步工作方向，切实提高了广大党员干部的理论水平。通过深入开展“司局长访谈”、“321”读书活动，制作展板、编发简报、汇编《学习与研究》、《学习归来》、《学习·思考·实践·创新》等多种专刊，在机关营造了浓厚的理论学习氛围，倡导了读书与学习的风气，充分展示了理论武装成果。以各级领导班子中心组学习为龙头，以局处级干部“321”读书活动为重点的理论武装格局逐步形成。
机关各厅局、直属单位、直管协会采取培训班、报告会、演讲、参观、展览等多种形式，使理论武装工作主线突出，内容丰富，方法灵活，效果明显。研究局党支部把理论学习作为常抓不懈的任务，把理论学习成果融入起草领导讲话之中，使理论研究和实际工作同步推进。干部教育培训中心发挥了专业培训机构的重要作用，20**年共举办国内外培训班54期，培训国资委机关干部、中央企业和地方国资委监管企业领导人员约6000人次。三峡总公司在京单位党委把学习理论与理清公司发展思路结合起来，与解决经营管理中的实际问题结合起来，给政治理论学习注入新的活力。
各直属单位还积极组织参加“纪念改革开放**周年暨国资委成立*周年”征文活动，各单位共报送参赛征文383篇，有124篇文章获奖。通过这次征文活动，各单位认真回顾了国资委成立5周年来的主要历程，总结了工作成绩和成功经验，明确了工作思路，激发了工作热情，坚定了工作信心。直属机关团委连续第四年组织优秀读书心得和论文征文比赛，为提高青年同志理论水平，加强学习型机关建设作出了重要贡献。
四、基层党组织建设进一步增强
继续抓好中央四个长效机制文件和《国资委党委关于加强和改进直属机关党建工作的意见》的贯彻落实。研究制定了直属机关党委常委会工作制度，规范了常委会工作。深入12个单位进行走访调研，加大对各基层党组织落实党内制度、建立健全长效机制情况的督促和检查。认真落实党员行政领导干部抓党建工作的责任，机关党建工作格局进一步完善，工作程序进一步规范。
“四好”领导班子建设扎实推进。管理局临时党委研究制订了党委会议事规则，建立完善“三重一大”事项的决策程序，积极推进“四好”班子建设，研究制定活动方案，抓好督促检查，组织各离退休干部局、机关服务中心党组织负责同志赴大庆油田学习考查，真正使“四好”领导班子建设工作落到实处。各级党组织高度重视专兼职党务领导干部拟任人选的考察，努力把政治素质过硬、业务素质精湛的优秀人才选拔到党务工作领导岗位上来。顺利完成信息中心等4个基层党组织换届改选工作，研究局等5个单位党支部负责同志任免调整事项，进一步加强了有关单位党组织的领导力量。
各级党组织以落实党建工作责任制为重点，通过开展主题党日、主题实践活动等形式，加强党性教育，提高党员的思想素质。20**年，直属机关各级党组织共组织各种主题活动、实践活动60余次，进一步增强了基层党组织的活力。全年有177名同志提出入党申请，培训入党积极分子56名，新发展党员164名，预备党员转正236名，党组织的吸引力进一步增强，党员干部队伍结构进一步改善。坚持党建带团建，做好团的十六大会议代表推荐工作和团员推优入党工作。
五、精神文明建设和和谐机关建设深入开展
各级党组织坚持以人为本，把精神文明建设和和谐机关建设作为党的建设的重要组成部分，采取各种措施抓紧抓好。深入开展“创建文明机关，争做人民满意公务员”活动，制定活动方案，提出活动要求，并进行活动评优和考核。通过活动，直属机关的精神文明建设得到进一步加强，涌现出一大批文明单位和文明个人。委机关等39个单位被评为中央国家机关文明单位，人事局被评为中央国家机关“创建文明机关，争做人民满意公务员”活动先进单位，机械工业信息研究院、华纺房地产开发公司2个单位被评为中央国家机关文明单位标兵。为深化精神文明创建活动，直属机关党委20**年在青岛召开了精神文明建设观摩研讨会，深入交流了各单位加强精神文明建设的好做法、好经验，表彰了机关13个文明处室和10个文明之星，进一步推动了机关精神文明建设工作。深入开展“迎世博·讲文明·树新风”活动，组织直属机关6000余人参加知识竞赛，形成人人支持世博、参与世博、奉献世博的良好氛围。20**年，我们还重点拍摄完成了机关精神文明建设电视专题片《文明铸和谐》，系统总结了我委成立以来精神文明建设成就，回顾了工作，总结了经验，提炼了机关文化，增强了机关的凝聚力和向心力。
工青妇等群众组织紧密围绕中心、服务大局，认真履行职责，广泛开展各具特色、丰富多彩的活动，切实发挥了联系群众、服务群众、教育群众、维护群众合法权益中的桥梁和纽带作用。20**年，直属机关工会先后开展了“机关健身运动”、“央务阳光温暖工程”、“央务阳光助学工程”、“央务阳光鹊桥工程”，积极为困难职工、单身职工解决实际问题。开展“巾帼建功”活动，受到广泛好评。历时半年多，成功举办了国资委直属机关首届职工运动会，有近千余名运动员参加比赛，运动会充分展示了大家良好的精神风貌，促使大家树立了终身健身意识，极大地振奋了机关干部精神，活跃了机关氛围，丰富了机关文化。共青团工作继续围绕青年成长成才，以开展读书征文比赛、优秀论文评选、青年讲坛等主题活动为载体，引导青年同志学习与思考，做好本职工作，不断提升理论素质和业务素质，取得了很好的效果。扎实做好迎世博等重大节日期间稳定工作，保证了委直属机关安定和谐的局面，受到中央国家机关工委的表扬。统战、侨联工作扎实开展，效果明显。
六、党风廉政建设和反腐败工作更加深入
直属机关各级党组织深入开展党风廉政建设，通过形式多样、有针对性的反腐倡廉教育，推动反腐败工作不断深化。在宣传教育上，把党风廉政宣传教育作为一项基础性工作，运用正面典型进行宣传引导的同时，注意利用党内发生的重大案件和本单位发生的违纪违法案件，进行反面案例警示教育，不断增强广大党员干部拒腐防变的能力，筑牢思想道德和党纪国法两道防线。监事会党总支始终把坚持“六要六不”行为规范、加强党员队伍廉政建设作为监事会工作的生命线，贯穿于各项工作和活动之中，牢固树立防微杜渐、预腐防变的思想防线。在制度建设上，不断完善惩防腐败体系，深入推进反腐倡廉制度建设。直属机关各级党组织从实际出发，深入贯彻《实施纲要》和《实施意见》，机关服务管理局、国资委纪委、华润驻京控股企业、中国有色金属工业协会等单位认真组织研讨，相继组织召开了“构建惩防体系理论研讨交流会”，产权管理局党支部以企业国有产权进场交易和上市公司国有股权监管为重点，扎实推进惩防体系建设。通过开展反腐倡廉系列研讨活动，加强对反腐倡廉工作中遇到的新情况、新问题的研究，为推进惩防腐败体系建设，建立拒腐防变教育的长效机制、反腐倡廉的制度体系、权力运行的监督机制创造了条件，打牢了基础。
认真学习贯彻中央纪委《建立健全惩治和预防腐败体系20**-20**年工作规划》，加强组织协调，明确任务分工，抓好工作落实。直属机关各级党组织把开展落实《工作规划》答题活动作为对党员领导干部进行反腐倡廉教育的重要契机，共有3950名在职党员干部（包括企事业单位中层以上领导）参加了答题活动，参与率高，进一步增强了党员领导干部搞好贯彻落实的自觉性和责任感。企业改组局等业务厅局始终把廉政建设同业务工作紧密结合，坚持廉政教育经常化，明确业务工作和廉政工作双重责任，减少审批环节、促进相互协调，既提高了审核效率，又防止了审核中出现腐败现象。新晨
认真做好信访举报工作，注意发挥查办案件的治本功能，运用现代通讯和网络技术，拓宽举报和获取案件线索的渠道，在国资委网站上公布了《信访举报工作流程和指南》。一年来，直属机关各级纪检部门共接到来信和来访举报111件，初核43件，转立案7件，了结30件。受到党纪处分的5人，其中开除党籍的4人，留党察看一年的1人。全年共进行了廉政诫勉谈话126人次，1205名领导干部进行了述职述廉。
武装工作论文范文第4篇
一、充分认识加强和改进党委中心组学习的重要性
党委中心组学习是领导班子和领导干部在职学习的重要组织形式，是加强领导班子思想政治建设的重要措施，是提高党的执政能力、建设学习型政党的重要途径。近年来，上级党委对加强和改进党委中心组学习提出了一系列明确要求。我镇党委坚持以改造主观世界和改造客观世界相互促进的基本要求，以学习党的理论和路线方针政策为基本内容，以自学和调研基础上的集中学习研讨为基本形式，以健全学习制度和改进学习方法为基本保证，不断在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效。实践证明，**镇党委中心组在加强领导干部理论学习、促进领导班子思想政治建设、推动党的理论武装工作方面发挥了积极作用。
进一步加强和改进党委中心组学习，对于不断提高领导班子和领导干部理论素质和领导能力，推进理论武装工作深入开展，具有重要的战略意义。我们必须清醒看到，面对新形势新任务，我镇党委中心组学习仍然存在一些不足：对学习的认识有待进一步提高，学风有待进一步端正，学习内容有待进一步拓展，学习形式有待进一步丰富，学习方法有待进一步创新，学习制度有待进一步完善，学习组织与管理有待进一步规范，学习效果有待进一步增强，督促检查有待进一步加强。我们从以科学发展观和建设生态文明乡镇的发展高度，深刻认识新形势下加强和改进党委中心组学习的重要意义，不断增强学习的主动性、自觉性，努力把党委中心组学习提高到一个新水平。
二、党委中心组学习的目的和内容
掌握和运用马克思主义立场、观点、方法是党委中心组学习的根本目的。深入学习贯彻中国特色社会主义理论体系是党委中心组学习的首要任务。坚持不懈地学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想，深刻领会其时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位，既从总体上全面把握，又从各个方面深入理解。深入学习贯彻科学发展观，全面把握科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求，深刻领会科学发展观第一要义是发展、核心是以人为本、基本要求是全面协调可持续发展、根本方法是统筹兼顾，不断增强贯彻落实的自觉性和坚定性。精心研读马列著作、著作、邓小平著作、著作，认真学习同志一系列重要论述，加深对马克思列宁主义、思想和中国特色社会主义理论体系的领会和掌握，深刻理解中国特色社会主义理论体系是同马克思列宁主义、思想一脉相承而又与时俱进的科学体系。深入学习和掌握党的路线方针政策，及时学习领会党和国家重大战略部署和重要会议精神，学习领会省委和省政府、贵阳市委和市政府、**市委和市政府的重要工作部署和重要会议精神，经常学习《中国共产党章程》和党内各项规章，认真学习加强党的执政能力建设和先进性建设、加强党风党纪教育和反腐倡廉建设的重要精神。把现代化建设必要的各种专业知识作为学习的重要内容。面对当今世界格局多极化、经济全球化和科学技术迅猛发展的形势，把经济、政治、科技、法律和管理等方面的基本知识及其在实践中的最新发展列入学习范围，努力掌握做好本职工作必需的专业知识。要重视中华民族的历史，努力汲取中国优秀传统文化的丰富营养；学习世界历史，及时了解当代资本主义的发展动态；特别要学习中国近现代史和党的历史，深刻认识社会主义在中国产生和发展的历史必然性。认真学习各类法律知识，增强依法行政的能力。
三、党委中心组学习的主要方式
镇党委在坚持和运用行之有效的学习方式的基础上，不断创新学习方式，保证学习质量，使学习进一步取得实效。1、制定学习计划。党委中心组每年集中学习不少于12次（96学时）。根据年度计划，制订阶段性的学习计划，每季度组织一次学习。集中学习要提前一定的时间（一般为3天）通知中心组成员，明确学习的专题和思考讨论题，并指定重点发言人做好准备，从而确保学习任务的落实。
2、抓好个人自学。个人自学是党委中心组集体学习研究讨论的基础，每个中心组成员要制订个人自学计划，参考市委宣传部编发的“学习参考资料”和推荐书目，确定学习内容和阅读书目。坚持“8+1”和“5+1”学习制度，大力提倡利用8小时以外和星期
六、星期天的时间进行看书学习。党委书记作为学，对本镇中心组成员的自学情况进行定期的督促检查，不定期地开展自学笔记的展评和自学体会的交流，相互启发，共同提高。
3、开展课题调研。专题调研是深化理论学习、运用学习成果指导实践的重要途径。党委中心组理论学习要与调查研究、破解难题相结合。根据市委宣传部和市委办公室列出的有关调研课题，结合我镇的实际以及自己的工作分工认领（选）课题，进行调研，也可组成调研组，列出调研提纲，集中一段时间深入开展调查研究，还可以邀请有关专家和咨询机构参与课题的调研，形成的调研成果在中心组学习会上进行交流。每年择优报1—2篇调研成果。
4、组织知识讲座。知识讲座是开阔干部视野、增长知识的好办法。当前，国际经济形势发展对领导干部提出了新要求，党委结合本镇实际，邀请有关专家作知识讲座，以开阔视野，拓展思路，不断提高镇领导干部驾驭市场经济的水平和能力。
5、运用好网络学习平台。网络技术的发展和普及，为党委中心组学习提供了新的平台。在开展座谈、报告会等学习形势的基础上，充分利用快速便捷的网络资源，开展网络学习和交流，充分调动中心组成员的学习积极性。
四、党委中心组学习的组织领导
党委中心组主要由党委领导班子成员组成，可根据实际需要吸收有关人员参加。
党委中心组坚持一把手负责制，党委书记亲自抓，分管领导具体抓，形成一级抓一级、层层抓落实的领导责任制和工作机制，做到学习内容、时间和人员的落实。党委中心组由镇党委书记陶涛同志任组长，丰显龙同志担任中心组副组长，方晓静同志担任中心组学习秘书。
党委中心组大力弘扬理论联系实际的马克思主义学风。坚持学习理论和指导实践相结合，着眼于马克思主义理论的运用，着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践和新的发展。坚持改造主观世界和改造客观世界相结合，大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，增强忧患意识、公仆意识、节俭意识、开拓意识，讲党性、重品行、做表率。坚持运用理论和发展理论相结合。大力加强调查研究，善于总结实践经验，不断推进理论创新和实践创新，努力使各项工作体现时代性、把握规律性、富于创造性。党委书记将经常深入基层，了解所属单位和部门理论学习情况，分析存在的问题，有针对性地加强指导，以形成浓厚的学习氛围。
五、党委中心组学习的检查考核
1、考勤制度。中心组成员要强化考勤意识，处理好工学矛盾，安排好工作，确保到课率。如因上级会议或工作需要请假的，须经组长同意，并自觉补课。
2、档案制度。建立党委中心组成员个人学习、讨论、发言、心得体会文章、调研报告、工作研究文章等档案。中心组成员每年撰写的学习心得体会、调研报告、工作研究文章及发表的有关论文等要注意保存，明确专人负责收集归档。
3、成果交流制度。党委中心组要定期召开学习成果交流会，总结经验，树立典型，交流学习体会和调研成果。表彰先进，鞭策后进，推动学习深入开展。交流会可扩大范围，吸收中层干部参加，以起到互相启发、共同提高的作用。
武装工作论文范文第5篇
一、充分认识加强和改进党委中心组学习的重要性
党委中心组学习是领导班子和领导干部在职学习的重要组织形式，是加强领导班子思想政治建设的重要措施，是提高党的执政能力、建设学习型政党的重要途径。近年来，上级党委对加强和改进党委中心组学习提出了一系列明确要求。我镇党委坚持以改造主观世界和改造客观世界相互促进的基本要求，以学习党的理论和路线方针政策为基本内容，以自学和调研基础上的集中学习研讨为基本形式，以健全学习制度和改进学习方法为基本保证，不断在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效。实践证明，*镇党委中心组在加强领导干部理论学习、促进领导班子思想政治建设、推动党的理论武装工作方面发挥了积极作用。
进一步加强和改进党委中心组学习，对于不断提高领导班子和领导干部理论素质和领导能力，推进理论武装工作深入开展，具有重要的战略意义。我们必须清醒看到，面对新形势新任务，我镇党委中心组学习仍然存在一些不足：对学习的认识有待进一步提高，学风有待进一步端正，学习内容有待进一步拓展，学习形式有待进一步丰富，学习方法有待进一步创新，学习制度有待进一步完善，学习组织与管理有待进一步规范，学习效果有待进一步增强，督促检查有待进一步加强。我们从以科学发展观和建设生态文明乡镇的发展高度，深刻认识新形势下加强和改进党委中心组学习的重要意义，不断增强学习的主动性、自觉性，努力把党委中心组学习提高到一个新水平。
二、党委中心组学习的目的和内容
掌握和运用马克思主义立场、观点、方法是党委中心组学习的根本目的。深入学习贯彻中国特色社会主义理论体系是党委中心组学习的首要任务。坚持不懈地学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想，深刻领会其时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位，既从总体上全面把握，又从各个方面深入理解。深入学习贯彻科学发展观，全面把握科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求，深刻领会科学发展观第一要义是发展、核心是以人为本、基本要求是全面协调可持续发展、根本方法是统筹兼顾，不断增强贯彻落实的自觉性和坚定性。精心研读马列著作、著作、邓小平著作、著作，认真学习同志一系列重要论述，加深对马克思列宁主义、思想和中国特色社会主义理论体系的领会和掌握，深刻理解中国特色社会主义理论体系是同马克思列宁主义、思想一脉相承而又与时俱进的科学体系。深入学习和掌握党的路线方针政策，及时学习领会党和国家重大战略部署和重要会议精神，学习领会省委和省政府、贵阳市委和市政府、*市委和市政府的重要工作部署和重要会议精神，经常学习《中国共产党章程》和党内各项规章，认真学习加强党的执政能力建设和先进性建设、加强党风党纪教育和反腐倡廉建设的重要精神。把现代化建设必要的各种专业知识作为学习的重要内容。面对当今世界格局多极化、经济全球化和科学技术迅猛发展的形势，把经济、政治、科技、法律和管理等方面的基本知识及其在实践中的最新发展列入学习范围，努力掌握做好本职工作必需的专业知识。要重视中华民族的历史，努力汲取中国优秀传统文化的丰富营养；学习世界历史，及时了解当代资本主义的发展动态；特别要学习中国近现代史和党的历史，深刻认识社会主义在中国产生和发展的历史必然性。认真学习各类法律知识，增强依法行政的能力。
三、党委中心组学习的主要方式
镇党委在坚持和运用行之有效的学习方式的基础上，不断创新学习方式，保证学习质量，使学习进一步取得实效。1、制定学习计划。党委中心组每年集中学习不少于12次（96学时）。根据年度计划，制订阶段性的学习计划，每季度组织一次学习。集中学习要提前一定的时间（一般为3天）通知中心组成员，明确学习的专题和思考讨论题，并指定重点发言人做好准备，从而确保学习任务的落实。
2、抓好个人自学。个人自学是党委中心组集体学习研究讨论的基础，每个中心组成员要制订个人自学计划，参考市委宣传部编发的“学习参考资料”和推荐书目，确定学习内容和阅读书目。坚持“8+1”和“5+1”学习制度，大力提倡利用8小时以外和星期
六、星期天的时间进行看书学习。党委书记作为学，对本镇中心组成员的自学情况进行定期的督促检查，不定期地开展自学笔记的展评和自学体会的交流，相互启发，共同提高。
3、开展课题调研。专题调研是深化理论学习、运用学习成果指导实践的重要途径。党委中心组理论学习要与调查研究、破解难题相结合。根据市委宣传部和市委办公室列出的有关调研课题，结合我镇的实际以及自己的工作分工认领（选）课题，进行调研，也可组成调研组，列出调研提纲，集中一段时间深入开展调查研究，还可以邀请有关专家和咨询机构参与课题的调研，形成的调研成果在中心组学习会上进行交流。每年择优报1—2篇调研成果。
4、组织知识讲座。知识讲座是开阔干部视野、增长知识的好办法。当前，国际经济形势发展对领导干部提出了新要求，党委结合本镇实际，邀请有关专家作知识讲座，以开阔视野，拓展思路，不断提高镇领导干部驾驭市场经济的水平和能力。
5、运用好网络学习平台。网络技术的发展和普及，为党委中心组学习提供了新的平台。在开展座谈、报告会等学习形势的基础上，充分利用快速便捷的网络资源，开展网络学习和交流，充分调动中心组成员的学习积极性。
四、党委中心组学习的组织领导
党委中心组主要由党委领导班子成员组成，可根据实际需要吸收有关人员参加。
党委中心组坚持一把手负责制，党委书记亲自抓，分管领导具体抓，形成一级抓一级、层层抓落实的领导责任制和工作机制，做到学习内容、时间和人员的落实。党委中心组由镇党委书记陶涛同志任组长，丰显龙同志担任中心组副组长，方晓静同志担任中心组学习秘书。
党委中心组大力弘扬理论联系实际的马克思主义学风。坚持学习理论和指导实践相结合，着眼于马克思主义理论的运用，着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践和新的发展。坚持改造主观世界和改造客观世界相结合，大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，增强忧患意识、公仆意识、节俭意识、开拓意识，讲党性、重品行、做表率。坚持运用理论和发展理论相结合。大力加强调查研究，善于总结实践经验，不断推进理论创新和实践创新，努力使各项工作体现时代性、把握规律性、富于创造性。党委书记将经常深入基层，了解所属单位和部门理论学习情况，分析存在的问题，有针对性地加强指导，以形成浓厚的学习氛围。
五、党委中心组学习的检查考核
1、考勤制度。中心组成员要强化考勤意识，处理好工学矛盾，安排好工作，确保到课率。如因上级会议或工作需要请假的，须经组长同意，并自觉补课。
2、档案制度。建立党委中心组成员个人学习、讨论、发言、心得体会文章、调研报告、工作研究文章等档案。中心组成员每年撰写的学习心得体会、调研报告、工作研究文章及发表的有关论文等要注意保存，明确专人负责收集归档。
3、成果交流制度。党委中心组要定期召开学习成果交流会，总结经验，树立典型，交流学习体会和调研成果。表彰先进，鞭策后进，推动学习深入开展。交流会可扩大范围，吸收中层干部参加，以起到互相启发、共同提高的作用。
武装工作论文范文第6篇
一、精心组织，高质量制定整改方案
局领导班子把研究制定整改落实方案作为整改问题的关键环节，予以高度重视。整改落实阶段一开始，我们就组织力量提前动手，以学习调研中查找到的问题、分析评议中征求到的意见和建议以及领导班子分析检查报告提出的思路和措施为依据，对影响和制约环保事业发展的问题进行了认真分析和梳理，确定了3个方面6条需整改的事项，据此研究制定了整改落实方案。为使方案符合实际并具有较强的可操作性，局党组多次召开会议进行研究和反复修改，保证了整改落实方案的质量。整改落实方案形成后，按要求及时公布，方便接受群众监督。同时严格落实整改责任制，建立了党组一把手负总责、亲自抓，班子成员分工负责，相关科室具体落实的整改落实责任制，确定了整改落实的监督保障机制，对每一项整改事项，都明确了具体整改措施、整改方式、目标要求、完成时限、分管领导和责任科室，为整改任务的落实奠定了坚实基础。
二、突出重点，高效率开展整改落实
对查找出的3个方面6个问题，我们迅速开展整改落实，对能整改的立即进行整改；整改时限较长的，集中精力，加快进度，力争早日整改到位。具体整改情况如下：
（一）针对存在的理论学习不深、科学发展理解不透、指导实践、推动工作上还有欠缺的问题
我们把继续深入学习贯彻科学发展观作为思想建设的首要任务，深刻理解和把握科学发展观的内涵、精神实质，自觉以科学发展的理念做好环保工作。为此我们加强了政治理论学习。进一步坚持完善了局党组中心组理论学习制度，加强了理论武装工作；坚持每周一次干部职工集中学习和每季度一次领导班子成员集中学习，健全了监督检查措施，注重提高学习的质量和效率，通过学习提高理论水平和业务能力，努力做到学以致用，为持续践行科学发展观打好坚实的基础。
加强政治理论学习。进一步坚持完善了局党组中心组理论学习制度，加强了理论武装工作；坚持每周一次干部职工集中学习和每季度一次领导班子成员集中学习，认真学习贯彻落实党的方针、政策、路线，认真学习马列主义、思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观、法律法规及环保专业知识。健全监督检查措施，改进学习方法，提高学习质量和效率，通过学习提高理论水平和业务能力，努力做到学以致用，进一步增强党员干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。
（二）针对环境监管力度不大，环境质量改善不快，以及群众反映强烈的其他环境问题
我们坚持以“绿色跨越”为主线，把改善环境质量作为所有工作的出发点和落脚点，把群众对环保工作的新期盼作为新动力、新要求，充分发挥环保职责职能，为经济建设服务，为科学发展护航。
1、继续加强审批服务
紧紧围绕保增长促发展的大局，继续坚持服务与监管并重的原则，进一步落实环评审批绿色通道、企业环保联络员等各项服务制度，进一步做好“联合审批、联合验收、联合年审”等“三联”工作，对符合条件的重大项目、符合扩大内需要求的建设项目加快审批、提前介入、跟踪服务；对违反国家产业政策、不符合整体规划、没有环境容量、未按要求建设污水处理设施和老企业未达标排放再上新项目等5类项目一律不批，目前共拒批项目5个，有效地控制新污染源的产生。
2、认真落实减排措施
紧盯全市9个重点治污减排项目，继续狠抓结构、工程和管理三大减排措施的落实，突出抓好控制新上项目减少排放增量，治理重点项目削减排放总量，加大监管力度确保污染防治设施运行质量三大任务，通过明确责任、跟踪督查、定期通报，实现一个一个抓落实，扎扎实实见成效，全力完成今年年度减排指标。
3、深入开展挂牌督办工作
对今年的两级13家挂牌督办企业（泰州市级7家，靖江市级6家），我们按照“标本兼治、立足治本”的要求，对每一家企业都明确提出了整治项目、整治要求和整治时限，下发了详细的整治指导书，指导企业的具体整改，采取听取汇报、实地察看、现场巡查等方式进行专项检查，督促整治进度。截止目前，大部挂牌督办企业能按序时进度整治，江山公司已开始实施深度治理方案，博汇化工有限公司已按整治要求完成河道清理及公司南边小河部分驳彻任务。
4、强化环境安全执法检查
针对涉及重金属的污染企业，开展了环境安全专项行动，对于检查中的问题企业列入专项整治名单，责令整改；针对集中式饮用水源地，开展了专项整治工作，取得较大进展。目前一级保护区内的捕鱼网已全部拆除，一级保护区内的靖江市雅桥船舶修理厂已着手搬迁准备工作，二级保护区的两家船上茶餐厅现已强制停业，垃圾填埋场整治工作已进入封场程序；加强化工企业监管。增加执法频次，加大执法力度，有效遏制化工生产企业环境违法问题多发势头，确保环境安全，确保社会稳定。加大对重点污染企业的监察力度，抓好对城镇污水处理厂废水排放和污泥违法处置的监督执法，同时进一步完善污染源在线自动监控系统，提高监管效率。
5、切实做好环境信访调处工作
我们以维护群众环境权益不受侵害为首要目标，继续推行“信访不立案审批制度”，完善领导信访接待日制度，不断畅通信访渠道、规范工作行为、创新调处方法，信访工作的整体绩效逐步提升，基层预防和处理信访问题的能力进一步加强。对受理的141件信访件，做到信访受理处理率达100％，办结率98％，回复率达95％，群众满意率90％以上。
6、扎实做好秸秆禁烧工作
在组织人员考察学习，成立秸秆禁烧领导小组，印发全市秸秆禁烧工作方案、应急预案和通告的基础上，召开了全市秸秆禁烧工作动员大会，明确责任追究办法和工作成效奖惩措施，形成了齐抓共管的工作格局。农忙时节，成立了五个区域巡查组对重点地段进行昼夜不间断巡查和监控，秸秆焚烧行为得到了有力的遏制，全市没有发生大面积焚烧引起大气污染事故。
7、积极推动机动车尾气检测工作
根据国家鼓励第三方检测机构开展机动车尾气检测的要求，我们积极推进蓝天机动车尾气检测中心的建设，协助该公司通过了机动车尾气检测现场核查、软件资料上报工作。投资150万元、拥有3条机动车尾气检测线的靖江市蓝天机动车尾气检测中心正式开检，这将大大提高我市机动车尾气检测覆盖率，有力地推动机动车的尾气治理，标志着我市机动车尾气治理跨上了一个新的平台。
8、积极推动环境优美乡镇和生态村创建
今年我市在所有乡镇全部实现泰州市环境优美乡镇的现有基础上，将完成生祠镇省级环境优美乡镇和新桥孝化村创省级生态村的创建，靖城镇西郊村、靖城镇靖西村将创泰州市级生态村。为了确保创建任务完成，我们坚持一个月一推动，每月都进村、镇了解进度，推动我市“三创建”工作顺利开展。
9、积极开展绿色系列创建工作
今年我市要建成靖城镇虹兴社区省级绿色社区、城西社区和方家场社区两个泰州市级绿色社区，为确保创建成功，我们组织绿色社区、绿色学校参加了省厅培训，对绿色创建单位进行了业务指导，并利用科普宣传周在虹兴社区举办了一次环保讲座，积极宣传环保知识。
10、强化环境文化建设
开展以“绿色的跨越”为主题的环保专题文艺演出、环保摄影大赛、环保咨询台等形式多样、内涵丰富的系列宣传活动；开设《建设生态文明》、《如何实践科学发展观》等环保讲座；组织专家到学校、社区、企业等人员集中区进行环保知识讲解；举办了靖江市09年度环保教育论文比赛，评选出优秀论文14篇；对全市297家企业在2008年的环境行为进行评级。
（三）针对机关作风、制度建设以及党风党纪方面存在的突出问题
我们进一步强化能力建设，树立环保部门新形象，使基层干部群众看到新变化，提高满意度。
1、清理规章制度
按照科学发展观要求，结合环保工作实际，全面清理现有各项规章制度，对违背科学发展的立即废止，对不健全的及时完善，形成了靖江市环保局制度汇编。同时从制度落实入手，严格管理严格要求，推行奖优罚劣，增强职工的积极性和责任感，确保各项制度落到实处。
2、加强领导班子和干部队伍建设
一是开展监察大队竞岗轮岗工作。我们结合部门实际，开展了监察大队的中层干部竞争上岗和执法人员的轮岗交流，提升了干部素质和能力，优化了干部资源的配置。二是开展执法基础建设年活动。以提高环境监察执法队伍的综合素质为中心，以开展环境资料基础台帐建设、执法人员执法能力建设和基础设施的硬件建设为重点，切实提高执法队伍的业务素质和工作能力，夯实环保执法基础。三是加强监测队伍建设。全面推行岗位绩效考核，使一批年轻同志走上了室主任岗位，提高了监测站的核心力量；按照“巩固、提高”的要求，加大整改力度，顺利完成了国家实验室认可现场监督评审；严格实施三级审核制度，并把考核结果与奖惩挂钩，有力地提高了监测工作质量控制水平。四是构建信息网络。加大了信息网络一体化建设的力度，将信息中心打造成为对内收集信息、共享资源的平台，对外信息、沟通协调的窗口；完善了污染源在线监控技术手段，健全污染源监控信息的动态管理机制，实现了监控数据在各部门的互通共享，提高了环境监管的现代化水平。五是提高人员素质。对56名环境执法人员进行了封闭式综合培训，从“形、体、能、效”四个方面全面提高了执法人员的综合素质；组织人员参加了部级实验室认可和仪器设备操作使用培训班，促进了整体监测水平的提高；积极参加泰州市举办的“君友杯”环保法律知识竞赛，获得了第一名的好成绩，有效地展示了我局的环境执法水平和精神风貌。新晨
3、继续强化党风廉政和机关作风建设
以学习实践科学发展观活动为契机，针对当前我市环保工作存在的问题，切实抓好党风廉政和机关作风建设，不断增强拒腐防变的能力。一是落实党风廉政建设责任制。修订了党风廉政建设责任状和廉洁自律承诺书，局领导与各单位负责人签订责任状及全员签订承诺书。二是开展中层干部述职述廉和民主测评活动。按照“为民、务实、清廉”的宗旨，组织开展了中层干部面向服务对象、行风监督员述职述廉和民主测评活动，进一步提升执法为民、服务发展、廉洁从政的水平。三是加大行政效能监察力度。开展超标监测数据后续管理专项效能稽查，进一步提高执法效率和内部稽查效能；开展秸秆禁烧工作督查，确保全市不因大面积焚烧秸秆引起大气污染事故；对财务工作交接实施了监督，确保整个交接工作顺利开展。
三、下一步打算
武装工作论文范文第7篇
二、目标任务：大力开展多种形式的学习培训，加强机关领导干部和职工的培训工作。年内选派管委会班子成员赴上复旦大学学习不得少于1人/次，选派机关领导、中层干部参加盟党校学习培训不少于5人/次，单位组织的外出考察学习活动不少于10次，（其中领导外出考察学习不少于6次，部门外出考察不少于4次），全年全员集中学习时间不少于180学时，每名领导、环节干部学习讲课不少于2次，全体干部、职工学习过程中撰写心得体会不少于2篇。每人准备两个学习笔记本，学习记录内容要在1万字以上。每名领导要在年内形成至少1篇高质量的论文。年内机关干部参加学历再升造，再教育的人数不少于5人。年内保证学好两本书：《WTO基本知识读本》、《四五普法公务员法律知识读本》。开发区党工委概况开发区党工委成员开发区党工委开发区党工委职能开发区党建制度汇编学习＂三个代＂表重要思想
三、主要内容（一）、强化学习，努力提高干部职工素质。1、思想政治理论学习与科学文化业务知识学习相结合。首先要狠抓理论武装工作，重点学习十六大精神、两会精神、自治区七次党代会和十次人代会及盟委扩大会议精神，通过学习认清形势，统一思想；其次要鼓励干部职工自觉优化知识结构，掌握专业技能和先进的管理办法，侧重学习策略知识、营销知识、WTO知识和规则、金融知识、计算机应用知识。使干部队伍的知识不断得到更新，能力素质不断提高。（二）转变作风，不断提高机关服务水平。要以提高服务质量、提升办事效率为重点，通过外出考察学习和观看温州现象、苏南模式等专题片，学习借鉴各地开发区的先进服务现象和形式，积极更新思想，转变观念，牢固在全区树立企业无小事，服务不过夜思想，从每个服务窗口做起，从每个机关工作人员做起，对企业提供全方位配套服务，真正做到来有迎声、问有答声、走有送声、办有回声，大事小事抓紧办、能办的事立即办、重要的事优先办、紧急的事限时办，全面推进开发区零缺陷服务。
四、保证措施（一）、加强制度建设。一是以坚持和完善班子中心学习为龙头，在4月以前建立、健全并印发开发区党员活动日制度，干部职工学习制度、党课制度、党员培训制度，并与人事局的培训工作相结合，补充和完善《开发区**年度干部教育培训计划》按照巴党办发〔**〕9号文件要求，在培训计划中增加领导干部学法、用法、依法行政的学习内容，并增补领导、环节干部授课方面的具体内容。使机关各方面的学习工作全面部署、全面推进。（二）、加强培训前的准备工作。开发区机关要将完善后的《开发区**年干部教育培训计划》于4月初前印发各局、室、中心、站、各支部，在充分考虑部分领导干部外出考察学习实际的基础上，并排出培训日程表，提前一个月将授课任务逐个落实到每个授课人。保证培训工作有充分准备时间，从根本上提高培训质量。（三）、完善学习培训工作奖罚激励机制。要将学习培训工作列入机关年终实绩考核当中，并对学习培训工作分阶段进行考试（考试分为半年和年终测试，七月初对上半年的学习情况进行书面测试，测试内容为：《WTO基本知识读本》第一章至第六章，《四五普法公务员法律知识读本》第一章至第七章，十二月中旬对两本书全部内容进行测试。），并将考试考核结果作为年终考核评优的一项依据。并鼓励机关干部职工进行学历再教育和升造，并为参加学习人员报销一定比例的学费，增加干部职工积极进修提高个人工作能力和水平的积极性。（四）积极争取新举措，成立企业家代表监督委员会。**年，开发区管委会邀请2002年度受表彰的7名优秀企业家组成开发区企业家代表监督委员会参加与机关的决策和监督，并对机关学风、工作作风等方面的问题提出宝贵意见，保证开发区机关建设等各方面的工作全面进步。并按盟培训计划的安排，邀请企业家代表为机关领导、干部授课。（五）、创新机关学习培训形式。利用五
武装工作论文范文第8篇
一、扛起责任提升能力，扎实抓好意识形态工作
（一）认真贯彻落实中央、省委、市委、县委关于意识形态工作的决策部署。积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，结合单位实际，全面落实县委部署的二十项重点任务的基础上，我们还结合本单位实际开展了一些特色化教育活动。每位党员不仅参加了“读红色书籍、讲红色故事、传红色基因、做红色传人”4个活动，还具体做了“通读一本红色书籍，弄清一段红色历史，写好一篇学习心得，发表一篇红色文章，参加一次研讨活动，接受一次传统教育，做好一个红色课件（部分人员），上好一堂红色党课（部分人员）”等八件实事，真正达到了“两促进、两不误、双丰收”的目的。同时，我们将中央、省委、市委、县委关于意识形态工作的决策部署、报告、系列重要讲话精神纳入了2019年干部职工学习计划，从而保证了党中央的思想理念、意识形态得到全面贯彻落实，使干部职工自觉与党中央保持高度一致，确保每年意识形态落到实处并无任何问题发生。
（二）切实加强意识形态工作的组织领导。我单位建立了意识形态工作领导小组，党支部书记胡遵远同志任组长，并亲自抓意识形态工作，亲自作分析报告。4月9日、8月26日，胡遵远主持召开党支部会议，对意识形态工作进行了专题研究和布置。10月10日的全体干部职工工作会上，还就如何做好新时代意识形态工作作了一次形势分析报告。
（三）不断加强意识形态领域阵地建设和管理。2019年，我单位继续发挥党史研究优势，精准领会意识形态工作的丰富内涵，以高度的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，抓实意识形态阵地建设和管理工作。一是提高思想认识。切实担当起意识形态工作主体责任，加强基层阵地建设，牢牢掌握基层意识形态工作领导权、管理权、话语权，旗帜鲜明地抵制各种错误观点，确保意识形态领域的绝对安全。二是加强制度机制建设。建立意识形态责任落实、管理、督查等制度，实现学习教育、组织协调、分析研判等工作常态化。三是阵地管理全面化。抓实网站建设，提功能，上信息，促互动，有力地促进意识形态良性健康发展。
（四）认真履行“一岗双责”责任。2019年，我单位制定了意识形态“一岗双责”实施细则，认真落实了班子成员分管意识形态工作，每位班子成员在年终个人述职报告和民主生活会上报告“一岗双责”执行情况，接受监督和评议；同时，将落实意识形态工作决策部署纳入执行党的纪律尤其政治纪律和政治规矩监督检查范围，确保了班子成员分管领域、自身业务不出现问题，不出现违反意识形态规定的人和事。
二、加强学习提升素质，切实强化理论武装工作
（一）理论学习组织健全，学习安排科学周密。年初，制订了理论学习中心组（党支部）2019年度学习计划，按照计划开展集中学习25次，其中班子成员学习12次，全体人员13次。平时，领导干部带头学习，每个月还向县委宣传部按时报告学习情况；领导干部带头写心得体会或调研文章，班子成员每人都在4篇以上。年终有总结汇报材料，并在全体职工会上通报了全年宣传思想工作，接受大家的监督与评议。
（二）理论学习制度健全，集中学习常抓不懈。首先建立健全学习签到、检查、评比、研讨等制度，做到学习资料按规范归档，学习笔记经过主要领导、分管领导定期检查。同时，结合自身业务需要，加大推荐书目、学习强国的学习。我单位学习强国党员下载率为100%，按时按量完成平台供稿工作，稿件利用率30%以上。我单位工作人员共25名，其中党员15名，党员和非党员全部下载学习强国，下载率为100%。9月5日，县委宣传部下达《关于做好“学习强国”学习平台供稿工作的通知》（金宣明电〔2019〕9号）以来，我单位完成平台供稿31篇，按时超量完成供稿任务1篇，采用13篇，采用率为41.9%。
（三）理论宣讲推陈出新，活动丰富多彩。积极组织新时代中国特色社会主义思想以及法律、宗教、脱贫攻坚、扫黑除恶、意识形态、环保等重点内容的学习宣讲活动，还认真开展领导干部讲党课的活动。胡遵远、李业坤多次利用集中学习、外出讲课的机会，进行了党课宣讲。
三、守正创新争创一流，全力提升外宣工作水平
（一）健全新闻报道网络，成立专兼职通讯员队伍，在市以上主流媒体或行业内部市以上媒体发表稿件400多篇。我单位建有8人组成的外宣通讯员队伍和网络通讯员队伍，由主要负责人胡遵远担任组长，分管负责人乐登高担任副组长，确保新闻外宣工作有人管、有人抓、有人干。2019年，主要负责人胡遵远亲自带头，广泛搜集资料、精心整理分析，深入研究大别山精神，积极开展“两源两地”研究，在政府网、新闻网、中红网、共产党网、红色思源网、人民网等网站及公开发行的CN级以上报刊发表党史研究、方志编纂、档案管理及脱贫攻坚等方面的论文、文章400余篇，其中在《铁军》《大江南北》《党史纵览》《方志》《皖西发展研究》《江淮文史》《人民政协报》《学习时报》《日报》《皖西日报》《江淮日报》等CN以上刊物和报纸发表100余篇，引起了省市主管部门、社会各界及国内一大批红色文化爱好者、研究者的极大关注，提升了红色文化在全国的影响力，扩大了的社会影响面，助推了我县红色旅游的再度兴起。
（二）安排科学得当，媒体记者采访和接待服务工作成效显著。今年，单位接待了国家、省、市、县等多家媒体及多个拍摄团队来我单位的资料搜集、主题座谈和拍摄工作。特别值得一提的是，一是配合CCTV-7栏目组来县拍摄外景活动和新中国70周年国庆献礼专题片《丰碑》（主题是县革命烈士陵园，副标题是《十万英烈铸“两源”》）录制工作。7月下旬，外景拍摄完成后，CCTV-7栏目组于8月9日还专门邀请我单位主要负责人胡遵远同志赴京作为嘉宾参加节目录制工作。该片9月6日首播后，引起了强烈的社会反响，不仅积极推介了是中国革命的重要策源地、人民军队的重要发源地，还极大地扩大了我县在全国的政治影响力。二是立夏节起义和六霍起义胜利90周年纪念活动取得圆满成功。5月6日上午，由中共省委宣传部、中共省委党史研究院、中共市委联合举办县委史志室具体筹办的“纪念立夏节起义和六霍起义胜利90周年大会”，在干部学院顺利举行。5月6日下午，由解放军军事科学院军队政治工作研究院、中共省委党史研究院、省军区政治工作局、中共市委举办县委史志室具体筹办的“纪念立夏节起义和六霍起义胜利90周年研讨会”在干部学院金东苑举行。CCTV-7、电视台、中国军网、新华网等多家媒体进行了宣传报道，两项活动均取得圆满成功。
四、抓好教育注重引导，做实做大社会宣传和网络宣传工作
采取集中学习、自学、研讨、报告、调研、讲座等多种方式学习宣传贯彻党的和二中、三中全会精神、视察重要讲话精神，开展纪念“两大起义”胜利90周年、新中国成立70周年等一系列主题宣传活动。
（一）高规格开展“两大起义”胜利90周年纪念活动。5月6日，由中共省委宣传部、中共省委党史研究院、中共市委联合举办县委史志室具体筹办“纪念立夏节起义和六霍起义胜利90周年纪念”活动在干部学院顺利举行。上午召开纪念大会，省委常委、市委书记孙云飞，省委常委、宣传部部长虞爱华到会并分别讲话，来自各方面的负责人、代表及青少年等400余人参加纪念大会，这是2019年度在县内召开的高规格重要会议之一。下午召开研讨会，军事科学院军队政治工作研究院、全国人大法工委、原中共中央党史研究室和省军区政治工作局、中央党史和文献研究院、省委党史研究院、中共市委组织部领导出席，与会100余人听取军、地领导、专家学术交流和研讨报告。首先是超前谋划认真准备。2019年2月22日，通过党史网、党史网、县党史县志档案网征文公告，面向全国开展纪念立夏节起义和六霍起义胜利90周年征文活动，截至4月27日，历时两个多月，接收征文147篇。然后是组织有序接续推进。4月20日至22日，邀请7位军、地专家学者对征文进行匿名评审，共评出各类奖项55名。确保大会按时举行。其次是全员参与成果丰硕。县委史志室、档案馆先后有18名同志投稿，形成了质量较高的论文23篇，并在研讨会上有9篇论文获奖，是县直单位参加投稿获奖最多的单位。最后是新的共识新的成果。主要表现在立夏节起义、六霍起义暴动点是以范围为主，新时代中国特色社会主义思想与两大起义胜利的原因是一脉相承，从中央、省到市级党史等多个部门在这两个方面形成共识。
（二）隆重开展新中国成立70周年主题活动。10月1日，县委史志室、县档案馆举行升国旗、唱国歌活动，并组织全体单位职工收听收看在北京天安门广场举行的庆祝中华人民共和国成立70周年大会、阅兵和群众游行实况，认真聆听领会重要讲话精神。另外，积极参加新中国成立70周年征文活动。李业坤、胡遵远、王亚丽参加市委史志室举办的庆祝新中国成立70周年征文活动，分别获得一等奖、二等奖、三等奖。
（三）有序开展脱贫攻坚、扫黑除恶等重大决策部署的主题宣传活动。围绕县委、县政府中心工作，积极开展脱贫攻坚、扫黑除恶、依法治县、双拥创建、环境保护等重大决策部署的主题宣传活动。一是挂牌子，造氛围。在单位内外共设置固定宣传牌34个，电子屏幕2个，制作宣传专栏8块，共悬挂相关标语10幅，真正把文明创建、扫黑除恶、依法治县、双拥创建氛围的营造起来了。二是抓重点，带全面。譬如，认真履行“单位包村、干部包户”的职责，坚持把脱贫攻坚作为一项首要政治任务抓落实，帮扶村（墨园村）实现高质量出列，2019年脱贫26户45人，并全部通过国家、省脱贫攻坚第三方检查评估验收，贫困人口精准识别准确率为100%、贫困人口退出准确率为100%、贫困人口漏评率为0、贫困人口错退率为0，贫困发生率由2018年的3.8%降为0.45%；高度重视双拥工作，“八一”建军节前夕，到驻守吉林通化的78集团军某部和西部战区某旅开展拥军慰问活动；时时不忘文明创建工作，每周开展“门前三包”活动，开展“文明创城，从我做起”环境保护主题宣传活动。
